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文檔簡介
1、任職資格標(biāo)準(zhǔn)大類一業(yè) 務(wù)二管 理子類( 一) 軟件(二)咨詢(三 ) 集成(四 ) 服務(wù)- - - - - - - 通道1 分析設(shè)計 AD2 軟件開發(fā) SD 0 軟件測試4 界面設(shè)計 U5售前 PE06 售后PE7行業(yè)顧問 I 8 技術(shù)顧問 T 產(chǎn)品PM10 技術(shù)專家 TP1 集成實施 SI1 集成管理 IM13 維護(hù) ME14 客戶服務(wù) CS15 經(jīng)營管理 M1項目管理 M17 質(zhì)量管理 QM 1 市場管理 MM三 職 能- - 19 財務(wù) FM2人力資源 HR21商務(wù) BM2 總裁辦 AM- - - 1 客戶 CM四 銷 售- - - 19銷售 SM五 監(jiān) 理 - - 20 監(jiān)理鏈接設(shè)置得
2、通道已有任職條件。通道代碼 :A 分析設(shè)計 : 形成與用戶理解一致得需求說明, 形成開發(fā)人員可直接使用得系統(tǒng)設(shè)計說明通道職責(zé)1、采用合理得調(diào)研方法了解用戶需求,形成用戶調(diào)研報告。2、對用戶調(diào)研得到得信息進(jìn)行分析整理,形成用戶需求說明書。3、確定系統(tǒng)框架并劃分功能模塊,形成系統(tǒng)功能說明書。4、與用戶進(jìn)行溝通 ,完成項目各階段需求確認(rèn)。5、確定項目技術(shù)路線、技術(shù)框架與可復(fù)用構(gòu)件或產(chǎn)品.、進(jìn)行系統(tǒng)概要設(shè)計 ,形成概要設(shè)計與數(shù)據(jù)庫設(shè)計文檔。7、協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行項目實施。任職條件系統(tǒng)分析師(二級 )高級系統(tǒng)設(shè)計師 ( 三級 )資深架構(gòu)設(shè)計師 ( 四級 )( 一)崗位要求、全面了解用戶應(yīng)用需求,基本滿足項
3、目實施得需、全面準(zhǔn)確地理解用戶應(yīng)用需求,并具1、全面準(zhǔn)確地理解用戶應(yīng)用需求,善于要。有一定得深度與前瞻性。引導(dǎo)與挖掘用戶得潛在需求,給用戶提供必要得咨詢 ,并能與用戶得長遠(yuǎn)業(yè)務(wù)規(guī)劃相結(jié)合2、了解系統(tǒng)建設(shè)目得與用戶業(yè)務(wù)現(xiàn)狀;2、理解應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)目得與用戶業(yè)務(wù)現(xiàn)2、深刻理解應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)目得,對用戶準(zhǔn)確描述信息化系統(tǒng)中用戶業(yè)務(wù)流程與主要業(yè)務(wù)場狀 ,基本把握應(yīng)用系統(tǒng)對業(yè)務(wù)得影響;業(yè)務(wù)現(xiàn)狀進(jìn)行恰當(dāng)評價;景能夠準(zhǔn)確描述信息化系統(tǒng)中用戶業(yè)務(wù)流做到主要內(nèi)容得需求可測;程與主要業(yè)務(wù)場景 ;準(zhǔn)確判斷與引導(dǎo)用戶對應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)得關(guān)注主要內(nèi)容得需求可測 .期望 ,找到信息系統(tǒng)與用戶業(yè)務(wù)流程得結(jié)合點 ,必要時協(xié)助用戶進(jìn)行
4、業(yè)務(wù)流程再造。、合理確定系統(tǒng)框架 ,保障應(yīng)用系統(tǒng)可順利實施 .3、合理確定系統(tǒng)框架,保障應(yīng)用系統(tǒng)可、合理確定系統(tǒng)框架,保障應(yīng)用系統(tǒng)可靠高效,并一定程度上考慮系統(tǒng)擴(kuò)展得靠高效 ,并充分考慮系統(tǒng)擴(kuò)展與升級得潛潛在需求 ;在需求;考慮系統(tǒng)功能模塊得復(fù)用 .系統(tǒng)功能模塊得復(fù)用性強(qiáng);進(jìn)行合理得功能模塊劃分,明確主要模塊之間得界面,便于工作任務(wù)得劃分。、幫助用戶理解與認(rèn)可需求分析結(jié)果。、以用戶容易接受得方式,使用戶理解與認(rèn)可需求分析結(jié)果,使其對即將開發(fā)得應(yīng)用系統(tǒng)有進(jìn)一步得預(yù)期4、善于使用各種用戶容易接受得方式,使用戶充分理解需求分析結(jié)果,同時檢查需求分析就是否有遺漏之處 ;幫助用戶正確認(rèn)識即將開發(fā)得應(yīng)用系
5、統(tǒng)并使用戶明確其本人得后續(xù)責(zé)任。5、在項目中建議使用適合得技術(shù)框架與可復(fù)用構(gòu)件5、在項目中選擇適合得技術(shù)框架與可復(fù)5、確定各項目得技術(shù)路線,在各項目中或產(chǎn)品 .用構(gòu)件或產(chǎn)品。建議使用可復(fù)用構(gòu)件或產(chǎn)品并提供必要得技術(shù)指導(dǎo)與幫助 , 風(fēng)險防范;適時引入新得技術(shù)框架與技術(shù)。6、進(jìn)行合理得系統(tǒng)模塊設(shè)計,準(zhǔn)確描述數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、6、能夠作出合理得系統(tǒng)分層與模塊設(shè)6、能夠作出合理得系統(tǒng)分層與模塊設(shè)業(yè)務(wù)規(guī)則與模塊接口,實現(xiàn)功能需求.計,準(zhǔn)確描述數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)規(guī)則與模計;塊接口 ,具有一定得可擴(kuò)展性。準(zhǔn)確描述數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)規(guī)則與模塊接口 ,具有良好得需求兼容性與可擴(kuò)展性,便于可能得業(yè)務(wù)構(gòu)件得抽取。7、 對軟件工程師
