1、安全應(yīng)急預(yù)案?jìng)浒赴?油田企業(yè) (HSE)治理規(guī)范1 范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了中國石油化工集團(tuán)公司油田企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱企業(yè))安全、環(huán)境與健康(HSE)治理規(guī)范和編制企業(yè)安全、環(huán)境與健康(HSE)治理體系實(shí)施程序的差不多要求。本標(biāo)準(zhǔn)適用于中國石油化工集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱公司)所屬油田企業(yè)安全、環(huán)境與健康(HSE)治理工作。 3 定義本標(biāo)準(zhǔn)采納下列定義。 31 要素安全、環(huán)境與健康治理中的關(guān)鍵因素。 32 事故造成死亡、職業(yè)病、損害、財(cái)產(chǎn)損失或環(huán)境破壞的事件。 33 危害可能造成人員損害、職業(yè)病、財(cái)產(chǎn)損失、環(huán)境破壞的根源或狀態(tài)。 34 風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生特定危害的可能性或發(fā)生事件結(jié)果的嚴(yán)峻性。 35 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià) 依照現(xiàn)有的

2、專業(yè)經(jīng)驗(yàn)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則，對(duì)危害分析結(jié)果做出推斷的過程。 36 審核判不治理活動(dòng)和有關(guān)過程是否符合打算安排，這些安排是否得到有效實(shí)施，系統(tǒng)地驗(yàn)證企業(yè)實(shí)施安全、環(huán)境與健康方針目標(biāo)的過程。 37 評(píng)審高層治理者對(duì)安全、環(huán)境與健康治理體系的適應(yīng)性及其執(zhí)行情況進(jìn)行正式評(píng)審。評(píng)審包括有關(guān)安全、環(huán)境與健康治理中存在的問題，方針、法規(guī)以及因外部條件改變而提出的新目標(biāo)。 38 資源實(shí)施安全、環(huán)境與健康治理體系所需的人員、資金、設(shè)施、設(shè)備、技術(shù)等。 39 安全、環(huán)境與健康治理體系指實(shí)施安全、環(huán)境與健康(以下簡(jiǎn)稱HSE)治理的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)、做法、程序、過程和資源等構(gòu)成的整體。 310 不符合任何能夠直接或間接造

3、成傷亡、職業(yè)病、財(cái)產(chǎn)損失、環(huán)境污染事件；違背作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)章的行為；與治理體系要求產(chǎn)生的偏差。 311 治理者代表 由最高領(lǐng)導(dǎo)者任命，在企業(yè)內(nèi)代表最高領(lǐng)導(dǎo)者履行HSE治理職能的人員。 312 業(yè)主合同情況下的同意方，即在一定的區(qū)域內(nèi)簽定租約，并按租約要求付款的個(gè)人、伙伴、公司或團(tuán)體。 313 承包商合同情況下的供方，即由業(yè)主或操作者雇傭來完成某些工作或提供服務(wù)的個(gè)人、部門或合作者。 314 供應(yīng)商合同情況下的供方，即為業(yè)主或操作者提供原料、材料、設(shè)施、設(shè)備等供應(yīng)的個(gè)人、部門或合作者。 4 HSE治理體系要素HSE治理體系由十項(xiàng)要素構(gòu)成。企業(yè)應(yīng)建立并遵守國家有關(guān)HSE方面的法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的

4、程序。企業(yè)是HSE治理體系實(shí)施的主體，企業(yè)及二級(jí)單位的最高治理者應(yīng)依據(jù)本標(biāo)準(zhǔn)的要求，明確HSE治理者代表和HSE治理體系組織機(jī)構(gòu)；組建HSE治理委員會(huì)和HSE治理部門；明確和落實(shí)各級(jí)組織和人員的HSE職責(zé)。在開展HSE現(xiàn)狀調(diào)查分析的基礎(chǔ)上，編制出簡(jiǎn)明、適用的企業(yè)HSE治理體系實(shí)施程序。當(dāng)體系標(biāo)準(zhǔn)和HSE規(guī)范沒有相關(guān)規(guī)定時(shí)，可選用企業(yè)內(nèi)部合適的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)章制度。企業(yè)應(yīng)建立各級(jí)組織和人員的HSE目標(biāo)、HSE表現(xiàn)、HSE職責(zé)、HSE業(yè)績(jī)的考核獎(jiǎng)懲制度。企業(yè)應(yīng)通過開展各種形式和層次的HSE培訓(xùn)，將企業(yè)HSE治理體系實(shí)施程序的具體要求傳達(dá)給全體職員和相關(guān)方、企業(yè)職員和相關(guān)方應(yīng)貫徹執(zhí)行。企業(yè)HSE治理體

5、系實(shí)施程序經(jīng)企業(yè)最高治理者批準(zhǔn)公布并投入運(yùn)行。企業(yè)應(yīng)通過審核、評(píng)審，實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)，不斷提高HSE治理水平。41 領(lǐng)導(dǎo)承諾、方針目標(biāo)和責(zé)任411 總則公司在HSE治理上應(yīng)有明確的承諾和形成文件的方針目標(biāo)，高層治理者通過提供資源，通過考核和審核，不斷改善公司的HSE業(yè)績(jī)。412 領(lǐng)導(dǎo)承諾4121 承諾的原則a)企業(yè)及二級(jí)單位的最高治理者是HSE的第一責(zé)任人，對(duì)HSE應(yīng)有形成文件的承諾，確保承諾轉(zhuǎn)變?yōu)槿?、?cái)、物的支持，并向職員和社會(huì)保證，本單位建立的HSE治理程序行之有效。b)各級(jí)治理者通過崗位的HSE表率，樹立正確的行為榜樣，不斷強(qiáng)化和獎(jiǎng)勵(lì)正確的HSE行為。c)各級(jí)治理者應(yīng)確保全體職員、承包商和其

