1、精品 料推薦黨群辦主任職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱黨群工作辦公室主任崗位編號(hào)所在部門黨群工作辦公室崗位定員1直接上級(jí)黨委書記職系管理職系直接下級(jí)工會(huì)管理、離退休職工管理、黨務(wù)管理、紀(jì)檢監(jiān)察管理、團(tuán)委書記所轄人員崗位分析日期2002 年 6 月本職：負(fù)責(zé)黨務(wù)、紀(jì)檢、監(jiān)察工作，領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)和離退休辦公室、團(tuán)委工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)組織制定本部門所承擔(dān)的黨務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察、 離退休人員管理以及工會(huì)的年度工作計(jì)劃，并完成工作總結(jié)根據(jù)公司黨委要求制定黨務(wù)工作計(jì)劃，并完成工作總結(jié)職根據(jù)上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門要求和公司情況，制定紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃，責(zé)工作并完成工作總結(jié)一根據(jù)上級(jí)工會(huì)要求及公司情況制定工會(huì)工作計(jì)劃，并完成

2、工作總?cè)蝿?wù)結(jié)根據(jù)國(guó)家政策和公司要求制定離退休人員工作計(jì)劃，并完成工作總結(jié)職責(zé)表述： 組織黨務(wù)、紀(jì)檢、監(jiān)察工作組織宣傳貫徹黨的路線方針政策及上級(jí)黨委指示，并組織實(shí)施，職組織起草黨委工作計(jì)劃、起草工作總結(jié)組織黨建工作和黨委行文，組織黨委會(huì)會(huì)議記錄工作并督促檢查責(zé)工作會(huì)議決議的落實(shí)執(zhí)行二任務(wù)組織黨的組織和黨員的管理工作，督促檢查各黨支部思想政治宣傳教育工作 , 組織 “創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的組織工作組織紀(jì)檢、監(jiān)察日常工作，信訪接待和調(diào)查工作職責(zé)表述： 領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)工作職組織工會(huì)年度工會(huì)計(jì)劃編制和職代會(huì)文件起草責(zé)工作負(fù)責(zé)工會(huì)委員會(huì)會(huì)議、職代會(huì)會(huì)議工作三任務(wù)負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢查各工會(huì)及分工會(huì)工作負(fù)責(zé)職工思想政治工作及法制

3、和職業(yè)道德教育職職責(zé)表述： 領(lǐng)導(dǎo)離退休辦公室工作責(zé)四工作宣傳貫徹離退休政策工作時(shí)間百分比：10%頻次： 1 次/ 年頻次： 1 次/ 年頻次： 1 次/ 年頻次： 1 次/ 年工作時(shí)間百分比：30%頻次： 日常頻次： 1 次/ 年頻次： 日常頻次： 日常工作時(shí)間百分比：20%頻次： 2 次/ 年頻次： 日常頻次： 日常工作時(shí)間百分比：20%頻次： 日常1精品 料推薦任務(wù)負(fù)責(zé)離退休黨員的組織生活、文件傳達(dá)和學(xué)習(xí)頻次： 日常負(fù)責(zé)檢查離退休干部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)管理頻次： 日常負(fù)責(zé)組織離退休職工福利發(fā)放，組織有益活動(dòng)頻次： 日常組織離退休人員家訪及慰問(wèn)頻次： 日常職職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)督促檢查團(tuán)委工作工作時(shí)間百分

4、比： 10%責(zé)工作按照黨委工作安排協(xié)助落實(shí)團(tuán)委工作頻次： 不定期五任務(wù)督促領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)委書記做好共青團(tuán)的各項(xiàng)工作頻次： 日常職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部的組織管理工作時(shí)間百分比： 5%職選拔、配備、評(píng)價(jià)下屬人員，組織部門內(nèi)部技能培訓(xùn)頻次： 12 次 / 年頻次： 4 次/ 年責(zé)工作指導(dǎo)屬下員工制定階段工作計(jì)劃并督促執(zhí)行六任務(wù)負(fù)責(zé)下屬人員的工作分配頻次： 12 次 / 年制定部門預(yù)算，控制費(fèi)用支出頻次： 12 次 / 年職責(zé)職責(zé)表述： 完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)工作時(shí)間百分比： 5%七權(quán)力：黨委系統(tǒng)工作計(jì)劃制定的建議權(quán)黨委、紀(jì)委各項(xiàng)文件貫徹落實(shí)的督辦權(quán)紀(jì)檢監(jiān)察的執(zhí)行權(quán)工會(huì)、離退休辦公室、團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)工作協(xié)作

5、關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系人力資源部、辦公室、財(cái)務(wù)部、分工會(huì)、黨支部等外部協(xié)調(diào)關(guān)系國(guó)機(jī)集團(tuán)黨群辦、紀(jì)檢辦、中國(guó)監(jiān)察學(xué)會(huì)機(jī)械分會(huì)等任職資格 ：教育水平碩士及以上學(xué)歷專業(yè)行政管理專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷政治理論、政策、黨團(tuán)建知識(shí)、機(jī)關(guān)應(yīng)用文寫作培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)5 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)具備較高的政策水平，了解公司業(yè)務(wù)基本知識(shí)，熟悉職工情況對(duì)黨團(tuán)的各項(xiàng)政策和領(lǐng)導(dǎo)指示有較強(qiáng)理解能力，并能實(shí)施貫徹， 具有一定的政治理論水平，技能技巧良好的協(xié)調(diào)能力，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和寫作能力、計(jì)算機(jī)操作能力2精品 料推薦其它：使用工具設(shè)備計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、打印機(jī)、internet/intranet網(wǎng)絡(luò)、文件柜及一般辦公設(shè)備工作環(huán)境獨(dú)立辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，有時(shí)加班所需記錄文檔會(huì)議通知、