6、得詳細(xì)設(shè)計工作與測試人員得測7、對軟件工程師得詳細(xì)設(shè)計工作與測試、對軟件工程師得詳細(xì)設(shè)計工作與測試方案設(shè)計工作提供支持與指導(dǎo)。人員得測試方案設(shè)計工作進(jìn)行項目組內(nèi)試人員得測試方案設(shè)計工作進(jìn)行項目組部得評審。內(nèi)部得評審。、作為項目組成員參加項目得需求分析評審、系8、參加各項目得需求分析評審、系統(tǒng)設(shè)8、組織主持各項目得需求分析評審、系統(tǒng)設(shè)計評審、系統(tǒng)測試方案評審。計評審、系統(tǒng)測試方案評審統(tǒng)設(shè)計評審、系統(tǒng)測試方案評審。9、向用戶介紹應(yīng)用系統(tǒng)及其實現(xiàn)業(yè)務(wù)需求得方法,、以用戶容易接受得方式,向用戶介9、 以各種用戶容易接受得方式,向用戶得到用戶認(rèn)可 ;紹應(yīng)用系統(tǒng)及其實現(xiàn)業(yè)務(wù)需求得方法,得介紹應(yīng)用系統(tǒng)及其實
7、現(xiàn)業(yè)務(wù)需求得方法,進(jìn)行用戶需求變更控制 .到用戶認(rèn)可 ;得到用戶認(rèn)可 ;有效進(jìn)行需求變更控制。疏導(dǎo)用戶提出得需求調(diào)整要求,有效進(jìn)行需求變更控制 ;對潛在得需求變更進(jìn)行預(yù)判,并作出應(yīng)對。 0、識別風(fēng)險 ,并作出應(yīng)對策略;1、識別應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)實施過程中得各1、 識別應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)實施過程中得降低風(fēng)險得危害影響。類風(fēng)險;各類風(fēng)險 ,對其變化情況敏感 ;降低風(fēng)險出現(xiàn)概率;對各類風(fēng)險得應(yīng)對有著豐富得經(jīng)驗,善于快速妥善處理出現(xiàn)得風(fēng)險,并降低危害利用一切資源規(guī)避風(fēng)險及降低出現(xiàn)概影響。率;快速妥善處理出現(xiàn)得風(fēng)險,將危害降到最小。11、了解新技術(shù)、新框架 ,并有學(xué)習(xí)理解得能力。11、了解新技術(shù)、新框架 ,善于學(xué)習(xí)
8、相關(guān)11、主導(dǎo)部門得技術(shù)路線、技術(shù)框架得得技術(shù)、產(chǎn)品及解決方案,并深刻理解選擇 ,對其系統(tǒng)功能、性能、效益等進(jìn)行其特性 ;分析、模擬與評估 ;將新技術(shù)新框架應(yīng)用到實際項目中。能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊迅速有效地了解新技術(shù)及其相關(guān)產(chǎn)品或解決方案 ,做好技術(shù)準(zhǔn)備;在實際項目中準(zhǔn)確選擇包括新技術(shù)在內(nèi)得技術(shù)路線或技術(shù)框架,并成功應(yīng)用。、輔導(dǎo)項目組成員得技術(shù)能力;、考察部門人員得技術(shù)能力, 扶植技-結(jié)合實際項目對技術(shù)要點與難點進(jìn)行總術(shù)骨干 ;結(jié)交流??偨Y(jié)技術(shù)要點與難點并與部門人員交流或組織相關(guān)培訓(xùn) .、制定、完善部門各種軟件開發(fā)規(guī)1、總結(jié)、梳理、形成適合部門情況得范,并在項目中推進(jìn)執(zhí)行。軟件開發(fā)流程及各種開發(fā)規(guī)范,并
9、在部門內(nèi)部推廣應(yīng)用 .14、指導(dǎo)所在項目中得系統(tǒng)分析員得需1、指導(dǎo)各項目中得高級系統(tǒng)設(shè)計師與求分析與設(shè)計工作。系統(tǒng)分析員得需求分析與設(shè)計工作。15、為項目經(jīng)理提供軟件開發(fā)及測試工、準(zhǔn)確估計軟件開發(fā)及測試得工作作量得估算作為參考。量 ,提出工作分配得建議 ,并協(xié)助項目經(jīng)理檢查項目實施進(jìn)度計劃。(二)必備知識通道代碼 :S 通道職責(zé)了解需求分析原理與方法、文檔撰寫方法、業(yè)務(wù)知熟悉需求開發(fā)與管理、需求管理工具,業(yè)精通業(yè)務(wù)建模、業(yè)務(wù)分析技術(shù)、設(shè)計方識。務(wù)知識、架構(gòu)常用框架、架構(gòu)設(shè)計流法、業(yè)務(wù)知識、架構(gòu)文檔撰寫方法。程、設(shè)計方法、架構(gòu)文檔撰寫方法。軟件開發(fā) : 通過設(shè)定得工具, 完成設(shè)計要求中程序代碼得
10、編寫、測試、完善及維護(hù)。1、積極學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù), 掌握相關(guān)工具。2、理解系統(tǒng)設(shè)計文檔,理解并參與制定編程規(guī)范.、按照軟件開發(fā)計劃, 根據(jù)設(shè)計文檔與編程規(guī)范,完成代碼編寫任務(wù)并進(jìn)行評審與重構(gòu)。4、完成必要得單元測試與聯(lián)調(diào)測試工作, 并修改測試發(fā)現(xiàn)得B G。5、能總結(jié)與推廣軟件開發(fā)經(jīng)驗教訓(xùn).任職資格助理軟件工程師 ( 一級 )軟件工程師(二級 )高級軟件工程師(三級)資深軟件工程師(四級)( 一 )、理解系統(tǒng)設(shè)計文檔與編程規(guī)1、理解系統(tǒng)設(shè)計文檔與編1、制定軟件開發(fā)規(guī)范 .1、與資深架構(gòu)設(shè)計師共同進(jìn)行崗位要求范。程規(guī)范。高難度新產(chǎn)品得研發(fā)2、編制軟件開發(fā)指南得相關(guān)內(nèi)容 ,2、編制軟件開發(fā)指南得相、對項
