1、CC集團(tuán)總部組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化報(bào)告,浙江.寧波,目錄,A.其他企業(yè)組織設(shè)計(jì)借鑒 飛利浦 聯(lián)合利華 家化集團(tuán) 阿爾卡特 某民營集團(tuán) 對(duì)雅戈?duì)柕慕梃b意義 雅戈?duì)柤瘓F(tuán)組織設(shè)計(jì) 集團(tuán)管控模式及組織設(shè)計(jì)要求 總部組織結(jié)構(gòu)近期過渡方案 雅戈?duì)柤瘓F(tuán)總部各部門崗位設(shè)置方案,A.其他企業(yè)組織設(shè)計(jì)借鑒,飛利浦在中國的各項(xiàng)業(yè)務(wù)采用事業(yè)部的形式來分類管理，中國的投資總部只是起到一個(gè)服務(wù)平臺(tái)的作用，而具體監(jiān)控則由荷蘭事業(yè)總部直接負(fù)責(zé),飛利浦投資中國有限公司,財(cái)務(wù)部,人力資源部,品牌管理部,資金部,法律部,IT,稅務(wù)部,辦公室 管理部,消費(fèi)電子,小家電,醫(yī)療器械,半導(dǎo)體,電子元器件,照明,會(huì)計(jì)并表 財(cái)務(wù)審核,招聘 培訓(xùn),公共關(guān)

2、系 統(tǒng)一標(biāo)識(shí) 品牌保護(hù),融資 資金調(diào)撥,法律事務(wù),信息平臺(tái)建設(shè)及維護(hù),稅收咨詢,不動(dòng)產(chǎn)租賃 辦公室管理,其中，消費(fèi)電子及小家電事業(yè)部受荷蘭總部直接領(lǐng)導(dǎo)，其獨(dú)立運(yùn)作程度較高,飛利浦組織結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)分析,飛利浦在中國的運(yùn)作完全采用事業(yè)部的組織形式，事業(yè)部運(yùn)作十分獨(dú)立，其控制直接由荷蘭的事業(yè)總部負(fù)責(zé) 飛利浦在中國的投資總部是一個(gè)為其各事業(yè)部提供專業(yè)服務(wù)的平臺(tái)，其主要提供人力資源、法律、稅務(wù)、IT等方面的專業(yè)服務(wù) 飛利浦在華事業(yè)部每年將上交一定的品牌管理費(fèi)用給投資總部，關(guān)于品牌形象建設(shè)的相關(guān)事務(wù)由投資總部統(tǒng)一進(jìn)行 資金部主要負(fù)責(zé)各事業(yè)部的資金籌措和融通,其中，飛利浦的消費(fèi)電子事業(yè)部采取銷售統(tǒng)一、市場推廣

3、統(tǒng)一，但設(shè)置產(chǎn)品經(jīng)理對(duì)產(chǎn)品線進(jìn)行專業(yè)分工,消費(fèi)電子事業(yè)部總經(jīng)理,人力資源,PP總監(jiān),市場推廣,財(cái)務(wù),DVD高級(jí)經(jīng)理,銷售總監(jiān),音響高級(jí)經(jīng)理,招聘 培訓(xùn) 工資,預(yù)算 結(jié)算,廣告 促銷,產(chǎn)品策略 市場分析 專業(yè)分工負(fù)責(zé) 新品開發(fā)與推廣 價(jià)格策略,全國銷售,市場推廣支持,基本策略制定 對(duì)產(chǎn)品業(yè)績最終負(fù)責(zé),緊密協(xié)作與溝通,聯(lián)合利華營銷組織的市場部負(fù)責(zé)統(tǒng)一的產(chǎn)品/品牌營銷策略制定、市場分析以及媒體投放,營銷總經(jīng)理,銷售,財(cái)務(wù),市場,技術(shù),物流,財(cái)務(wù),人事,關(guān)鍵客戶經(jīng)理,銷售大區(qū)經(jīng)理,渠道營銷,渠道促銷,品類總監(jiān),品類總監(jiān),品類總監(jiān),媒體總監(jiān),市場研究總監(jiān),消費(fèi)者服務(wù)總監(jiān),PW,Skin,Oral,品牌經(jīng)

4、理,品牌經(jīng)理,品牌經(jīng)理,廣告投入,市場研究 競爭分析,顧客服務(wù),品牌經(jīng)理,品牌經(jīng)理,品牌經(jīng)理,品牌經(jīng)理,品牌經(jīng)理,品牌經(jīng)理,家化集團(tuán)的營銷組織總部設(shè)計(jì)以品牌經(jīng)理為核心，全面負(fù)責(zé)品牌運(yùn)作,營銷總經(jīng)理,人事,研究與開發(fā),市場,銷售,品牌 經(jīng)理,公關(guān),財(cái)務(wù),生產(chǎn),大通道,專柜,市場研究,廣告,品牌運(yùn)作,市場分析,面向批發(fā),面向零售,由于各產(chǎn)品更新速度快，阿爾卡特手機(jī)事業(yè)部在市場部門內(nèi)，通過設(shè)置專業(yè)崗位，對(duì)銷售過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)形成一定的重視和競爭力，此外，設(shè)置產(chǎn)品市場崗有力推動(dòng)和保障新品上市,手機(jī)事業(yè)部總經(jīng)理,合資企業(yè),財(cái)務(wù),銷售,市場,北區(qū),中區(qū),售后服務(wù),銷售&市場,廣告促銷,人力資源,研究與開發(fā)

5、,南區(qū),市場推廣,信息搜集,通路營銷,產(chǎn)品市場,市場分析,展臺(tái)專柜,新品開發(fā)與推廣,某民營集團(tuán)事業(yè)部除了整合采購和銷售外，還通過設(shè)立市場部保證對(duì)市場的充分把握和靈活應(yīng)對(duì)，通過戰(zhàn)略部負(fù)責(zé)整體業(yè)務(wù)計(jì)劃的制定、執(zhí)行監(jiān)控和對(duì)策制定,事業(yè)部總經(jīng)理,質(zhì)量部,質(zhì)量體系維護(hù) 質(zhì)量控制,信息系統(tǒng)引入 信息系統(tǒng)維護(hù),招聘 培訓(xùn),研究與開發(fā),會(huì)計(jì) 財(cái)務(wù)預(yù)算,生產(chǎn)部,采購部,市場部,戰(zhàn)略部,銷售部,下采購單 物流管理,生產(chǎn)計(jì)劃安排 設(shè)備引進(jìn)和改造,銷售 渠道促銷 銷售計(jì)劃,市場研究 產(chǎn)品市場 市場推廣 零售市場,業(yè)務(wù)計(jì)劃牽頭 產(chǎn)品計(jì)劃及產(chǎn)品策略制定 業(yè)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行監(jiān)控 偏差分析及對(duì)策制定,融資 控制報(bào)告編制,人事考核

6、薪酬,其他企業(yè)組織結(jié)構(gòu)對(duì)雅戈?duì)柕慕梃b意義,通常企業(yè)會(huì)根據(jù)自身的特點(diǎn)和發(fā)展階段選擇不同的組織形式 為保障集團(tuán)多元化業(yè)務(wù)尤其是服裝、房地產(chǎn)主業(yè)的順利成長，雅戈?duì)栍斜匾鸩较蚴聵I(yè)部或行業(yè)控股集團(tuán)的組織形式過渡 3轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵之一是強(qiáng)化總部戰(zhàn)略規(guī)劃、服務(wù)和監(jiān)控的職能建設(shè) 4轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵之二是強(qiáng)化事業(yè)部或行業(yè)集團(tuán)的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、營銷和研發(fā)設(shè)計(jì)的職能建設(shè)；對(duì)于服裝多產(chǎn)品/多品牌的運(yùn)作，可以通過設(shè)立產(chǎn)品/品牌經(jīng)理的方式來進(jìn)行專門負(fù)責(zé)；對(duì)于市場競爭激烈，新品更新速度快的品類(如休閑服)，可以通過設(shè)立特定的崗位組織新品開發(fā)和制定新品上市計(jì)劃，以加快市場反應(yīng),B. 雅戈?duì)柤瘓F(tuán)組織設(shè)計(jì),雅戈?duì)柤瘓F(tuán)管理控制體系設(shè)計(jì)的邏輯