6、他有關(guān)人員做到信息反饋及時(shí)，積極參與到HSE不斷改進(jìn)的過程中。4122 承諾要求a)企業(yè)分為四個(gè)治理層次提供HSE承諾。依據(jù)國家和當(dāng)?shù)卣姆?、法?guī)、規(guī)定和資源條件，按照合法、可行的原則，向社會(huì)和職員提供公開、明確的承諾。b)企業(yè)可按公司總體承諾原則獨(dú)立向社會(huì)和職員提供承諾。各二級(jí)單位、三級(jí)單位、項(xiàng)目經(jīng)理部和施工作業(yè)隊(duì)原則上對(duì)內(nèi)提出承諾，當(dāng)其獨(dú)立對(duì)外組織項(xiàng)目時(shí)，經(jīng)授權(quán)可向外提出承諾。41.23 承諾的內(nèi)容a)遵守所在國家和地區(qū)的法律、法規(guī)，尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗適應(yīng)，在所有的業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)SE的態(tài)度始終如一；b)企業(yè)的各級(jí)治理者、每位職員對(duì)企業(yè)的HSE事務(wù)都負(fù)有義不容辭的責(zé)任，HSE表現(xiàn)是企業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)和聘

7、用職員和承包商的重要依據(jù)；c)HSE治理的最終目的，是最大限度地不發(fā)生事故、不損害職員健康、不破壞環(huán)境；d)愛護(hù)生態(tài)環(huán)境，建設(shè)清潔生產(chǎn)企業(yè)，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)進(jìn)展；e)向社會(huì)公開我們的HSE表現(xiàn)，廣泛征求社會(huì)各界的意見，不斷提高企業(yè)的HSE治理水平；f)為保證HSE治理體系的實(shí)施和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，提供必要的人力、物力和財(cái)力資源支持。4124 承諾的形式a)企業(yè)、二級(jí)單位的承諾應(yīng)在各自的HSE治理文件中以書面形式提出；b)三級(jí)單位、項(xiàng)目部和施工作業(yè)隊(duì)獨(dú)立對(duì)外提供承諾時(shí)，其承諾應(yīng)在HSE治理實(shí)施程序中以書面形式提出；c)各級(jí)承諾應(yīng)由相應(yīng)的最高治理者簽字，報(bào)上級(jí)HSE治理部門備案。413 方針目標(biāo)4131 制定

8、HSE方針目標(biāo)的要求a)HSE方針目標(biāo)由企業(yè)最高治理者公布；b)企業(yè)所有的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)都應(yīng)滿足HSE治理的各項(xiàng)要求；c)與企業(yè)其他方針保持一致，并具有同等重要性；d)能夠得到各級(jí)組織的貫徹和實(shí)施；e)公眾易于獲得；f)符合或高于相關(guān)法律和法規(guī)的要求；g)盡可能有效地減少企業(yè)的業(yè)務(wù)活動(dòng)對(duì)HSE帶來的風(fēng)險(xiǎn)和危害；h)方針目標(biāo)公布后，由HSE治理部門組織相關(guān)職能部門分解成具體指標(biāo)，各職能部門應(yīng)將方針目標(biāo)納入年度工作打算，組織實(shí)施并定期審核和評(píng)審。4132 企業(yè)HSE方針安全第一，預(yù)防為主；全員動(dòng)手，綜合治理；改善環(huán)境，愛護(hù)健康；科學(xué)治理，持續(xù)進(jìn)展。4133 HSE目標(biāo)a)通過對(duì)職員進(jìn)行HSE宣傳教育

9、和培訓(xùn)，不斷提高職員的HSE意識(shí)，提高自救、互救能力和專業(yè)技能；b)最大限度地查出隱患，使事故發(fā)生率逐年降低；杜絕重大、特大事故；制造良好的工作和生活環(huán)境，確保職員的健康與安全；c)盡可能減少環(huán)境污染，愛護(hù)生態(tài)平衡，將環(huán)境阻礙降低到最低程度，杜絕重大、特大污染事故；d)通過HSE治理體系的有效實(shí)施，追求最大限度的不發(fā)生事故、不損害人身健康、不破壞環(huán)境，創(chuàng)國際一流的HSE業(yè)績(jī)。4134 企業(yè)HSE治理原則全員、全過程、全天候、全方位。414 責(zé)任a)企業(yè)的最高治理者作為HSE治理工作的第一責(zé)任人，應(yīng)建立HSE治理體系，實(shí)施安全、環(huán)境與健康一體化治理；b)企業(yè)的各級(jí)治理者應(yīng)通過自身的HSE表率，樹

