1/5水電工管理制度水電工班是綜合樓管理的一個重要技術(shù)部門，負責綜合樓各項設(shè)備、設(shè)施的安全運行及維護、保養(yǎng)、檢測等事項。為確保這項工作的正常開展，經(jīng)研究特制定如下制度一、聘用制度1、擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺遵守黨和國家的法律法規(guī)。政治上、思想上與黨中央始終保持高度一致；2、服從領(lǐng)導(dǎo)，嚴格按要求操作各項設(shè)施；3、熟練掌握水電維修、維護和管理方面的專業(yè)知識；4、嚴格管理好綜合樓的水、電，做到不浪費水電；5、及時向后勤管理中心匯報綜合樓的水電運行狀況；6、規(guī)范操作程序，確保各種設(shè)備的正常安全運行，避免因管理維護不善而發(fā)生相關(guān)事故。二、崗位職責1、負責全綜合樓水、電及有關(guān)設(shè)施的維修、保養(yǎng)和管理；2、定時或不定時對綜合樓進行有關(guān)巡檢，確保水、電、電梯、空調(diào)、廣播、監(jiān)控、陰井管道等重要設(shè)施的正2/5常運轉(zhuǎn)，發(fā)現(xiàn)故障及時排除。對處理不了的問題及時上報領(lǐng)導(dǎo)并提出整改意見；3、負責監(jiān)督安全用電，隨時檢查用電情況，發(fā)現(xiàn)不符合用電規(guī)定或擅自接線、裝燈用電者有權(quán)提出處理意見或直接拆除；4、提出采購日常維修材料及配件的意見；5、妥善保管有關(guān)器材和維修工具。工具和器材不外借；6、按要求按時倒閘操作。三、工作制度1、在局后勤管理中心領(lǐng)導(dǎo)下，負責綜合樓水、電及有關(guān)設(shè)備、設(shè)施的維修、保養(yǎng)及指導(dǎo)使用等；2、堅守崗位，嚴格執(zhí)行管理中心的考勤、考核制度；3、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程。節(jié)約使用器材和原材料；4、堅持巡檢工作制度，發(fā)現(xiàn)問題及時維修，力避長流水、長明燈的現(xiàn)象發(fā)生；5、熱愛本職工作，樹立愛崗敬業(yè)思想、態(tài)度和藹、隨叫隨到、維修及時、保證質(zhì)量；6、保管好維修工具，工作間各種器材擺放有序；7、工具和器材丟失或損壞者，照價賠償；3/58、搞好工作間的清潔衛(wèi)生。四、值班制度1、水、電工值班實行24小時不空檔工作責任制；2、保證值班室經(jīng)常有人，電話、手機暢通；3、值班人員的主要職責是接受分解任務(wù)、巡檢設(shè)備、事故處理、打掃衛(wèi)生等；4、認真做好巡檢記錄、工作日記和維修更換設(shè)施配件的登記；5、按要求按時做好倒閘操作；6、做好交接班情況說明和工作銜接。五、巡檢工作制度1、水、電工對綜合樓水、電重點部位設(shè)備及其他設(shè)施的巡檢工作每天不少于兩次；2、巡檢時間為每天上午上班時間開始至1小時，下午下班時間前1小時至下班，如遇特殊情況可提前或延時進行，但不可少缺；3、巡檢人員巡檢時工作要認真細致，不得馬虎、遺漏，尤其是重點部位；4、巡檢情況必須認真填寫巡檢工作記錄，字體要工整，看得清楚；5、綜合樓水、電重點部位設(shè)備及其他如出現(xiàn)重大事故，屬于巡檢不到位造成者，將追究當事人的責任。4/5六、違紀處理制度1、損壞公物，照價賠償；2、遲到、早退每月累計三次，扣除一天工資；3、曠工一天，扣三天工資；4、值班室空檔或出現(xiàn)一次電話無人接聽者，罰當班人員每人50元；5、未按制度要求和規(guī)定程序工作和作業(yè)，造成重大事故或案件者，直接責任人除承擔事故或案件的所有損失外，若觸犯法律，則依照國家法律規(guī)定，追究其刑事責任。七、解聘辭退觸犯以下任意一條者予以解職并辭退1、在單位打架、斗毆；2、故意破壞公共設(shè)施物品；3、有不道德行為，作風(fēng)敗壞者；4、工作時間酗酒；5、有偷竊、詐騙行為者；6、觸犯法律、法規(guī)者；7、挑撥離間、拉幫結(jié)伙、制造事端者；8、工作時間舉止不雅、偷懶?；医滩桓恼?；9、無視領(lǐng)導(dǎo)或各項規(guī)章制度、屢教不改者；10、緊急關(guān)頭、動搖者，臨陣退縮者。5/5八、獎勵制度符合下列條件的根據(jù)情況給予獎勵1、服從領(lǐng)導(dǎo)，工作中做出顯著成績者；2、勇于負責、責任心強、恪盡職守、埋頭苦干、積極主動完成本職工作；3、刻苦鉆研、技術(shù)高超、完成任務(wù)好；4、無遲到、早退、曠工及其他違章違紀、工作表現(xiàn)好；5、拾金不昧，數(shù)額較大，在其他方面有突出成績，做出較大貢獻的；6、在工作中發(fā)現(xiàn)險情，排除各種不安定因素防止事故發(fā)生，