7、思路,集團(tuán)管理手冊(cè),雅戈?duì)柤瘓F(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略,細(xì)化設(shè)計(jì),細(xì)化設(shè)計(jì),明確監(jiān)管職能,集團(tuán)管理模式,總部部門及崗位的具體設(shè)計(jì)：部門職能、崗位設(shè)置及職責(zé)描述,集團(tuán)管控系統(tǒng),集團(tuán)整體定位,組織 需解決的 主要問題,雅戈?duì)栒w定位于戰(zhàn)略型控股集團(tuán),戰(zhàn)略型控股集團(tuán)公司主要的職能,雅戈?duì)柤瘓F(tuán)公司的主要職能如下：,戰(zhàn)略型控股集團(tuán),戰(zhàn)略規(guī)劃,投資決策,人力資源管理,財(cái)務(wù)管理,資本運(yùn)營,品牌、文化管理,國際化運(yùn)作,為保證雅戈?duì)柤瘓F(tuán)整體發(fā)展，應(yīng)建立健全的集團(tuán)管理體系，集團(tuán)和各子公司之間應(yīng)成為一個(gè)良性互動(dòng)的整體,組織保障,靜態(tài)途徑,動(dòng)態(tài)監(jiān)控,人事控制 財(cái)務(wù)控制 權(quán)限控制 信息控制 .,戰(zhàn)略投資管理系統(tǒng) 經(jīng)營計(jì)劃管理系統(tǒng) 預(yù)

8、算管理系統(tǒng) 業(yè)績管理系統(tǒng),全資子公司,控股子公司,雅戈?duì)柲壳安捎?“小集團(tuán)，大公司”的管理模式，主要通過子公司的法人治理結(jié)構(gòu)實(shí)現(xiàn)集團(tuán)管控,子公司 經(jīng)營層,集團(tuán)公司董事會(huì),集團(tuán)公司 職能層,子公司董事會(huì),管理 結(jié)構(gòu),法律 結(jié)構(gòu),決策權(quán),控制權(quán) 監(jiān)督權(quán),執(zhí)行權(quán),支持服務(wù),子公司股東會(huì),子公司經(jīng)營層,子公司董事會(huì),委托代理,委托代理,雅戈?duì)柤瘓F(tuán)董事會(huì),影響,子公司法人 治理結(jié)構(gòu),子公司監(jiān)事會(huì),委托,監(jiān)督,監(jiān)督,在“小集團(tuán)，大公司”管理模式下，集團(tuán)總部主要承擔(dān)決策支持、監(jiān)控、協(xié)調(diào)、服務(wù)的職能,集團(tuán)公司整體定位,總部組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,崗位設(shè)置 崗位說明書,子公司法人治理結(jié)構(gòu),關(guān)鍵管理流程,子公司股東會(huì),子公

9、司董事長,子公司董事會(huì),子公司總經(jīng)理,目前集團(tuán)公司組織結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀,辦公室,設(shè)備部,證券部,財(cái)務(wù)部,進(jìn)出口部,審計(jì)部,信息中心,后勤部,企管部,項(xiàng)目部,財(cái)務(wù)副總,E R P部,常務(wù)副總,成員公司,總經(jīng)理,股東大會(huì),董事會(huì) 董事長,監(jiān)事會(huì),報(bào)社,貴賓樓,副總,副總,落實(shí)施工單位，制定預(yù)算,目前總部各職能部門職責(zé)概覽,系統(tǒng)二次開發(fā),流程改進(jìn)支持,ERP項(xiàng)目管理,協(xié)助準(zhǔn)備基礎(chǔ)資料，協(xié)調(diào)公司間系統(tǒng)相關(guān)工作,使用培訓(xùn),ERP部,技術(shù)管理,質(zhì)量管理,新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)開發(fā)管理,企管部,技術(shù)改造管理,質(zhì)量認(rèn)證和貫標(biāo),服裝城內(nèi)水、電、汽等安裝、維護(hù)、保養(yǎng)工作,服裝城內(nèi)部設(shè)備采購、維修、保養(yǎng),空調(diào)設(shè)備操作、維修

10、,設(shè)備部,接洽代理出口業(yè)務(wù),組織參加國內(nèi)外展覽會(huì),協(xié)調(diào)美國公司相關(guān)事務(wù),進(jìn)出口部,提供出口相關(guān)服務(wù)工作,公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站、硬件的維護(hù)，設(shè)備的采購,信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)和實(shí)施,制定信息規(guī)劃,系統(tǒng)集成、軟件的二次開發(fā),信息中心,監(jiān)督財(cái)務(wù)運(yùn)作及信息溝通,財(cái)務(wù)審計(jì)、離任審計(jì)、內(nèi)控制度審計(jì)、項(xiàng)目審計(jì)，會(huì)計(jì)移交監(jiān)督,參與財(cái)務(wù)制度制定，財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),審計(jì)部,協(xié)助子公司董事會(huì)開展工作,上市信息披露,組織召開股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì),投資者關(guān)系管理,內(nèi)部股權(quán)管理,證券部,編制股份公司、新華、盛達(dá)的報(bào)表，合并報(bào)表,資金收、支管理，費(fèi)用報(bào)銷，憑證處理,匯總下屬公司指標(biāo)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),財(cái)務(wù)部,新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目實(shí)行現(xiàn)場施工管

11、理,基建項(xiàng)目前期工作,對(duì)廠區(qū)內(nèi)廠房等重大改造項(xiàng)目實(shí)施管理,處理行政事務(wù),辦公服務(wù)工作,負(fù)責(zé)公關(guān)、接待事務(wù),辦公室（含報(bào)社、貴賓樓）,聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、溝通、稽查工作,定期出版發(fā)行報(bào)紙、刊物,集團(tuán)對(duì)外宣傳工作,接待公司客戶的用餐及住宿工作,項(xiàng)目部,協(xié)助工會(huì)、婦聯(lián)、組織的工作,人事管理,負(fù)責(zé)慈善募捐和員工體檢工作,辦理集團(tuán)內(nèi)出國人員的手續(xù),醫(yī)務(wù)所管理,雅戈?duì)栃麓濉⒀旁次飿I(yè)管理,治安管理,紡織城、服裝城食堂管理,后勤部,服裝城宿舍、石矸宿舍管理,綠化管理,“三五”期間雅戈?duì)柤瘓F(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略及組織結(jié)構(gòu)需要解決的主要問題,需要分別對(duì)服裝和房地產(chǎn)業(yè)務(wù)整體協(xié)調(diào)，可以考慮設(shè)立服裝和房地產(chǎn)事業(yè)部或在條件成熟時(shí)直接成立行

