2025年職業(yè)健康管理師《職業(yè)健康法規(guī)政策》專(zhuān)項(xiàng)訓(xùn)練試題及答案一、單項(xiàng)選擇題（每題1分，共30分。每題只有一個(gè)正確答案，請(qǐng)將正確選項(xiàng)字母填入括號(hào)內(nèi)）1.根據(jù)《職業(yè)病防治法》（2023年修訂），用人單位對(duì)疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)及時(shí)安排進(jìn)行診斷，疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用，由（）承擔(dān)。A.勞動(dòng)者本人B.用人單位C.工傷保險(xiǎn)基金D.衛(wèi)生健康行政部門(mén)答案：B解析：依據(jù)《職業(yè)病防治法》第五十六條，疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用由用人單位承擔(dān)，不得解除或終止與其訂立的勞動(dòng)合同。2.國(guó)家衛(wèi)生健康委令第5號(hào)《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》明確，存在職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每年至少進(jìn)行（）次職業(yè)病危害因素檢測(cè)。A.1B.2C.3D.4答案：A解析：規(guī)定第二十條指出，檢測(cè)頻次為每年至少一次，檢測(cè)結(jié)果應(yīng)存入職業(yè)衛(wèi)生檔案并向勞動(dòng)者公布。3.依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，職工被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起（）日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。A.15B.30C.45D.60答案：B解析：《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條明確30日期限，逾期用人單位未申請(qǐng)的，期間發(fā)生的符合規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由用人單位負(fù)擔(dān)。4.《基本醫(yī)療衛(wèi)生與健康促進(jìn)法》規(guī)定，國(guó)家建立職業(yè)健康檢查制度，職業(yè)健康檢查費(fèi)用由（）承擔(dān)。A.勞動(dòng)者B.用人單位C.醫(yī)?；餌.財(cái)政撥款答案：B解析：該法第七十八條將職業(yè)健康檢查明確為用人單位義務(wù)，費(fèi)用不得由勞動(dòng)者個(gè)人承擔(dān)。5.2024年發(fā)布的《國(guó)家職業(yè)病防治規(guī)劃（2024—2030年）》提出，到2030年，全國(guó)新發(fā)職業(yè)病病例數(shù)與2020年相比下降（）以上。A.5%B.10%C.15%D.20%答案：D解析：規(guī)劃核心指標(biāo)之一為“新發(fā)職業(yè)病病例數(shù)下降20%以上”，體現(xiàn)“減量提質(zhì)”目標(biāo)。6.依據(jù)《安全生產(chǎn)法》（2021年修訂），生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位職業(yè)病防治工作（）。A.負(fù)直接責(zé)任B.負(fù)監(jiān)督責(zé)任C.負(fù)全面責(zé)任D.負(fù)連帶責(zé)任答案：C解析：第五條明確“主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)”，職業(yè)病防治屬于安全生產(chǎn)范疇。7.《放射性污染防治法》規(guī)定，放射工作場(chǎng)所的入口必須設(shè)置（）。A.黃色警戒線B.電離輻射警告標(biāo)志C.紅色閃燈D.中文警示說(shuō)明答案：B解析：該法第二十八條要求設(shè)置電離輻射警告標(biāo)志，標(biāo)志樣式符合GB2894—2008。8.根據(jù)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》，女職工禁忌從事的勞動(dòng)范圍由（）發(fā)布并調(diào)整。A.國(guó)務(wù)院B.國(guó)家衛(wèi)生健康委C.應(yīng)急管理部D.人力資源和社會(huì)保障部答案：A解析：規(guī)定第十二條明確禁忌范圍由國(guó)務(wù)院發(fā)布，確保權(quán)威性與動(dòng)態(tài)調(diào)整。9.《職業(yè)健康檢查管理辦法》規(guī)定，職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在檢查結(jié)束之日起（）個(gè)工作日內(nèi)將檢查結(jié)果書(shū)面告知用人單位。A.5B.10C.15D.30答案：D解析：辦法第十九條要求30日內(nèi)書(shū)面告知，確保勞動(dòng)者知情權(quán)。10.依據(jù)《勞動(dòng)合同法》，用人單位未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查的，勞動(dòng)者（）。A.不得解除勞動(dòng)合同B.可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同且無(wú)需事先告知C.應(yīng)提前三日書(shū)面通知解除D.應(yīng)提前三十日書(shū)面通知解除答案：B解析：第三十八條賦予勞動(dòng)者即時(shí)解除權(quán)，并有權(quán)要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。11.