10、立正確的行為榜樣，不斷強(qiáng)化和獎(jiǎng)勵(lì)正確的HSE行為；c)企業(yè)的各級(jí)職能部門應(yīng)為HsE的治理活動(dòng)的提供具體的行動(dòng)支持，并定期對(duì)治理體系進(jìn)行審核，不斷完善治理體系；d)企業(yè)的各級(jí)職能部門應(yīng)定期編制年度HSE治理報(bào)告，總結(jié)取得的進(jìn)展并規(guī)劃將采取的措施；e)企業(yè)的高層治理者要建立明確的HSE目標(biāo)、職責(zé)和HSE業(yè)績(jī)考核方法，并配置相應(yīng)的資源；f)企業(yè)的HSE治理工作應(yīng)從設(shè)計(jì)抓起，最高治理者應(yīng)組織制定設(shè)計(jì)部門高層治理者和專業(yè)設(shè)計(jì)人員的HSE職責(zé)，并建立設(shè)計(jì)審查保障體系；g)企業(yè)的最高治理者應(yīng)重視風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和隱患治理工作，保證資金技術(shù)投入；h)企業(yè)的最高治理者應(yīng)致力于企業(yè)的可持續(xù)性進(jìn)展，組織生產(chǎn)符合環(huán)保要求的清

11、潔產(chǎn)品，愛護(hù)生產(chǎn)、生活和生態(tài)環(huán)境。42 組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)、資源和文件操縱421 總則a)企業(yè)應(yīng)建立組織機(jī)構(gòu)并明確職責(zé)，合理配置人力、財(cái)力和物力資源；b)企業(yè)應(yīng)制定嚴(yán)格的培訓(xùn)考核制度，廣泛開展培訓(xùn)，提高全體職員的意識(shí)和技能；c)企業(yè)應(yīng)有效地操縱HSE治理文件，為實(shí)施HSE治理提供切實(shí)可行的依據(jù)。422 組織機(jī)構(gòu)4221 機(jī)構(gòu)設(shè)置企業(yè)應(yīng)設(shè)立安全、環(huán)境與健康治理委員會(huì)(簡(jiǎn)稱HSE治理委員會(huì))，HSE治理委員會(huì)辦公室設(shè)在HSE治理部門，負(fù)責(zé)企業(yè)HSE治理的日常工作。4222 企業(yè)HSE治理委員會(huì)人員組成主 任：局長(zhǎng)(企業(yè)最高治理者)副主任：分管HSE副局長(zhǎng)(企業(yè)治理者代表)成 員：由企業(yè)副總師以上有關(guān)領(lǐng)

12、導(dǎo)及勘探、開發(fā)、生產(chǎn)、基建、打算、財(cái)務(wù)、人事、勞資、設(shè)備、技術(shù)監(jiān)督、安全、環(huán)保、衛(wèi)生、辦公室等職能部門負(fù)責(zé)人組成。423 HSE職責(zé) 4231 HSE治理委員會(huì)職責(zé)a)貫徹執(zhí)行國家、地點(diǎn)政府和上級(jí)有關(guān)HSE方針、政策、法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；b)負(fù)責(zé)審定企業(yè)HSE方針目標(biāo)，作出HSE重大決策；c)負(fù)責(zé)審定年度HSE工作打算，并監(jiān)督實(shí)施；d)定期聽取時(shí)期或年度HSE治理情況報(bào)告，研究解決HSE治理中的重大問題；e)決定開展HSE檢查的方式、方法、時(shí)刻和內(nèi)容；f)按“四不放過”的原則，研究重大事故的處理決定并及時(shí)結(jié)案。4232 局長(zhǎng)(企業(yè)最高治理者)職責(zé)a)企業(yè)最高治理者是企業(yè)HSE治理的第一責(zé)任人，對(duì)

13、企業(yè)的HSE治理負(fù)全面責(zé)任；要落實(shí)HSE方針；b)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策、法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；要始終把HSE的方針、原則、政策把握好，研究的新情況、新問題，深入抓好本單位工作；c)明確HSE分管領(lǐng)導(dǎo)(企業(yè)治理者代表)，在HSE治理事務(wù)中代表其行使職權(quán)；d)主持召開HSE治理委員會(huì)會(huì)議，制定本企業(yè)的HSE方針目標(biāo)，主持企業(yè)HSE治理體系實(shí)施程序的治理評(píng)審，及時(shí)解決企業(yè)在HSE治理中的重大問題；e)負(fù)責(zé)建立并落實(shí)全員HSE責(zé)任制，做到堅(jiān)持制度；檢查并考核同級(jí)副職和所屬單位正職HSE職責(zé)落實(shí)情況；f)審定HSE規(guī)劃和打算，確定本企業(yè)HSE目標(biāo)。簽發(fā)HSE規(guī)章制度，審批重大安全

14、技術(shù)措施和隱患治理打算，對(duì)企業(yè)內(nèi)的重大隱患要做到心中有數(shù)，要舍得把資金花在隱患治理上，切實(shí)保證HSE資金投入，不斷改善勞動(dòng)條件；g)負(fù)責(zé)健全HSE治理機(jī)構(gòu)，充實(shí)專職HSE治理人員，聽取HSE治理匯報(bào)，決定HSE治理的重大獎(jiǎng)懲；h)組織對(duì)重大事故的調(diào)查處理，落實(shí)事故“四不放過”原則，執(zhí)行發(fā)生重大、特大事故時(shí)到公司匯報(bào)制度；i)執(zhí)行公司關(guān)于安全生產(chǎn)保證基金治理方法，落實(shí)安全保證基金的繳納，審批返回基金的使用，按規(guī)定提取安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)；j)制定最高治理者年度HSE治理工作打算，抓好技術(shù)改造和差不多建設(shè)“三同時(shí)”，部署工作時(shí)HSE工作要同時(shí)布置、同時(shí)落實(shí)、同時(shí)檢查，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作中。423

