學(xué)校優(yōu)秀教師評(píng)選工作總結(jié)范文（ 2 篇） 優(yōu)秀教師評(píng)選工作總結(jié) (范文一 ) 根據(jù)市教育局關(guān)于認(rèn)真做好年市優(yōu)秀教師和市先進(jìn)教育工作者評(píng)選推薦工作的通知，結(jié)合我校實(shí)際，根據(jù)我校評(píng)優(yōu)評(píng)先方案，采取自下而上的辦法，層層審核，現(xiàn)將評(píng)選推薦工作情況總結(jié)如下： 一、優(yōu)秀教育工作者評(píng)選： 經(jīng)過校班子民主討論，推薦同志為市優(yōu)秀教育工作者候選人。同志擔(dān)任校長(zhǎng)助理職務(wù)，主管學(xué)校教科研處和高三年級(jí)教學(xué)管理工作，取得了優(yōu)異的成績(jī)。高考成績(jī)創(chuàng)歷史最好水平，二本以上上線人數(shù)達(dá) 166 人。特別是在當(dāng)年中招只有 118 人上市一中錄取線的情況下，今年高考應(yīng)屆上二本人數(shù)達(dá) 112 人，其中位列市文科第四名，位列市理科第九名。 二、市優(yōu)秀教師評(píng)選 根據(jù)學(xué)校教代會(huì)通過的評(píng)優(yōu)評(píng)先方案，首先由高一、高二、高三及初中部根據(jù)評(píng)選條件分別推選候選人到學(xué)校。其中高一年級(jí)推選、，高二年級(jí)推選、，高三年級(jí)推選、，初中部推選、共十位候選人。校務(wù)會(huì)根據(jù)教學(xué)業(yè)績(jī)、敬業(yè)精神及為人師表等方面情況，決定推選以下同志為市優(yōu)秀教師候選人： 1、高三年級(jí)英語教師，重點(diǎn)班班主任，工作認(rèn)真，業(yè)績(jī)優(yōu) 良，所教班級(jí)超額完成學(xué)校下達(dá)的高考任務(wù)。特別是她所教班級(jí)的英語成績(jī)?cè)谌昙?jí)名列前茅。 2、初三年級(jí)物理教師，勤奮肯干，所教班級(jí)物理成績(jī)居年級(jí)前列。特別在去年底代表新余市參加全省初中物理教師實(shí)驗(yàn)技能大賽獲得全省第一名的優(yōu)異成績(jī)。 3、高二年級(jí)數(shù)學(xué)教師，工作踏實(shí)，任勞任怨，教學(xué)成績(jī)優(yōu)秀。連續(xù)多年被挑選參加全省高考閱卷工作，并獲得優(yōu)秀閱卷教師稱號(hào)。 4、高一年級(jí)政治教師，高一年級(jí)主任。工作兢兢業(yè)業(yè)，經(jīng)常早出晚歸，為高一年級(jí)的教育教學(xué)工作無私奉獻(xiàn)。 學(xué)校優(yōu)秀教師評(píng)選工作總結(jié)匯報(bào) (范文二 ) 一、評(píng)選工作指導(dǎo)思想 認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)文件精神，明確工作思路，了解評(píng)選程序。進(jìn)一步激勵(lì)我校教師愛崗敬業(yè)，教書育人，嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)，勇于創(chuàng)新，奮發(fā)進(jìn)取，努力打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、富有創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的高素質(zhì)教師隊(duì)伍，推動(dòng)學(xué)校教育實(shí)現(xiàn)健康、良性的發(fā)展。 二、評(píng)選條件 1、師德高尚，熱愛教育，教書育人，樂于奉獻(xiàn)，為人師表。 2、業(yè)務(wù)精湛，勇于教改，理念先進(jìn)，效果優(yōu)秀，積極教研。 3、認(rèn)真履行教育教學(xué)常規(guī)。 4、認(rèn)真完成自己的本職工作，無疏漏現(xiàn)象發(fā)生。 5、工作中勇于發(fā)揮學(xué)幫帶作用。 6、具有終身學(xué)習(xí)的意識(shí)，積極參加各種培訓(xùn)。 7、年度考核成績(jī)?cè)诤细褚陨稀?針對(duì)以下行為，違反其中一條，均取消參評(píng)資格： 1、違反上級(jí)有關(guān)法規(guī)的。 2、受到學(xué)校以及上級(jí)紀(jì)律處分的。 3、不服從學(xué)校工作安排的。 4、在教育教學(xué)活動(dòng)中，出現(xiàn)重大事故的。 5、一年內(nèi)無故曠職 2 次以上的。 6、一年內(nèi)上班累計(jì)缺勤 8 天以上的。 三、評(píng)選原則 1、實(shí)事求是，客觀公正地評(píng)價(jià)每一位教師。 2、提倡公開、公平競(jìng)爭(zhēng)的原則，使教師努力爭(zhēng)取。 3、按評(píng)價(jià)分值由高到低成為各級(jí)評(píng)優(yōu)、評(píng) 先的依據(jù)。 4、杜絕人為因素的干擾。 四、評(píng)選程序 1、組織全體教師學(xué)習(xí)市教育局有關(guān)文件精神，領(lǐng)悟精神實(shí)質(zhì)要求。 2、根據(jù)我校評(píng)選優(yōu)先模制度，將符合條件的教師列入候選人名單。 3、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)審小組根據(jù)候選人名單進(jìn)行審核。 校評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)小組 組長(zhǎng)： 副組長(zhǎng)：、 組員： 工會(huì) 主席、各部門主任 4、進(jìn) 行民主投票測(cè)評(píng)，記錄得票結(jié)果 5、根據(jù)我校年度考