12、業(yè)控股集團(tuán),新設(shè)戰(zhàn)略發(fā)展部，建立科學(xué)的戰(zhàn)略規(guī)劃體系，尋找并培育新業(yè)務(wù)，進(jìn)行資本運(yùn)作 成立人力資源部，重點(diǎn)建立科學(xué)的薪酬和考核體系、完善現(xiàn)代人力資源管理職能 強(qiáng)化財(cái)務(wù)管控力度，強(qiáng)化財(cái)務(wù)部預(yù)算、資金管理、核算監(jiān)控等職能 強(qiáng)化審計(jì)部的內(nèi)部管控職能 強(qiáng)化企業(yè)管理部的運(yùn)營監(jiān)控職能 增加企業(yè)管理部進(jìn)行多品牌運(yùn)作的職能 強(qiáng)化辦公室企業(yè)文化建設(shè)的職能,將原進(jìn)出口部的職能加以擴(kuò)充，總體負(fù)責(zé)國際業(yè)務(wù)的拓展,集團(tuán)戰(zhàn)略： 提升內(nèi)部能力； 強(qiáng)化服裝和房地產(chǎn)兩大主業(yè)； 多品牌運(yùn)作； 推進(jìn)國際化進(jìn)程； 積極選擇并培育新產(chǎn)業(yè)。,遠(yuǎn)期目標(biāo)方案：雅戈?duì)柤瘓F(tuán)應(yīng)在不同發(fā)展階段，根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化，逐步調(diào)整組織管理模式，向金融型控股集

13、團(tuán)過渡,總經(jīng)理,證券部,財(cái)務(wù)部,副總,人力資源部,服裝控股集團(tuán),綜合辦公室,股東大會(huì),董事會(huì) 董事長,紡織控股集團(tuán),房地產(chǎn)控股集團(tuán),中基外貿(mào),宜科科技,特點(diǎn)： 雅戈?duì)柤瘓F(tuán)整體定位于金融型控股集團(tuán)，總部精簡，通過投資回報(bào)率等財(cái)務(wù)手段對(duì)被控子公司指導(dǎo)、監(jiān)控。 雅戈?duì)柤瘓F(tuán)原直接下屬公司根據(jù)行業(yè)分別整合成服裝控股集團(tuán)、紡織控股集團(tuán)、房地產(chǎn)控股集團(tuán)等。 集團(tuán)化運(yùn)作有利于集團(tuán)業(yè)務(wù)資源整合，充分發(fā)揮戰(zhàn)略協(xié)同作用，充分利用市場機(jī)制有利于企業(yè)健康發(fā)展。,近期過渡方案：成立戰(zhàn)略發(fā)展部和人力資源部，在現(xiàn)有組織基礎(chǔ)上進(jìn)行優(yōu)化,總經(jīng)理,企管部,信息中心,證券部,設(shè)備部,財(cái)務(wù)部,國際部,項(xiàng)目部,財(cái)務(wù)副總,常務(wù)副總,人力資

14、源部,戰(zhàn)略發(fā)展部,成員公司,后勤部,辦公室,股東大會(huì),董事會(huì) 董事長,監(jiān)事會(huì),E R P部,審計(jì)部,職責(zé)發(fā)生變化的部門,新設(shè)的部門,報(bào)社,貴賓樓,副總,副總,業(yè)績?cè)u(píng)估委員會(huì),房地產(chǎn)旅游產(chǎn)業(yè)委員會(huì),服裝紡織產(chǎn)業(yè)委員會(huì),近期過渡方案的說明,變化： 新設(shè)人力資源部和戰(zhàn)略發(fā)展部； 監(jiān)事會(huì)直接領(lǐng)導(dǎo)審計(jì)部開展工作； 補(bǔ)充了財(cái)務(wù)部、企管部、審計(jì)部的部分職能，辦公室的人事管理職能轉(zhuǎn)入新成立的人力資源部； 將原進(jìn)出口部職能擴(kuò)充后，改為國際部，逐步落實(shí)國際化戰(zhàn)略； 在總經(jīng)理底下設(shè)立業(yè)績?cè)u(píng)估委員會(huì)，負(fù)責(zé)子公司業(yè)績?cè)u(píng)估； 增設(shè)服裝紡織產(chǎn)業(yè)委員會(huì)和房地產(chǎn)旅游產(chǎn)業(yè)委員會(huì)，由集團(tuán)董事和相關(guān)產(chǎn)業(yè)負(fù)責(zé)人組成。 優(yōu)點(diǎn)： 保持了“

15、小集團(tuán)，大公司”模式的優(yōu)點(diǎn)，能有效調(diào)動(dòng)下屬子公司積極性，決策迅速； 分工明確，權(quán)責(zé)清晰； 調(diào)整幅度小，符合現(xiàn)實(shí)的管理基礎(chǔ)和人力資源狀況，有利于平穩(wěn)過渡； 審計(jì)部直接隸屬監(jiān)事會(huì)，有利于股東對(duì)企業(yè)經(jīng)營管理狀況的監(jiān)督，形成制衡； 增設(shè)產(chǎn)業(yè)委員會(huì)，整合服裝、紡織、房地產(chǎn)、酒店的資源，有利于發(fā)揮產(chǎn)業(yè)協(xié)同作用。 缺點(diǎn)： 實(shí)行多品牌運(yùn)作后，對(duì)成員公司的管控難度加大，不利于適應(yīng)未來戰(zhàn)略發(fā)展的要求。,C.雅戈?duì)柤瘓F(tuán)總部各部門崗位設(shè)置方案,崗位設(shè)置中需要遵循的主要原則,集團(tuán)公司各職能部門功能定位,協(xié)助子公司董事會(huì)開展工作,上市信息披露,組織召開股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì),投資者關(guān)系管理,內(nèi)部股權(quán)管理,證券部,資金管

16、理,會(huì)計(jì)核算,預(yù)算管理,財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)分析,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,指導(dǎo)成員公司財(cái)務(wù)工作和管理財(cái)務(wù)外派人員,人事管理,辦理集團(tuán)內(nèi)出國人員的手續(xù),人力資源規(guī)劃,招聘管理,人力資源部,績效薪酬福利管理,員工發(fā)展管理,擬定公司戰(zhàn)略和企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,分析宏觀經(jīng)濟(jì)和行業(yè)信息,戰(zhàn)略發(fā)展部,重大投資項(xiàng)目和新業(yè)務(wù)分析,醫(yī)務(wù)所管理,雅戈?duì)栃麓?、雅源、廠區(qū)物業(yè)管理,治安管理,紡織城、服裝城食堂管理,后勤部,服裝城宿舍、石矸宿舍管理,綠化管理,發(fā)生變化的部門或職能,資本市場融資、投資管理,處理行政事務(wù),辦公服務(wù)工作,負(fù)責(zé)攻關(guān)、接待事務(wù),辦公室（含報(bào)社、貴賓樓）,開展集團(tuán)宣傳工作,開展黨、工、團(tuán)、婦聯(lián)工作,組織開展企業(yè)文化工作,經(jīng)

17、營計(jì)劃管理,擬定多品牌發(fā)展策略,落實(shí)施工單位，制定預(yù)算,集團(tuán)公司各職能部門功能定位（續(xù)）,技術(shù)管理,質(zhì)量管理,新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)開發(fā)管理,企管部,技術(shù)改造管理,質(zhì)量認(rèn)證和貫標(biāo),服裝城內(nèi)水、電、汽等安裝、維護(hù)、保養(yǎng)工作,服裝城內(nèi)部設(shè)備采購、維修、保養(yǎng),空調(diào)設(shè)備操作、維修,設(shè)備部,接洽代理出口業(yè)務(wù),組織參加國內(nèi)外展覽會(huì),跟蹤國際市場信息，開拓國際市場，外銷資源的整合共享,國際部,提供出口相關(guān)服務(wù)工作,新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目實(shí)行現(xiàn)場施工管理,基建項(xiàng)目前期工作,對(duì)廠區(qū)內(nèi)廠房等重大改造項(xiàng)目實(shí)施管理,項(xiàng)目部,監(jiān)督財(cái)務(wù)運(yùn)作及信息溝通,財(cái)務(wù)審計(jì)、離任審計(jì)、內(nèi)控制度審計(jì)、項(xiàng)目審計(jì)，會(huì)計(jì)移交監(jiān)督,參與財(cái)務(wù)制度制