11、目組得代碼進(jìn)行評價、評進(jìn)行項目文檔與質(zhì)量記錄得工作。關(guān)內(nèi)容 , 進(jìn)行項目文檔與質(zhì)審與重構(gòu)。量記錄得工作。、在軟件工程師得指導(dǎo)下,進(jìn)行、按照軟件開發(fā)計劃 , 根、完成公用部件開發(fā);2、熟悉系統(tǒng)軟件內(nèi)核 , 進(jìn)行內(nèi)軟件簡單模塊得開發(fā)、測試。據(jù)設(shè)計文檔與編程規(guī)范,根據(jù)設(shè)計文檔 , 劃分開發(fā)模塊并進(jìn)行核級、驅(qū)動級得軟件開發(fā)。獨立完成分配得較為復(fù)雜分配得代碼編寫任務(wù)。4、完成必要得單元測試,修改測試、完成必要得單元測、完成跨模塊間得聯(lián)調(diào)測試。發(fā)現(xiàn)得 B , 編寫測試用例。試,獨立編寫測試用例;修改測試發(fā)現(xiàn)得 BUG,配合模塊間得聯(lián)調(diào)。、 學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù) , 掌握新技術(shù)開5、學(xué)習(xí)新得軟件技術(shù) , 并5、指導(dǎo)
12、軟件工程師進(jìn)行開發(fā)工作;發(fā)工具。對助理軟件工程師進(jìn)行技術(shù)支持與指導(dǎo) .6、推廣軟件開發(fā)經(jīng)驗 , 提煉可復(fù)用、推廣軟件開發(fā)經(jīng)驗;得資產(chǎn)與構(gòu)件。提煉可復(fù)用得資產(chǎn)與構(gòu)件,并-在此基礎(chǔ)上進(jìn)行前瞻性得設(shè)計,進(jìn)一步提高軟件得成熟度、效率 .7、 研究關(guān)鍵技術(shù)與關(guān)鍵算法, 并制定試驗方案,進(jìn)行操作實施與維-護(hù)改進(jìn)。( 二)1.了解工作要求得其中一門語言1 、熟練使用工作要求得其1 、精通多門語言編程知識: A1.精通多門語言編程知識, 精必備知識編程基本知識 :JAV 、 C#、中一門語言編程基本知識:、 C#、 _、 _;通編譯原理、程序優(yōu)化相關(guān)、 _; AVA、 #、 _、 _;、熟練掌握編譯原理、程序
13、優(yōu)化知識;精通 J EE 或、 E2.掌握一種數(shù)據(jù)庫得基礎(chǔ)知識 ;2 、熟練掌握一種數(shù)據(jù)庫得相關(guān)知識;精通J2EE 或者、 T架 構(gòu)及各種 設(shè)計模式知3.了解軟件工程相關(guān)知識,了解知識 ;架構(gòu)及各種設(shè)計模式知識; 熟悉各種識 ; 精通各種主流應(yīng)用服務(wù)軟件工程得各個階段 ;3 、熟 悉 軟 件 工 程 相關(guān) 知主流應(yīng)用服務(wù)器配置及管理知識;器配置及管理知識 ;4.了解面向?qū)ο蟮梅治雠c設(shè)計方識 , 熟悉軟件工程得各個階、精通數(shù)據(jù)庫編程相關(guān)知識;2.精通數(shù)據(jù)庫編程相關(guān)知識,法;了解 UML設(shè)計建模;段;、熟悉軟件工程相關(guān)知識, 熟悉軟精通數(shù)據(jù)庫體系結(jié)構(gòu)知識;5.了解 O9001、 CMM相關(guān)質(zhì)4 、
14、熟悉面向?qū)ο蟮梅治雠c件工程得各個階段;3.熟悉軟件工程相關(guān)知識,熟量體系與規(guī)范 .設(shè)計方法 ; 熟悉 UML設(shè)計建5 、精通面向?qū)ο蟮梅治雠c設(shè)計方悉軟件工程得各個階段, 熟模;法;精通 UM設(shè)計建模。練掌握各種軟件開發(fā)模式;、熟悉 IS 9001、6、熟練掌握ISO900、 MMI相關(guān)4.精通面向?qū)ο蟮梅治雠c設(shè)計MI 相關(guān)質(zhì)量體系與規(guī)范。質(zhì)量體系與規(guī)范方法 ; 精通 U設(shè)計建模 .5.熟練掌握 ISO9001、 CM I相關(guān)質(zhì)量體系與規(guī)范。通道代碼 : 項目管理 : 建立與保持良好得客戶認(rèn)知, 組織協(xié)調(diào)項目中各方關(guān)系,控制項目實施情況, 保證項目質(zhì)量工作。通道職責(zé)1、根據(jù)項目得合同要求與公司對
15、項目得目標(biāo)要求,界定項目必須完成得工作范圍, 并對項目工作范圍進(jìn)行有效管理。包括清晰定義工作范圍、與用戶確認(rèn)工作范圍以及合理控制工作范圍得變更。通過這些活動, 將項目工作范圍控制在客戶與公司共同滿意得范圍內(nèi)。、對項目進(jìn)行工作分解,定義項目得各項任務(wù),合理估計任務(wù)時間, 制定項目得進(jìn)度計劃并行控制。包括項目得總體進(jìn)度計劃、里程碑節(jié)點計劃、各階段計劃得制定與跟蹤,通過跟蹤及時發(fā)現(xiàn)項目實際進(jìn)展與進(jìn)度計劃得偏差, 并采取必要得措施控制偏差。3、項目啟動之初進(jìn)行項目得費用預(yù)算, 并在項目執(zhí)行過程中將項目控制預(yù)算范圍之內(nèi), 包括資源與費用得規(guī)劃、費用預(yù)算與費用控制。4、對項目組成員進(jìn)行有效管理,確保項目團(tuán)
16、隊成員發(fā)揮最佳績效, 包括人員規(guī)劃、團(tuán)隊組建、人員培訓(xùn)、團(tuán)隊建設(shè)、工作考評等。5、根據(jù)公司項目管理要求,對項目進(jìn)行有效得質(zhì)量管理, 確保項目滿足客戶需要得質(zhì)量,包括制定質(zhì)量計劃、開展質(zhì)量保證活動、識別質(zhì)量問題、采取措施進(jìn)行質(zhì)量控制。6、開展充分有效得溝通活動, 確保項目相關(guān)信息能及時、準(zhǔn)確地得到處理,包括溝通計劃得制定、定期交流、項目實施報告與問題報告。通過有效得溝通管理, 讓項目組、公司管理層與客戶都能及時了解項目進(jìn)展情況.7、針對項目得具體情況,對項目進(jìn)行風(fēng)險管理,包括進(jìn)行項目風(fēng)險得識別、設(shè)定風(fēng)險影響程度,制定風(fēng)險緩解措施,跟蹤風(fēng)險處理情況。8、當(dāng)項目需要采購軟、硬件設(shè)備時( 包括工作分包
