2025年職業(yè)衛(wèi)生健康培訓(xùn)考試試題庫及答案指導(dǎo)一、單項(xiàng)選擇題（每題2分，共40分）1.根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（2024年修訂），職業(yè)病是指（）A.勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病B.企業(yè)員工因工作壓力導(dǎo)致的心理疾病C.個(gè)體經(jīng)營者因經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生的慢性疾病D.事業(yè)單位工作人員因長期久坐引發(fā)的腰椎疾病答案：A2.工作場所空氣中化學(xué)有害因素的職業(yè)接觸限值（PC-TWA）是指（）A.以時(shí)間為權(quán)數(shù)規(guī)定的8小時(shí)工作日、40小時(shí)工作周的平均容許接觸濃度B.短時(shí)間（15分鐘）接觸容許濃度C.最高容許接觸濃度D.超限倍數(shù)對應(yīng)的接觸濃度答案：A（依據(jù)GBZ2.1-2023《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分：化學(xué)有害因素》）3.用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定，（）對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)。A.每半年B.每年C.每兩年D.每三年答案：B（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第二十六條）4.下列屬于物理性職業(yè)病危害因素的是（）A.苯B.噪聲C.炭疽桿菌D.石棉纖維答案：B（化學(xué)因素：苯、石棉；生物因素：炭疽桿菌）5.勞動(dòng)者離開用人單位時(shí)，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)（）提供，并在所提供的復(fù)印件上簽章。A.如實(shí)、無償B.有償、如實(shí)C.選擇性、無償D.拒絕答案：A（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第三十六條）6.職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)由（）批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。A.縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門B.省級(jí)以上衛(wèi)生行政部門C.市級(jí)以上衛(wèi)生行政部門D.國家衛(wèi)生健康委員會(huì)答案：B（依據(jù)《職業(yè)健康檢查管理辦法》第四條）7.用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等（）勞動(dòng)者，并在勞動(dòng)合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A.口頭告知B.書面告知C.通過培訓(xùn)告知D.通過同事轉(zhuǎn)告答案：B（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第三十三條）8.職業(yè)病診斷、鑒定費(fèi)用由（）承擔(dān)。A.勞動(dòng)者個(gè)人B.用人單位C.工傷保險(xiǎn)基金D.診斷機(jī)構(gòu)答案：B（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第五十三條）9.高溫作業(yè)是指有高氣溫、或有強(qiáng)烈的熱輻射、或伴有高氣濕（相對濕度≥80%RH）相結(jié)合的異常作業(yè)條件，WBGT指數(shù)超過規(guī)定限值的作業(yè)。其中，WBGT指數(shù)是指（）A.濕球黑球溫度指數(shù)B.干球溫度指數(shù)C.風(fēng)速指數(shù)D.輻射熱指數(shù)答案：A（依據(jù)GBZ2.2-2023《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分：物理因素》）10.用人單位未按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)向衛(wèi)生行政部門申報(bào)產(chǎn)生職業(yè)病危害的項(xiàng)目的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處（）的罰款。A.一萬元以下B.一萬元以上五萬元以下C.五萬元以上十萬元以下D.十萬元以上二十萬元以下答案：B（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第七十一條）11.下列哪項(xiàng)不屬于職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的內(nèi)容？（）A.勞動(dòng)者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史B.勞動(dòng)者職業(yè)健康檢查結(jié)果C.勞動(dòng)者家庭收入情況D.職業(yè)病診療等健康資料答案：C12.粉塵作業(yè)場所設(shè)置的“注意防塵”警示標(biāo)識(shí)屬于（）A.禁止標(biāo)識(shí)B.警告標(biāo)識(shí)C.指令標(biāo)識(shí)D.提示標(biāo)識(shí)答案：B（警告標(biāo)識(shí)底色為黃色，內(nèi)容為“注意防塵”）13.呼吸防護(hù)用品的選擇應(yīng)遵循“分級(jí)防護(hù)”原則，其中，接觸濃度為PC-TWA10倍以下的粉塵時(shí)，應(yīng)選擇（）A.紗布口罩B.普通一次性醫(yī)用口罩C.符合GB2626-2019的KN95/N95及以上等級(jí)口罩D.自給式空氣呼吸器答案：C（依據(jù)GB/T18664-2020《呼吸防護(hù)用品的選擇、使用與維護(hù)》）14.