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文檔簡介

1、貴州財經大學公租房分配方案一、總 則1、為做好我校花溪校區(qū)公租房分配工作，結合學校實際，特制定本方案。2、本次分房堅持公開、公平、公正的指導原則。二、組織機構1、學校成立“公租房分房工作組”，工作組成員包括學校分管領導、相關職能部門(學校辦公室、組織部、人事處、校工會、后勤處)及教職工代表。2、“公租房分房工作組”總體負責本次分房方案的制定、分房職工的分房排序、組織實施分房等各項工作。三、分房對象2017年7月1日至今在崗在編未參與公租房分配的人員，博士不參與公租房分配。以人事處提供名單為準。四、分房辦法1、分房順序第一、教職工按綜合計分高低排序，依此先后選房。第二、教職工得分相同的條件下，按

2、以下先后順序選房：職務、職稱高者優(yōu)先，教師優(yōu)先，學歷高者優(yōu)先，工齡長者優(yōu)先。第三、教職工所有條件相同的條件下，抽簽決定選房順序。2、計分排名辦法1）計分標準（1）職務、職稱分計分標準如下表（享受職級待遇無實職的干部，在同級得分基礎上減5分計算）：職 級計 分正廳級及以上干部100分副廳級干部90分正高職稱80分正處級75分副高職稱70分副處級65分中級職稱、正科級干部、技師40分初級職稱、副科級干部30分辦事員、科員、高級工28分中級工25分初級工及其他職20分（2）中級職稱、科級干部（含副科）以上人員任職齡分：每年1分。（3）教職工工齡分：每年1分。（4）教職工校齡分：按教職工在校在崗工作的

3、實際年限每年1分。2）綜合積分計算公式綜合積分職務、職稱分（只取最高一項）+任職齡分+工齡分+校齡分+其它。3）雙職工計分排名辦法雙職工打分規(guī)則與單職工相同，各自按總分進行排序選房。五、 實施步驟1、學校人事部門審核、確認分房人資格。2、各部門、單位對其有分房資格的教職員工計分，負責核實并簽章。3、“公租房分房工作組”匯總計分結果，經人事部門審定后由“公租房分房工作組”予以公示，公示期為5天。4、公示期滿后按計分排序選房。六、其他規(guī)定1、公租房租金按套計繳，個人支付，收取標準參照貴陽市花溪校區(qū)有關公租房（電梯房）的標準，按照7元/平方米/月收取。2、學校設立教職工分房舉報箱，接受廣大教職工的監(jiān)督。舉報電話：0851。3、

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