2026年環(huán)保材料公司環(huán)保材料客戶服務(wù)管理制度_第1頁
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2026年環(huán)保材料公司環(huán)保材料客戶服務(wù)管理制度為規(guī)范本公司環(huán)保材料相關(guān)客戶服務(wù)全流程工作,建立標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、系統(tǒng)化的客戶服務(wù)體系,貼合環(huán)保材料行業(yè)對(duì)產(chǎn)品咨詢、技術(shù)指導(dǎo)、售后保障的專業(yè)需求,提升客戶服務(wù)體驗(yàn)與品牌認(rèn)可度,保障客戶在環(huán)保材料采購、使用、售后全環(huán)節(jié)的合法權(quán)益,同時(shí)明確公司各部門客戶服務(wù)職責(zé),提升內(nèi)部服務(wù)協(xié)同效率,結(jié)合公司環(huán)保材料生產(chǎn)、銷售、技術(shù)支持的實(shí)際經(jīng)營情況,特制定本制度。本制度為公司環(huán)保材料客戶服務(wù)工作的核心執(zhí)行依據(jù),適用于公司所有涉及環(huán)保材料客戶服務(wù)的崗位、部門及相關(guān)工作環(huán)節(jié),全體相關(guān)人員必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。公司客戶服務(wù)工作堅(jiān)持客戶至上、專業(yè)規(guī)范、及時(shí)高效、全程跟進(jìn)、持續(xù)優(yōu)化的原則,兼顧環(huán)保材料行業(yè)的專業(yè)性要求與客戶的實(shí)際需求,確保服務(wù)工作落地見效,推動(dòng)公司客戶服務(wù)能力與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力同步提升。第一章總則第一條制度目的通過建立統(tǒng)一的環(huán)保材料客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程,消除服務(wù)工作中的不規(guī)范、不專業(yè)問題,提升客服團(tuán)隊(duì)的專業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)能力;為客戶提供環(huán)保材料從咨詢、選型、定制到配送、施工、售后的全流程標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù),保障客戶服務(wù)體驗(yàn)的一致性;明確各部門在客戶服務(wù)工作中的職責(zé)邊界,提升跨部門服務(wù)協(xié)同效率,解決服務(wù)銜接中的推諉扯皮問題;以優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)為抓手,增強(qiáng)客戶粘性與品牌忠誠度,適配環(huán)保材料行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的市場(chǎng)需求,推動(dòng)公司業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。第二條適用范圍本制度覆蓋公司所有環(huán)保材料品類的客戶服務(wù)工作,包括各類環(huán)保裝飾材料、環(huán)保工程材料、環(huán)保包裝材料等相關(guān)產(chǎn)品的客戶服務(wù)環(huán)節(jié);適用于公司客服部全體人員,同時(shí)涵蓋銷售部、技術(shù)部、生產(chǎn)部、物流部、質(zhì)檢部等與環(huán)保材料客戶服務(wù)工作直接銜接的部門及在崗人員;覆蓋所有客戶服務(wù)場(chǎng)景,包括線上平臺(tái)咨詢、電話溝通、線下拜訪、郵件對(duì)接、技術(shù)指導(dǎo)、產(chǎn)品配送跟進(jìn)、售后問題處理、客戶定期回訪等。第三條服務(wù)原則1.客戶至上原則:始終將客戶合理需求作為服務(wù)工作的出發(fā)點(diǎn),耐心響應(yīng)客戶訴求,積極解決客戶問題,杜絕敷衍、怠慢客戶的行為;2.