工業(yè)氣體公司交接班制度第一章總則第一條本制度依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《危險化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》等法律法規(guī)，以及國家相關(guān)行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)、集團(tuán)母公司關(guān)于風(fēng)險防控和業(yè)務(wù)流程規(guī)范的要求制定。同時，為有效防控工業(yè)氣體生產(chǎn)、儲存、運(yùn)輸、使用等環(huán)節(jié)的專項(xiàng)風(fēng)險，規(guī)范交接班管理流程，保障員工人身安全、生產(chǎn)安全及環(huán)境安全，結(jié)合公司實(shí)際管理需求，特制定本制度。第二條本制度適用于公司各部門、下屬單位及全體員工，覆蓋工業(yè)氣體從采購、生產(chǎn)、儲存、運(yùn)輸、使用到廢棄處置的全生命周期管理，以及各崗位之間的交接班工作。第三條本制度下列術(shù)語含義如下：（一）工業(yè)氣體專項(xiàng)管理：指公司針對工業(yè)氣體生產(chǎn)、儲存、使用等環(huán)節(jié)的風(fēng)險識別、管控、處置及持續(xù)改進(jìn)的系統(tǒng)性管理活動，旨在預(yù)防事故發(fā)生、降低安全風(fēng)險、確保合規(guī)經(jīng)營。（二）XX專項(xiàng)風(fēng)險：指工業(yè)氣體管理過程中可能引發(fā)人員傷害、財產(chǎn)損失、環(huán)境污染等不良后果的潛在危險，包括但不限于氣體泄漏、設(shè)備故障、操作不當(dāng)、應(yīng)急響應(yīng)不足等風(fēng)險。（三）XX合規(guī)：指公司工業(yè)氣體管理活動嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)部管理制度，確保生產(chǎn)經(jīng)營活動的合法性與規(guī)范性。（四）XX安全責(zé)任：指各級管理人員和崗位員工在工業(yè)氣體管理中應(yīng)承擔(dān)的確保安全、預(yù)防事故、依法履職的責(zé)任。第四條工業(yè)氣體專項(xiàng)管理應(yīng)遵循“全面覆蓋、責(zé)任到人、風(fēng)險導(dǎo)向、持續(xù)改進(jìn)”的原則。（一）全面覆蓋：確保工業(yè)氣體管理覆蓋所有業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)和崗位，不留管理盲區(qū)。（二）責(zé)任到人：明確各級管理人員和崗位員工的責(zé)任，確保責(zé)任可追溯。（三）風(fēng)險導(dǎo)向：以風(fēng)險防控為核心，優(yōu)先處理重大風(fēng)險，動態(tài)調(diào)整管控措施。（四）持續(xù)改進(jìn)：定期評估管理效果，優(yōu)化流程，提升管理水平。第二章管理組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)第五條公司主要負(fù)責(zé)人對公司工業(yè)氣體專項(xiàng)管理負(fù)總責(zé)，對重大風(fēng)險防控和事故處置承擔(dān)最終責(zé)任；分管安全生產(chǎn)、生產(chǎn)運(yùn)營的領(lǐng)導(dǎo)為直接責(zé)任人，對專項(xiàng)管理工作的組織協(xié)調(diào)和日常監(jiān)督負(fù)責(zé)。第六條公司設(shè)立工業(yè)氣體專項(xiàng)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、決策審批、監(jiān)督評價全公司工業(yè)氣體管理工作。領(lǐng)導(dǎo)小組由公司主要負(fù)責(zé)人任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，成員包括安全生產(chǎn)、生產(chǎn)運(yùn)營、采購、設(shè)備、人力資源、財務(wù)等部門負(fù)責(zé)人。領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責(zé)如下：（一）審定工業(yè)氣體專項(xiàng)管理制度、重大風(fēng)險防控方案及應(yīng)急處置預(yù)案；（二）協(xié)調(diào)解決專項(xiàng)管理中的重大問題，督促落實(shí)各項(xiàng)管控措施；（三）定期聽取各部門專項(xiàng)管理情況匯報，監(jiān)督考核管理效果；（四）組織重大風(fēng)險事件調(diào)查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。