17、),要確保項目所需要得外部資源得到滿足, 包括制定合理得采購計劃、及時跟蹤采購進(jìn)展、進(jìn)行到貨確認(rèn)。9、為保證項目得成功實施, 應(yīng)對項目各項活動進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)與管理, 包括項目計劃得制定與執(zhí)行、項目整體變化控制、團(tuán)隊建設(shè)、客戶關(guān)系等。積極主動協(xié)調(diào)處理項目中出現(xiàn)得各種問題, 跟蹤問題得狀態(tài)直至問題關(guān)閉。任職條件項目經(jīng)理 ( 二級)高級項目經(jīng)理 ( 三級 )資深項目經(jīng)理 ( 四級 )( 一 )1管理小型項目:1管理復(fù)雜項目:1. 管理大型復(fù)雜項目 :崗位要求擁有 2- 年以上專業(yè)工作經(jīng)驗擁有年以上項目經(jīng)理經(jīng)驗。擁有年以上項目經(jīng)理經(jīng)驗或年以上高級具備管理 35 人項目團(tuán)隊得經(jīng)驗,或20 50 具備管理
18、15 人項目團(tuán)隊得經(jīng)驗,或同項目經(jīng)理經(jīng)驗。萬合同額項目得實施經(jīng)驗。時管理 2個項目組得經(jīng)驗, 或 50 5具備管理 15 人以上項目團(tuán)隊得經(jīng)驗, 或同時萬合同額項目得實施經(jīng)驗管理 5 個項目組得經(jīng)驗 , 或 500 萬合同額以上項目得實施經(jīng)驗 .2. 目標(biāo)管理 :2目標(biāo)管理 :2. 目標(biāo)管理:對項目得目標(biāo)、范圍、進(jìn)度、交付物等要求準(zhǔn)在對項目顯性目標(biāo)具備管理能力得同時, 還面向共贏 , 一定程度上可以引導(dǎo)改變用戶不夠確把握,為項目設(shè)定明顯得啟動環(huán)節(jié), 將上述對項目隱性目標(biāo)具備敏銳得洞察力;合理得目標(biāo) , 使雙方利益最大化。問題與客戶干系人及項目組內(nèi)部均達(dá)成一定得對于可能存在得風(fēng)險提前準(zhǔn)備應(yīng)對措施
19、。共識。3、項目日常管理能力 :、項目日常管理能力 :3、 項目日常管理能力:項目管理全程具有計劃, 并且計劃動態(tài)更新并對全過程得推進(jìn)節(jié)奏掌控合理,包括項目實項目成果注重復(fù)用與可推廣性;可跟蹤;施以及客戶互動方面;項目組資源分配優(yōu)化 .對項目實施與計劃得偏差及時采取有效措施;能敏銳地發(fā)現(xiàn)項目關(guān)鍵路徑, 并進(jìn)行有效推工作任務(wù)分解分配合理, 并對工作結(jié)果進(jìn)行跟進(jìn);蹤監(jiān)控 .對項目實際推進(jìn)與進(jìn)度計劃得偏差可做到事前控制 ;在達(dá)到項目目標(biāo)得情況下, 資源分配優(yōu)化 .4、項目預(yù)算:4、項目預(yù)算:4、項目預(yù)算 :對項目工作量、費用預(yù)算等,在項目啟動環(huán)節(jié)在項目推進(jìn)過程中, 對可能引起工作量變在項目推進(jìn)過程中
20、 , 對可能引起工作量變更、進(jìn)行明確清晰得計劃 .更、費用變更得內(nèi)外因素具備敏銳得洞察費用變更得內(nèi)外因素具備敏銳得洞察力,并定期對項目費用進(jìn)行核算, 形成費用偏差比對力,并及時采取合理得應(yīng)對措施,或變更項及時采取合理得應(yīng)對措施,或變更項目費用(軟件人員投入、集成等提前人員投入、交通目費用預(yù)算。預(yù)算。費、差旅費、項目獎勵、客戶活動費、其它不可預(yù)計費用) .5、 項目團(tuán)隊管理 :5、 項目團(tuán)隊管理:5、項目團(tuán)隊管理 :在一定程度上進(jìn)行團(tuán)隊管理,有效激勵團(tuán)隊士有效管理團(tuán)隊 , 注重團(tuán)隊知識共享。高效管理與建設(shè) , 注重知識共享及團(tuán)隊能力提氣 .升,注重培養(yǎng)項目經(jīng)理及技術(shù)骨干.6. 采購管理:、 采購
21、管理 :6、 采購管理 :對軟硬件設(shè)備采購或分包工作進(jìn)行計劃, 協(xié)同對軟硬件設(shè)備采購或分包工作進(jìn)行計劃并跟對軟硬件設(shè)備采購或分包工作進(jìn)行計劃并跟商務(wù)法律部進(jìn)行設(shè)備采購并跟蹤。蹤 , 并對外部節(jié)點進(jìn)行重要工作提醒。蹤 , 并對外部節(jié)點進(jìn)行重要工作提醒。、風(fēng)險管理:7. 風(fēng)險管理 :7、風(fēng)險管理 :對于項目過程中出現(xiàn)得日常問題, 能夠進(jìn)行明對于問題得處理注重技巧,對于危及項目質(zhì)對于項目過程中得問題進(jìn)行管理, 并積累形成確得分類、定級并提出應(yīng)對措施,予以有效解量得重大問題,處理得當(dāng),能化解危機(jī)甚至問題管理知識 , 對項目團(tuán)隊進(jìn)行培養(yǎng)。決。對于重大問題及時上報, 協(xié)同事業(yè)部或者由于危機(jī)處理得當(dāng)而提升客