《塵肺病防治條例》規(guī)定，鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上人民政府應(yīng)當(dāng)建立（），對(duì)塵肺病病人進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。A.職業(yè)病報(bào)告卡B.塵肺病病人檔案C.職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)系統(tǒng)D.職業(yè)病診斷鑒定專(zhuān)家?guī)齑鸢福築解析：條例第九條要求建立病人檔案，實(shí)現(xiàn)“一人一檔”動(dòng)態(tài)隨訪。12.依據(jù)《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》，當(dāng)事人對(duì)職業(yè)病診斷結(jié)論有異議，可以在接到診斷證明書(shū)之日起（）日內(nèi)向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)申請(qǐng)鑒定。A.10B.15C.30D.60答案：C解析：辦法第三十二條規(guī)定30日內(nèi)申請(qǐng)首次鑒定，逾期視為放棄。13.《用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測(cè)管理規(guī)范》規(guī)定，檢測(cè)點(diǎn)覆蓋率應(yīng)達(dá)到（）以上。A.70%B.80%C.90%D.100%答案：B解析：規(guī)范4.3條款要求“不少于80%”，對(duì)高毒物品崗位須100%覆蓋。14.依據(jù)《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》，用人單位發(fā)現(xiàn)急性職業(yè)中毒三人以上或死亡一人以上時(shí)，應(yīng)在（）小時(shí)內(nèi)向所在地縣級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)報(bào)告。A.1B.2C.3D.6答案：B解析：條例第十九條規(guī)定2小時(shí)報(bào)告時(shí)限，確?？焖夙憫?yīng)。15.《職業(yè)病分類(lèi)和目錄》（2022年調(diào)整）將職業(yè)性噪聲聾列為（）。A.職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病B.職業(yè)性皮膚病C.職業(yè)性腫瘤D.職業(yè)性傳染病答案：A解析：目錄第一類(lèi)“職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病”中第3項(xiàng)為噪聲聾。16.依據(jù)《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”監(jiān)督管理辦法》，建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)進(jìn)行（）。A.職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)B.職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)C.職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)D.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專(zhuān)篇答案：B解析：辦法第七條明確預(yù)評(píng)價(jià)為首要環(huán)節(jié)，未通過(guò)預(yù)評(píng)價(jià)不得立項(xiàng)。17.《職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理辦法》規(guī)定，甲級(jí)機(jī)構(gòu)取得資質(zhì)證書(shū)后，需每（）年接受一次國(guó)家衛(wèi)生健康委組織的現(xiàn)場(chǎng)核查。A.2B.3C.4D.5答案：D解析：辦法第三十六條要求五年一核查，乙級(jí)三年一核查。18.依據(jù)《行政處罰法》，衛(wèi)生健康行政部門(mén)對(duì)用人單位違反《職業(yè)病防治法》處以罰款的，應(yīng)當(dāng)出具（）。A.口頭通知B.行政處罰決定書(shū)C.整改指令書(shū)D.聽(tīng)證告知書(shū)答案：B解析：第五十二條明確必須出具書(shū)面行政處罰決定書(shū)，載明違法事實(shí)、依據(jù)及救濟(jì)途徑。19.《職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立（）檔案，并按規(guī)定期限妥善保存。A.人事B.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)C.工資D.培訓(xùn)答案：B解析：第三十六條要求職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案保存期限不少于勞動(dòng)者離職后30年。20.依據(jù)《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》，放射工作人員上崗前，用人單位應(yīng)當(dāng)組織進(jìn)行（）。A.一般健康體檢B.職業(yè)健康檢查與放射防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)C.心理健康評(píng)估D.勞動(dòng)能力鑒定答案：B解析：辦法第八條將檢查與培訓(xùn)并列為前置條件，缺一不可。21.《職業(yè)病防治法》規(guī)定，用人單位工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)、評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)當(dāng)存入本單位的（）。