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文檔簡介
1、上海第二工業(yè)大學(xué) (試卷編號: )2009-2010學(xué)年第二學(xué)期期末考試VI設(shè)計實(shí)訓(xùn)大作業(yè)要求 姓名: 學(xué)號: 班級: 成績:一、總體要求:選擇一個真實(shí)具體的企業(yè),或虛擬一個企業(yè),為其制作VI手冊,以PSD文件形式上交,并附以說明文檔,文件名為“XX公司VI設(shè)計手冊.doc”。注意:VI手冊內(nèi)容不得與他人手冊內(nèi)容相似甚至相同,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即判為0分。1、VI手冊說明文檔內(nèi)容包括如下:(1)企業(yè)的名稱:公司,或工作室,或集團(tuán)等。(真實(shí)/虛擬)注意:這里一定要注明一下企業(yè)是真實(shí)的企業(yè),還是你虛擬出來的企業(yè)。(2)企業(yè)的基本情況介紹:企業(yè)的成立時間、經(jīng)營的產(chǎn)品范圍。(3)企業(yè)的經(jīng)營理念(即理念識別):
2、以“.”為其發(fā)展目標(biāo)(經(jīng)營理念)。(4)VI手冊的使用:說明包括哪些設(shè)計內(nèi)容,例如:基本要素中的VI標(biāo)志、VI標(biāo)準(zhǔn)字、VI標(biāo)準(zhǔn)色,應(yīng)用系統(tǒng)中的辦公用品類、公關(guān)禮品類等;如何應(yīng)用VI進(jìn)行企業(yè)形象宣傳。2、VI手冊設(shè)計包括如下:(1)VI手冊外頁包括:l 封面l 封底l 目錄A(基本設(shè)計要素)l 目錄B(應(yīng)用設(shè)計系統(tǒng))l 書脊l 隔頁注意:其中的目錄A和目錄B應(yīng)把相應(yīng)的設(shè)計要素列出并編號。(2)基本要素系統(tǒng)包括: l 內(nèi)頁(標(biāo)志標(biāo)準(zhǔn)制圖)注意:需在內(nèi)頁中說明標(biāo)志的象征意義。如果是實(shí)際存在的企業(yè),需將公司的原有標(biāo)志在文檔中進(jìn)行說明,然后再對自己的標(biāo)志設(shè)計進(jìn)行說明。如果是虛擬的企業(yè),直接說明你的標(biāo)志設(shè)
3、計的象征意義即可。l 內(nèi)頁(標(biāo)志陰圖使用規(guī)范)l 內(nèi)頁(中文全稱標(biāo)準(zhǔn)字)l 內(nèi)頁(英文全稱標(biāo)準(zhǔn)字)l 內(nèi)頁(企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色)l 內(nèi)頁(企業(yè)輔助色)(3)應(yīng)用設(shè)計系統(tǒng)包括:辦公事務(wù)用品設(shè)計l 內(nèi)頁(名片)l 內(nèi)頁(信紙)l 內(nèi)頁(信封)l 內(nèi)頁(工作證)公關(guān)禮品設(shè)計l 內(nèi)頁(請柬、邀請卡)l 內(nèi)頁(禮品手提袋)l 內(nèi)頁(小型禮品一)l 內(nèi)頁(小型禮品二)員工服裝服飾規(guī)范l 內(nèi)頁(主管員工男、女裝)l 內(nèi)頁(普通員工男、女裝)企業(yè)車體設(shè)計l 內(nèi)頁(中型車外觀設(shè)計)辦公環(huán)境識別l 內(nèi)頁(室內(nèi)指示)l 內(nèi)頁(室外指示)l 內(nèi)頁(桌旗)l 內(nèi)頁(豎旗)注意:在每張圖設(shè)計過程中,都在內(nèi)頁部分包含如下圖所示的詳
4、細(xì)標(biāo)識。內(nèi)頁中的子內(nèi)容編號和內(nèi)容名稱度量單位內(nèi)頁中的子內(nèi)容編號和名稱及相應(yīng)的規(guī)格、材質(zhì)內(nèi)頁中的子內(nèi)容編號和內(nèi)容名稱制圖時要標(biāo)好刻度規(guī)格內(nèi)頁在目錄中的編號及內(nèi)頁的內(nèi)容名稱包括VI手冊的名稱、企業(yè)標(biāo)志和VI手冊的英文翻譯內(nèi)頁中的內(nèi)容簡介內(nèi)頁中的內(nèi)容編號和內(nèi)容名稱二、作業(yè)上交形式新建文件夾,取名為“學(xué)號+姓名”,其中包括“XX公司VI手冊設(shè)計.doc”、在內(nèi),VI手冊外頁(其中包括封面、封底、目錄A、目錄B、書脊和隔頁)共6個PSD源文件、企業(yè)的基本要素系統(tǒng)(其中包括標(biāo)志的標(biāo)準(zhǔn)制圖、標(biāo)志陰圖使用規(guī)范、中文全稱標(biāo)準(zhǔn)字、英文全稱標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色和輔助色)共6個PSD源文件、企業(yè)的應(yīng)用設(shè)計系統(tǒng)(其中包括辦公
5、事務(wù)用品類4個PSD源文件、公關(guān)禮品類4個PSD源文件、服裝類2個PSD源文件、運(yùn)輸工具類1個PSD源文件、辦公環(huán)境識別類共4個PSD源文件)共一個DOC文檔,27個PSD源文件。注意:PSD源文件圖層不能合并,如果合并,老師有權(quán)認(rèn)為其為抄襲作品,可判為0分。三、評分標(biāo)準(zhǔn)此次大作業(yè)將從以下四個方面進(jìn)行評判:(1)完整性(50分):是否完成VI手冊所要求的全部內(nèi)容,包括:引言部分(其中包括企業(yè)的名稱、企業(yè)的基本情況介紹、企業(yè)的經(jīng)營理念、VI手冊的使用)、VI手冊外頁(其中包括封面、封底、目錄A、目錄B、書脊和隔頁)、企業(yè)的基本要素系統(tǒng)(其中包括標(biāo)志的標(biāo)準(zhǔn)制圖、標(biāo)志陰圖使用規(guī)范、中文全稱標(biāo)準(zhǔn)字、英
6、文全稱標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色和輔助色)、企業(yè)的應(yīng)用設(shè)計系統(tǒng)(其中包括辦公事務(wù)用品類、公關(guān)禮品類、服裝類、運(yùn)輸工具類、辦公環(huán)境識別類)。缺每個類別中的每一小項內(nèi)容,扣5分。(2)實(shí)用性(20分):VI設(shè)計的具體內(nèi)容是否和企業(yè)的理念識別相契合,VI標(biāo)志是否能很好的將其經(jīng)營理念表現(xiàn)出來,其基本要素設(shè)計和應(yīng)用項目設(shè)計是否能很好的反映企業(yè)的精神。其中,企業(yè)標(biāo)志占6分,基本要素設(shè)計占6分,應(yīng)用項目設(shè)計占8分。(3)美觀性(20分):VI手冊中的企業(yè)標(biāo)志是否設(shè)計美觀、其標(biāo)準(zhǔn)色和標(biāo)準(zhǔn)字體是否與企業(yè)標(biāo)志搭配協(xié)調(diào),其應(yīng)用項目設(shè)計是否設(shè)計合理、美觀大方,能較好的突出其企業(yè)形象。其中,企業(yè)標(biāo)志占6分,基本要素設(shè)計占6分,應(yīng)用項目設(shè)計占8分。(4)創(chuàng)新性(10分):VI手冊的整體
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