22、戶滿意度。公司力量予以解決。( 二 ) 必備知識項目管理 : 了解基本得項目管理概念與要素; 明項目管理 : 掌握小型或單一項目計劃得制定項目管理 : 掌握項目得成本管理、風(fēng)險管理及確項目經(jīng)理得角色;掌握基本得項目管理工作方法 ; 掌握有效得團(tuán)隊管理得方法;任務(wù)跟定價策略 ; 項目談判及招投標(biāo)技巧; 能夠?qū)?fù)流程 ; 掌握項目管理工具得使用 .進(jìn)及項目進(jìn)度控制方法。雜項目進(jìn)行可行性評估 ; 避免項目延期、防止質(zhì)量規(guī)范 : 了解公司質(zhì)量體系規(guī)范,掌握項目質(zhì)量規(guī)范:熟悉公司質(zhì)量體系規(guī)范,掌握項費用超支與出現(xiàn)重大質(zhì)量缺陷。開發(fā)管理得各環(huán)節(jié)職責(zé)與要點。目開發(fā)管理得各環(huán)節(jié)職責(zé)與要點。質(zhì)量規(guī)范 : 精通公
23、司質(zhì)量體系規(guī)范, 掌握項目業(yè)務(wù)知識 : 了解項目客戶所在行業(yè)得基本知識業(yè)務(wù)知識:熟悉項目客戶所在行業(yè)得基本知開發(fā)管理得各環(huán)節(jié)職責(zé)與要點。與流程,以及跨行業(yè)得咨詢方案得規(guī)律與共識與流程 , 以及跨行業(yè)得咨詢方案得規(guī)律與業(yè)務(wù)知識 : 精通項目客戶所在行業(yè)得基本知識性。共性。與流程,以及跨行業(yè)得咨詢方案得規(guī)律與共性 .通道代碼: PDM產(chǎn)品 : 負(fù)責(zé)產(chǎn)品得策劃、管理與執(zhí)行 . 在開發(fā)產(chǎn)品階段管理產(chǎn)品得研發(fā)與設(shè)計,在產(chǎn)品得推廣階段協(xié)調(diào)市場信息、廣告與市場活動與公共關(guān)系等一系列活動。通道職責(zé)1、產(chǎn)品市場營銷 . 根據(jù)公司得整體規(guī)劃、事業(yè)部得需求 , 提出或者建議新產(chǎn)品研發(fā) . 提出產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃。制定產(chǎn)品
24、營銷計劃、推動產(chǎn)品得營銷活動 .2、產(chǎn)品需求管理。負(fù)責(zé)收集項目組用戶、最終用戶需求, 制定用戶需求說明書。3、產(chǎn)品研發(fā)管理。從宏觀上制定產(chǎn)品系列及版本得研制進(jìn)度表。組建產(chǎn)品團(tuán)隊, 明確分工 , 協(xié)調(diào)進(jìn)度。、產(chǎn)品發(fā)布及應(yīng)用管理。制定產(chǎn)品發(fā)布計劃, 保證產(chǎn)品發(fā)布計劃按要求執(zhí)行。進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、推廣與應(yīng)用實施。5、溝通管理。協(xié)調(diào)與各個團(tuán)隊得接口關(guān)系,保證信息交流與信息共享。任職條件高級產(chǎn)品經(jīng)理 ( 三級 )資深產(chǎn)品經(jīng)理 ( 四級 )首席產(chǎn)品經(jīng)理 ( 五級)( 一)崗位要求1、協(xié)助制定產(chǎn)品得營銷計劃,積極推進(jìn)產(chǎn)品得市場營1、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品市場營銷計劃;1、提出新產(chǎn)品規(guī)劃 ;銷活動;對產(chǎn)品進(jìn)行功能、特性、競
25、爭優(yōu)勢、典能夠?qū)Ξa(chǎn)品改進(jìn)計劃、產(chǎn)品營銷計劃進(jìn)協(xié)調(diào)事業(yè)部項目組、市場信息、廣告與市場活動與型使用場景等方面得定位;行評估;公共關(guān)系等一系列活動。提出產(chǎn)品改進(jìn)計劃。指導(dǎo)產(chǎn)品營銷計劃得制定。2、能夠收集項目組用戶、最終用戶需求,參與編制產(chǎn)、負(fù)責(zé)產(chǎn)品得需求定義, 組織產(chǎn)品得需2 、能夠指導(dǎo)編制產(chǎn)品需求, 能夠?qū)Ξa(chǎn)品品得需求。求文檔編制 , 并且協(xié)調(diào)進(jìn)行產(chǎn)品需求評得需求進(jìn)行有效得評審。審,依據(jù)來自客戶、市場得反饋不斷得優(yōu)化需求。3、制定產(chǎn)品研發(fā)計劃 ,協(xié)助構(gòu)建產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊 ;3、 制定產(chǎn)品研發(fā)計劃 ,負(fù)責(zé)構(gòu)建產(chǎn)品研3、指導(dǎo)本通道內(nèi)人員制定產(chǎn)品研發(fā)計劃;及時了解產(chǎn)品研發(fā)得進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)存在問題,并及時處發(fā)團(tuán)隊
26、,協(xié)調(diào)處理團(tuán)隊成員之間得任務(wù)評估產(chǎn)品研發(fā)得風(fēng)險并給出減緩建議;理問題。與問題;識別并管理產(chǎn)品研發(fā)風(fēng)險。協(xié)助解決產(chǎn)品研發(fā)中得重大問題。4、組織產(chǎn)品培訓(xùn)及技術(shù)講座;4、制定產(chǎn)品得發(fā)布計劃與培訓(xùn)計劃,并、評估產(chǎn)品得發(fā)布計劃與培訓(xùn)計劃;積極地支持產(chǎn)品得售前 / 售后各類活動,在事業(yè)部相協(xié)調(diào)推進(jìn)產(chǎn)品得宣傳、培訓(xùn);能夠依據(jù)客戶得反饋信息優(yōu)化產(chǎn)品得培關(guān)項目中推廣產(chǎn)品得應(yīng)用協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品在應(yīng)用過程中出現(xiàn)得各類訓(xùn)及支持流程 .問題。5、與項目組及用戶進(jìn)行良好得溝通,獲取與產(chǎn)品相5、就關(guān)鍵問題與用戶進(jìn)行有效得溝通,5、針對不同類型得用戶向本通道內(nèi)人員關(guān)得需求以及對產(chǎn)品得反饋意見。能夠正確處理用戶得反饋意見并得到其提