18、定，財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),審計(jì)部,制度建設(shè)和維護(hù),經(jīng)營審計(jì),公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站、硬件的維護(hù)，設(shè)備的采購,信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)和實(shí)施,制定信息規(guī)劃,系統(tǒng)集成、軟件的二次開發(fā),信息中心,系統(tǒng)二次開發(fā),流程改進(jìn)支持,ERP項(xiàng)目管理,協(xié)助準(zhǔn)備基礎(chǔ)資料，協(xié)調(diào)公司間系統(tǒng)相關(guān)工作,使用培訓(xùn),ERP部,發(fā)生變化的部門或職能,設(shè)備、人力、客戶、產(chǎn)能等資源的共享,協(xié)調(diào)子公司之間的業(yè)務(wù)配合,合作開發(fā)新產(chǎn)品的決策,產(chǎn)業(yè)委員會(huì),戰(zhàn)略發(fā)展部職責(zé)和崗位設(shè)置方案,組織集團(tuán)公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與下屬公司戰(zhàn)略的審核,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理,組織制定集團(tuán)公司經(jīng)營計(jì)劃，審核各成員公司經(jīng)營計(jì)劃,戰(zhàn)略發(fā)展部經(jīng)理,擬定集團(tuán)公司經(jīng)營計(jì)劃，參與對(duì)各成員公司經(jīng)營計(jì)劃的

19、審核和監(jiān)督執(zhí)行,戰(zhàn)略與計(jì)劃,擬定集團(tuán)公司戰(zhàn)略管理、經(jīng)營計(jì)劃管理、投資管理等管理制度,負(fù)責(zé)組織新業(yè)務(wù)調(diào)研分析,負(fù)責(zé)組織集團(tuán)股份公司和成員公司重大投資項(xiàng)目論證,投資管理,負(fù)責(zé)擬定多品牌經(jīng)營策略，并監(jiān)督執(zhí)行情況,收集、整理、分析宏觀經(jīng)濟(jì)信息和行業(yè)信息,戰(zhàn)略發(fā)展部經(jīng)理,投資管理專員,戰(zhàn)略計(jì)劃專員,擬定公司戰(zhàn)略和企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,分析宏觀經(jīng)濟(jì)和行業(yè)信息,戰(zhàn)略發(fā)展部,重大投資項(xiàng)目和新業(yè)務(wù)分析,經(jīng)營計(jì)劃管理,擬定多品牌發(fā)展策略,主持集團(tuán)公司業(yè)務(wù)投資工作,協(xié)助成員公司開展投資項(xiàng)目前期的管理工作,協(xié)助部長開展戰(zhàn)略規(guī)劃得制定與評(píng)價(jià)工作,1,1,1,人力資源部職責(zé)和崗位設(shè)置方案,負(fù)責(zé)組織公司總部人力資源的招聘、培訓(xùn)、績

20、效、薪酬和人事管理,組織集團(tuán)高級(jí)人才的獵頭和推薦工作,人力資源部經(jīng)理,負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)高級(jí)人才的職業(yè)發(fā)展進(jìn)行跟蹤和服務(wù),擬定人力資源規(guī)劃和培訓(xùn)計(jì)劃,組織開展人力資源招聘工作,招聘發(fā)展專員,擬定人力資源招聘流程和制度,擬定總部績效管理制度并組織實(shí)施,協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)開展對(duì)各成員公司高層管理者的激勵(lì)管理工作,績效與薪酬專員,組織開展培訓(xùn)工作,擬定集團(tuán)總部年度薪酬計(jì)劃，擬定成員公司薪酬計(jì)劃審核報(bào)告,負(fù)責(zé)組織建立健全人力資源管理制度,人事管理,人力資源規(guī)劃,招聘管理,人力資源部,績效薪酬福利管理,員工發(fā)展管理,人力資源部經(jīng)理,招聘發(fā)展專員,人事管理專員,績效與薪酬專員,負(fù)責(zé)集團(tuán)總部和成員公司高層的人事變動(dòng)手續(xù),

21、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部人事檔案管理工作,人事管理專員,擬定集團(tuán)總部的人事管理政策和制度,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的組織管理工作,協(xié)助經(jīng)理開展高級(jí)人才獵頭工作,擬定總部薪酬管理制度并組織實(shí)施,擬定福利政策，并進(jìn)行員工福利管理和發(fā)放,負(fù)責(zé)集團(tuán)總部和成員公司高層的勞動(dòng)合同管理工作,負(fù)責(zé)集團(tuán)總部員工日常考勤管理和勞動(dòng)紀(jì)律的監(jiān)督檢查,負(fù)責(zé)調(diào)解集團(tuán)總部的勞動(dòng)糾紛,1,1,1,1,組織總部崗位說明書的編寫和完善,辦理出國人員手續(xù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展黨、工、婦聯(lián)工作,原財(cái)務(wù)部職責(zé)和崗位設(shè)置,制定部門管理制度,審核報(bào)表數(shù)據(jù),組織集團(tuán)財(cái)務(wù)會(huì)議,財(cái)務(wù)部副經(jīng)理,匯總計(jì)算專項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),會(huì)計(jì)稽核,主辦會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)香港青春控股、鄒氏國際的財(cái)務(wù)核算和編制

22、報(bào)表工作,負(fù)責(zé)新華公司的財(cái)務(wù)核算、編制報(bào)表、整理資料工作,負(fù)責(zé)證券帳戶的利潤核算工作,主辦會(huì)計(jì),組織集團(tuán)財(cái)務(wù)人員職稱考試和上崗培訓(xùn)相關(guān)工作,財(cái)務(wù)部經(jīng)理,報(bào)表編制,主辦會(huì)計(jì),會(huì)計(jì),出納,財(cái)務(wù)部副經(jīng)理,1,2,1,2,1,編制股份公司、新華、盛達(dá)的報(bào)表，合并報(bào)表,資金收、支管理，費(fèi)用報(bào)銷，憑證處理,匯總下屬公司指標(biāo)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),財(cái)務(wù)部,編制合并報(bào)表,報(bào)表編制,編制現(xiàn)金流量表,憑證管理,分析及統(tǒng)計(jì)費(fèi)用,會(huì)計(jì)員,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)維護(hù),負(fù)責(zé)盛達(dá)、青春控股、投資中心、持股會(huì)、基金會(huì)的會(huì)計(jì)核算和編制報(bào)表工作,會(huì)計(jì)員,貸款管理,辦理公司日常的收支,編制與發(fā)放人員工資,出納,兼,財(cái)務(wù)部職責(zé)和崗位設(shè)置調(diào)整方案,財(cái)務(wù)部經(jīng)理,

23、報(bào)表編制,稽核會(huì)計(jì),會(huì)計(jì),副經(jīng)理,1,1,1,3,出納,1,財(cái)務(wù)分析,1,資金管理,會(huì)計(jì)核算,預(yù)算管理,財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)分析,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,指導(dǎo)成員公司財(cái)務(wù)工作和管理財(cái)務(wù)外派人員,審核財(cái)務(wù)管理制度,負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃和目標(biāo),提出財(cái)務(wù)規(guī)劃，參與公司戰(zhàn)略制定,財(cái)務(wù)部經(jīng)理,兼,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,主持預(yù)算管理工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理制度的建立和維護(hù),審核財(cái)務(wù)分析報(bào)告,財(cái)務(wù)部副經(jīng)理,財(cái)務(wù)部副經(jīng)理,負(fù)責(zé)新華公司、香港青春控股、鄒氏國際的會(huì)計(jì)核算和報(bào)表編制工作,新華會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)證券帳戶的利潤核算工作,組織集團(tuán)財(cái)務(wù)人員職稱考試和上崗培訓(xùn)相關(guān)工作,組織成員公司開展預(yù)算編制工作，匯總和審核預(yù)算報(bào)表,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析工作,監(jiān)

