PAGE職工職業(yè)衛(wèi)生檢查制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)公司職業(yè)衛(wèi)生管理，預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，保障職工的身體健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本職工職業(yè)衛(wèi)生檢查制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有職工，包括正式員工、臨時(shí)工、勞務(wù)派遣工等。（三）基本原則職業(yè)衛(wèi)生檢查工作應(yīng)遵循預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針，堅(jiān)持定期檢查與不定期抽查相結(jié)合，全面檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合的原則，確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)、處理職業(yè)衛(wèi)生問題，保障職工健康權(quán)益。二、職業(yè)衛(wèi)生檢查職責(zé)分工（一）公司管理層職責(zé)1.負(fù)責(zé)審批職業(yè)衛(wèi)生檢查計(jì)劃和預(yù)算，確保檢查工作所需的人力、物力和財(cái)力資源得到保障。2.監(jiān)督職業(yè)衛(wèi)生檢查制度的執(zhí)行情況，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題進(jìn)行決策和協(xié)調(diào)解決。3.將職業(yè)衛(wèi)生檢查工作納入公司整體管理工作，與安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)等工作統(tǒng)籌安排，共同推進(jìn)。（二）職業(yè)衛(wèi)生管理部門職責(zé)1.制定和修訂職業(yè)衛(wèi)生檢查制度、計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)，明確檢查內(nèi)容、方法、頻率等要求。2.組織實(shí)施職業(yè)衛(wèi)生檢查工作，包括定期檢查、不定期抽查、專項(xiàng)檢查等，并做好檢查記錄和資料整理歸檔。3.對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)衛(wèi)生問題進(jìn)行分析評(píng)估，提出整改措施和建議，并跟蹤整改落實(shí)情況。4.負(fù)責(zé)與職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等相關(guān)單位溝通協(xié)調(diào)，為職業(yè)衛(wèi)生檢查工作提供技術(shù)支持和保障。5.定期向公司管理層匯報(bào)職業(yè)衛(wèi)生檢查工作情況，及時(shí)反饋存在的問題和改進(jìn)措施的執(zhí)行效果。（三）各部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門職工職業(yè)衛(wèi)生檢查工作的組織和實(shí)施，配合職業(yè)衛(wèi)生管理部門開展全面檢查和專項(xiàng)檢查。2.對(duì)本部門職工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育，提高職工的自我保護(hù)意識(shí)和職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)水平。3.督促本部門職工遵守職業(yè)衛(wèi)生管理制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告職業(yè)衛(wèi)生問題，并協(xié)助落實(shí)整改措施。4.協(xié)助職業(yè)衛(wèi)生管理部門做好職業(yè)衛(wèi)生檢查相關(guān)資料的收集和整理工作。（四）職工職責(zé)1.自覺遵守公司職業(yè)衛(wèi)生檢查制度，積極配合職業(yè)衛(wèi)生檢查工作，如實(shí)提供個(gè)人職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)信息。2.接受職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn)，掌握必要的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)和技能，正確使用個(gè)人防護(hù)用品。3.發(fā)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生問題及時(shí)向所在部門報(bào)告，并配合做好整改工作。三、職業(yè)衛(wèi)生檢查內(nèi)容（一）作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生狀況檢查1.職業(yè)病危害因素的種類、濃度（強(qiáng)度）是否符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。2.作業(yè)場所的通風(fēng)、排毒、除塵、降噪、防暑降溫、防寒保暖等防護(hù)設(shè)施是否正常運(yùn)行，有效發(fā)揮作用。3.作業(yè)場所的布局是否合理，是否存在交叉污染、通風(fēng)不良等不利于職業(yè)衛(wèi)生的情況。4.作業(yè)場所的衛(wèi)生狀況，包括清潔程度、垃圾處理、物品擺放等是否符合要求。（二）職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)用品配備與使用情況檢查1.個(gè)人防護(hù)用品的配備是否符合國家規(guī)定和崗位需求，包括安全帽、耳塞、口罩、防護(hù)服、防護(hù)手套、防護(hù)鞋等。2.職工是否正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)用品，是否存在不佩戴、佩戴不正確或私自更換防護(hù)用品等情況。3.個(gè)人防護(hù)用品的質(zhì)量是否合格，是否定期進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)和更換。（三）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)情況檢查1.