用人單位應(yīng)當(dāng)對勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，普及職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)，督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導(dǎo)勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。培訓(xùn)檔案應(yīng)當(dāng)（）A.保存1年B.保存3年C.保存至勞動(dòng)者離職后1年D.保存至勞動(dòng)者離職后2年答案：D（依據(jù)《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第三十五條）15.下列哪項(xiàng)屬于職業(yè)病危害控制效果評價(jià)的內(nèi)容？（）A.建設(shè)項(xiàng)目施工期間的安全管理B.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的運(yùn)行情況C.勞動(dòng)者的工資福利D.企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益答案：B（控制效果評價(jià)重點(diǎn)是防護(hù)設(shè)施的有效性、危害因素濃度/強(qiáng)度是否達(dá)標(biāo)）16.勞動(dòng)者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷保險(xiǎn)的，其醫(yī)療和生活保障由（）承擔(dān)。A.勞動(dòng)者個(gè)人B.用人單位C.當(dāng)?shù)卣瓺.工會(huì)組織答案：B（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第五十九條）17.工作場所噪聲的職業(yè)接觸限值（8小時(shí)等效聲級(jí)）為（）A.75dB(A)B.80dB(A)C.85dB(A)D.90dB(A)答案：C（依據(jù)GBZ2.2-2023）18.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時(shí)，應(yīng)當(dāng)對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查，并按照國家有關(guān)規(guī)定妥善安置（）A.設(shè)備B.檔案C.職業(yè)病病人D.原材料答案：C（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第六十條）19.職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”是指建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程（）A.同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用B.同時(shí)規(guī)劃、同時(shí)審批、同時(shí)驗(yàn)收C.同時(shí)招標(biāo)、同時(shí)建設(shè)、同時(shí)運(yùn)營D.同時(shí)立項(xiàng)、同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)竣工答案：A（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第十七條）20.下列哪項(xiàng)不屬于用人單位在職業(yè)病防治中的責(zé)任？（）A.制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案B.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案C.為勞動(dòng)者購買商業(yè)保險(xiǎn)D.定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)答案：C（商業(yè)保險(xiǎn)非法定強(qiáng)制責(zé)任）二、多項(xiàng)選擇題（每題3分，共45分，錯(cuò)選、漏選均不得分）1.根據(jù)《職業(yè)病分類和目錄》（2023年版），我國法定職業(yè)病包括（）A.職業(yè)性塵肺病及其他呼吸系統(tǒng)疾病B.職業(yè)性皮膚病C.職業(yè)性化學(xué)中毒D.職業(yè)性傳染病答案：ABCD（共10大類132種）2.用人單位應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防治管理措施包括（）A.設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員B.制定職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案C.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程D.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)檔案答案：ABCD（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第二十一條）3.職業(yè)病危害因素檢測的主要內(nèi)容包括（）A.化學(xué)有害因素濃度（如粉塵、毒物）B.物理因素強(qiáng)度（如噪聲、高溫）C.生物因素存在情況（如真菌、病毒）D.勞動(dòng)者的工作時(shí)間答案：ABC（工作時(shí)間屬于勞動(dòng)強(qiáng)度管理，非危害因素檢測內(nèi)容）4.勞動(dòng)者在職業(yè)衛(wèi)生方面享有的權(quán)利包括（）A.獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)B.獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)C.拒絕違章指揮和強(qiáng)令進(jìn)行沒有職業(yè)病防護(hù)措施的作業(yè)D.對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告答案：ABCD（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第三十九條）5.