24、督和分析預(yù)算執(zhí)行情況,預(yù)算管理,副經(jīng)理,1,預(yù)算管理,1,負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)委派人員,負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)核算工作,審核財(cái)務(wù)報(bào)表,組織集團(tuán)財(cái)務(wù)會(huì)議,統(tǒng)計(jì)、匯總財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)資金管理工作,資金管理,編制合并報(bào)表,報(bào)表編制,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)稽核工作,稽核會(huì)計(jì),委派財(cái)務(wù)經(jīng)理,？,負(fù)責(zé)資金籌措、擔(dān)保的管理,編制集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表,財(cái)務(wù)部職責(zé)和崗位設(shè)置調(diào)整方案（續(xù)）,負(fù)責(zé)主持成員公司財(cái)務(wù)工作,委派財(cái)務(wù)經(jīng)理,負(fù)責(zé)盛達(dá)、青春控股、投資中心、持股會(huì)、基金會(huì)的會(huì)計(jì)核算和報(bào)表編制工作,盛達(dá)會(huì)計(jì),出納,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案管理,辦理公司日常的收支,發(fā)放人員工資,集團(tuán)會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)集團(tuán)編制現(xiàn)金流量表,負(fù)責(zé)集團(tuán)憑證管理,負(fù)責(zé)集團(tuán)分析及統(tǒng)計(jì)費(fèi)用,負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)

25、務(wù)數(shù)據(jù)維護(hù),原證券部職責(zé)和崗位設(shè)置,證券部經(jīng)理,證券管理,證券部副經(jīng)理,1,1,1,處理公司信息披露工作,處理上交所及其它監(jiān)督機(jī)構(gòu)相關(guān)事宜，協(xié)助進(jìn)行二級(jí)市場融資,組織召開股東大會(huì)、董事會(huì)，審核子公司董事會(huì)資料,證券部經(jīng)理,跟蹤管理子公司股權(quán),負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理,編制上市公司報(bào)告,協(xié)助進(jìn)行投資者關(guān)系管理,證券部副經(jīng)理,起草子公司股權(quán)相關(guān)文件,協(xié)助股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)工作,編制法人股變動(dòng)情況報(bào)表,負(fù)責(zé)員工所持法人股的分紅、轉(zhuǎn)增工作,開展投資者關(guān)系管理,股權(quán)管理,協(xié)助開展部門其它工作,協(xié)助子公司董事會(huì)開展工作,上市信息披露,組織召開股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì),投資者關(guān)系管理,內(nèi)部股權(quán)管理,證券部,處

26、理證券相關(guān)的其它事宜,證券部職責(zé)和崗位設(shè)置調(diào)整方案,組織開展公司信息披露工作,負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作,組織召開股東大會(huì)、董事會(huì)，審核子公司董事會(huì)資料,證券部經(jīng)理,主持子公司股權(quán)管理工作,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理,編制上市公司報(bào)告、通告,協(xié)助進(jìn)行投資者關(guān)系管理,證券部副經(jīng)理,起草子公司股權(quán)相關(guān)文件,協(xié)助股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)工作,編制法人股變動(dòng)情況報(bào)表,負(fù)責(zé)員工所持法人股的分紅、轉(zhuǎn)增工作,協(xié)助開展投資者關(guān)系管理,股權(quán)管理,協(xié)助開展部門其它工作,協(xié)助子公司董事會(huì)開展工作,上市信息披露,組織召開股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì),投資者關(guān)系管理,內(nèi)部股權(quán)管理,證券部,協(xié)助處理證券相關(guān)的其它事宜,實(shí)施證券市場投資、融資事務(wù)

27、,證券部經(jīng)理,證券管理,證券部副經(jīng)理,1,1,1,擬定股權(quán)管理制度,實(shí)施證券市場投資、融資事務(wù),審核股權(quán)管理制度,組織投資者關(guān)系管理工作,監(jiān)督流通股變動(dòng)情況,后勤部職責(zé)和崗位設(shè)置不變,負(fù)責(zé)后勤部內(nèi)部管理工作,負(fù)責(zé)政務(wù)工作,后勤部經(jīng)理,協(xié)助進(jìn)行部門管理工作,食堂主任,負(fù)責(zé)大食堂內(nèi)部管理工作,后勤部經(jīng)理,負(fù)責(zé)文件工作,其它日常工作,負(fù)責(zé)大食堂餐飲采購、烹飪、出售管理工作,1,保安部經(jīng)理,1,醫(yī)務(wù)室所長,食堂主任,1,綠化組主管,3,物業(yè)管理處經(jīng)理,2,宿舍管理處經(jīng)理,2,1,負(fù)責(zé)宿舍管理處內(nèi)部管理工作,負(fù)責(zé)宿舍管理工作,宿舍管理處經(jīng)理,其它日常工作,負(fù)責(zé)物業(yè)管理處內(nèi)部管理工作,負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)物業(yè)管理工

28、作,物業(yè)經(jīng)理,其它日常工作,負(fù)責(zé)保安部內(nèi)部管理工作,負(fù)責(zé)托管企業(yè)的內(nèi)部治安、消防、警衛(wèi)、調(diào)解等工作,保安部經(jīng)理,其它日常工作,負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)室內(nèi)部管理工作,負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部員工醫(yī)療工作,醫(yī)務(wù)室所長,其它日常工作,負(fù)責(zé)綠化組內(nèi)部管理工作,負(fù)責(zé)托管企業(yè)的綠化美化、養(yǎng)護(hù)，盆景布置等工作,綠化組主管,其它日常工作,醫(yī)務(wù)所管理,雅戈?duì)栃麓?、雅源、廠區(qū)物業(yè)管理,治安管理,紡織城、服裝城食堂管理,后勤部,服裝城宿舍、石矸宿舍管理,綠化管理,負(fù)責(zé)廠區(qū)的物業(yè)管理工作,原進(jìn)出口部職責(zé)和崗位設(shè)置,進(jìn)出口部經(jīng)理,副經(jīng)理,1,1,核銷,1,出納,1,結(jié)算,2,統(tǒng)計(jì),1,進(jìn)口單證,2,出口單證,3,業(yè)務(wù)主管,1,辦公行政,1,接洽

29、代理出口業(yè)務(wù),組織參加國內(nèi)外展覽會(huì),協(xié)調(diào)美國公司相關(guān)事務(wù),進(jìn)出口部,提供出口相關(guān)服務(wù)工作,副經(jīng)理,1,主持部門行政管理工作,負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)、業(yè)務(wù)接洽工作,進(jìn)出口部經(jīng)理,負(fù)責(zé)組織進(jìn)口單證、出口單證管理工作,審核監(jiān)制原始單據(jù),審核報(bào)表、帳目,副經(jīng)理,統(tǒng)計(jì)、分析數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)美國公司帳務(wù)處理,負(fù)責(zé)出口退稅管理,副經(jīng)理,負(fù)責(zé)外事協(xié)調(diào)工作,檔案管理,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行部門管理,負(fù)責(zé)流動(dòng)資金管理和國際結(jié)算,原進(jìn)出口部職責(zé)和崗位設(shè)置（續(xù)）,承辦部門行政事務(wù),負(fù)責(zé)部門的人事、薪酬管理工作,辦公行政,進(jìn)口付匯核銷,進(jìn)口單證,負(fù)責(zé)加工貿(mào)易手冊(cè)業(yè)務(wù),協(xié)助組織國內(nèi)外交易會(huì),協(xié)助收集相關(guān)國際產(chǎn)業(yè)信息,減免稅設(shè)備進(jìn)口操作,負(fù)責(zé)處