15、3 黨委書記職責(zé)a)對(duì)企業(yè)貫徹國家、公司的HSE方針、政策起保證、監(jiān)督作用；b)協(xié)同最高治理者搞好HSE方針、政策、法令、制度的宣傳教育，發(fā)揮各級(jí)黨組織在企業(yè)HSE治理工作中的監(jiān)督保證作用，教育干部在HSE治理工作中起好榜樣帶頭作用，提高干部的HSE意識(shí)；c)協(xié)助最高治理者檢查并考核同級(jí)副職和隸屬單位正職mE職責(zé)落實(shí)情況；d)協(xié)同最高治理者總結(jié)推廣HSE治理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，在雙文明評(píng)比和評(píng)選先進(jìn)單位和個(gè)人時(shí)，要把HSE業(yè)績(jī)作為重要內(nèi)容；e)支持最高治理者關(guān)于HSE治理工作獎(jiǎng)懲，支持工會(huì)、團(tuán)委開展群眾性的HSE競(jìng)賽活動(dòng)；f)制定黨委書記年度HSE治理工作打算，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作安排中。 4234

16、 分管HSE副局長(zhǎng)(企業(yè)治理者代表)職責(zé)a)負(fù)責(zé)HSE治理工作，督促主管部門履行其職責(zé)，負(fù)責(zé)組織本企業(yè)HSE業(yè)績(jī)的考核；b)組織制定、修訂和審批HSE規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施打算并組織實(shí)施，按規(guī)定負(fù)責(zé)返回安?；鸬氖褂弥卫?；c)組織安全生產(chǎn)大檢查，落實(shí)重大事故隱患的整改，負(fù)責(zé)審批一級(jí)動(dòng)火；d)協(xié)助最高治理者進(jìn)行HSE治理決策；e)負(fù)責(zé)組織HSE培訓(xùn)、教育和考核工作；f)定期召開HSE治理工作會(huì)議，分析企業(yè)HSE動(dòng)態(tài)，組織企業(yè)HSE治理體系實(shí)施程序的內(nèi)部審核，及時(shí)解決HSE治理中存在的問題，定期向最高治理者匯報(bào)HSE治理體系的運(yùn)行情況；g)組織重大事故的調(diào)查處理，落實(shí)“四不放過”

17、原則，并到公司匯報(bào)；h)制定治理者代表年度HSE治理工作打算，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作中。 4235 黨委副書記職責(zé)a)貫徹執(zhí)行國家、公司的HSE方針、政策，健全HSE組織機(jī)構(gòu)，配備HSE治理干部，加強(qiáng)對(duì)HSE治理體系的監(jiān)督；b)按廂“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)分管系統(tǒng)HSE治理和業(yè)績(jī)的考核工作負(fù)要緊責(zé)任；c)及時(shí)宣傳黨和國家有關(guān)HSE的方針、政策、法律和法規(guī)，組織宣傳報(bào)道HSE的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、榜樣事跡和事故通報(bào)；d)制定黨委副書記年度HSE工作打算，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作中。 4237設(shè)備副局長(zhǎng)職責(zé)a)按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)本企業(yè)設(shè)備系統(tǒng)HSE治理和業(yè)績(jī)的考核工作負(fù)要緊責(zé)任；b)組織

18、制定、修訂和審批設(shè)備HSE治理規(guī)章制度、設(shè)備安全技術(shù)規(guī)程，并組織實(shí)施；c)堅(jiān)持貫徹五同時(shí)”的原則，監(jiān)督檢查機(jī)動(dòng)、設(shè)備主管部門HSE職責(zé)履行和各項(xiàng)設(shè)備安全治理規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違章行為；d)負(fù)責(zé)組織設(shè)備職能部門進(jìn)行上報(bào)公司設(shè)備事故的調(diào)查、處理，及時(shí)向上級(jí)HSE和設(shè)備主管部門報(bào)告；發(fā)生上報(bào)公司重大設(shè)備事故或與設(shè)備有關(guān)事故時(shí)，到公司匯報(bào)；e)制定設(shè)備副局長(zhǎng)年度HSE治理工作打算，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作中。 4238 經(jīng)營副局長(zhǎng)職責(zé)a)按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)物資采購、產(chǎn)品銷售系統(tǒng)HSE治理和業(yè)績(jī)的考核工作負(fù)要緊責(zé)任； b)組織制定、修訂和審批物資采購、產(chǎn)品銷售部門的HSE規(guī)章