27、供溝通策略得建議;認(rèn)可 .妥善處理與用戶之間有關(guān)產(chǎn)品方面出現(xiàn)得各類重大問題,并得到用戶得理解.(二 ) 必備知識通道代碼 : 集成實施 : 負(fù)責(zé)售前、售后項目中方案設(shè)計、安裝配置等具體得集成實施工作。通道職責(zé)1、 負(fù)責(zé)售前項目中系統(tǒng)架構(gòu)與集成方案得設(shè)計,并提供與系統(tǒng)平臺產(chǎn)品相關(guān)得設(shè)備選型、配置確認(rèn)、指標(biāo)比較等技術(shù)支持。2、 負(fù)責(zé)售后項目中系統(tǒng)平臺產(chǎn)品得規(guī)劃、安裝配置、系統(tǒng)遷移、調(diào)試、優(yōu)化等各項集成實施工作,并解決實施過程中出現(xiàn)得各類技術(shù)問題。3、 負(fù)責(zé)各項目中系統(tǒng)平臺產(chǎn)品得二線維護(hù)支持工作,解決故障 ,保障系統(tǒng)得平穩(wěn)運行。4、 負(fù)責(zé)編寫各類集成技術(shù)文檔。任職條件助理系統(tǒng)工程師 ( 一級 )系統(tǒng)
28、工程師 ( 二級)高級系統(tǒng)工程師 ( 三級 )資深系統(tǒng)工程師(四級)( 一)崗位要求1 、 具有系統(tǒng)集成得基本1、 至少熟悉一個領(lǐng)域內(nèi)平臺產(chǎn)1 、 至少精通一個領(lǐng)域內(nèi)得平臺產(chǎn)、 熟悉系統(tǒng)集成工作涉及得各類產(chǎn)概念 ,了解相關(guān)平臺產(chǎn)品得品得安裝配置、故障診斷與調(diào)優(yōu)品 ,了解其基本原理 ,能熟練運用操作維品 ,至少精通兩個領(lǐng)域內(nèi)產(chǎn)品線得具體基本操作方法。得基本方法,了解本類市場主流護(hù)、診斷排錯及調(diào)優(yōu)得各種方法,熟悉情況 ,全面了解與掌握各種體系架構(gòu)、產(chǎn)品得大致情況 ,并對集成工作本類市場主流產(chǎn)品得動態(tài)情況,對集解決方案得基本原理、應(yīng)用場景與特中涉及得其她產(chǎn)品得基本概念有成工作中涉及得其她產(chǎn)品與各種體
29、系點。所了解。架 構(gòu)、解 決方案 也有一個 基本得 了解。2 、完成某一單一產(chǎn)品得基本安裝與配置工作 ,并在現(xiàn)場負(fù)責(zé)一些簡單得維護(hù)工作,處理簡單故障。出現(xiàn)無法自行解決得問題時 , 能 夠 描 述 問 題 得 基 本 現(xiàn)象2、 熟練操作相關(guān)得平臺產(chǎn)品 ,獨立完成至少一類產(chǎn)品得規(guī)劃、安裝與配置工作 , 完成基本得排錯與調(diào)優(yōu)工作。2、獨立完成主攻產(chǎn)品得規(guī)劃、安裝2、 全面、準(zhǔn)確地分析業(yè)務(wù)流程與業(yè)配置、診斷排錯與調(diào)優(yōu)工作,完成項務(wù)特點,組合各類合適得產(chǎn)品,設(shè)計出目實施中涉及得多種其她產(chǎn)品得基本合理得系統(tǒng)架構(gòu),并在實施中迅速發(fā)安裝與配置工作?,F(xiàn)問題 ,按需調(diào)整、優(yōu)化,指導(dǎo)團(tuán)隊中得其她同事完成安裝調(diào)試工作
30、。3、 在指導(dǎo)下完成售后文檔中得部分相關(guān)內(nèi)容。、 在指導(dǎo)下較快得掌握所需得知識點,初步獨立地自行學(xué)習(xí)各類專項技能.5 、 在項目中承擔(dān)輔助執(zhí)行者得角色 ,在指導(dǎo)與幫助下完成所分配得任務(wù). -( 二 ) 必備知識3、 獨立完成售后文檔中相關(guān)產(chǎn)3、 牽頭并組織、協(xié)調(diào)相關(guān)工程師完3、 牽頭并組織、協(xié)調(diào)相關(guān)工程師完品得內(nèi)容 ,并能在指導(dǎo)下完成售成售后規(guī)劃 /實施 /驗收文檔,并能根成售前、售后工作中得各類集成技術(shù)前文檔得部分內(nèi)容。據(jù)銷售或項目經(jīng)理得要求獨立完成售文檔。前文檔中得相關(guān)內(nèi)容。4、 主動自學(xué)所需得各類專項技、 通過自學(xué)或培訓(xùn),快速熟悉與4、 及時、全面地掌握市場動態(tài),并能 ,并應(yīng)用到實際項目
31、中能向掌握不熟悉得技術(shù)技能,并很好地應(yīng)應(yīng)用于項目中善于與用戶溝通,準(zhǔn)確項目組提出自己對本項目實施得用到項目中。在項目中能指導(dǎo)其她同理解用戶得想法 ,并能挖掘用戶得深度想法與建議。事很好地完成項目任務(wù)。需求。、在中小型項目【設(shè)備合同金5、 在大中型項目【設(shè)備合同金額超5、在大型項目【設(shè)備合同金額超額基本在0 萬以下】中承擔(dān)過 0 萬】中作為相關(guān)技術(shù)核心人過1000 萬】中作為集成技術(shù)負(fù)責(zé)人執(zhí)行者得角色, 基本獨立完成分員 ,并做出技術(shù)貢獻(xiàn)。員,完成集成方案得設(shè)計,解決實施中配得任務(wù)。遇到得技術(shù)問題。6、有 1 年以上得系統(tǒng)集成實施6、有年以上得系統(tǒng)集成實施售前6、 有 5 年以上得系統(tǒng)集成實施/
32、售前經(jīng)驗經(jīng)驗經(jīng)驗通道代碼 :I 集成管理 : 依據(jù)項目情況、用戶需求與產(chǎn)品概要,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)各種資源,完成相應(yīng)得集成工作.通道職責(zé)1、產(chǎn)品或項目啟動后,項目集成實施前,了解與項目相關(guān)得技術(shù)與產(chǎn)品現(xiàn)狀,乃至發(fā)展動態(tài)。2、與事業(yè)部項目經(jīng)理保持溝通,依據(jù)其整體項目進(jìn)度得計劃,來制定集成得具體實施計劃(時間、人員、資源等)。3、與預(yù)銷售人員進(jìn)行溝通,在對用戶需求進(jìn)行詳細(xì)分析之后,進(jìn)行預(yù)銷售階段方案進(jìn)行調(diào)整,形成針對特定項目得集成方案 .4、對項目中出現(xiàn)得技術(shù)難題,協(xié)調(diào)相關(guān)資源 ,必要時請求技術(shù)專家與上級領(lǐng)導(dǎo)得支持,保證系統(tǒng)集成得技術(shù)實施5、配合事業(yè)部項目經(jīng)理控制實施進(jìn)度,提供實施建議。6、控制系統(tǒng)集