30、理美國公司的集團(tuán)內(nèi)部事務(wù),負(fù)責(zé)代表美國公司處理國內(nèi)業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)主管,核單結(jié)帳編報(bào),輔助核算,結(jié)算,其它日常工作,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)工作,統(tǒng)計(jì),協(xié)助對(duì)外宣傳工作,負(fù)責(zé)外匯核銷工作,核銷,負(fù)責(zé)出口單證工作,制作及申領(lǐng)一般原產(chǎn)地證書、普惠制產(chǎn)地證書,出口單證,負(fù)責(zé)進(jìn)出口信用證管理,負(fù)責(zé)結(jié)算業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)報(bào)銷、編制憑證,出納,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其它工作,進(jìn)口付匯核銷,代辦服飾公司面料進(jìn)口事宜,負(fù)責(zé)歐盟產(chǎn)地證、許可證繕制、簽證及內(nèi)部登記,進(jìn)出口部職責(zé)和崗位設(shè)置調(diào)整方案,國際部經(jīng)理,財(cái)務(wù)副經(jīng)理,1,1,核銷,1,出納,1,結(jié)算,2,統(tǒng)計(jì),1,進(jìn)口單證,2,出口單證,3,業(yè)務(wù)主管,3,辦公行政,1,業(yè)務(wù)副經(jīng)理,1,接洽代理出口業(yè)

31、務(wù),組織參加國內(nèi)外展覽會(huì),跟蹤國際市場信息，開拓國際市場，整合外銷資源,國際部,提供出口相關(guān)服務(wù)工作,主持部門行政管理工作,負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)、業(yè)務(wù)接洽工作,國際部經(jīng)理,負(fù)責(zé)組織進(jìn)口單證、出口單證管理工作,組織編制國際市場分析報(bào)告,組織國際市場開拓工作,業(yè)務(wù)副經(jīng)理,主持國外分公司的國內(nèi)事務(wù),整合外銷資源，負(fù)責(zé)外事協(xié)調(diào),監(jiān)督國外分公司的經(jīng)營活動(dòng),制定部門管理制度,進(jìn)出口部職責(zé)和崗位設(shè)置調(diào)整方案（續(xù)）,審核監(jiān)制原始單據(jù),審核報(bào)表、帳目,財(cái)務(wù)副經(jīng)理,統(tǒng)計(jì)、分析數(shù)據(jù),檔案管理,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行部門管理,負(fù)責(zé)出口退稅管理,負(fù)責(zé)流動(dòng)資金管理和國際結(jié)算,與負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的國外分公司聯(lián)絡(luò)，承辦其國內(nèi)事務(wù),收集、整理、分

32、析負(fù)責(zé)區(qū)域的市場信息,業(yè)務(wù)主管,匯總負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的國外分公司經(jīng)營信息，并進(jìn)行分析,協(xié)助負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的國外分公司在國內(nèi)下生產(chǎn)訂單，并跟蹤管理,承辦部門行政事務(wù),負(fù)責(zé)部門的人事、薪酬管理工作,辦公行政,進(jìn)口付匯核銷,進(jìn)口單證,負(fù)責(zé)加工貿(mào)易手冊(cè)業(yè)務(wù),協(xié)助組織國內(nèi)外交易會(huì),協(xié)助收集相關(guān)國際產(chǎn)業(yè)信息,減免稅設(shè)備進(jìn)口操作,協(xié)助對(duì)外宣傳工作,進(jìn)口付匯核銷,代辦服飾公司面料進(jìn)口事宜,負(fù)責(zé)出口單證工作,制作及申領(lǐng)一般原產(chǎn)地證書、普惠制產(chǎn)地證書,出口單證,負(fù)責(zé)進(jìn)出口信用證管理,負(fù)責(zé)歐盟產(chǎn)地證、許可證繕制、簽證及內(nèi)部登記,負(fù)責(zé)外匯核銷工作,核銷,負(fù)責(zé)出口退稅管理工作,負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)工作,統(tǒng)計(jì),負(fù)責(zé)結(jié)算業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)報(bào)銷、編制憑證

33、,出納,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其它工作,核單結(jié)帳編報(bào),輔助核算,結(jié)算,其它日常工作,信息中心職責(zé)和崗位設(shè)置不變,信息中心主任,信息中心技術(shù)總監(jiān),信息中心副主任,1,1,1,高級(jí)程序員,系統(tǒng)分析師,2,2,測試員,2,數(shù)據(jù)倉庫設(shè)計(jì)師,1,管理咨詢顧問,1,行政助理,1,項(xiàng)目經(jīng)理,4,實(shí)施顧問,動(dòng)態(tài),軟件部經(jīng)理,1,數(shù)據(jù)分析部經(jīng)理,1,運(yùn)維部經(jīng)理,1,軟件部副經(jīng)理,1,運(yùn)維部副經(jīng)理,1,OLAP工程師,2,ETL工程師,2,IT設(shè)備管理員,1,通信工程師,1,網(wǎng)絡(luò)工程師,3,系統(tǒng)工程師,2,信息安全管理師,1,助理工程師,3,信息中心職責(zé)和崗位設(shè)置不變（續(xù)）,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)站、硬件的維護(hù)，設(shè)備的采購,

34、負(fù)責(zé)各部門信息化實(shí)施的總體協(xié)調(diào),制定集團(tuán)公司信息化規(guī)劃,系統(tǒng)集成、軟件的二次開發(fā),信息中心,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,組織制定相關(guān)制度與信息化標(biāo)準(zhǔn),組織制定集團(tuán)公司信息化規(guī)劃,組織實(shí)施集團(tuán)信息化建設(shè),信息中心主任,負(fù)責(zé)外部聯(lián)絡(luò)和申報(bào)工作,協(xié)助制定相關(guān)制度,協(xié)助制定集團(tuán)公司信息化規(guī)劃，并協(xié)助落實(shí),組織實(shí)施集團(tuán)信息化建設(shè),信息中心副主任,技術(shù)培訓(xùn),技術(shù)跟蹤、研究與攻關(guān),協(xié)助制定集團(tuán)公司信息化規(guī)劃，并跟蹤,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部重大項(xiàng)目管理,技術(shù)總監(jiān),負(fù)責(zé)后勤服務(wù)和日常行政工作,負(fù)責(zé)文件、文書工作,協(xié)調(diào)工作,行政助理,考察和引進(jìn)新技術(shù)和合作伙伴,設(shè)計(jì)項(xiàng)目方案,制定和完善項(xiàng)目管理規(guī)范,制定項(xiàng)目計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行,實(shí)施項(xiàng)

