PAGE衛(wèi)生質檢制度一、總則（一）目的為加強公司衛(wèi)生管理，確保工作環(huán)境符合衛(wèi)生標準，保障員工身體健康，提高工作效率，特制定本衛(wèi)生質檢制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內所有辦公區(qū)域、生產車間、倉庫、公共區(qū)域等場所的衛(wèi)生質量檢查與管理。（三）職責分工1.公司設立衛(wèi)生質檢小組，由行政部門負責人擔任組長，成員包括各部門衛(wèi)生負責人。衛(wèi)生質檢小組負責制定衛(wèi)生質檢計劃、組織實施檢查、匯總分析檢查結果，并提出改進措施。2.各部門負責人為本部門衛(wèi)生管理的第一責任人，負責組織本部門員工做好日常衛(wèi)生清潔工作，確保本部門衛(wèi)生達標。3.員工應遵守公司衛(wèi)生管理制度，積極配合做好衛(wèi)生清潔工作，保持工作區(qū)域的整潔衛(wèi)生。二、衛(wèi)生標準（一）辦公區(qū)域1.桌面、電腦、文件柜等辦公用品擺放整齊，無灰塵、污漬。2.地面干凈整潔，無雜物、垃圾，定期進行清掃和拖地。3.門窗玻璃保持清潔明亮，窗臺無灰塵。4.垃圾桶及時清理，垃圾不堆積，周圍地面無散落垃圾。5.綠植擺放整齊，葉面無灰塵，定期澆水養(yǎng)護。（二）生產車間1.生產設備表面清潔，無油污、灰塵，定期進行擦拭和保養(yǎng)。2.生產流水線保持整潔，物料擺放有序，無雜物。3.地面干凈無積水，通道暢通無阻，不得堆放任何物品。4.墻壁、天花板無蜘蛛網、灰塵，定期進行清掃。5.通風設備正常運行，空氣流通良好，無異味。（三）倉庫1.貨物分類存放，標識清晰，擺放整齊有序。2.貨架、貨柜保持清潔，無灰塵、污漬。3.地面干凈整潔，無垃圾、雜物，定期進行清掃。4.倉庫門窗關閉良好，防止灰塵、雨水進入。5.消防設施完好有效，周圍無雜物遮擋。（四）公共區(qū)域1.走廊、樓梯地面干凈，扶手無灰塵，定期進行清掃和擦拭。2.衛(wèi)生間清潔衛(wèi)生，無異味，便池、洗手池等設施無污漬，衛(wèi)生紙供應充足。3.茶水間保持整潔，飲水機、微波爐等設備清潔，周圍地面無積水、垃圾。4.電梯轎廂清潔，按鈕、扶手等部位無污漬，定期進行消毒。三、衛(wèi)生檢查（一）檢查頻率1.衛(wèi)生質檢小組每周至少組織一次全面的衛(wèi)生檢查。2.各部門每天進行自查，及時發(fā)現并整改存在的衛(wèi)生問題。（二）檢查方式1.定期檢查：按照衛(wèi)生質檢計劃，對各部門、各區(qū)域進行全面檢查。2.不定期抽查：在日常工作中，隨時對部分區(qū)域進行抽查，確保衛(wèi)生狀況始終保持良好。（三）檢查內容1.衛(wèi)生標準執(zhí)行情況，包括辦公區(qū)域、生產車間、倉庫、公共區(qū)域等的衛(wèi)生狀況。2.衛(wèi)生清潔工具的配備與使用情況。3.員工個人衛(wèi)生習慣及遵守衛(wèi)生制度情況。（四）檢查記錄1.衛(wèi)生質檢小組每次檢查應做好詳細記錄，包括檢查時間、檢查區(qū)域、存在問題、整改要求等。2.各部門自查記錄應留存?zhèn)洳?，以便及時總結經驗，改進衛(wèi)生管理工作。四、問題整改（一）整改通知1.衛(wèi)生質檢小組在檢查過程中發(fā)現的衛(wèi)生問題，應及時向責任部門發(fā)出整改通知，明確整改要求和整改期限。2.整改通知應以書面形式送達責任部門，同時抄送公司領導。（二）整改措施1.責任部門接到整改通知后，應立即組織人員進行整改，制定具體的整改措施，明確整改責任人。2.整改措施應針對存在的問題，切實可行，確保能夠有效解決衛(wèi)生問題。（三）整改跟蹤1.衛(wèi)生質檢小組對責任部門的整改情況進行跟蹤檢查，確保整改工作按時完成。2.如整改過程中遇到困難或問題，責任部門應及時向衛(wèi)生質檢小組反饋，共同協(xié)商解決。（四）整改結果驗收1.整改期限屆滿后，責任部門應向衛(wèi)生質檢小組提交整改報告，申請驗收。2.衛(wèi)生質檢小組對整改結果進行驗收，如整改合格，予以銷號；如整改不合格，責令責任部門繼續(xù)整改，直至達到衛(wèi)生標準要求。五、獎懲措施（一）獎勵1.在衛(wèi)生檢查中，連續(xù)三個月衛(wèi)生狀況良好，無任何衛(wèi)生問題的部門，給予“衛(wèi)生優(yōu)秀部門”稱號，并在公司內部進行通報表揚。2.對積極參與衛(wèi)生管理工作，提出合理化建議并被采納，有效改善公司衛(wèi)生狀況的員工，給予一定的物質獎勵。（二）懲罰1.對衛(wèi)生檢查中發(fā)現的問題，未按時整改或整改不力的部門，給予通報批評，并責令限期整改。2.因衛(wèi)生問題導致公司受到外部投訴或影響公司形象的，視情節(jié)輕重，對責任部門負責人及相關責任人進行相應的經濟處罰。3.對于多次違反衛(wèi)生制度的員工，進行批評教育，情節(jié)嚴重的給予警告、罰款直至辭退處理。六、培訓與宣傳（一）衛(wèi)生知識培訓1.定期組織員工衛(wèi)生知識培訓，提高員工的衛(wèi)生意識和衛(wèi)生技能。2.培訓內容包括衛(wèi)生標準、清潔方法、個人衛(wèi)生習慣等方面。（二）宣傳教育1.通過公司內部宣傳欄、郵件、微信群等渠道，宣傳衛(wèi)生管理