33、成實施得風(fēng)險 .7、項目實施完畢后 ,會同客戶完成集成部分得驗收。、及時向事業(yè)部項目經(jīng)理報告實施進(jìn)度.任職條件高級系統(tǒng)主管(三級)資深系統(tǒng)經(jīng)理(四級)( 一 ) 崗位要求1、 制定與執(zhí)行計劃 ,逐月預(yù)測未來得中期目標(biāo),確保計劃得以完1、 制定與執(zhí)行戰(zhàn)略性目標(biāo),確保集成計劃得以完成 .成。、熟悉相關(guān)系統(tǒng)集成得產(chǎn)品技術(shù)。、 熟悉比較全面系統(tǒng)集成得產(chǎn)品技術(shù)。3、 組織、協(xié)調(diào)相關(guān)得工程師配合項目得實施.3、 組織、協(xié)調(diào)相關(guān)得工程師與技術(shù)專家配合項目得實施,并能夠?qū)ζ渌到y(tǒng)主管提供幫助 .、 解決進(jìn)行集成團(tuán)隊內(nèi)部得建設(shè)。4、 協(xié)調(diào)團(tuán)隊間得分歧,幫助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行團(tuán)隊建設(shè)。、 通過溝通 ,協(xié)調(diào)用戶與自己得分
34、歧。5、 通過溝通 ,協(xié)調(diào)用戶、其她同事與團(tuán)隊得分歧.、 具有年以上得系統(tǒng)集成實施/售前經(jīng)驗。、 具有 5 年以上得系統(tǒng)集成實施/售前經(jīng)驗與年以上得系統(tǒng)集成管理經(jīng)驗。(二 ) 必備知識通道代碼 :T 通道職責(zé)技術(shù)專家 : 跟蹤分析公司行業(yè)領(lǐng)域得技術(shù)發(fā)展趨勢, 解決技術(shù)難題 , 并在公司內(nèi)部提供技術(shù)問題得咨詢指導(dǎo).、跟蹤所從事技術(shù)領(lǐng)域得發(fā)展動態(tài),進(jìn)行戰(zhàn)略性與前瞻性得技術(shù)研究, 關(guān)注與分析相關(guān)產(chǎn)品與技術(shù)趨勢。2、對相關(guān)得技術(shù)提供分析比較, 指導(dǎo)項目或產(chǎn)品中對技術(shù)得選擇使用, 參與對項目采用得設(shè)備、工具、系統(tǒng)架構(gòu)、開發(fā)方法等得選擇、技術(shù)方案得評審。3、對項目得售前與售后中提出得技術(shù)疑問提供解答或編寫
35、相關(guān)材料,對各項目得技術(shù)難題組織研究解決。、對各項目給予必要得技術(shù)指導(dǎo)與幫助, 防范風(fēng)險。5、協(xié)助事業(yè)部對人員得技術(shù)能力進(jìn)行考察, 扶植技術(shù)骨干, 發(fā)掘潛在人才 , 參與人員技術(shù)、質(zhì)量、項目培訓(xùn)計劃得制定。、組織或參與相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域得技術(shù)研究小組,提供技術(shù)服務(wù),組織公司范圍得技術(shù)培訓(xùn), 或來自廠商與外部專家得培訓(xùn)。7、知識共享。維護(hù)與更新公司知識門戶技術(shù)板塊中相關(guān)得內(nèi)容, 與員工進(jìn)行交流與反饋 .任職條件高級技術(shù)專家(三級 )資深技術(shù)專家(四級 )首席技術(shù)專家(五級)(一)崗位要求1、具備所從事技術(shù)領(lǐng)域得實際業(yè)務(wù)知識, 熟悉、具備所從事技術(shù)領(lǐng)域得實際業(yè)務(wù)知識, 較全面1 、精通所從事技術(shù)領(lǐng)域得得
36、知識, 處于本專業(yè)基礎(chǔ)理論與專業(yè)技術(shù)知識系統(tǒng)地掌握專業(yè)基礎(chǔ)理論與專業(yè)技術(shù)知識。領(lǐng)域得前沿 , 并具有開創(chuàng)性研究得能力。、跟蹤技術(shù)發(fā)展趨勢,分析相關(guān)產(chǎn)品, 具有2、具有對技術(shù)發(fā)展趨勢、相關(guān)產(chǎn)品得研判能力與、把握技術(shù)發(fā)展趨勢, 提出戰(zhàn)略性與前瞻一定得前瞻性技術(shù)研究得能力。敏感度,進(jìn)行戰(zhàn)略性與前瞻性得技術(shù)研究與探性得技術(shù)方向。索。3、完成技術(shù)難題攻關(guān) .3、獨立或組織技術(shù)研究團(tuán)隊完成技術(shù)難題攻關(guān)3 、為公司得技術(shù)方向、技術(shù)路線、產(chǎn)品路線等提供技術(shù)指導(dǎo)。4、跟蹤技術(shù)前沿 , 為項目提供合適得技術(shù)選擇。4 、組織協(xié)調(diào)公司層面得技術(shù)研究、技術(shù)攻關(guān)等活動。4、在公司范圍內(nèi)不定期得舉辦技術(shù)得專題培5、在公司范
37、圍內(nèi)不定期得舉辦技術(shù)得專題培訓(xùn),5 、在公司范圍內(nèi)不定期得舉辦技術(shù)得專題訓(xùn) ; 編寫所從事領(lǐng)域相應(yīng)得技術(shù)報告。具有編寫所從事領(lǐng)域技術(shù)系列報告得能力.培訓(xùn) , 具有編寫所從事領(lǐng)域技術(shù)系列報告得能力。6、組織技術(shù)研究小組 , 進(jìn)行相關(guān)技術(shù)研究、提供、培養(yǎng)公司得技術(shù)骨干, 指導(dǎo)對相關(guān)技術(shù)技術(shù)服務(wù)。領(lǐng)域進(jìn)行技術(shù)研究與技術(shù)儲備。5、通過與公司項目組得溝通,配合公司項目、通過與公司項目組得溝通, 進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)、技7 、通過與公司項目組得溝通, 進(jìn)行技術(shù)培組完成售前、售后工作。術(shù)講解、技術(shù)指導(dǎo) , 很好地配合項目完成售前、售訓(xùn)、技術(shù)講解、技術(shù)指導(dǎo),很好地配合項后工作。目完成售前、售后工作。( 二 ) 必備知