專業(yè)規(guī)范原則:客服人員需熟練掌握公司環(huán)保材料專業(yè)知識(shí),嚴(yán)格按照本制度規(guī)定的服務(wù)流程、話術(shù)規(guī)范開展工作,確保服務(wù)行為專業(yè)、標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一;3.及時(shí)高效原則:對(duì)客戶的各類訴求實(shí)行限時(shí)響應(yīng)、限時(shí)處理制度,明確各環(huán)節(jié)服務(wù)時(shí)限,確保問題得到快速解決,契合客戶在材料采購、施工中的時(shí)間需求;4.全程跟進(jìn)原則:從客戶首次咨詢開始,建立專屬服務(wù)檔案,對(duì)咨詢、訂單、配送、施工、售后等全環(huán)節(jié)進(jìn)行全程跟進(jìn),確保服務(wù)的連續(xù)性和完整性;5.持續(xù)優(yōu)化原則:定期收集客戶服務(wù)反饋,梳理服務(wù)工作中的問題與不足,制定針對(duì)性改進(jìn)措施,推動(dòng)客戶服務(wù)體系和服務(wù)能力的持續(xù)升級(jí);6.實(shí)事求是原則:向客戶介紹環(huán)保材料時(shí),如實(shí)告知產(chǎn)品指標(biāo)、性能、價(jià)格、交付周期等信息,不夸大宣傳、不隨意承諾,保障客戶的知情權(quán)。第四條制度效力本制度為公司正式發(fā)布的管理制度,自發(fā)布之日起生效,取代公司此前發(fā)布的與環(huán)保材料客戶服務(wù)相關(guān)的所有規(guī)定。全體相關(guān)部門及人員必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,若有違反本制度規(guī)定,導(dǎo)致客戶投訴、公司品牌形象受損或經(jīng)濟(jì)損失的,將按照公司相關(guān)獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行處理。本制度由公司客服部牽頭制定,技術(shù)部、銷售部協(xié)同修訂,經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會(huì)審議通過后發(fā)布,解釋權(quán)歸公司客服部所有。第二章客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)管理第五條服務(wù)團(tuán)隊(duì)組成公司設(shè)立專職環(huán)保材料客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì),隸屬于客服部,團(tuán)隊(duì)設(shè)客服經(jīng)理1名,統(tǒng)籌管理全公司環(huán)保材料客戶服務(wù)工作;按服務(wù)類型分設(shè)線上咨詢組、線下對(duì)接組、技術(shù)支持組、售后保障組,每組設(shè)客服主管1名,負(fù)責(zé)本組日常服務(wù)工作的監(jiān)督、協(xié)調(diào)與考核;各服務(wù)組根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)模配置專職客服人員,確保滿足日常客戶服務(wù)需求。同時(shí),銷售部、技術(shù)部、生產(chǎn)部、物流部各指定1-2名專人作為服務(wù)對(duì)接人,配合客服團(tuán)隊(duì)開展跨部門服務(wù)工作。第六條崗位職責(zé)劃分1.客服經(jīng)理:制定環(huán)保材料客戶服務(wù)工作計(jì)劃與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);監(jiān)督各服務(wù)組工作開展情況,考核客服人員服務(wù)績效;協(xié)調(diào)解決跨部門服務(wù)爭(zhēng)議和重大客戶服務(wù)問題;定期組織客服團(tuán)隊(duì)專業(yè)培訓(xùn);梳理客戶服務(wù)數(shù)據(jù),制定服務(wù)改進(jìn)方案;對(duì)接公司管理層,匯報(bào)客戶服務(wù)工作情況。2.