35、目管理,項(xiàng)目經(jīng)理,負(fù)責(zé)硬件及網(wǎng)絡(luò)的維護(hù),協(xié)助項(xiàng)目的實(shí)施,客戶需求及系統(tǒng)問題反饋,實(shí)施顧問,培訓(xùn)項(xiàng)目成員,系統(tǒng)測試,制作文檔,信息中心職責(zé)和崗位設(shè)置不變（續(xù)）,跟進(jìn)項(xiàng)目開發(fā),協(xié)助安排部門內(nèi)部人員工作，協(xié)調(diào)工作關(guān)系,軟件部副經(jīng)理,完成軟件的核心開發(fā)任務(wù),配合系統(tǒng)設(shè)計(jì)師完成項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案,負(fù)責(zé)主要技術(shù)的攻關(guān)工作,高級(jí)程序員,承擔(dān)軟件的測試工作,編寫軟件測試方案,編寫測試報(bào)告,測試員,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,制定部門工作目標(biāo),負(fù)責(zé)部門客戶關(guān)系管理工作,數(shù)據(jù)分析部經(jīng)理,設(shè)計(jì)企業(yè)流程,分析企業(yè)營銷狀況,分析企業(yè)業(yè)務(wù)需求,分析企業(yè)財(cái)務(wù)狀況,管理咨詢顧問,設(shè)計(jì)和開發(fā)分析模型,設(shè)計(jì)和開發(fā)信息門戶,安裝和維護(hù)業(yè)務(wù)部

36、門數(shù)據(jù)分析軟件，并進(jìn)行使用培訓(xùn),OLAP工程師,反饋業(yè)務(wù)部們對(duì)數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)的建議,協(xié)調(diào)本部門和其它部門的工作,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,制定部門工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部人員管理,軟件部經(jīng)理,負(fù)責(zé)系統(tǒng)的分析工作,調(diào)研項(xiàng)目需求,負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付工作,系統(tǒng)分析師,制定數(shù)據(jù)倉庫系統(tǒng)性能要求和系統(tǒng)測試要求,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉庫數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì),設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)框架,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)安全性設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)倉庫設(shè)計(jì)師,信息中心職責(zé)和崗位設(shè)置不變（續(xù)）,管理監(jiān)督機(jī)房的運(yùn)行,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,運(yùn)維部經(jīng)理,負(fù)責(zé)硬件平臺(tái)建設(shè),協(xié)助進(jìn)行機(jī)房的運(yùn)行管理,配合項(xiàng)目的實(shí)施,運(yùn)維部副經(jīng)理,負(fù)責(zé)電話相關(guān)業(yè)務(wù)的管理工作,電話維護(hù),負(fù)責(zé)帳號(hào)管理工作,負(fù)責(zé)

37、網(wǎng)絡(luò)維護(hù),負(fù)責(zé)網(wǎng)站及郵件服務(wù)器管理工作,網(wǎng)絡(luò)工程師,安排ETL工作流程,調(diào)查數(shù)據(jù)來源,設(shè)計(jì)ETL工作流程,制作分析數(shù)據(jù),ETL工程師,負(fù)責(zé)IT設(shè)備管理工作,IT設(shè)備管理員,負(fù)責(zé)建設(shè)硬件平臺(tái),負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的實(shí)施,其它日常工作,其它日常工作,負(fù)責(zé)信息安全管理,信息安全管理,負(fù)責(zé)協(xié)助系統(tǒng)工程師日常運(yùn)維工作,負(fù)責(zé)協(xié)助網(wǎng)絡(luò)工程師日常運(yùn)維工作,助理工程師,計(jì)算機(jī)軟硬件管理維護(hù),系統(tǒng)工程師,負(fù)責(zé)會(huì)議音視頻支持,設(shè)備部職責(zé)和崗位設(shè)置不變,負(fù)責(zé)對(duì)服裝城內(nèi)所有生產(chǎn)設(shè)備、動(dòng)力設(shè)備和電梯的管理,負(fù)責(zé)服裝城內(nèi)和紡織城內(nèi)公共部分的水、電、汽能源管理工作,設(shè)備部經(jīng)理,協(xié)助進(jìn)行部門管理工作,設(shè)備部副經(jīng)理,負(fù)責(zé)對(duì)服裝城內(nèi)所有生

38、產(chǎn)設(shè)備管理,負(fù)責(zé)服裝城內(nèi)水、電、汽能源管理工作,協(xié)助進(jìn)行部門管理,設(shè)備部副經(jīng)理,負(fù)責(zé)對(duì)服裝城內(nèi)和紡織城內(nèi)公共部分所有動(dòng)力設(shè)施、供電設(shè)施和電梯的管理,設(shè)備部經(jīng)理,設(shè)備部副經(jīng)理,設(shè)備部副經(jīng)理,負(fù)責(zé)電力設(shè)施管理工作,負(fù)責(zé)內(nèi)部管理工作,做好與所有設(shè)備供應(yīng)單位的聯(lián)系,1,1,1,服裝城內(nèi)和紡織城內(nèi)公共部分水、電、汽等安裝、維護(hù)、保養(yǎng)工作,服裝城內(nèi)部設(shè)備采購、維修、保養(yǎng),空調(diào)設(shè)備操作、維修,設(shè)備部,原項(xiàng)目部職責(zé)和崗位設(shè)置,項(xiàng)目部經(jīng)理,水電工程師,項(xiàng)目管理,1,4,1,招標(biāo)落實(shí)施工單位，編制預(yù)算,對(duì)新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目實(shí)行現(xiàn)場施工管理,基建項(xiàng)目前期工作,對(duì)廠區(qū)內(nèi)廠房等重大改造項(xiàng)目實(shí)施管理,項(xiàng)目部,土建工程師

39、,2,負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)基建項(xiàng)目的管理,項(xiàng)目部經(jīng)理,負(fù)責(zé)部分項(xiàng)目的預(yù)決算工作,項(xiàng)目管理,完善項(xiàng)目管理體系,審核項(xiàng)目設(shè)計(jì)變更方案,土建工程師,負(fù)責(zé)對(duì)基建項(xiàng)目的土建工程進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的調(diào)研工作,審核項(xiàng)目設(shè)計(jì)變更方案,水電工程師,負(fù)責(zé)水、電、消防設(shè)施安裝工程的管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期工作,負(fù)責(zé)部門行政工作,項(xiàng)目部職責(zé)和崗位設(shè)置調(diào)整方案,項(xiàng)目部經(jīng)理,安裝工程師,預(yù)算管理員,1,2,1,招標(biāo)落實(shí)施工單位，編制預(yù)算,對(duì)新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目實(shí)行現(xiàn)場施工管理,基建項(xiàng)目前期工作,對(duì)廠區(qū)內(nèi)廠房等重大改造項(xiàng)目實(shí)施管理,項(xiàng)目部,土建工程師,2,項(xiàng)目部副經(jīng)理,1,負(fù)責(zé)擬定工程管理制度,項(xiàng)目部經(jīng)理,項(xiàng)目副

40、經(jīng)理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期工作,招標(biāo)管理,預(yù)算管理員,工程概預(yù)算、決算,負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃,參與土建現(xiàn)場管理工作,合同管理,合同管理員,項(xiàng)目資料管理和項(xiàng)目移交,協(xié)助開展部門管理工作,合同管理員,1,組織開展基建項(xiàng)目的質(zhì)量和進(jìn)度管理工作,組織開展招投標(biāo)工作,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,負(fù)責(zé)工程安全管理監(jiān)督工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目土建質(zhì)量、進(jìn)度,土建工程師,負(fù)責(zé)項(xiàng)目土建技術(shù)管理工作,安裝工程師,協(xié)助開展項(xiàng)目前期工作,計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目土建工程現(xiàn)場管理、協(xié)調(diào)工作,參與項(xiàng)目移交工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目水、電、消防工程質(zhì)量、進(jìn)度,負(fù)責(zé)項(xiàng)目水、電、消防等技術(shù)管理工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目水、電、消防工程現(xiàn)場管理、協(xié)調(diào)工作,參與項(xiàng)目移交