第七條牽頭部門為安全生產(chǎn)部（或類似部門），負(fù)責(zé)統(tǒng)籌工業(yè)氣體專項(xiàng)管理制度建設(shè)、風(fēng)險識別、監(jiān)督考核、培訓(xùn)宣貫等工作。主要職責(zé)包括：（一）組織制定、修訂和完善工業(yè)氣體專項(xiàng)管理制度及操作規(guī)程；（二）定期開展工業(yè)氣體專項(xiàng)風(fēng)險排查，評估風(fēng)險等級，提出管控建議；（三）監(jiān)督各部門、下屬單位落實(shí)專項(xiàng)管理要求，開展考核評價；（四）組織專項(xiàng)管理培訓(xùn)和應(yīng)急演練，提升員工安全意識和技能。第八條專責(zé)部門為設(shè)備管理部（或類似部門），負(fù)責(zé)工業(yè)氣體生產(chǎn)、儲存、運(yùn)輸設(shè)備的業(yè)務(wù)合規(guī)審核、流程優(yōu)化、故障排查及隱患整改。主要職責(zé)包括：（一）審核工業(yè)氣體設(shè)備的設(shè)計、選型、安裝、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)的合規(guī)性；（二）制定設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃，確保設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài)；（三）組織開展設(shè)備安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)并處置隱患；（四）參與重大設(shè)備事故調(diào)查，提出防范措施。第九條業(yè)務(wù)部門及下屬單位為工業(yè)氣體專項(xiàng)管理的具體落實(shí)單位，負(fù)責(zé)本領(lǐng)域工業(yè)氣體管理工作的日常防控。主要職責(zé)包括：（一）嚴(yán)格遵守工業(yè)氣體管理制度，落實(shí)崗位操作規(guī)程；（二）開展日常風(fēng)險排查，及時發(fā)現(xiàn)并上報異常情況；（三）配合專責(zé)部門完成設(shè)備維護(hù)、隱患整改等工作；（四）組織員工進(jìn)行安全培訓(xùn)，確保全員掌握應(yīng)急處理方法。第十條基層執(zhí)行崗員工應(yīng)嚴(yán)格遵守工業(yè)氣體安全操作規(guī)程，履行崗位合規(guī)操作責(zé)任。主要職責(zé)包括：（一）認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，確保班次信息傳遞準(zhǔn)確、完整；（二）發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報，嚴(yán)禁隱瞞不報或擅自處置；（三）參與應(yīng)急演練，熟悉應(yīng)急處置流程；（四）簽署崗位合規(guī)承諾書，明確個人安全責(zé)任。第三章專項(xiàng)管理重點(diǎn)內(nèi)容與要求第十一條采購管理。采購工業(yè)氣體及配套設(shè)備應(yīng)嚴(yán)格履行供應(yīng)商盡職調(diào)查，審核供應(yīng)商資質(zhì)、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、安全生產(chǎn)條件等，嚴(yán)禁采購不合格或來源不明的產(chǎn)品。招標(biāo)流程應(yīng)規(guī)范透明，確保比選結(jié)果公平合理。第十二條生產(chǎn)管理。工業(yè)氣體生產(chǎn)過程應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程，監(jiān)控關(guān)鍵參數(shù)，防止超溫、超壓、超量等異常情況。設(shè)備運(yùn)行期間應(yīng)加強(qiáng)巡檢，及時發(fā)現(xiàn)并處置泄漏、故障等問題。第十三條儲存管理。工業(yè)氣體儲存區(qū)應(yīng)符合安全規(guī)范，設(shè)置明顯警示標(biāo)志，嚴(yán)禁與不相容物質(zhì)混存。儲存設(shè)施應(yīng)定期檢測，確保承壓、密封等性能完好，防止泄漏或爆炸事故。第十四條運(yùn)輸管理。工業(yè)氣體運(yùn)輸應(yīng)使用專用車輛，配備合格押運(yùn)人員，遵守運(yùn)輸路線和時間規(guī)定。