職工是否按照規(guī)定進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，檢查項(xiàng)目和周期是否符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。2.職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的資質(zhì)是否合法，檢查報(bào)告是否規(guī)范、有效。3.對(duì)職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)的疑似職業(yè)病和職業(yè)病患者，是否按照規(guī)定及時(shí)安排復(fù)查、診斷、治療和妥善安置。（四）職業(yè)衛(wèi)生管理制度執(zhí)行情況檢查1.職業(yè)衛(wèi)生管理制度是否健全，是否涵蓋職業(yè)衛(wèi)生管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，如職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理等。2.各部門和職工對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理制度的知曉程度和執(zhí)行情況，是否存在違反制度的行為。3.職業(yè)衛(wèi)生管理檔案是否完整、準(zhǔn)確，包括職業(yè)病危害因素檢測報(bào)告、職業(yè)健康檢查報(bào)告、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄、個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放記錄等。四、職業(yè)衛(wèi)生檢查計(jì)劃與實(shí)施（一）檢查計(jì)劃制定1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)、職業(yè)病危害因素種類和分布情況、職工健康狀況等因素，制定年度職業(yè)衛(wèi)生檢查計(jì)劃。2.年度檢查計(jì)劃應(yīng)明確檢查的時(shí)間、內(nèi)容、范圍、方法、人員分工等，并報(bào)公司管理層審批后實(shí)施。3.根據(jù)實(shí)際情況，職業(yè)衛(wèi)生管理部門可適時(shí)調(diào)整檢查計(jì)劃，增加臨時(shí)檢查或?qū)ｍ?xiàng)檢查項(xiàng)目。（二）定期檢查1.公司應(yīng)按照規(guī)定定期組織職業(yè)衛(wèi)生檢查，一般每季度至少進(jìn)行一次全面檢查。2.定期檢查應(yīng)涵蓋所有作業(yè)場所、崗位和職工，檢查內(nèi)容應(yīng)包括本制度規(guī)定的各項(xiàng)檢查項(xiàng)目。3.職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)提前通知各部門做好檢查準(zhǔn)備工作，檢查人員應(yīng)按照檢查計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行認(rèn)真檢查，如實(shí)記錄檢查情況。（三）不定期抽查1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)不定期對(duì)各部門的職業(yè)衛(wèi)生狀況進(jìn)行抽查，重點(diǎn)檢查存在職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)較高的崗位、新改擴(kuò)建項(xiàng)目作業(yè)場所、職業(yè)衛(wèi)生問題整改落實(shí)情況等。2.不定期抽查可采取隨機(jī)抽取檢查對(duì)象、檢查內(nèi)容和檢查時(shí)間的方式進(jìn)行，以確保檢查的隨機(jī)性和有效性。3.對(duì)抽查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知，要求責(zé)任部門限期整改，并跟蹤整改情況。（四）專項(xiàng)檢查1.在以下情況下，應(yīng)組織開展專項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生檢查：新改擴(kuò)建項(xiàng)目竣工投入使用前；職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果出現(xiàn)異常時(shí)；發(fā)生職業(yè)病或疑似職業(yè)病事件后；國家、地方或行業(yè)發(fā)布新的職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)或政策后；其他需要進(jìn)行專項(xiàng)檢查的情況。2.專項(xiàng)檢查應(yīng)針對(duì)特定的檢查內(nèi)容和范圍，制定詳細(xì)的檢查方案，明確檢查重點(diǎn)和方法。3.專項(xiàng)檢查結(jié)束后，應(yīng)形成專項(xiàng)檢查報(bào)告，提出整改建議和措施，并督促相關(guān)部門落實(shí)整改。五、職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果處理（一）檢查結(jié)果記錄1.職業(yè)衛(wèi)生檢查人員應(yīng)認(rèn)真填寫職業(yè)衛(wèi)生檢查表，詳細(xì)記錄檢查時(shí)間、地點(diǎn)、檢查項(xiàng)目、檢查結(jié)果、發(fā)現(xiàn)的問題及整改建議等內(nèi)容。2.檢查表應(yīng)經(jīng)被檢查部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)，以確保檢查結(jié)果的真實(shí)性和有效性。3.職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)及時(shí)對(duì)檢查記錄進(jìn)行整理歸檔，建立職業(yè)衛(wèi)生檢查檔案，以便查閱和追溯。（二）問題反饋與整改1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)在檢查結(jié)束后及時(shí)向被檢查部門反饋檢查結(jié)果，對(duì)發(fā)現(xiàn)的職業(yè)衛(wèi)生問題下達(dá)整改通知書，明確整改要求、整改期限和責(zé)任人。2.被檢查部門應(yīng)針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，制定詳細(xì)的整改措施，明確整改責(zé)任人，確保整改工作按時(shí)完成。