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文檔簡介
PAGE衛(wèi)生區(qū)域罰款制度規(guī)定一、總則(一)目的為了加強公司衛(wèi)生管理,營造整潔、舒適、健康的工作環(huán)境,保障員工的身體健康,特制定本衛(wèi)生區(qū)域罰款制度規(guī)定。(二)適用范圍本制度適用于公司全體員工及在公司區(qū)域內的所有人員。(三)基本原則1.預防為主原則:通過加強宣傳教育和日常管理,引導員工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,預防衛(wèi)生問題的發(fā)生。2.誰負責誰管理原則:明確各部門、各崗位的衛(wèi)生管理責任,確保衛(wèi)生區(qū)域有人管、有人抓。3.公平公正原則:對違反衛(wèi)生區(qū)域規(guī)定的行為,按照統(tǒng)一標準進行處罰,做到公平、公正、公開。二、衛(wèi)生區(qū)域劃分及標準(一)辦公區(qū)域1.桌面:保持整潔,文件、辦公用品擺放整齊,無雜物堆積。2.地面:每日清掃,無垃圾、污漬,定期拖地保持干凈。3.電腦及周邊設備:定期擦拭,保持清潔,無灰塵。4.門窗:玻璃干凈透明,窗臺無灰塵,門框無污漬。5.垃圾桶:垃圾及時清理,垃圾袋扎緊,桶身保持清潔無異味。(二)公共區(qū)域1.走廊:地面干凈,無垃圾、積水,墻壁、扶手無灰塵、污漬。2.樓梯:踏步清潔,扶手無灰塵,樓梯間無雜物堆放。3.電梯:轎廂內保持整潔,按鈕、扶手干凈,定期消毒。4.衛(wèi)生間:地面、墻面、洗手臺清潔無污漬,便池無異味,衛(wèi)生紙供應充足,垃圾桶及時清理。5.茶水間:桌面、地面干凈,飲水機、咖啡機等設備清潔,垃圾及時清理。(三)生產區(qū)域1.設備:定期維護保養(yǎng),保持外觀清潔,無油污、灰塵。2.工作場地:物料擺放整齊,通道暢通,地面無雜物、油污,及時清理生產垃圾。3.生產車間門窗:保持清潔,通風良好。4.更衣室:衣柜擺放整齊,個人衣物、用品放置有序,地面干凈,定期消毒。三、衛(wèi)生管理職責(一)各部門職責1.負責本部門辦公區(qū)域及指定公共區(qū)域的衛(wèi)生管理工作,制定本部門衛(wèi)生值日表,明確責任人。2.組織本部門員工學習衛(wèi)生管理制度,提高員工衛(wèi)生意識,定期對員工進行衛(wèi)生檢查和考核。3.對本部門衛(wèi)生區(qū)域內發(fā)現(xiàn)的問題及時整改,對違反衛(wèi)生規(guī)定的行為進行糾正和教育,并及時向公司衛(wèi)生管理部門報告。(二)行政部門職責1.負責制定和完善公司衛(wèi)生管理制度,監(jiān)督制度的執(zhí)行情況。2.組織定期的公司衛(wèi)生檢查,對各部門衛(wèi)生情況進行評估和通報。3.協(xié)調解決公司衛(wèi)生管理中的重大問題,負責與外部環(huán)境衛(wèi)生管理部門的溝通與協(xié)調。4.負責公司公共區(qū)域衛(wèi)生設施的配備、維護和更新,確保衛(wèi)生設施正常使用。(三)員工個人職責1.遵守公司衛(wèi)生管理制度,保持個人工作區(qū)域及周邊環(huán)境的整潔衛(wèi)生。2.積極參加公司組織的衛(wèi)生活動,配合做好公共區(qū)域的衛(wèi)生清掃工作。3.發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題及時報告,對違反衛(wèi)生規(guī)定的行為有權進行制止和舉報。四、衛(wèi)生檢查與考核(一)檢查方式1.日常巡查:行政部門及各部門負責人每日對衛(wèi)生區(qū)域進行巡查,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。2.定期檢查:公司每周組織一次全面的衛(wèi)生檢查,由行政部門牽頭,各部門負責人參加,對各部門衛(wèi)生情況進行量化評分。(二)考核標準1.辦公區(qū)域:桌面、地面、電腦及周邊設備、門窗、垃圾桶等不符合衛(wèi)生標準的,每項扣[X]分。2.公共區(qū)域:走廊、樓梯、電梯、衛(wèi)生間、茶水間等不符合衛(wèi)生標準的,每項扣[X]分。3.生產區(qū)域:設備、工作場地、門窗、更衣室等不符合衛(wèi)生標準的,每項扣[X]分。(三)結果運用1.每周衛(wèi)生檢查結果在公司內部進行通報,對衛(wèi)生情況良好的部門進行表揚,對衛(wèi)生不達標的部門提出整改要求。2.每月根據(jù)衛(wèi)生檢查得分情況,評選出“衛(wèi)生優(yōu)秀部門”和“衛(wèi)生進步部門”,給予一定的獎勵。3.對連續(xù)兩個月衛(wèi)生不達標的部門,公司將進行重點關注,必要時采取進一步的管理措施。五、罰款規(guī)定(一)罰款情形1.個人工作區(qū)域衛(wèi)生不達標的,每次罰款[X]元。2.在公共區(qū)域亂扔垃圾、隨地吐痰等影響環(huán)境衛(wèi)生的行為,每次罰款[X]元。3.故意破壞衛(wèi)生設施的,除照價賠償外,每次罰款[X]元。4.對衛(wèi)生檢查提出的問題拒不整改或整改不力的,每次罰款[X]元。5.部門衛(wèi)生整體不達標的,對部門負責人罰款[X]元,并責令部門限期整改。(二)罰款程序1.發(fā)現(xiàn)違反衛(wèi)生規(guī)定的行為后,現(xiàn)場檢查人員應及時記錄相關情況,包括時間、地點、行為描述等。2.填寫《衛(wèi)生違規(guī)罰款通知單》,詳細說明違規(guī)事實、罰款依據(jù)和金額,并由違規(guī)人簽字確認。3.《衛(wèi)生違規(guī)罰款通知單》一式兩份,一份交違規(guī)人,一份留存公司衛(wèi)生管理部門備案。4.違規(guī)人應在接到罰款通知單后的[X]個工作日內到公司財務部門繳納罰款,逾期未繳的,將從工資中扣除。(三)罰款用途罰款所得款項用于公司衛(wèi)生設施的維護、更新以及衛(wèi)生獎勵等方面,??顚S茫坏门沧魉?。六、申訴與復議(一)申訴渠道員工如對罰款決定有異議,可在接到罰款通知單后的[X]個工作日內,向公司行政部門提出申訴。(二)復議程序行政部門接到申訴后,應在[X]個工作日內進行調查核實,并組織相關人員進行復議。復議結果應在[X]個工作
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