PAGE單位衛(wèi)生制度管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)單位衛(wèi)生管理，創(chuàng)造整潔、優(yōu)美、舒適的工作環(huán)境，保障員工身體健康，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于單位內(nèi)所有部門、辦公區(qū)域、公共區(qū)域及附屬設(shè)施。（三）基本原則1.預(yù)防為主，防治結(jié)合，確保單位衛(wèi)生符合相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。2.全員參與，明確各部門及人員的衛(wèi)生管理職責(zé)，共同維護(hù)單位衛(wèi)生環(huán)境。3.定期檢查與不定期抽查相結(jié)合，及時發(fā)現(xiàn)和解決衛(wèi)生問題，持續(xù)改進(jìn)衛(wèi)生管理水平。二、衛(wèi)生管理職責(zé)分工（一）綜合管理部門1.負(fù)責(zé)制定、修訂和完善單位衛(wèi)生制度，并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況。2.組織協(xié)調(diào)各部門開展衛(wèi)生管理工作，定期對單位衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查和評估。3.負(fù)責(zé)與外部環(huán)境衛(wèi)生管理部門溝通協(xié)調(diào)，確保單位周邊環(huán)境符合衛(wèi)生要求。（二）各部門1.負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域的日常衛(wèi)生清潔和維護(hù)工作，確保辦公環(huán)境整潔有序。2.按照單位衛(wèi)生制度要求，做好本部門員工的衛(wèi)生宣傳教育工作，提高員工的衛(wèi)生意識。3.配合綜合管理部門開展衛(wèi)生檢查和整改工作，對本部門存在的衛(wèi)生問題及時進(jìn)行整改。（三）員工個人1.自覺遵守單位衛(wèi)生制度，保持個人工作區(qū)域的衛(wèi)生整潔，愛護(hù)公共衛(wèi)生設(shè)施。2.積極參與單位組織的衛(wèi)生活動，配合做好衛(wèi)生管理工作。三、環(huán)境衛(wèi)生管理（一）辦公區(qū)域衛(wèi)生1.每日上班前和下班后，各部門員工應(yīng)清理辦公桌面，整理文件資料，保持桌面整潔。2.定期對辦公桌椅、電腦設(shè)備、文件柜等進(jìn)行擦拭清潔，確保無灰塵、無污漬。3.保持地面干凈，無垃圾、無雜物，及時清理地面上的水漬、污漬等。4.定期清理垃圾桶，確保垃圾日產(chǎn)日清，垃圾桶周圍無垃圾散落。（二）公共區(qū)域衛(wèi)生1.走廊、樓梯、電梯間等公共區(qū)域每日進(jìn)行清掃，保持地面干凈、扶手無灰塵。2.定期對公共區(qū)域的門窗、玻璃進(jìn)行擦拭清潔，確保明亮干凈。3.衛(wèi)生間每日進(jìn)行清潔消毒，包括洗手臺、馬桶、小便池等，保持衛(wèi)生間無異味、無污漬。4.會議室、接待室等公共活動區(qū)域使用后及時進(jìn)行清理，保持整潔。（三）綠化區(qū)域衛(wèi)生1.定期對單位內(nèi)綠化區(qū)域進(jìn)行修剪、除草，保持綠化植物生長良好。2.及時清理綠化區(qū)域內(nèi)的落葉、雜物等，確保綠化區(qū)域整潔美觀。四、食品衛(wèi)生管理（如有涉及食品相關(guān)工作）（一）食品采購1.采購食品應(yīng)選擇具有合法資質(zhì)的供應(yīng)商，索取并留存供應(yīng)商的營業(yè)執(zhí)照、食品經(jīng)營許可證等相關(guān)證件。2.采購的食品應(yīng)符合國家食品安全標(biāo)準(zhǔn)要求，嚴(yán)禁采購變質(zhì)、過期、三無食品等。3.建立食品采購臺賬，詳細(xì)記錄食品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、供應(yīng)商等信息。（二）食品儲存1.設(shè)立專門的食品儲存?zhèn)}庫，保持倉庫通風(fēng)、干燥、清潔，溫度、濕度符合食品儲存要求。2.食品應(yīng)分類存放，隔墻離地，避免交叉污染。3.定期清理庫存食品，及時清理過期、變質(zhì)食品，確保食品儲存安全。（三）食品加工與制作1.食品加工制作應(yīng)符合食品安全操作規(guī)范要求，加工人員應(yīng)穿戴清潔的工作衣帽，保持個人衛(wèi)生。2.加工食品的工具、容器應(yīng)清潔衛(wèi)生，定期消毒。3.食品加工過程中應(yīng)生熟分開，避免交叉污染，確保食品加工安全。（四）餐具清潔與消毒1.餐具使用后應(yīng)及時清洗，去除油污和食物殘渣。2.采用物理或化學(xué)方法對餐具進(jìn)行消毒，消毒后的餐具應(yīng)存放在清潔、干燥、通風(fēng)的地方。