下列屬于個(gè)體防護(hù)裝備（PPE）的有（）A.防化服B.護(hù)目鏡C.耳塞D.安全帽答案：ABC（安全帽屬于安全防護(hù)裝備，非職業(yè)衛(wèi)生PPE）6.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)綜合分析下列因素（）A.病人的職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史和工作場所職業(yè)病危害因素情況C.臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果D.勞動(dòng)者的家庭遺傳病史答案：ABC（家庭病史非診斷依據(jù)）7.用人單位在職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)時(shí)，應(yīng)當(dāng)提交的材料包括（）A.職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表B.工作場所職業(yè)病危害因素種類、分布情況C.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的配備情況D.勞動(dòng)者的姓名、年齡答案：ABC（勞動(dòng)者個(gè)人信息非申報(bào)必需）8.下列關(guān)于職業(yè)健康檢查的說法，正確的有（）A.上崗前職業(yè)健康檢查的目的是篩查職業(yè)禁忌證B.在崗期間職業(yè)健康檢查的周期根據(jù)接觸的危害因素確定C.離崗時(shí)職業(yè)健康檢查的目的是明確勞動(dòng)者離職時(shí)的健康狀況D.應(yīng)急職業(yè)健康檢查適用于發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時(shí)答案：ABCD9.工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)包括（）A.禁止標(biāo)識(shí)（如“禁止入內(nèi)”）B.警告標(biāo)識(shí)（如“注意高溫”）C.指令標(biāo)識(shí)（如“必須戴防塵口罩”）D.提示標(biāo)識(shí)（如“急救站”）答案：ABCD（依據(jù)GBZ158-2017《工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)》）10.用人單位未履行職業(yè)病防治義務(wù)，可能面臨的法律責(zé)任包括（）A.警告B.罰款C.責(zé)令停產(chǎn)整頓D.關(guān)閉答案：ABCD（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第七章法律責(zé)任）11.下列關(guān)于噪聲控制的措施，正確的有（）A.采用低噪聲設(shè)備B.對噪聲源進(jìn)行隔聲、吸聲處理C.縮短勞動(dòng)者接觸噪聲的時(shí)間D.為勞動(dòng)者配備普通棉耳塞答案：ABC（普通棉耳塞隔聲效果差，應(yīng)使用符合標(biāo)準(zhǔn)的防噪耳塞或耳罩）12.職業(yè)衛(wèi)生管理檔案應(yīng)當(dāng)包括（）A.職業(yè)病防治責(zé)任制文件B.職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)報(bào)告C.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄D.職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案及演練記錄答案：ABCD（依據(jù)《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第三十一條）13.下列屬于職業(yè)禁忌證的有（）A.活動(dòng)性肺結(jié)核患者不宜從事粉塵作業(yè)B.高血壓患者不宜從事高溫作業(yè)C.色覺異常者不宜從事化學(xué)實(shí)驗(yàn)室分析作業(yè)D.近視患者不宜從事文書工作答案：ABC（近視非職業(yè)禁忌證）14.用人單位在發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時(shí)，應(yīng)當(dāng)采取的措施包括（）A.立即停止導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)B.采取應(yīng)急救援和控制措施C.及時(shí)報(bào)告所在地衛(wèi)生行政部門和有關(guān)部門D.對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者，及時(shí)組織救治、進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察答案：ABCD（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第三十七條）15.下列關(guān)于職業(yè)病病人保障的說法，正確的有（）A.職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇B.用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查C.職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的待遇不變D.用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位，并妥善安置答案：ABCD（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第五十六條至第五十八條）三、判斷題（每題1分，共15分，正確打“√”，錯(cuò)誤打“×”）1.職業(yè)病的診斷應(yīng)當(dāng)由省級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。（）答案：√（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第四十三條）2.用人單位可以安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)。