3.整改措施應(yīng)具有針對(duì)性和可操作性，能夠有效消除職業(yè)衛(wèi)生隱患，保障職工健康安全。（三）整改跟蹤與復(fù)查1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)跟蹤整改措施的落實(shí)情況，定期對(duì)整改部門進(jìn)行督促檢查，確保整改工作按計(jì)劃推進(jìn)。2.在整改期限屆滿后進(jìn)行復(fù)查，對(duì)整改合格的部門予以銷號(hào)；對(duì)整改不合格的部門，應(yīng)責(zé)令其重新整改，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。3.整改復(fù)查情況應(yīng)記錄在案，作為職業(yè)衛(wèi)生管理工作的重要依據(jù)。（四）結(jié)果公示與通報(bào)1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)定期將職業(yè)衛(wèi)生檢查結(jié)果在公司內(nèi)部進(jìn)行公示，公開檢查情況和整改結(jié)果，接受全體職工的監(jiān)督。2.對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理工作不力、存在嚴(yán)重職業(yè)衛(wèi)生問題的部門，應(yīng)進(jìn)行全公司通報(bào)批評(píng)，以引起各部門的重視，促進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生管理工作的整體提升。六、職業(yè)衛(wèi)生檢查資料管理（一）資料收集范圍職業(yè)衛(wèi)生檢查資料應(yīng)包括但不限于以下內(nèi)容：1.職業(yè)衛(wèi)生檢查計(jì)劃、方案、記錄和報(bào)告；2.職業(yè)病危害因素檢測報(bào)告、評(píng)價(jià)報(bào)告；3.職業(yè)健康檢查報(bào)告、復(fù)查報(bào)告、診斷證明等；4.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄、教材、考核試卷等；5.個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放記錄、質(zhì)量證明文件等；6.職業(yè)衛(wèi)生管理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等文件；7.職業(yè)衛(wèi)生管理檔案、臺(tái)賬；8.其他與職業(yè)衛(wèi)生檢查相關(guān)的資料。（二）資料整理與歸檔1.職業(yè)衛(wèi)生管理部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生檢查資料的整理和歸檔工作，確保資料的完整性和準(zhǔn)確性。2.資料應(yīng)按照類別、時(shí)間順序進(jìn)行分類整理，建立清晰的檔案目錄，便于查閱和檢索。3.歸檔資料應(yīng)妥善保存，可采用紙質(zhì)檔案和電子檔案相結(jié)合的方式，確保檔案的安全性和可追溯性。（三）資料保管期限職業(yè)衛(wèi)生檢查資料的保管期限應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，一般不少于[X]年。（四）資料查閱與借閱1.公司內(nèi)部人員因工作需要查閱職業(yè)衛(wèi)生檢查資料的，應(yīng)填寫查閱申請(qǐng)表，經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生管理部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后，方可查閱。2.查閱人員應(yīng)在指定地點(diǎn)查閱資料，不得擅自復(fù)印、拍照、帶出資料原件。如需復(fù)印相關(guān)資料，應(yīng)經(jīng)職業(yè)衛(wèi)生管理部門同意，并注明用途。3.外單位人員因工作需要借閱職業(yè)衛(wèi)生檢查資料的，應(yīng)持有單位介紹信，經(jīng)公司管理層批準(zhǔn)后，方可辦理借閱手續(xù)。借閱期限一般不超過[X]個(gè)工作日，借閱人員應(yīng)妥善保管資料，按時(shí)歸還。七、職業(yè)衛(wèi)生檢查培訓(xùn)與教育（一）培訓(xùn)對(duì)象職業(yè)衛(wèi)生檢查培訓(xùn)對(duì)象包括公司管理層、職業(yè)衛(wèi)生管理部門人員、各部門負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員以及全體職工。（二）培訓(xùn)內(nèi)容1.國家職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和政策；2.公司職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；3.職業(yè)衛(wèi)生檢查的方法、流程和技巧；4.職業(yè)病危害因素的識(shí)別、防護(hù)和應(yīng)急處理知識(shí)；5.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的重要性和相關(guān)要求；6.其他與職業(yè)衛(wèi)生檢查相關(guān)的知識(shí)和技能。（三）培訓(xùn)方式1.定期組織集中培訓(xùn)，邀請(qǐng)職業(yè)衛(wèi)生專家或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)人員進(jìn)行授課，系統(tǒng)講解職業(yè)衛(wèi)生檢查相關(guān)知識(shí)和技能。2.開展專題培訓(xùn)，針對(duì)職業(yè)衛(wèi)生檢查中發(fā)現(xiàn)的突出問題或新的職業(yè)衛(wèi)生要求，進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。3.利用內(nèi)部宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、宣傳手冊等多種形式，開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，增強(qiáng)職工的職業(yè)衛(wèi)生意識(shí)。（四）培訓(xùn)考核1.對(duì)參加職業(yè)衛(wèi)生檢查培訓(xùn)的人員進(jìn)行考核，