五、衛(wèi)生檢查與考核（一）檢查方式1.綜合管理部門定期組織對單位衛(wèi)生狀況進(jìn)行全面檢查，檢查頻率為每月至少一次。2.各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)每日對本部門衛(wèi)生情況進(jìn)行自查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。3.綜合管理部門可根據(jù)實際情況進(jìn)行不定期抽查，重點檢查衛(wèi)生問題突出的區(qū)域或部門。（二）檢查內(nèi)容1.辦公區(qū)域、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生狀況，包括地面、桌面、門窗、衛(wèi)生間等的清潔程度。2.食品衛(wèi)生管理情況，包括食品采購、儲存、加工、餐具消毒等環(huán)節(jié)的合規(guī)性。3.衛(wèi)生設(shè)施的配備與運行情況，如垃圾桶、清潔工具、消毒設(shè)備等。（三）考核標(biāo)準(zhǔn)1.衛(wèi)生狀況良好，無明顯衛(wèi)生問題的部門或區(qū)域，給予滿分。2.存在輕微衛(wèi)生問題，如地面有少量垃圾、桌面物品擺放不整齊等，給予相應(yīng)扣分。3.存在嚴(yán)重衛(wèi)生問題，如食品衛(wèi)生不符合要求、公共區(qū)域臟亂差等，給予較重扣分，并責(zé)令限期整改。（四）結(jié)果應(yīng)用1.將衛(wèi)生檢查考核結(jié)果納入部門績效考核體系，與部門及員工的績效獎金掛鉤。2.對衛(wèi)生管理工作優(yōu)秀的部門和個人進(jìn)行表彰和獎勵，對衛(wèi)生問題嚴(yán)重且整改不力的部門進(jìn)行通報批評。六、衛(wèi)生宣傳與教育（一）宣傳內(nèi)容1.單位衛(wèi)生制度、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)法律法規(guī)知識。2.個人衛(wèi)生習(xí)慣、環(huán)境保護(hù)意識等方面的宣傳教育。3.根據(jù)季節(jié)特點和常見疾病防控要求，開展針對性的衛(wèi)生宣傳。（二）宣傳方式結(jié)合單位實際情況，采用多種宣傳方式，如：1.定期組織衛(wèi)生知識培訓(xùn)講座，邀請專業(yè)人員進(jìn)行授課。2.在單位內(nèi)部宣傳欄張貼衛(wèi)生宣傳海報、標(biāo)語等。3.通過單位內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、微信群等平臺發(fā)布衛(wèi)生知識和衛(wèi)生管理工作動態(tài)。七、突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急處理（一）應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)成立單位突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全面指揮和協(xié)調(diào)應(yīng)急處理工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作的組織和實施。各部門應(yīng)明確專人負(fù)責(zé)突發(fā)衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置工作，確保應(yīng)急工作有序開展。（二）應(yīng)急響應(yīng)程序1.當(dāng)發(fā)生突發(fā)衛(wèi)生事件時，現(xiàn)場人員應(yīng)立即報告本部門負(fù)責(zé)人，部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時報告單位突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。2.應(yīng)急處理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室接到報告后，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織相關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場處置，并及時向上級主管部門和當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門報告。3.根據(jù)突發(fā)衛(wèi)生事件的性質(zhì)和嚴(yán)重程度，采取相應(yīng)的應(yīng)急措施，如隔離患者、現(xiàn)場消毒、食品封存等，防止事件進(jìn)一步擴(kuò)大。（三）后期處置1.突發(fā)衛(wèi)生事件處置結(jié)束后，應(yīng)及時對事件進(jìn)行