A.財(cái)務(wù)檔案B.人事檔案C.職業(yè)衛(wèi)生檔案D.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化檔案答案：C解析：第二十七條明確職業(yè)衛(wèi)生檔案為法定載體，確?？勺匪?。22.依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》，職業(yè)病病人依法享受工傷保險(xiǎn)待遇后，如果用人單位未參保，由（）支付費(fèi)用。A.衛(wèi)生健康行政部門(mén)B.用人單位C.民政部門(mén)D.工傷保險(xiǎn)基金先行支付后追償答案：B解析：第四十一條明確用人單位未參保的，由用人單位按條例標(biāo)準(zhǔn)全額支付。23.《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》規(guī)定，職業(yè)病診斷證明書(shū)應(yīng)當(dāng)由（）名以上取得職業(yè)病診斷資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師集體診斷后簽發(fā)。A.1B.2C.3D.5答案：C解析：辦法第二十二條要求三人以上集體診斷，確保結(jié)論客觀。24.依據(jù)《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》，用人單位應(yīng)當(dāng)在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位的醒目位置設(shè)置（）。A.綠色提示標(biāo)識(shí)B.中文警示說(shuō)明和警示標(biāo)識(shí)C.英文警示說(shuō)明D.僅設(shè)置危害因素名稱(chēng)答案：B解析：規(guī)定第二十三條要求“雙語(yǔ)”并用，中文為主，便于勞動(dòng)者理解。25.《職業(yè)病防治法》規(guī)定，未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立監(jiān)護(hù)檔案的，由衛(wèi)生行政部門(mén)責(zé)令限期改正，逾期不改正的，處（）罰款。A.五萬(wàn)元以下B.五萬(wàn)元以上二十萬(wàn)元以下C.二十萬(wàn)元以上五十萬(wàn)元以下D.五十萬(wàn)元以上答案：B解析：第七十條明確罰款幅度，情節(jié)嚴(yán)重者責(zé)令停止作業(yè)或關(guān)閉。26.依據(jù)《刑法修正案（十一）》，用人單位違反職業(yè)病防治法規(guī)定，發(fā)生重大職業(yè)病危害事故，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他責(zé)任人員，最高可判處（）有期徒刑。A.三年B.五年C.七年D.十年答案：C解析：刑法第一百三十五條之一規(guī)定，情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下。27.《職業(yè)健康檢查管理辦法》規(guī)定，職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)出具虛假證明文件，情節(jié)嚴(yán)重的，由發(fā)證機(jī)關(guān)（）。A.警告B.罰款C.吊銷(xiāo)資質(zhì)D.通報(bào)批評(píng)答案：C解析：辦法第四十條對(duì)“造假”行為實(shí)行最嚴(yán)處罰，直接吊銷(xiāo)資質(zhì)。28.依據(jù)《職業(yè)病防治法》，勞動(dòng)者拒絕用人單位違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒(méi)有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)，用人單位（）。A.可以扣發(fā)工資B.可以降低福利待遇C.不得因此解除或終止勞動(dòng)合同D.可以調(diào)整崗位但降薪答案：C解析：第三十四條賦予勞動(dòng)者拒絕權(quán)，用人單位不得打擊報(bào)復(fù)。29.《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”監(jiān)督管理辦法》規(guī)定，職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目，其防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)經(jīng)（）審查同意后，方可施工。A.應(yīng)急管理部門(mén)B.衛(wèi)生健康行政部門(mén)C.住建部門(mén)D.環(huán)保部門(mén)答案：B解析：辦法第十三條明確由衛(wèi)生健康行政部門(mén)組織專(zhuān)家審查。30.依據(jù)《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》，職業(yè)病鑒定實(shí)行（）級(jí)鑒定制度。A.一B.二C.三D.四答案：B解析：辦法第三條規(guī)定“市級(jí)首次鑒定、省級(jí)最終鑒定”，共兩級(jí)。二、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共20分。每題有兩個(gè)或兩個(gè)以上正確答案，多選、少選、錯(cuò)選均不得分）31.根據(jù)《職業(yè)病防治法》，用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列哪些職業(yè)病防治管理措施（）。A.設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)B.制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案C.為勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)商業(yè)意外險(xiǎn)D.建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案答案：A、B、D解析：C項(xiàng)商業(yè)意外險(xiǎn)非法律強(qiáng)制要求，其余均為第二十二條明確義務(wù)。32.依據(jù)《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》，產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布的內(nèi)容包括（）。A.職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果B.職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施C.企業(yè)年度利潤(rùn)D.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況答案：A、B、D解析：C項(xiàng)與職業(yè)衛(wèi)生無(wú)關(guān)，其余為規(guī)定第二十四條要求。33.下列哪些情形，勞動(dòng)者可以即時(shí)解除勞動(dòng)合同并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（）。A.未提供符合要求的職業(yè)病防護(hù)用品B.未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬C.未依法為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)D.企業(yè)更名答案：A、B、C解析：D項(xiàng)不屬于《勞動(dòng)合同法》第三十八條列明的即時(shí)解除情形。34.依據(jù)《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》，申請(qǐng)職業(yè)病鑒定應(yīng)當(dāng)提交的材料包括（）。A.職業(yè)病診斷證明書(shū)原件B.勞動(dòng)者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史C.用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件D.鑒定申請(qǐng)書(shū)答案：A、B、D解析：C項(xiàng)非必需，辦法第三十三條未要求提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照。35.根據(jù)《國(guó)家職業(yè)病防治規(guī)劃（2024—2030年）》，重點(diǎn)治理的行業(yè)包括（）。A.礦山B.建材C.核燃料加工D.金融業(yè)答案：A、B、C解析：金融業(yè)不屬于高職業(yè)病危害行業(yè)，規(guī)劃附件列明十大重點(diǎn)行業(yè)。36.依據(jù)《塵肺病防治條例》，下列哪些主體對(duì)塵肺病防治負(fù)有責(zé)任（）。A.用人單位B.鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府C.醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)D.勞動(dòng)者本人答案：A、B、C、D解析：條例第四條、第五條、第六條構(gòu)建“四方責(zé)任”體系。37.依據(jù)《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》，放射工作人員職業(yè)健康檢查周期為（）。A.上崗前B.在崗期間每1—2年C.離崗時(shí)D.應(yīng)急照射后答案：A、B、C、D解析：辦法第九、十、十一條明確“四階段”檢查。38.依據(jù)《職業(yè)病防治法》，衛(wèi)生健康行政部門(mén)履行監(jiān)督檢查職責(zé)時(shí)，有權(quán)采取的措施包括（）。A.進(jìn)入用人單位現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查B.查閱或復(fù)制相關(guān)資料C.責(zé)令暫停導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)D.直接查封生產(chǎn)設(shè)備答案：A、B、C解析：D項(xiàng)需經(jīng)政府批準(zhǔn)，非衛(wèi)生行政部門(mén)可獨(dú)立實(shí)施。39.下列哪些屬于《職業(yè)病分類(lèi)和目錄》（2022版）新增職業(yè)?。ǎ?。A.職業(yè)性布魯氏菌病B.職業(yè)性硬金屬肺病C.職業(yè)性中暑D.職業(yè)性甲醛所致白血病答案：A、B解析：C、D項(xiàng)為2013版已列入，2022版新增布魯氏菌病與硬金屬肺病。40.依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》，工傷保險(xiǎn)基金支付的待遇包括（）。A.醫(yī)療費(fèi)B.一次性傷殘補(bǔ)助金C.傷殘津貼D.用人單位應(yīng)當(dāng)支付的停工留薪期工資福利答案：A、B、C解析：D項(xiàng)由用人單位支付，不屬于基金支付范圍。三、判斷題（每題1分，共10分。正確打“√”，錯(cuò)誤打“×”）41.用人單位可以勞動(dòng)者自愿為由，不為其進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查。（）答案：×解析：《職業(yè)病防治法》第三十五條為強(qiáng)制性義務(wù)，勞動(dòng)者自愿放棄無(wú)效。42.職業(yè)病診斷必須由省級(jí)以上衛(wèi)生行政部門(mén)批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。