（）答案：×（《職業(yè)病防治法》第三十八條明確禁止）3.工作場所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度應(yīng)當(dāng)符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。（）答案：√（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第十五條）4.勞動(dòng)者有權(quán)查閱、復(fù)印其本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。（）答案：√（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第三十六條）5.用人單位可以將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個(gè)人。（）答案：×（《職業(yè)病防治法》第二十九條禁止）6.職業(yè)健康檢查費(fèi)用由勞動(dòng)者個(gè)人承擔(dān)。（）答案：×（由用人單位承擔(dān)）7.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。（）答案：√（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第三十六條）8.職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)由依法設(shè)立的取得國務(wù)院衛(wèi)生行政部門或者設(shè)區(qū)的市級(jí)以上地方人民政府衛(wèi)生行政部門按照職責(zé)分工給予資質(zhì)認(rèn)可的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行。（）答案：√（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第二十六條）9.勞動(dòng)者離開用人單位時(shí)，未索取職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件的，視為自動(dòng)放棄相關(guān)權(quán)利。（）答案：×（用人單位應(yīng)主動(dòng)提供，不得因未索取而免責(zé)）10.用人單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位的職業(yè)病防治工作全面負(fù)責(zé)。（）答案：√（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第六條）11.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)可以超出資質(zhì)認(rèn)可的范圍從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)。（）答案：×（需在資質(zhì)范圍內(nèi)開展）12.用人單位應(yīng)當(dāng)對職業(yè)病危害嚴(yán)重的崗位的勞動(dòng)者，進(jìn)行專門的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè)。（）答案：√（依據(jù)《工作場所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第三十五條）13.職業(yè)病病人除依法享有工傷保險(xiǎn)外，依照有關(guān)民事法律，尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的，有權(quán)向用人單位提出賠償要求。（）答案：√（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第五十八條）14.工作場所的職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)結(jié)果應(yīng)當(dāng)如實(shí)存入用人單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，定期向所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告并向勞動(dòng)者公布。（）答案：√（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第二十六條）15.用人單位未按照規(guī)定組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處五萬元以上十萬元以下的罰款。（）答案：√（依據(jù)《職業(yè)病防治法》第七十一條）四、簡答題（每題5分，共25分）1.簡述職業(yè)病危害因素的分類及每類的典型例子。答案：職業(yè)病危害因素分為四大類：（1）化學(xué)因素：包括粉塵（如矽塵、煤塵）、化學(xué)物質(zhì)（如苯、鉛、氯氣）；（2）物理因素：包括噪聲、高溫、電離輻射（如X射線）、非電離輻射（如紫外線）；（3）生物因素：包括細(xì)菌（如炭疽桿菌）、病毒（如森林腦炎病毒）、真菌（如霉變谷物中的真菌）；（4）其他因素：包括勞動(dòng)過程中的不良體位（如長期彎腰）、精神心理因素（如高強(qiáng)度工作壓力）。2.用人單位在職業(yè)衛(wèi)生管理中應(yīng)建立哪些主要檔案？答案：應(yīng)建立以下檔案：（1）職業(yè)衛(wèi)生管理檔案：包括職業(yè)病防治責(zé)任制、管理制度、操作規(guī)程、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)記錄等；（2）職業(yè)病危害因素檢測與評價(jià)檔案：包括檢測報(bào)告、評價(jià)報(bào)告、整改記錄；（3）勞動(dòng)者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案：包括職業(yè)史、接觸史、健康檢查結(jié)果、職業(yè)病診療記錄；（4）職業(yè)病防護(hù)設(shè)施管理檔案：包括設(shè)施清單、維護(hù)記錄、運(yùn)行效果評估；（5）職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援檔案：包括應(yīng)急預(yù)案、演練記錄、事故處置記錄。