運(yùn)輸過程中應(yīng)防止碰撞、傾倒等意外情況，確保氣體安全送達(dá)。第十五條使用管理。工業(yè)氣體使用單位應(yīng)制定操作規(guī)程，明確使用范圍和限量，嚴(yán)禁非授權(quán)人員操作。使用場所應(yīng)通風(fēng)良好，配備泄漏檢測報警裝置，防止人員中毒或窒息。第十六條廢棄處置管理。工業(yè)氣體廢棄處置應(yīng)委托有資質(zhì)的單位進(jìn)行，遵守環(huán)保法規(guī)，防止污染環(huán)境。處置過程應(yīng)全程記錄，確保符合無害化要求。第十七條應(yīng)急管理。制定工業(yè)氣體泄漏、火災(zāi)、中毒等事故應(yīng)急預(yù)案，明確響應(yīng)程序、處置措施和聯(lián)動機(jī)制。定期開展應(yīng)急演練，確保員工熟悉應(yīng)急處置流程。第十八條人員管理。操作工業(yè)氣體的員工應(yīng)經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，考核合格后方可上崗。特殊工種人員應(yīng)持證上崗，定期參加復(fù)審。第十九條記錄管理。工業(yè)氣體生產(chǎn)、儲存、運(yùn)輸、使用等環(huán)節(jié)應(yīng)建立完整記錄，包括設(shè)備檢維修、泄漏檢測、應(yīng)急演練、培訓(xùn)考核等，確保可追溯。第四章專項(xiàng)管理運(yùn)行機(jī)制第十二條制度動態(tài)更新機(jī)制。公司每年至少組織一次工業(yè)氣體專項(xiàng)管理制度評估，根據(jù)國家法規(guī)變化、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整、業(yè)務(wù)發(fā)展需求及時修訂制度，確保持續(xù)合規(guī)。第十三條風(fēng)險識別預(yù)警機(jī)制。安全生產(chǎn)部牽頭，各部門、下屬單位配合，每年開展工業(yè)氣體專項(xiàng)風(fēng)險排查，評估風(fēng)險等級，發(fā)布預(yù)警通知，明確管控要求。第十四條合規(guī)審查機(jī)制。工業(yè)氣體相關(guān)業(yè)務(wù)決策、合同簽訂、項(xiàng)目啟動等關(guān)鍵環(huán)節(jié)應(yīng)開展合規(guī)審查，未經(jīng)審查不得實(shí)施。審查內(nèi)容包括供應(yīng)商資質(zhì)、設(shè)備合規(guī)性、操作規(guī)程等。第十五條風(fēng)險應(yīng)對機(jī)制。一般風(fēng)險由業(yè)務(wù)部門自行處置，重大風(fēng)險由公司領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，明確應(yīng)急流程、責(zé)任協(xié)同和上報要求。第十六條責(zé)任追究機(jī)制。對違反工業(yè)氣體管理制度的行為，根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度給予警告、罰款、降職等處罰，構(gòu)成犯罪的依法移送司法機(jī)關(guān)。第十七條評估改進(jìn)機(jī)制。每年對工業(yè)氣體專項(xiàng)管理體系有效性進(jìn)行評估，總結(jié)管理漏洞，優(yōu)化流程，提升防控水平。第五章專項(xiàng)管理保障措施第十八條組織保障。公司主要負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)明確工業(yè)氣體專項(xiàng)管理職責(zé)，定期研究解決管理中的重大問題。第十九條考核激勵機(jī)制。將工業(yè)氣體專項(xiàng)合規(guī)情況納入部門及個人年度考核，與績效、評優(yōu)掛鉤，對表現(xiàn)突出的單位和個人給予獎勵。第二十條培訓(xùn)宣傳機(jī)制。分層級開展工業(yè)氣體專項(xiàng)培訓(xùn)，管理層重點(diǎn)培訓(xùn)合規(guī)履職要求，一線員工重點(diǎn)培訓(xùn)操作規(guī)范和應(yīng)急處置方法。第二十一條信息化支撐。通過信息化系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)工業(yè)氣體管理流程自動化、風(fēng)險實(shí)時監(jiān)控，提升管理效率。第二十二條文化建設(shè)。發(fā)布工業(yè)氣體專項(xiàng)合規(guī)手冊，簽訂合規(guī)承諾書，營造全員合規(guī)、人人負(fù)責(zé)的安全文化氛圍。第二十三條報告制度。各