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文檔簡介

PAGE打掃宿舍衛(wèi)生制度一、總則1.目的本制度旨在規(guī)范公司宿舍衛(wèi)生管理,營造整潔、舒適、安全的居住環(huán)境,保障員工的身體健康,提高員工的生活質(zhì)量,促進公司的和諧發(fā)展。2.適用范圍本制度適用于公司所有宿舍居住人員。3.基本原則自覺維護原則:全體宿舍居住人員應自覺遵守本制度,積極參與宿舍衛(wèi)生打掃,共同維護宿舍環(huán)境整潔。責任明確原則:明確各宿舍居住人員的衛(wèi)生打掃責任區(qū)域,確保衛(wèi)生打掃工作落實到人。定期檢查原則:定期對宿舍衛(wèi)生進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改,確保宿舍衛(wèi)生符合標準。二、衛(wèi)生打掃標準1.地面保持地面干凈,無雜物、無污漬、無水漬。定期進行清掃,每周至少拖地[X]次。2.桌面及家具桌面、窗臺、衣柜等家具表面應保持干凈整潔,無灰塵、無雜物。物品擺放整齊有序,不得隨意堆放。3.門窗門窗玻璃干凈透明,無污漬、無灰塵。窗臺、窗框保持清潔,無雜物。4.衛(wèi)生間衛(wèi)生間地面、墻面干凈,無污漬、無異味。馬桶、洗手盆等潔具保持清潔,定期消毒。垃圾桶及時清理,垃圾不得外溢。5.床鋪床單、被套、枕巾應定期更換清洗,保持干凈整潔。被子疊放整齊,枕頭擺放規(guī)范。6.公共區(qū)域宿舍走廊、樓梯等公共區(qū)域應保持干凈整潔,無雜物、無垃圾。定期進行清掃和消毒,確保公共區(qū)域衛(wèi)生達標。三、衛(wèi)生打掃責任劃分1.宿舍內(nèi)部每個宿舍設宿舍長一名,負責組織本宿舍的衛(wèi)生打掃工作。宿舍居住人員應按照宿舍長的安排,負責各自床位及周邊區(qū)域的衛(wèi)生打掃。具體責任劃分如下:宿舍長:負責統(tǒng)籌安排本宿舍的衛(wèi)生打掃工作,監(jiān)督檢查衛(wèi)生打掃情況,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。床鋪區(qū)域:居住人員負責各自床鋪的整理、清掃,包括床單更換、被子疊放、枕頭整理等。桌面及周邊區(qū)域:居住人員負責各自桌面、窗臺、衣柜等家具表面的清潔,物品擺放整齊。地面區(qū)域:全體居住人員共同負責宿舍地面的清掃和拖地。衛(wèi)生間區(qū)域:全體居住人員共同負責衛(wèi)生間的清潔和消毒,包括地面、墻面、馬桶、洗手盆等。2.公共區(qū)域公共區(qū)域的衛(wèi)生打掃由公司統(tǒng)一安排專人負責。衛(wèi)生打掃人員應按照規(guī)定的時間和標準進行清掃和消毒,確保公共區(qū)域衛(wèi)生達標。四、衛(wèi)生打掃時間安排1.日常打掃宿舍居住人員應每天自覺進行宿舍內(nèi)部衛(wèi)生打掃,保持宿舍環(huán)境整潔。具體時間可根據(jù)個人實際情況自行安排,但應確保每天完成衛(wèi)生打掃任務。2.定期大掃除公司每月組織一次宿舍衛(wèi)生大掃除,時間為每月的[具體日期]。大掃除期間,全體宿舍居住人員應積極參與,對宿舍進行全面徹底的清潔,包括地面、墻面、門窗、家具、衛(wèi)生間等各個區(qū)域。宿舍長應在大掃除前做好組織安排工作,確保大掃除工作順利進行。五、檢查與考核1.檢查方式公司將定期對宿舍衛(wèi)生進行檢查,檢查方式包括日常巡查、定期檢查等。檢查人員應認真填寫檢查記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題進行詳細記錄。2.考核標準宿舍衛(wèi)生檢查結(jié)果將作為員工績效考核的重要依據(jù)之一??己藰藴嗜缦拢簝?yōu)秀:宿舍衛(wèi)生符合標準且保持良好,地面干凈無雜物,桌面整潔無灰塵,衛(wèi)生間無異味等,給予[X]分獎勵。良好:宿舍衛(wèi)生基本符合標準,存在少量小問題,如地面有輕微污漬、桌面物品擺放不夠整齊等,不扣分不加分。合格:宿舍衛(wèi)生存在一些明顯問題,如地面垃圾較多、衛(wèi)生間有異味等,給予警告,并要求限期整改。不合格:宿舍衛(wèi)生嚴重不符合標準,如地面長期未清掃、物品雜亂無章等,視情節(jié)輕重給予相應處罰,如扣除績效分[X]分、通報批評等。3.整改要求對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,宿舍長應及時組織居住人員進行整改,確保在規(guī)定時間內(nèi)達到衛(wèi)生標準。整改完成后,應向檢查人員提交整改報告,經(jīng)復查合格后方可通過。六、獎勵與處罰1.獎勵對于宿舍衛(wèi)生表現(xiàn)優(yōu)秀的個人或宿舍,公司將給予表彰和獎勵。獎勵方式包括:頒發(fā)榮譽證書;給予一定的物質(zhì)獎勵,如生活用品、獎金等;在公司內(nèi)部進行宣傳推廣,樹立榜樣。2.處罰對于違反本制度,宿舍衛(wèi)生不達標的個人或宿舍,公司將視情節(jié)輕重給予相應處罰。處罰方式包括:口頭警告;書面警告;扣除績效分;罰款;取消評優(yōu)資格;責令限期整改;情節(jié)嚴重的,給予辭退處理。七、監(jiān)督與投訴1.監(jiān)督機制公司設立宿舍衛(wèi)生監(jiān)督小組,由行政部門負責人、宿舍管理員等組成,負責對宿舍衛(wèi)生制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。監(jiān)督小組應定期對宿舍衛(wèi)生進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改,確保制度的有效執(zhí)行。2.投訴渠道員工如對宿舍衛(wèi)生管理有任何意見或建議,可通過以下方式進行投訴:向宿舍管理員反映;向行政部門投訴;通過公司內(nèi)部投訴郵

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