3.勞動(dòng)者在職業(yè)衛(wèi)生方面的主要義務(wù)有哪些？答案：勞動(dòng)者的義務(wù)包括：（1）遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程；（2）正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品；（3）接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，掌握相關(guān)知識(shí)；（4）發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患時(shí)，及時(shí)報(bào)告；（5）配合用人單位開展職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診療。4.簡述職業(yè)病診斷的程序。答案：診斷程序包括：（1）申請：勞動(dòng)者或其用人單位向用人單位所在地、本人戶籍所在地或經(jīng)常居住地的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)提出申請；（2）提交材料：包括職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、工作場所危害因素檢測報(bào)告等；（3）受理：診斷機(jī)構(gòu)審核材料，符合條件的予以受理；（4）調(diào)查核實(shí)：診斷機(jī)構(gòu)對勞動(dòng)者職業(yè)史、危害接觸史等進(jìn)行調(diào)查；（5）集體診斷：3名以上單數(shù)職業(yè)病診斷醫(yī)師共同診斷，出具診斷證明書；（6）異議處理：當(dāng)事人對診斷結(jié)果有異議的，可在30日內(nèi)向市級(jí)衛(wèi)生行政部門申請鑒定。5.用人單位應(yīng)如何開展職業(yè)病危害告知？答案：告知方式包括：（1）合同告知：在勞動(dòng)合同中明確職業(yè)病危害、防護(hù)措施和待遇；（2）公告欄告知：在工作場所設(shè)置公告欄，公布危害因素、檢測結(jié)果、防護(hù)措施；（3）警示標(biāo)識(shí)告知：在危害崗位設(shè)置“注意防塵”“必須戴防毒面具”等警示標(biāo)識(shí)；（4）培訓(xùn)告知：通過崗前和在崗培訓(xùn)，講解危害后果及防護(hù)方法；（5）書面告知：勞動(dòng)者上崗前發(fā)放危害告知卡，注明危害因素、接觸限值、急救措施等。五、案例分析題（每題10分，共30分）案例1：某電子廠2024年新入職3名涂膠工，崗位接觸正己烷（PC-TWA=100mg/m3）。入職前，公司未組織職業(yè)健康檢查；工作場所未設(shè)置正己烷警示標(biāo)識(shí)；未對勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)；僅為勞動(dòng)者配備普通紗布口罩。2024年12月，1名勞動(dòng)者出現(xiàn)手腳麻木、肌力下降癥狀，經(jīng)診斷為職業(yè)性慢性正己烷中毒。問題：（1）該電子廠存在哪些違反《職業(yè)病防治法》的行為？（2）針對上述問題，應(yīng)采取哪些整改措施？答案：（1）違法事實(shí)：①未對新入職涂膠工進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查（違反第三十五條）；②工作場所未設(shè)置正己烷職業(yè)病危害警示標(biāo)識(shí)（違反第二十五條）；③未對勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)（違反第三十四條）；④未為勞動(dòng)者配備符合要求的防護(hù)用品（普通紗布口罩無法有效防護(hù)正己烷，違反第二十三條）；⑤未及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害并采取控制措施，導(dǎo)致勞動(dòng)者患?。ㄟ`反第二十六條）。（2）整改措施：①立即組織3名涂膠工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，調(diào)離已患病勞動(dòng)者并安排治療；②在涂膠崗位設(shè)置“注意有毒氣體”警告標(biāo)識(shí)和“必須戴防毒面具”指令標(biāo)識(shí)；③開展職業(yè)衛(wèi)生專項(xiàng)培訓(xùn)，內(nèi)容包括正己烷危害、防護(hù)知識(shí)、應(yīng)急處置等；④更換符合GB2626-2019的防毒面具（配備正己烷過濾元件）；⑤委托有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)對工作場所正己烷濃度進(jìn)行檢測，若超標(biāo)需安裝局部排風(fēng)設(shè)施；⑥建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，記錄3名勞動(dòng)者的接觸史和檢查結(jié)果；⑦向所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告職業(yè)病病例，并申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目。案例2：某煤礦2024年10月進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)：采煤工作面粉塵濃度檢測結(jié)果為15mg/m3（PC-TWA=4mg/m3）；部分防塵口罩帶破損；2名接塵工人未參加當(dāng)年職業(yè)健康檢查；職業(yè)衛(wèi)生檔案中缺少2023年粉塵檢測報(bào)告。問題：（1）分析該煤礦存在的職業(yè)衛(wèi)生管理缺陷。（2）提出針對性改進(jìn)建議。答案：（1）管理缺陷：①粉塵濃度超標(biāo)，未采取有效控制措施（違反第十五條）；②防護(hù)用品管理不到位，未及時(shí)更換破損口罩（違反第二十三條）；③未組織接塵工人進(jìn)行在崗期間職業(yè)健康檢查（違反第三十五條）；④職業(yè)衛(wèi)生檔案不完整，缺失歷史檢測報(bào)告（違反第三十一條）。（2）改進(jìn)建議：①對采煤工作面進(jìn)行粉塵治理，安裝噴霧降塵裝置或升級(jí)通風(fēng)