PAGE幼兒園衛(wèi)生工作巡查制度一、總則（一）目的為加強幼兒園衛(wèi)生工作管理，確保幼兒在健康、衛(wèi)生的環(huán)境中學習和生活，預防和控制各類疾病的傳播，保障幼兒的身體健康，特制定本巡查制度。（二）適用范圍本制度適用于本幼兒園全體教職工及園內所有區(qū)域，包括教室、寢室、食堂、活動場地、衛(wèi)生間等。（三）依據本制度依據《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》、《幼兒園工作規(guī)程》以及國家相關衛(wèi)生標準和法律法規(guī)制定。二、巡查職責與分工（一）衛(wèi)生管理小組職責成立由園長擔任組長，后勤主管、保健醫(yī)生、各班班主任為成員的衛(wèi)生管理小組。負責全面統(tǒng)籌幼兒園衛(wèi)生工作巡查制度的實施，定期召開會議，研究解決衛(wèi)生工作中存在的問題，制定衛(wèi)生工作計劃和目標，并監(jiān)督執(zhí)行情況。（二）園長巡查職責園長每周至少進行一次全面的衛(wèi)生工作巡查，重點檢查衛(wèi)生管理制度的執(zhí)行情況、環(huán)境衛(wèi)生狀況、食品衛(wèi)生安全、幼兒個人衛(wèi)生等方面。對巡查中發(fā)現的問題及時提出整改意見，并跟蹤整改落實情況。（三）后勤主管巡查職責后勤主管每天對園內公共區(qū)域、設施設備的衛(wèi)生狀況進行巡查，包括走廊、樓梯、操場、衛(wèi)生間等。檢查衛(wèi)生清潔是否到位，設施設備是否正常運行，發(fā)現問題及時通知相關人員進行維修和整改，并做好記錄。（四）保健醫(yī)生巡查職責保健醫(yī)生每日對幼兒的健康狀況進行巡查，觀察幼兒的精神狀態(tài)、身體狀況等，做好晨午檢記錄。定期對班級衛(wèi)生消毒情況進行檢查，指導教師正確開展衛(wèi)生消毒工作，確保消毒效果符合衛(wèi)生標準。同時，負責對突發(fā)衛(wèi)生事件進行初步診斷和處理，并及時向上級報告。（五）各班班主任巡查職責各班班主任負責本班教室、寢室的日常衛(wèi)生巡查，每天上午、下午各進行一次。檢查班級環(huán)境是否整潔，幼兒個人衛(wèi)生是否良好，教具、玩具是否清潔消毒等。督促幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，對發(fā)現的問題及時組織幼兒進行整改，并向后勤主管反饋。三、巡查內容與標準（一）環(huán)境衛(wèi)生1.教室、寢室：地面干凈整潔，無污漬、水漬；墻壁、天花板無灰塵、蜘蛛網；門窗玻璃明亮干凈；桌椅擺放整齊，教具、玩具擺放有序且清潔衛(wèi)生。2.公共區(qū)域：走廊、樓梯地面清潔，扶手無灰塵；操場無雜物，設施設備完好無損且清潔；衛(wèi)生間無異味，地面、墻面干凈，便池、洗手池清潔消毒，衛(wèi)生紙供應充足。3.食堂：操作間地面、墻壁、天花板清潔衛(wèi)生，無油污、無霉變；食品加工設備、餐具清洗消毒設備正常運行且清潔；食品儲存區(qū)域分類存放，隔墻離地，通風良好，無過期變質食品。（二）食品衛(wèi)生安全1.食品采購：嚴格索證索票，確保食品來源合法、安全；采購的食品符合國家食品安全標準，無三無產品。2.食品加工：加工過程符合衛(wèi)生要求，生熟分開，煮熟煮透；食品添加劑使用符合國家標準，無違規(guī)添加行為。3.食品儲存：食品儲存條件符合要求，分類存放，隔墻離地，有防鼠、防蟲、防潮設施；庫存食品定期檢查，無過期變質食品。4.餐具消毒：餐具使用后及時清洗消毒，消毒方法正確，消毒效果符合衛(wèi)生標準；消毒后的餐具存放在清潔、專用的保潔柜內。（三）個人衛(wèi)生1.幼兒：每天做好晨午檢，觀察幼兒精神狀態(tài)、身體狀況，檢查幼兒是否有發(fā)熱、咳嗽、流涕、腹瀉等癥狀；督促幼兒勤洗手、勤剪指甲、勤換衣服，保持個人衛(wèi)生良好。2.教職工：上崗前穿戴清潔的工作衣帽，勤洗手，保持個人衛(wèi)生；操作食品時戴口罩、手套。（四）衛(wèi)生消毒1.班級消毒：每天對教室、寢室進行開窗通風，至少2次，每次30分鐘以上；幼兒玩具、教具每周至少進行一次全面消毒；幼兒餐具每餐消毒；水杯每天消毒；門把手、水龍頭等高頻接觸物體表面每天消毒。2.