41、工作,原辦公室（含貴賓樓和報(bào)社）職責(zé)和崗位設(shè)置,負(fù)責(zé)攻關(guān)協(xié)調(diào)工作,辦公室主任,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),負(fù)責(zé)黨、工、團(tuán)、婦、精神文明建設(shè),組織、承辦各項(xiàng)會(huì)議及商務(wù)活動(dòng),辦公室主任,接待,檔案管理,行政通聯(lián)文員,人力資源文員,人事副主任,貴賓樓經(jīng)理,1,1,1,1,1,1,1,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,協(xié)助處理各類勞動(dòng)糾紛,人事副主任,負(fù)責(zé)各類人才招聘,辦理人員出國手續(xù),負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系管理,負(fù)責(zé)文件、文書的收發(fā)和管理,總裁秘書,協(xié)助總裁工作,開展團(tuán)組織工作,負(fù)責(zé)印信的保管和使用,起草文字資料,行政通聯(lián)文員,承辦工商手續(xù)變更、企業(yè)工商登記、股權(quán)變更等手續(xù),協(xié)助處理各類行政事務(wù),協(xié)助黨、工、婦聯(lián)相關(guān)工作,負(fù)

42、責(zé)慈善募捐和員工體檢工作,接待,負(fù)責(zé)對(duì)外接待與聯(lián)絡(luò)工作,人力資源文員,協(xié)助開展人力資源工作,負(fù)責(zé)人力資源文案工作,負(fù)責(zé)考勤工作,報(bào)社主編,1,總裁秘書,1,編輯記者,5,處理行政事務(wù),辦公服務(wù)工作,負(fù)責(zé)公關(guān)、接待事務(wù),辦公室（含報(bào)社、貴賓樓）,聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、溝通、稽查工作,定期出版發(fā)行報(bào)紙、刊物,集團(tuán)對(duì)外宣傳工作,接待公司客戶的用餐及住宿工作,協(xié)助工會(huì)、婦聯(lián)、組織的工作,人事管理,負(fù)責(zé)慈善募捐和員工體檢工作,辦理集團(tuán)內(nèi)出國人員的手續(xù),原辦公室（含貴賓樓和報(bào)社）職責(zé)和崗位設(shè)置（續(xù)）,開展企業(yè)文化建設(shè),報(bào)社主編,負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)刊出版發(fā)行,負(fù)責(zé)品牌傳播和企業(yè)形象宣傳,負(fù)責(zé)集團(tuán)對(duì)外宣傳工作,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理

43、工作,負(fù)責(zé)編撰決策參考,執(zhí)行對(duì)外進(jìn)行宣傳工作,編輯記者,開展采訪工作,協(xié)助成員公司的宣傳工作,開展編輯工作,檔案管理,負(fù)責(zé)檔案管理工作,負(fù)責(zé)車輛調(diào)度工作,貴賓樓經(jīng)理,負(fù)責(zé)文書、文件管理工作,負(fù)責(zé)經(jīng)營管理工作,其它日常工作,辦公室（含貴賓樓和報(bào)社）職責(zé)和崗位設(shè)置調(diào)整方案,負(fù)責(zé)攻關(guān)協(xié)調(diào)工作,辦公室主任,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),組織、承辦各項(xiàng)會(huì)議及商務(wù)活動(dòng),辦公室主任,接待,檔案管理,行政員,文秘,貴賓樓經(jīng)理,1,1,1,1,1,1,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,負(fù)責(zé)文件、文書的收發(fā)和管理,總裁秘書,完成總裁交辦的工作,開展團(tuán)組織工作,負(fù)責(zé)印信的保管和使用,接待,負(fù)責(zé)對(duì)外接待與聯(lián)絡(luò)工作,報(bào)社主編,1,總裁秘

44、書,1,編輯記者,5,處理行政事務(wù),辦公服務(wù)工作,負(fù)責(zé)公關(guān)、接待事務(wù),辦公室（含報(bào)社、貴賓樓）,聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)、溝通、稽查工作,定期出版發(fā)行報(bào)紙、刊物,集團(tuán)對(duì)外宣傳工作,接待公司客戶的用餐及住宿工作,檢查督促公司決議、領(lǐng)導(dǎo)指示的完成情況,檔案管理,負(fù)責(zé)檔案管理工作,負(fù)責(zé)車輛調(diào)度工作,起草文字資料,行政員,承辦工商手續(xù)變更、企業(yè)工商登記、股權(quán)變更等手續(xù),協(xié)助處理各類行政事務(wù),負(fù)責(zé)辦公用品的管理工作,文秘,負(fù)責(zé)各類文字資料的打印、分發(fā),管理傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備，轉(zhuǎn)達(dá)傳真,文化專員,1,辦公室（含貴賓樓和報(bào)社）職責(zé)和崗位設(shè)置調(diào)整方案（續(xù)）,開展企業(yè)文化建設(shè),報(bào)社主編,負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)刊出版發(fā)行,負(fù)責(zé)品牌傳

45、播和企業(yè)形象宣傳,負(fù)責(zé)集團(tuán)對(duì)外宣傳工作,負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作,負(fù)責(zé)編撰決策參考,執(zhí)行對(duì)外進(jìn)行宣傳工作,編輯記者,開展采訪工作,協(xié)助成員公司的宣傳工作,開展編輯工作,貴賓樓經(jīng)理,負(fù)責(zé)文書、文件管理工作,負(fù)責(zé)經(jīng)營管理工作,其它日常工作,組織開展集團(tuán)總部的企業(yè)文化工作,文化專員,制定企業(yè)文化相關(guān)的制度、文件,指導(dǎo)、監(jiān)督、評(píng)比成員公司企業(yè)文化開展?fàn)顩r,原企管部職責(zé)和崗位設(shè)置,國家專項(xiàng)管理工作,質(zhì)量管理工作,企管部副經(jīng)理,品牌管理工作,各類榮譽(yù)的爭取,品牌管理工作,其它工作,質(zhì)量管理專員,質(zhì)量管理工作,其它工作,企管部經(jīng)理,質(zhì)量管理專員,項(xiàng)目管理專員,1,1,1,企管部副經(jīng)理,1,技術(shù)管理,質(zhì)量管理,新

46、產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)開發(fā)管理,企管部,技術(shù)改造管理,質(zhì)量認(rèn)證和貫標(biāo),市級(jí)技術(shù)改造專項(xiàng)管理工作,技術(shù)創(chuàng)新管理工作,企管部經(jīng)理,市信息化專項(xiàng)管理工作,質(zhì)量管理工作,市級(jí)信息化專項(xiàng)管理工作,技術(shù)創(chuàng)新管理工作,項(xiàng)目管理專員,市級(jí)技術(shù)改造專項(xiàng)管理工作,國家技術(shù)中心工作,集團(tuán)各類對(duì)外形象工作,企管部職責(zé)和崗位設(shè)置調(diào)整方案,國家專項(xiàng)管理工作,質(zhì)量管理工作,企管部副經(jīng)理,品牌管理工作,各類榮譽(yù)的爭取,品牌管理工作,其它工作,質(zhì)量管理專員,質(zhì)量管理工作,其它工作,企管部經(jīng)理,制度管理專員,項(xiàng)目管理專員,1,1,1,企管部副經(jīng)理,1,技術(shù)管理,質(zhì)量管理,新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)開發(fā)管理,企管部,技術(shù)改造管理,質(zhì)量認(rèn)證和貫標(biāo),制度建設(shè)和維護(hù),市級(jí)技術(shù)改造專項(xiàng)管理工作,技術(shù)創(chuàng)新管理工作,企管部經(jīng)理,市信息化專項(xiàng)管理工作,質(zhì)量管理工作,市級(jí)信息化專項(xiàng)管理工作,技術(shù)創(chuàng)新管理工作,項(xiàng)