客服主管:負(fù)責(zé)本組日常服務(wù)工作的安排與監(jiān)督;審核本組客服人員的服務(wù)記錄和客戶檔案;協(xié)助客服經(jīng)理解決客戶服務(wù)問題,處理一般客戶投訴;組織本組內(nèi)部的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能考核;及時(shí)向客服經(jīng)理反饋本組服務(wù)工作中的問題。3.專職客服人員:嚴(yán)格按照本制度開展日??蛻舴?wù)工作;及時(shí)響應(yīng)客戶訴求,處理客戶咨詢、訂單對(duì)接、配送跟進(jìn)等工作;建立并維護(hù)客戶專屬服務(wù)檔案;配合技術(shù)部、物流部等部門開展服務(wù)工作;收集客戶服務(wù)反饋,及時(shí)上報(bào)工作中的問題;參加公司組織的專業(yè)培訓(xùn)和考核。4.部門服務(wù)對(duì)接人:及時(shí)接收客服團(tuán)隊(duì)傳遞的客戶需求信息,反饋至本部門相關(guān)人員;協(xié)調(diào)本部門資源,配合客服團(tuán)隊(duì)解決客戶服務(wù)問題;向客服團(tuán)隊(duì)反饋本部門工作進(jìn)展,確保服務(wù)信息的及時(shí)傳遞;協(xié)助客服團(tuán)隊(duì)處理與本部門相關(guān)的客戶投訴。第七條人員任職要求1.基本要求:年滿18周歲,大專及以上學(xué)歷,具備良好的溝通表達(dá)能力、應(yīng)變能力和服務(wù)意識(shí);工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;熟悉計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作和常用辦公軟件,能熟練使用公司客戶服務(wù)系統(tǒng)。2.專業(yè)要求:所有環(huán)保材料客服人員必須熟練掌握公司各類環(huán)保材料的環(huán)保指標(biāo)、產(chǎn)品性能、規(guī)格型號(hào)、適用場(chǎng)景、價(jià)格體系等基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí);技術(shù)支持組客服人員需具備環(huán)保材料相關(guān)專業(yè)背景或1年以上相關(guān)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立解答客戶的技術(shù)問題,提供初步技術(shù)指導(dǎo);線下對(duì)接組客服人員需具備基本的商務(wù)禮儀知識(shí)和線下溝通技巧。3.崗前培訓(xùn):所有新入職客服人員必須參加公司組織的崗前專項(xiàng)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括公司制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、材料專業(yè)知識(shí)、服務(wù)話術(shù)、系統(tǒng)操作等,經(jīng)考核合格后方可上崗開展工作。第八條專業(yè)培訓(xùn)與考核客服經(jīng)理每月組織1次客服團(tuán)隊(duì)全員專業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括新上線環(huán)保材料知識(shí)、行業(yè)最新政策標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)技巧提升、典型服務(wù)案例分析等;每季度組織1次跨部門協(xié)同培訓(xùn),聯(lián)合銷售部、技術(shù)部、物流部開展,提升跨部門服務(wù)銜接效率??头?jīng)理每季度對(duì)客服人員進(jìn)行1次服務(wù)績效考核,考核內(nèi)容包括服務(wù)響應(yīng)及時(shí)性、服務(wù)專業(yè)度、客戶滿意度、服務(wù)記錄完整性等,考核結(jié)果與客服人員的薪酬、評(píng)優(yōu)、晉升直接掛鉤,考核不合格者需參加專項(xiàng)復(fù)訓(xùn),復(fù)訓(xùn)仍不合格的,調(diào)離客服崗位。