19、制度、安全技術(shù)規(guī)程并組織實(shí)施；c)堅(jiān)持“五同時(shí)”原則，保證物資供應(yīng)的原材料、設(shè)備、備品、配件等的質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)，因質(zhì)量問題造成事故，負(fù)責(zé)追究有關(guān)人員的責(zé)任；d)組織供應(yīng)、銷售系統(tǒng)上報(bào)公司事故的調(diào)查處理和上報(bào)，供應(yīng)、銷售系統(tǒng)發(fā)生上報(bào)公司重大事故時(shí)，到公司匯報(bào)；e)組織供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的HSE檢查，落實(shí)供應(yīng)銷售系統(tǒng)重大事故隱患的整改；f)負(fù)責(zé)供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的HSE教育和考核工作；g)定期召開供應(yīng)、銷售系統(tǒng)的1nE會(huì)議，分析HSE動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決HSE治理中存在的問題；h)組織供應(yīng)、銷售系統(tǒng)開展HSE競(jìng)賽活動(dòng)，總結(jié)推廣HSE治理工作中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人；i)制定經(jīng)營副局長(zhǎng)年度HSE治理工作

20、打算，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作中。 4239 人事(勞資、教育)副局長(zhǎng)職責(zé)a)按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)人事、勞資、教育系統(tǒng)HSE治理和業(yè)績(jī)的考核工作負(fù)要緊責(zé)任；b)組織制定、修訂和審批人事、教育系統(tǒng)HSE治理制度、規(guī)定，并組織實(shí)施；c)負(fù)責(zé)建立、健全各級(jí)HSE監(jiān)督治理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)配備各級(jí)HSE監(jiān)督治理技術(shù)人員和安全工程師；d)負(fù)責(zé)審批職工ISE、消防教育培訓(xùn)工作打算，并組織實(shí)施；e)負(fù)責(zé)干部HSE業(yè)績(jī)的考核工作，并將此作為干部政績(jī)考核的重要依據(jù)，對(duì)發(fā)生重大、特大責(zé)任事故的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)分清責(zé)任，嚴(yán)肅處理；f)制定人事、勞資、教育副局長(zhǎng)(副書記)年度HSE治理工作打算，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作中

21、。 42310 工程(基建)副局長(zhǎng)職責(zé)a)按照誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)工程(基建)系統(tǒng)HSE治理和業(yè)績(jī)的考核工作負(fù)要緊責(zé)任；b)組織制定、修訂和審批工程(基建)部門的HSE規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程并組織實(shí)施；c)負(fù)責(zé)落實(shí)工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收中的HSE措施，貫徹執(zhí)行“三同時(shí)”規(guī)定，組織有關(guān)部門進(jìn)行“三同時(shí)”審查，并落實(shí)整改措施；因設(shè)計(jì)、施工質(zhì)量問題造成事故，負(fù)責(zé)追究有關(guān)人員的責(zé)任；d)負(fù)責(zé)審查工程建設(shè)項(xiàng)目承包單位、施工單位的資質(zhì)。將HSE責(zé)任條款納入施工承包合同；e)組織或參加工程(基建)系統(tǒng)上報(bào)公司事故的調(diào)查處理；工程(基建)系統(tǒng)發(fā)生上報(bào)公司重大事故時(shí)，到公司匯報(bào)；f)組織工程(基建)系統(tǒng)

22、的HSE檢查，落實(shí)工程(基建)系統(tǒng)重大事故隱患的整改；g)制定工程(基建)副局長(zhǎng)年度HSE治理工作打算，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作中。 42311 財(cái)務(wù)副局長(zhǎng)(總會(huì)計(jì)師)職責(zé)a)對(duì)HSE治理資金的到位負(fù)全面責(zé)任。對(duì)分管系統(tǒng)HSE治理和業(yè)績(jī)的考核工作負(fù)要緊責(zé)任；b)嚴(yán)格執(zhí)行國家、公司關(guān)于企業(yè)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)、環(huán)境愛護(hù)治理經(jīng)費(fèi)提取使用的有關(guān)規(guī)定，切實(shí)保證對(duì)安全生產(chǎn)、環(huán)境愛護(hù)的資金投入，保證安全技術(shù)措施、環(huán)境愛護(hù)和隱患整改項(xiàng)目費(fèi)用到位，做到?？顚Ｓ?，并監(jiān)督執(zhí)行；c)審查企業(yè)經(jīng)營打算時(shí)，要同時(shí)審查安全技術(shù)、環(huán)境愛護(hù)措施打算，并檢查執(zhí)行；d)把HSE治理納入經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，分析企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)效益，支持開展安

23、全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，審核各類事故費(fèi)用支出；e)認(rèn)真執(zhí)行公司和企業(yè)有關(guān)HSE獎(jiǎng)懲制度，對(duì)違章和事故罰款及時(shí)兌現(xiàn)，并落實(shí)年度獎(jiǎng)勵(lì)資金；f)制定財(cái)務(wù)副局長(zhǎng)(總會(huì)計(jì)師)年度HSE治理工作打算，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作中。42，312 紀(jì)委書記職責(zé)a)組織紀(jì)檢、監(jiān)察部門有關(guān)人員參加重大事故調(diào)查，參與對(duì)事故責(zé)任人的處理；b)組織紀(jì)檢、監(jiān)察部門，定期對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的履行HSE職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；c)對(duì)全局重大事故的調(diào)查處理負(fù)監(jiān)察責(zé)任，對(duì)事故發(fā)生單位和調(diào)查組不負(fù)責(zé)任或有意掩蓋事故真相的行為有權(quán)予以處理。對(duì)玩忽職守，造成特不重大事故的責(zé)任者，交司法部門追究刑事責(zé)任；d)制定紀(jì)委書記年度HSE治理工作打算，并逐條落

