PAGE寢室衛(wèi)生評比檢查制度一、總則（一）目的為了營造整潔、舒適、安全的寢室環(huán)境，培養(yǎng)員工良好的生活習慣和自律意識，提高員工的生活質(zhì)量和工作效率，特制定本寢室衛(wèi)生評比檢查制度。（二）適用范圍本制度適用于公司所有員工寢室。（三）基本原則1.公平、公正、公開原則：在評比檢查過程中，嚴格按照既定標準進行操作，確保結(jié)果真實、客觀、公正，接受全體員工監(jiān)督。2.教育與獎懲相結(jié)合原則：通過評比檢查，對表現(xiàn)優(yōu)秀的寢室進行表彰和獎勵，對存在問題的寢室進行督促整改，同時加強衛(wèi)生知識教育，引導員工自覺維護寢室衛(wèi)生。3.持續(xù)改進原則：根據(jù)實際執(zhí)行情況，不斷總結(jié)經(jīng)驗，對制度進行完善和優(yōu)化，持續(xù)提升寢室衛(wèi)生管理水平。二、組織機構(gòu)及職責（一）成立寢室衛(wèi)生評比檢查小組組長：[組長姓名]副組長：[副組長姓名]成員：各部門負責人代表（二）職責分工1.組長職責全面負責寢室衛(wèi)生評比檢查制度的實施和監(jiān)督，協(xié)調(diào)解決評比檢查過程中出現(xiàn)的重大問題，對評比結(jié)果進行最終審核和決策。2.副組長職責協(xié)助組長開展工作，具體組織實施寢室衛(wèi)生評比檢查工作，負責檢查小組的日常管理和工作安排，對檢查結(jié)果進行初步審核和匯總。3.成員職責按照檢查小組的統(tǒng)一安排，定期對員工寢室進行衛(wèi)生檢查，如實記錄檢查情況，提出改進意見和建議，參與評比結(jié)果的討論和評定。三、評比標準（一）寢室整體環(huán)境1.地面干凈整潔，無明顯污漬、垃圾，無積水。2.桌面、窗臺、衣柜等家具表面清潔，無灰塵、雜物。3.室內(nèi)空氣清新，無異味。（二）床鋪及個人物品擺放1.床單、被套、枕套干凈、平整，定期更換。2.被子疊放整齊，放置在床鋪一端，枕頭擺放端正。3.個人衣物、鞋子等物品擺放有序，不得隨意堆放。（三）衛(wèi)生間衛(wèi)生1.馬桶清潔，無污垢、異味，定期消毒。2.洗漱臺干凈，無積水，洗漱用品擺放整齊。3.浴室地面干燥，無毛發(fā)、水漬，排水通暢。（四）公共區(qū)域衛(wèi)生1.樓道、樓梯保持清潔，無垃圾、雜物。2.垃圾桶及時清理，周圍無散落垃圾。3.共享設施設備（如洗衣機、飲水機等）定期清潔，正常使用。四、檢查方式及頻率（一）檢查方式1.定期檢查：檢查小組每月至少組織一次全面的寢室衛(wèi)生檢查，按照評比標準對每個寢室進行打分。2.不定期抽查：檢查小組在日常工作中不定期對部分寢室進行抽查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。（二）檢查頻率1.對于新入住員工寢室，在入住后一周內(nèi)進行首次檢查，確保其符合衛(wèi)生要求。2.每月定期檢查覆蓋所有員工寢室，確保檢查的全面性和持續(xù)性。五、評分辦法（一）評分標準1.滿分100分，其中寢室整體環(huán)境30分，床鋪及個人物品擺放30分，衛(wèi)生間衛(wèi)生20分，公共區(qū)域衛(wèi)生20分。2.根據(jù)各項標準的達標情況進行打分，達標得該項滿分，未達標則酌情扣分。（二）評分細則1.寢室整體環(huán)境（30分）地面干凈整潔，無污漬、垃圾、積水，得2030分；有少量污漬或垃圾，得1019分；地面明顯臟污，得09分。家具表面清潔，無灰塵、雜物，得810分；有輕微灰塵或雜物，得47分；家具表面臟污嚴重，得03分。室內(nèi)空氣清新，無異味，得010分；有輕微異味，得05分；異味較重，得0分。2.床鋪及個人物品擺放（30分）床單、被套、枕套干凈、平整，被子疊放整齊，枕頭擺放端正，個人物品擺放有序，得2030分；部分物品擺放不整齊，得1019分；物品擺放混亂，得09分。床單、被套、枕套未定期更換，得010分。3.衛(wèi)生間衛(wèi)生（20分）馬桶清潔，無污垢、異味，洗漱臺干凈，無積水，浴室地面干燥，排水通暢，得1520分；有輕微污垢或積水，得814分；衛(wèi)生狀況較差，得07分。未定期對馬桶進行消毒，得05分。4.公共區(qū)域衛(wèi)生（20分）樓道、樓梯清潔，垃圾桶及時清理，共享設施設備正常使用且清潔，得1520分；有少量垃圾或設施設備有輕微污漬，得814分；公共區(qū)域衛(wèi)生狀況差，得07分。六、獎懲措施（一）獎勵1.每月評選出“衛(wèi)生優(yōu)秀寢室”若干，頒發(fā)流動紅旗，并給予一定的物質(zhì)獎勵（如生活用品、獎金等）。2.在公司內(nèi)部進行公開表揚，對優(yōu)秀寢室的經(jīng)驗和做法進行推廣。3.將寢室衛(wèi)生表現(xiàn)納入員工個人績效考核，作為評優(yōu)評先的重要參考依據(jù)。（二）懲罰1.對于連續(xù)兩個月衛(wèi)生檢查排名靠后的寢室，給予全寢室成員警告處分，并要求限期整改。2.整改后仍不符合要求的寢室，給予全寢室成員通報批評，并扣除當月部分績效獎金。3.對于嚴重違反寢室衛(wèi)生規(guī)定，造成惡劣影響的寢室，公司有權(quán)采取進一步措施，如調(diào)整寢室安排、限制住宿等。七、整改措施（一）整改通知檢查小組在檢查過程中發(fā)現(xiàn)問題后，及時向相關寢室發(fā)放整改通知，明確指出存在的問題和整改要求，限期整改。（二）整改跟蹤整改期限屆滿后，檢查小組對相關寢室進行復查，跟蹤整改情況，確保問題得到徹底解決。（三）長效機制對于反復出現(xiàn)衛(wèi)生問題的寢室，分析原因，制定針對性的長效管理措施，防止問題再次發(fā)生。八、申訴與處理（一）申訴渠道員工如對寢室衛(wèi)生評比結(jié)果有異議，可在結(jié)果公布后三個工作日內(nèi)向檢查小組提出申訴。（二）申訴處理