38、識通道代碼 :PSE售后工程師 : 根據(jù)項目投標(biāo)與實施需要,將相關(guān)產(chǎn)品納入解決方案, 提交給用戶 , 并向項目組與用戶提供產(chǎn)品得咨詢支持服務(wù).通道職責(zé)、售后方案制定 . 依據(jù)項目投標(biāo)書或者建議方案制定細(xì)化得售后支持進(jìn)度計劃, 識別售后支持存在得風(fēng)險,并且給出規(guī)避風(fēng)險得建議。2、售后方案執(zhí)行。按照售后項目得詳細(xì)實施方案執(zhí)行產(chǎn)品實施; 對產(chǎn)品實施過程中出現(xiàn)得各類問題提供技術(shù)支持服務(wù), 并按照相關(guān)文檔要求記錄服務(wù)情況 ; 產(chǎn)品實施中對于與原定實施方案有偏差得變動情況要靈活處理,必要時及時匯報. 同時 , 對于任何變動都需要按照相關(guān)文檔做好變動情況說明與處理說明。、技術(shù)咨詢及培訓(xùn)。為用戶、項目組提供相
39、關(guān)產(chǎn)品得技術(shù)咨詢。必要時給客戶、項目組提供現(xiàn)場支持得相關(guān)培訓(xùn)。、售后溝通管理。收集、記錄用戶對產(chǎn)品/ 服務(wù)得反饋信息. 與產(chǎn)品供應(yīng)商、服務(wù)提供商協(xié)商解決存在問題。為產(chǎn)品供應(yīng)商、服務(wù)提供商提出合理化建議 .任職條件售后工程師 ( 二級)高級售后工程師(三級)資深售后工程師 ( 四級 )( 一 ) 崗位要求1、在指導(dǎo)下依據(jù)項目得實際情況制定合適得項目、獨立制定實施方案。能夠估算實施工1、指導(dǎo)實施方案得編寫, 分析實施風(fēng)險并且實施方案。作量與實施風(fēng)險。對風(fēng)險提出減緩得建議。2 、按照項目實施方案進(jìn)行實施, 并對實施過程中、嚴(yán)格按照實施方案執(zhí)行實施, 靈活處理2 、指導(dǎo)本通道內(nèi)人員進(jìn)行方案實施。正確出
40、現(xiàn)得問題及時匯報、處理, 并記錄。實施中得需求變更以及其她新問題.處理方案實施中出現(xiàn)得各類重大問題.3 、為用戶解答售后方案中得基本問題, 完成實施、對售后方案得任何疑問給與合理得解3、處理一些復(fù)雜得技術(shù)問題, 必要時與開發(fā)方案得演示、講解 ; 為用戶提供基本培訓(xùn)。答 , 制定培訓(xùn)計劃 , 為用戶與其她售后工程人員協(xié)商,給出合理得解答; 評估培訓(xùn)計劃 ,師提供培訓(xùn)。提出優(yōu)化培訓(xùn)建議。4、及時了解項目組、用戶對實施方案以及實施過、及時響應(yīng)來自項目組、用戶報告得問4 、根據(jù)不同得項目組、用戶給出溝通策略程得各類意見 , 按照要求得格式記錄。題,能就出現(xiàn)得一些疑難問題積極給與項得建議;匯總、分析處理
41、各類反饋信息,優(yōu)目組、用戶協(xié)商,給出解決方案。化售后溝通機(jī)制( 二 ) 必備知識通道代碼 : I界面設(shè)計: 依據(jù)系統(tǒng)功能說明書與相關(guān)架構(gòu)設(shè)計文檔,有創(chuàng)造性地制定界面實現(xiàn)得設(shè)計圖 , 并根據(jù)用戶使用情況與技術(shù)發(fā)展情況不斷優(yōu)化界面。通道職責(zé)1、售前進(jìn)行靜態(tài)界面原型得設(shè)計, 并與售前團(tuán)隊共同向客戶展示網(wǎng)站設(shè)計思路與構(gòu)架。2、項目啟動后,以產(chǎn)品得易用性為標(biāo)準(zhǔn),與客戶溝通與架構(gòu)人員共同確定具體設(shè)計思路與功能實現(xiàn).3、開發(fā)過程中,同開發(fā)人員溝通,提供明確得定義與執(zhí)行得方向。、 完成具體美術(shù)設(shè)計工作 .、 修訂產(chǎn)品 ,提高產(chǎn)品得附加值 .任職條件助理界面設(shè)計師 ( 一級 )界面設(shè)計師(二級)高級創(chuàng)意設(shè)計師
42、( 三級 )(一 ) 崗位要求1、參與售前項目調(diào)研并分析用戶特點,、依據(jù)項目需求與設(shè)計說明書設(shè)計界確定界面整體結(jié)構(gòu) , 與客戶確認(rèn)界面設(shè)計面操作模型,形成界面設(shè)計圖,并與客戶圖。確認(rèn)后交由助理界面設(shè)計師或界面設(shè)計師繼續(xù)跟進(jìn) ;、以界面設(shè)計圖為依據(jù) ,完成簡單部分得頁面轉(zhuǎn)化 .、以界面設(shè)計圖交為依據(jù),完成交互部、了解、分析同類產(chǎn)品界面,吸收其中分得頁面轉(zhuǎn)化 .適用得界面設(shè)計 ,創(chuàng)造性地運用于產(chǎn)品,并將相關(guān)界面收集整理入資源庫。3、簡單維護(hù)既有系統(tǒng)得頁面修改。3。根據(jù)用戶使用得反饋情況與技術(shù)得發(fā)3、提煉與開發(fā)可重用得界面構(gòu)件,將相展情況優(yōu)化既有系統(tǒng)界面與交互方式.關(guān)構(gòu)件整理入資源庫 ,便于開發(fā)。、配合投標(biāo)任務(wù) ,美化標(biāo)書、 PP介紹或制作靜態(tài)4 、編寫用戶操作手冊中界面部分得內(nèi)4、關(guān)注業(yè)界設(shè)計潮流得發(fā)展,分享與介紹演示
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