24、實(shí)在當(dāng)年具體工作中。42313 工會(huì)主席職責(zé)a)認(rèn)真貫徹國家及總工會(huì)有關(guān)安全、勞動(dòng)愛護(hù)和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督執(zhí)行，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在HSE工作中的作用；b)負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)任何單位和個(gè)人違犯有關(guān)HSE法律、法規(guī)的行為進(jìn)行監(jiān)督，組織工會(huì)系統(tǒng)開展HSE宣傳，進(jìn)行輿論監(jiān)督；c)組織職工開展遵章守紀(jì)和預(yù)防事故的群眾性活動(dòng)，支持局長(zhǎng)關(guān)于HSE工作的獎(jiǎng)懲；d)組織工會(huì)系統(tǒng)會(huì)同有關(guān)部門認(rèn)真開展HSE知識(shí)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng)；e)關(guān)懷職工勞動(dòng)條件的改善，愛護(hù)職工在勞動(dòng)中的安全與健康。組織工會(huì)有關(guān)人員對(duì)從事有毒有害作業(yè)的人員進(jìn)行預(yù)防性健康療養(yǎng)，抓好女工勞動(dòng)愛護(hù)工作；f)參與企業(yè)有關(guān)HSE問題的決策，組織工會(huì)有

25、關(guān)人員參加HSE檢查，參加重大事故的調(diào)查處理。協(xié)助行政做好傷亡事故的善后處理工作；g)制定工會(huì)主席年度HSE治理工作打算，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作中。42314總工程師職責(zé)a)按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，在工藝、技術(shù)方面對(duì)企業(yè)HSE工作負(fù)要緊責(zé)任；b)不斷加強(qiáng)安全技術(shù)治理，積極推廣采納HSE先進(jìn)技術(shù)和安全防護(hù)、環(huán)境愛護(hù)設(shè)施(裝備)，組織研究落實(shí)重大事故隱患整改方案；c)嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”制度，在組織新建、改造、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工和投產(chǎn)時(shí)，做到職業(yè)安全衛(wèi)生環(huán)境愛護(hù)設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)；d)組織研究解決生產(chǎn)中的重大技術(shù)問題，編制、審查、制定HSE標(biāo)準(zhǔn)、安全技術(shù)操作規(guī)程

26、、審批或制定安全技術(shù)措施，保證技術(shù)上切實(shí)可行；e)參加上報(bào)公司事故的調(diào)查，組織技術(shù)力量對(duì)事故進(jìn)行技術(shù)緣故分析、鑒定，提出技術(shù)上的改進(jìn)措施；f)制定總工程師年度IBE治理工作打算，并逐條落實(shí)在當(dāng)年具體工作中。42316 HSE治理部門職責(zé)a)貫徹執(zhí)行國家、公司HSE治理的方針、政策、法律、法規(guī)以及公司的規(guī)定和要求，在HSE治理委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)HSE治理工作；b)負(fù)責(zé)HSE目標(biāo)的分解和落實(shí)；c)組織企業(yè)HSE治理體系文件的編制、修訂，對(duì)體系的運(yùn)行情況進(jìn)行監(jiān)督和考核；d)制定HSE治理體系的審核打算，依照具體情況進(jìn)行HSE內(nèi)部審核，提出改進(jìn)意見，并把體系運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題及時(shí)向治理者代表匯報(bào)；e

27、)協(xié)助治理者代表處理HSE治理體系運(yùn)行中的各類問題；f)參加審查新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目中有關(guān)安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境愛護(hù)的設(shè)計(jì)方案，并參加竣 工驗(yàn)收；g)組織制定企業(yè)HSE培訓(xùn)打算，并監(jiān)督檢查其完成情況；h)組織制定和下達(dá)污染防治打算、限期治理打算和排污總量操縱打算并檢查和落實(shí)；i)按國家有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)制定職工勞動(dòng)防護(hù)用品、保健食品和防暑降溫飲料的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督檢查有關(guān)部門按規(guī)定及時(shí)發(fā)放和合理使用；j)檢查督促有關(guān)部門和單位搞好HSE裝備的維護(hù)、保養(yǎng)和治理工作；k)建立健全HSE治理網(wǎng)絡(luò)，指導(dǎo)基層單位HSE治理工作，加強(qiáng)HSE基礎(chǔ)建設(shè)，定期召開HSE工作會(huì)議；l)在HSE治理委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，

28、負(fù)責(zé)對(duì)本企業(yè)HSE工作進(jìn)行考核、評(píng)比、獎(jiǎng)懲，會(huì)同工會(huì)等部門認(rèn)真開展HSE競(jìng)賽活動(dòng)，總結(jié)交流HSE先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開展HSE技術(shù)研究，推廣HSE科研成果、先進(jìn)技術(shù)和方法；m)會(huì)同設(shè)備部門負(fù)責(zé)鍋爐、壓力容器、壓力管道和大機(jī)組的監(jiān)督工作；n)深入現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查，督促并協(xié)助解決有關(guān)HSE治理問題，糾正違章作業(yè)，遇到緊急情況有權(quán)停止其作業(yè)，并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；o)對(duì)各種直接作業(yè)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督，檢查各項(xiàng)HSE治理制度的執(zhí)行情況；p)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)保證基金的治理，提出安?；鸬氖褂么蛩?，對(duì)打算的實(shí)施進(jìn)行檢查監(jiān)督；q)負(fù)責(zé)交通安全的內(nèi)部治理，對(duì)駕駛員進(jìn)行遵章守紀(jì)教育，處理違章人員和內(nèi)部發(fā)生的車輛損害事故，協(xié)助當(dāng)?shù)毓?、?/p>