（）答案：×解析：設(shè)區(qū)的市級(jí)以上衛(wèi)生行政部門(mén)批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)即可，見(jiàn)《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》第六條。43.放射工作人員脫離放射工作兩年以上重新上崗，無(wú)需再次進(jìn)行職業(yè)健康檢查。（）答案：×解析：辦法第十一條規(guī)定，脫離崗位超過(guò)兩年需重新進(jìn)行上崗前檢查。44.用人單位已經(jīng)不存在或無(wú)法確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系的職業(yè)病病人，可以向地方人民政府醫(yī)療保障、民政部門(mén)申請(qǐng)醫(yī)療救助和生活救助。（）答案：√解析：《職業(yè)病防治法》第六十條建立“兜底”救助機(jī)制。45.職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)可以在未取得相應(yīng)資質(zhì)的情況下開(kāi)展檢查，但需標(biāo)注“結(jié)果僅供參考”。（）答案：×解析：未取得資質(zhì)出具的報(bào)告無(wú)法律效力，且構(gòu)成非法行醫(yī)。46.勞動(dòng)者對(duì)市級(jí)職業(yè)病鑒定結(jié)論不服，可以向省級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)申請(qǐng)?jiān)勹b定，省級(jí)鑒定為最終鑒定。（）答案：√解析：《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》第三十五條明確兩級(jí)終結(jié)制度。47.用人單位分立、合并的，其職業(yè)病防治責(zé)任由承繼單位承擔(dān)。（）答案：√解析：《職業(yè)病防治法》第三十九條明確承繼原則。48.職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)同時(shí)屬于安全生產(chǎn)許可證前置條件之一。（）答案：√解析：應(yīng)急管理部《安全生產(chǎn)許可證條例》將危害項(xiàng)目申報(bào)作為許可要件。49.職業(yè)性中暑只有在高溫作業(yè)崗位連續(xù)工作十年以上方可診斷。（）答案：×解析：診斷依據(jù)《職業(yè)性中暑診斷標(biāo)準(zhǔn)》（GBZ41—2019），無(wú)十年工齡限制。50.用人單位可以委托第三方職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)代替其履行職業(yè)病防治主體責(zé)任。（）答案：×解析：技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)僅提供技術(shù)服務(wù)，主體責(zé)任仍由用人單位承擔(dān)，見(jiàn)《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第五條。四、簡(jiǎn)答題（每題10分，共20分）51.簡(jiǎn)述《職業(yè)病防治法》中關(guān)于勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利的主要內(nèi)容。答案要點(diǎn)：（1）知情權(quán)：勞動(dòng)者有權(quán)了解工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素、危害后果及防護(hù)措施。（2）培訓(xùn)權(quán)：用人單位必須對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前、在崗期間職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)。（3）拒絕權(quán)：有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令無(wú)防護(hù)措施作業(yè)。（4）參與權(quán)：參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生民主管理，提出意見(jiàn)和建議。（5）健康權(quán)：依法獲得職業(yè)健康檢查、診療、康復(fù)和職業(yè)病待遇。（6）保障權(quán)：用人單位不得因勞動(dòng)者依法行使權(quán)利而解除、終止勞動(dòng)合同或降低待遇。解析：權(quán)利條款散見(jiàn)于《職業(yè)病防治法》第三十四條、第三十五條、第三十九條、第五十五條等，構(gòu)成勞動(dòng)者職業(yè)衛(wèi)生權(quán)利體系。52.簡(jiǎn)述建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”制度的具體流程及監(jiān)管要求。答案要點(diǎn)：（1）預(yù)評(píng)價(jià)：可行性論證階段委托技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)，編制預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告，危害嚴(yán)重項(xiàng)目需經(jīng)衛(wèi)生行政部門(mén)審核。（2）設(shè)計(jì)：初步設(shè)計(jì)階段編制防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專(zhuān)篇，危害嚴(yán)重項(xiàng)目需審查合格后方可施工。（3）控制效果評(píng)價(jià)與驗(yàn)收：竣工驗(yàn)收前委托評(píng)價(jià)，完成控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告，組織專(zhuān)家評(píng)審并自驗(yàn)收，將