第三章環(huán)保材料客戶服務(wù)全流程規(guī)范第九條客戶咨詢服務(wù)規(guī)范客戶通過線上平臺(tái)、電話、郵件等渠道進(jìn)行環(huán)保材料咨詢時(shí),對(duì)應(yīng)的客服人員需在規(guī)定時(shí)限內(nèi)響應(yīng),線上咨詢5分鐘內(nèi)回復(fù),電話咨詢3聲鈴響內(nèi)接聽,郵件咨詢24小時(shí)內(nèi)回復(fù)。響應(yīng)時(shí)需使用標(biāo)準(zhǔn)禮貌用語,主動(dòng)詢問客戶需求,包括所需環(huán)保材料品類、規(guī)格、使用場(chǎng)景、采購數(shù)量、交付周期、預(yù)算等信息。針對(duì)客戶的咨詢問題,客服人員需結(jié)合公司產(chǎn)品信息如實(shí)、專業(yè)解答,對(duì)客戶關(guān)注的環(huán)保指標(biāo)、產(chǎn)品檢測(cè)報(bào)告、質(zhì)量保障等問題,需清晰告知,若客戶需要相關(guān)書面資料,需在1個(gè)工作日內(nèi)整理并發(fā)送至客戶指定郵箱。咨詢結(jié)束后,客服人員需在30分鐘內(nèi)將客戶信息、咨詢內(nèi)容、需求意向等錄入公司客戶服務(wù)系統(tǒng),建立客戶初步服務(wù)檔案。第十條訂單對(duì)接服務(wù)規(guī)范客戶確定采購意向后,對(duì)應(yīng)的客服人員需作為專屬客服,全程負(fù)責(zé)訂單對(duì)接工作。首先,根據(jù)客戶需求,為客戶提供詳細(xì)的產(chǎn)品報(bào)價(jià)單和訂單確認(rèn)單,明確產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、單價(jià)、總價(jià)、交付周期、配送方式、付款方式等信息,經(jīng)客戶確認(rèn)后,將訂單確認(rèn)單同步至銷售部和生產(chǎn)部。生產(chǎn)部收到訂單信息后,需在2個(gè)工作日內(nèi)反饋產(chǎn)品生產(chǎn)排期,客服人員及時(shí)將排期信息告知客戶。若客戶有環(huán)保材料定制化需求,客服人員需收集詳細(xì)的定制指標(biāo)、圖紙等資料,同步至技術(shù)部和生產(chǎn)部,組織技術(shù)人員與客戶對(duì)接,確認(rèn)定制方案,方案確認(rèn)后,明確定制周期和價(jià)格,再與客戶簽訂正式訂單。訂單簽訂后,客服人員需在客戶服務(wù)系統(tǒng)中更新訂單信息,建立專屬訂單服務(wù)檔案,實(shí)時(shí)跟進(jìn)訂單生產(chǎn)進(jìn)度。第十一條產(chǎn)品配送跟進(jìn)規(guī)范生產(chǎn)部完成環(huán)保材料生產(chǎn)并經(jīng)質(zhì)檢部檢驗(yàn)合格后,需在1個(gè)工作日內(nèi)將發(fā)貨信息反饋至客服團(tuán)隊(duì)和物流部。物流部根據(jù)訂單要求安排配送,客服人員需及時(shí)向物流部確認(rèn)配送車輛、配送路線、預(yù)計(jì)交付時(shí)間,并在24小時(shí)內(nèi)將配送信息告知客戶,同時(shí)提供物流查詢方式。配送過程中,客服人員需與物流部保持實(shí)時(shí)溝通,跟蹤配送進(jìn)度,若出現(xiàn)配送延遲、物流異常等情況,需第一時(shí)間查明原因,并在30分鐘內(nèi)告知客戶,同時(shí)協(xié)調(diào)物流部制定解決方案。產(chǎn)品送達(dá)客戶指定地點(diǎn)后,客服人員需在24小時(shí)內(nèi)聯(lián)系客戶,確認(rèn)產(chǎn)品是否按時(shí)送達(dá)、數(shù)量是否準(zhǔn)確、包裝是否完好、產(chǎn)品是否符合要求,客戶確認(rèn)無誤后,在服務(wù)檔案中記錄配送完成信息;若客戶提出異議,需及時(shí)協(xié)調(diào)物流部、質(zhì)檢部進(jìn)行核實(shí)處理。第十二條技術(shù)支持服務(wù)規(guī)范針對(duì)需要技術(shù)指導(dǎo)的客戶,技術(shù)支持組客服人員需根據(jù)客戶需求提供線上或線下技術(shù)支持服務(wù)。客戶在環(huán)保材料施工、使用前提出技術(shù)咨詢的,線上技術(shù)指導(dǎo)需在1小時(shí)內(nèi)響應(yīng),解答施工工藝、操作規(guī)范、注意事項(xiàng)等問題;若客戶需要線下技術(shù)指導(dǎo),客服人員需協(xié)調(diào)公司技術(shù)工程師,在與客戶確認(rèn)的時(shí)間內(nèi)到達(dá)施工現(xiàn)場(chǎng),提供現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。