29、通、保險(xiǎn)部門搞好車輛年審、年檢、保險(xiǎn)工作和道路交通事故治理；r)負(fù)責(zé)各類事故匯總、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，主管人身事故、交通事故的調(diào)查處理，參加各類報(bào)公司事故的調(diào)查、處理和工傷鑒定，發(fā)生重大事故，組織到公司匯報(bào)。42317 局長(zhǎng)辦公室職責(zé)a)貫徹執(zhí)行國家、公司有關(guān)HSE治理的方針、政策、法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；b)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級(jí)有關(guān)HSE指示，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)和有關(guān)部門的HSE文件、資料；c)做好HSE會(huì)議記錄，對(duì)HSE主管部門的有關(guān)資料，及時(shí)組織會(huì)簽、打印、下發(fā)；d)負(fù)責(zé)行政領(lǐng)導(dǎo)干部到關(guān)鍵生產(chǎn)裝置進(jìn)行HSE督導(dǎo)活動(dòng)的安排和HSE活動(dòng)信息卡的收集；e)在安排、總結(jié)工作時(shí)，同時(shí)安排、總結(jié)HSE工作；f)在年度工作

30、打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE治理工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE治理工作；向HSE治理委員會(huì)匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。42318 黨委辦公室職責(zé)a)宣傳貫徹執(zhí)行國家、地點(diǎn)政府和公司有關(guān)HSE治理的方針、政策、法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；b)對(duì)企業(yè)貫徹國家、公司的HSE治理的方針、政策起保證監(jiān)督作用；c)協(xié)助有關(guān)部門搞好HSE治理的宣傳教育工作，提高全體職員的HSE意識(shí)；d)協(xié)助有關(guān)部門總結(jié)推廣HSE治理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，并把HSE工作業(yè)績(jī)做為評(píng)優(yōu)的重要內(nèi)容；e)負(fù)責(zé)黨群領(lǐng)導(dǎo)干部到關(guān)鍵生產(chǎn)裝置進(jìn)行HSE督導(dǎo)活動(dòng)的安排和HSE活動(dòng)信息卡的收集；f)在年

31、度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；向HSE治理委員會(huì)匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。 42319工會(huì)職責(zé)a)貫徹國家，總工會(huì)和公司有關(guān)HSE治理的方針、政策、法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；b)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)貫徹HSE方針、政策的監(jiān)督，關(guān)于任何單位和個(gè)人違反有關(guān)HSE的法律、法規(guī)的行為有權(quán)檢舉和控告，開展HSE的宣傳并進(jìn)行輿論監(jiān)督，把HSE工作列入職工代表大會(huì)的議題；c)協(xié)助HSE治理部門搞好HSE競(jìng)賽活動(dòng)和合理化建議活動(dòng)，搞好基層HSE建設(shè)；d)參加HSE監(jiān)督檢查，督促隱患的及時(shí)整改；e)參加重大事故的調(diào)查處理，協(xié)

32、助做好職員傷亡事故的善后處理工作；f)關(guān)懷職員勞動(dòng)條件的改善，愛護(hù)職員在勞動(dòng)中的安全和健康，做好女工勞動(dòng)愛護(hù)工作；g)組織發(fā)動(dòng)寬敞職工開展群眾性的隱患查找、整改活動(dòng)，積極消除職業(yè)危害；h)教育寬敞職工自覺遵章守紀(jì)，做到“三不損害”；i)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE治理工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；向HSE治理委員會(huì)匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。 42320 團(tuán)委職責(zé)a)貫徹國家、公司有關(guān)艦治理的方針、政策、法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；b)配合行政和黨委抓好團(tuán)員、青年遵紀(jì)守法和HSE宣傳教育，組織學(xué)習(xí)HSE知識(shí)，增強(qiáng)HSE意識(shí)，

33、提高HSE技能水平； c)開展豐富多樣的HSE治理的生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)，建立青年HSE監(jiān)督崗；d)總結(jié)推廣團(tuán)員青年有關(guān)HSE工作的典型經(jīng)驗(yàn)；e)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；向HSE治理委員會(huì)匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。 42321 生產(chǎn)調(diào)度部門職責(zé)a)及時(shí)傳達(dá)、貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)HSE治理的指示，堅(jiān)持生產(chǎn)與安全的“五同時(shí)”；b)在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，發(fā)覺違反HSE治理制度、規(guī)定和安全技術(shù)操作規(guī)程的作法，應(yīng)立即制止并向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，及時(shí)通知HSE治理部門共同處理，嚴(yán)禁違章指揮、違章作業(yè)；c