公共區(qū)域消毒：走廊、樓梯、衛(wèi)生間等公共區(qū)域每天定時消毒；操場、大型玩具等每周進行一次徹底消毒。3.消毒記錄：每次消毒均要做好記錄，記錄內容包括消毒時間、消毒地點、消毒方法、消毒人員等，記錄要真實、完整、可追溯。四、巡查方式與頻率（一）日常巡查1.各班班主任每日上午、下午對本班教室、寢室進行常規(guī)巡查，及時發(fā)現并處理班級衛(wèi)生問題。2.后勤主管每天對園內公共區(qū)域、設施設備進行巡查，做好巡查記錄，發(fā)現問題及時通知相關人員整改。3.保健醫(yī)生每日對幼兒健康狀況和班級衛(wèi)生消毒情況進行巡查，指導教師做好衛(wèi)生保健工作。（二）定期巡查1.園長每周至少進行一次全面的衛(wèi)生工作巡查，對幼兒園整體衛(wèi)生狀況進行評估，提出改進意見和要求。2.衛(wèi)生管理小組每月組織一次衛(wèi)生工作專項巡查，對衛(wèi)生管理制度執(zhí)行情況、環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生安全等方面進行深入檢查，總結經驗，查找不足，制定改進措施。（三）不定期抽查根據實際情況，衛(wèi)生管理小組不定期對幼兒園衛(wèi)生工作進行抽查，重點檢查容易忽視的衛(wèi)生死角和突發(fā)衛(wèi)生事件應對情況，確保衛(wèi)生工作始終保持高標準。五、巡查記錄與反饋（一）巡查記錄每次巡查均需填寫詳細的巡查記錄，記錄內容包括巡查時間、巡查人員、巡查區(qū)域、發(fā)現的問題及整改建議等。巡查記錄應妥善保存，以備查閱。（二）問題反饋巡查人員發(fā)現問題后，應及時向相關責任人反饋，并要求其限期整改。對于一般性問題，可當場提出整改意見；對于較為嚴重的問題，應下達書面整改通知，明確整改要求和期限。（三）整改跟蹤責任人接到整改通知后，應立即組織整改，并將整改情況及時反饋給巡查人員。巡查人員要對整改情況進行跟蹤檢查，確保問題得到徹底解決。對于整改不力的責任人，要進行批評教育，并視情節(jié)輕重給予相應的處罰。六、整改措施與落實（一）整改原則1.及時性原則：對巡查中發(fā)現的問題，要立即采取措施進行整改，不得拖延。2.徹底性原則：整改措施要切實有效，確保問題得到徹底解決，防止問題反復出現。3.責任追究原則：對于因工作不力導致衛(wèi)生問題的責任人，要追究其責任，嚴肅處理。（二）整改流程1.問題發(fā)現：巡查人員在巡查過程中發(fā)現問題后，詳細記錄問題情況，并及時向相關責任人反饋。2.原因分析：責任人接到問題反饋后，對問題產生的原因進行分析，制定針對性的整改措施。3.整改實施：責任人按照整改措施進行整改，在規(guī)定期限內完成整改任務，并將整改情況反饋給巡查人員。4.整改驗收：巡查人員對整改情況進行驗收，確認問題已得到解決，整改符合要求后，在巡查記錄上簽字確認。（三）整改監(jiān)督衛(wèi)生管理小組負責對整改情況進行監(jiān)督檢查，定期對整改工作進行通報。對于整改不到位的情況，責令重新整改，并對相關責任人進行嚴肅處理。七、培訓與宣傳（一）衛(wèi)生知識培訓1.定期組織教職工參加衛(wèi)生知識培訓，包括幼兒衛(wèi)生保健、環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生安全等方面的知識。培訓內容要結合實際工作，注重實用性和操作性。2.邀請專業(yè)人員進行講座和培訓，提高教職工的衛(wèi)生管理水平和業(yè)務能力。3.鼓勵教職工自主學習衛(wèi)生知識，不斷更新觀念，提升自身素質。（二）衛(wèi)生宣傳教育1.利用多種形式向幼兒宣傳衛(wèi)生知識，如通過兒歌、故事、游戲等方式，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習慣。2.定期向家長宣傳幼兒園衛(wèi)生工作情況，提高家長對幼兒園衛(wèi)生工作的關注度和支持度，形成家園共育的良好氛圍。八、獎懲制度（一）獎勵1.對在衛(wèi)生工作中表現突出的班級和個人，給予表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽證書、獎金等。2.對積極提出衛(wèi)生工作合理化建議并被采納的教職工，給予一定的獎勵