施工過程中,客戶提出的技術(shù)問題,客服人員需及時(shí)響應(yīng),能當(dāng)場(chǎng)解答的立即解答,無法當(dāng)場(chǎng)解答的,協(xié)調(diào)技術(shù)工程師在2小時(shí)內(nèi)給出解決方案。技術(shù)支持服務(wù)完成后,客服人員需讓客戶簽署技術(shù)服務(wù)確認(rèn)單,并存入客戶服務(wù)檔案,同時(shí)收集客戶對(duì)技術(shù)服務(wù)的反饋意見。第十三條客戶回訪服務(wù)規(guī)范實(shí)行客戶分級(jí)回訪制度,根據(jù)客戶采購金額和合作等級(jí),將客戶分為核心客戶、重要客戶、普通客戶,針對(duì)不同等級(jí)客戶制定差異化回訪計(jì)劃。核心客戶:產(chǎn)品交付后7天內(nèi)進(jìn)行首次回訪,之后每月回訪1次;重要客戶:產(chǎn)品交付后15天內(nèi)進(jìn)行首次回訪,之后每季度回訪1次;普通客戶:產(chǎn)品交付后30天內(nèi)進(jìn)行1次首次回訪,之后每年回訪1次?;卦L方式包括電話、線下拜訪、郵件等,回訪內(nèi)容包括產(chǎn)品使用情況、產(chǎn)品質(zhì)量滿意度、服務(wù)體驗(yàn)滿意度、后續(xù)采購意向等,回訪過程中需認(rèn)真記錄客戶反饋,對(duì)客戶提出的問題和建議,需及時(shí)梳理并制定解決方案,在規(guī)定時(shí)限內(nèi)回復(fù)客戶。所有回訪記錄需及時(shí)錄入客戶服務(wù)系統(tǒng),確?;卦L信息的完整性。第四章客戶反饋與投訴處理規(guī)范第十四條客戶反饋收集與處理公司建立多渠道客戶反饋收集機(jī)制,包括客服人員日?;卦L、線上服務(wù)評(píng)價(jià)、專屬反饋熱線、企業(yè)微信等,確??蛻裟鼙憬莘答伔?wù)意見和產(chǎn)品建議??头F(tuán)隊(duì)指定專人負(fù)責(zé)收集各類客戶反饋信息,每日進(jìn)行整理、分類,分為產(chǎn)品建議、服務(wù)建議、一般問題、待解決問題四類。對(duì)于產(chǎn)品建議和服務(wù)建議,客服部每季度進(jìn)行一次匯總分析,結(jié)合公司實(shí)際情況,向技術(shù)部、生產(chǎn)部、銷售部提出改進(jìn)建議;對(duì)于一般問題,由專屬客服人員在24小時(shí)內(nèi)聯(lián)系客戶,進(jìn)行解釋和說明;對(duì)于待解決問題,由客服主管協(xié)調(diào)相關(guān)部門,在3個(gè)工作日內(nèi)制定解決方案并反饋至客戶。第十五條客戶投訴接收與核實(shí)客戶因環(huán)保材料質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、配送問題等提出投訴時(shí),客服人員需耐心傾聽客戶訴求,做好詳細(xì)投訴記錄,包括投訴人信息、投訴時(shí)間、投訴事由、投訴要求等,同時(shí)向客戶表達(dá)歉意,告知客戶投訴處理時(shí)限和對(duì)接人員。投訴記錄完成后,客服人員需在1小時(shí)內(nèi)將投訴信息上報(bào)至客服主管,客服主管根據(jù)投訴事由,在2個(gè)工作日內(nèi)協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行核實(shí),核實(shí)內(nèi)容包括投訴事由是否屬實(shí)、問題產(chǎn)生的原因、責(zé)任歸屬等,核實(shí)過程中需向相關(guān)部門調(diào)取證據(jù),同時(shí)可與客戶進(jìn)一步溝通,確認(rèn)投訴細(xì)節(jié),確保核實(shí)結(jié)果的真實(shí)性和客觀性。第十六條客戶投訴處理與回訪根據(jù)投訴核實(shí)結(jié)果,客服主管組織相關(guān)部門制定針對(duì)性的投訴處理方案,明確處理措施、處理時(shí)限和責(zé)任人。常規(guī)投訴需在3個(gè)工作日內(nèi)處理完畢,復(fù)雜投訴需在7個(gè)工作日內(nèi)處理完畢并向客戶出具書面處理方案。處理方案制定后,由專屬客服人員及時(shí)告知客戶,征求客戶意見,若客戶對(duì)方案有異議,需重新協(xié)調(diào)相關(guān)部門調(diào)整方案,直至與客戶達(dá)成一致。投訴問題處理完畢后,專屬客服人員需在24小時(shí)內(nèi)對(duì)客戶進(jìn)行投訴處理回訪,確認(rèn)客戶是否滿意處理結(jié)果,記錄回訪意見。若客戶對(duì)處理結(jié)果仍不滿意,由客服經(jīng)理親自協(xié)調(diào)處理,確保問題得到妥善解決。所有投訴處理記錄、核實(shí)材料、處理方案、回訪記錄均需存入客戶服務(wù)檔案,做到可追溯、可核查。第五章服務(wù)保障與持續(xù)改進(jìn)第十七條服務(wù)資源保障公司為環(huán)保材料客戶服務(wù)工作提供必要的資源保障,包括配備專業(yè)的客服辦公設(shè)備、搭建穩(wěn)定的客戶服務(wù)系統(tǒng)和線上咨詢平臺(tái)、預(yù)留客戶服務(wù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),用于客服培訓(xùn)、線下服務(wù)、客戶回訪等工作。技術(shù)部需為客服團(tuán)隊(duì)提供最新的環(huán)保材料專業(yè)知識(shí)和技術(shù)支持,確保客服人員能準(zhǔn)確解答客戶的技術(shù)問題;生產(chǎn)部需嚴(yán)格按照訂單要求組織生產(chǎn),保障產(chǎn)品質(zhì)量和交付周期;物流部需選擇正規(guī)、有實(shí)力的物流合作商,保障產(chǎn)品配送的及時(shí)性和安全性;財(cái)務(wù)部需配合做好訂單結(jié)算、發(fā)票開具等工作,提升客戶財(cái)務(wù)服務(wù)體驗(yàn)。第十八條服務(wù)質(zhì)量管控客服經(jīng)理每日對(duì)客服人員的服務(wù)記錄、客戶溝通記錄、服務(wù)檔案進(jìn)行抽查,每周組織一次客服服務(wù)質(zhì)量例會(huì),梳理本周服務(wù)工作中的問題;每月對(duì)客戶服務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,包括服務(wù)響應(yīng)及時(shí)率、客戶滿意度、投訴率、投訴處理完成率等,形成服務(wù)質(zhì)量分析報(bào)告。對(duì)服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的客服人員,進(jìn)行一對(duì)一約談,制定整改計(jì)劃;對(duì)服務(wù)工作中的共性問題,組織全員學(xué)習(xí)整改,避免同類問題重復(fù)發(fā)生。同時(shí),公司建立服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制,設(shè)立專屬服務(wù)監(jiān)督熱線,接受全體員工和客戶的監(jiān)督,對(duì)舉報(bào)的服務(wù)不規(guī)范行為,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。第十九條服務(wù)體系持續(xù)優(yōu)化客服部每半年對(duì)本制度的執(zhí)行情況進(jìn)行一次全面梳理,結(jié)合客戶服務(wù)反饋、服務(wù)質(zhì)量數(shù)據(jù)、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和公司業(yè)務(wù)需求,提出制度修訂的合理化建議,經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會(huì)審議通過后,及時(shí)更新制度內(nèi)容。同時(shí),每季度組織一次客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),分享優(yōu)秀服務(wù)案例,梳理典型問題解決方案,提升客服團(tuán)隊(duì)的整體服務(wù)能力。根據(jù)環(huán)保材料行業(yè)的最新政策、產(chǎn)

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