34、)當(dāng)生產(chǎn)中出現(xiàn)不安全因素、險(xiǎn)情或發(fā)生事故時(shí)，要采取果斷措施，防止事態(tài)擴(kuò)大，并立即通知安全環(huán)保、生產(chǎn)技術(shù)部門和有關(guān)單位進(jìn)行處理；d)組織協(xié)調(diào)好投產(chǎn)、停產(chǎn)的安全生產(chǎn)和環(huán)境愛護(hù)運(yùn)行工作；e)負(fù)責(zé)企業(yè)應(yīng)急指揮中心的日常工作；f)負(fù)責(zé)生產(chǎn)事故的調(diào)查處理、統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，及時(shí)向公司HSE治理部門報(bào)告、匯報(bào)；g)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE治理工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；在HSE治理委員會(huì)會(huì)議上，匯報(bào)奉部門的HSE治理工作情況。 42322 設(shè)備治理部門職責(zé)a)貫徹國家、上級(jí)有關(guān)設(shè)備設(shè)計(jì)、制造、檢修、維護(hù)保養(yǎng)及施工方面的法規(guī)和規(guī)定，

35、做好主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的HSE工作；b)負(fù)責(zé)機(jī)動(dòng)設(shè)備、裝置和設(shè)施的運(yùn)行、治理和鑒定，并按有關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定期檢查，確保安全生產(chǎn)；c)負(fù)責(zé)制定和審定機(jī)動(dòng)(機(jī)械)設(shè)備的安全技術(shù)操作規(guī)程和治理制度，并組織實(shí)施，在制定或?qū)彾ㄔO(shè)備的檢修打算時(shí)，應(yīng)有相應(yīng)的HSE措施內(nèi)容，并對(duì)措施完成情況負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督；d)對(duì)外來設(shè)備改造、檢修人員做好HSE教育及施工的治理工作，簽定施工、檢修合同時(shí)應(yīng)有HSE責(zé)任條款，負(fù)責(zé)組織設(shè)備安全大檢查，對(duì)壹出的有關(guān)問題，應(yīng)有打算地及時(shí)組織整改；e)負(fù)責(zé)組織設(shè)備事故的調(diào)查處理，及時(shí)向企業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)和公司HSE治理部門匯報(bào)；f)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)

36、HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；在HSE治理委員會(huì)會(huì)議上，匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。 423.23 打算、財(cái)務(wù)部門職責(zé)a)保證事故隱患治理費(fèi)用、HSE費(fèi)用等資金到位，按規(guī)定提取安?；?，對(duì)重大事故隱患整改項(xiàng)目，應(yīng)及時(shí)列入打算安排解決；b)按規(guī)定確保安全技術(shù)措施、環(huán)保技術(shù)措施的經(jīng)費(fèi)開支，并認(rèn)真監(jiān)督執(zhí)行；c)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；在HSE治理委員會(huì)會(huì)議上，匯報(bào)本部門的唧治理工作情況。423.25 設(shè)計(jì)部門職責(zé)a)設(shè)計(jì)部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)設(shè)計(jì)負(fù)全面的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任

37、；b)按照“三同時(shí)”原則，在進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造項(xiàng)目設(shè)計(jì)時(shí)，貫徹執(zhí)行國家有關(guān)技術(shù)規(guī)范，保證HSE設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)使用；c)在編寫初步設(shè)計(jì)文件時(shí)，應(yīng)編寫職業(yè)安全衛(wèi)生、環(huán)保、消防專篇； d)在設(shè)計(jì)時(shí)，工藝條件、設(shè)備類型、材料等級(jí)要滿足HSE方面的要求；e)設(shè)計(jì)審查時(shí)，組織安全、環(huán)保、消防、衛(wèi)生等部門參加；f)對(duì)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的安全性負(fù)責(zé)；g)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；向HSE治理委員會(huì)匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。 42. 326 工程建設(shè)部門職責(zé)a)組織有關(guān)部門

38、對(duì)新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目中有關(guān)安全技術(shù)、工業(yè)衛(wèi)生、環(huán)境愛護(hù)和防火建設(shè)方案的審查，確保HSE防護(hù)和工業(yè)衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)驗(yàn)收和投產(chǎn)；b)負(fù)責(zé)制定和審查新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全、環(huán)境愛護(hù)施工措施；c)負(fù)責(zé)組織對(duì)外來基建施工隊(duì)伍和人員的資質(zhì)審查，簽定的施工合同應(yīng)有HSE責(zé)任條款，發(fā)生事故按合同有關(guān)條款進(jìn)行處理；d)負(fù)責(zé)組織基建系統(tǒng)治理工作檢查，負(fù)責(zé)基建工程事故的調(diào)查和處理；e)在年度工作打算中，明確HSE工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；在mx治理委員會(huì)會(huì)議上，匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。 423

39、27 人事、勞資、教育部門職責(zé)a)會(huì)同HSE治理部門制定HSE培訓(xùn)教育打算，落實(shí)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)并組織實(shí)施；對(duì)新參加工作人員進(jìn)行 HSE教育培訓(xùn)和考核，新人廠人員要經(jīng)考核合格后，方可分配到工作崗位；b)貫徹執(zhí)行職員勞動(dòng)紀(jì)律治理規(guī)定，負(fù)責(zé)對(duì)職員進(jìn)行遵守勞動(dòng)紀(jì)律的教育、檢查與考核；c)貫徹勞動(dòng)法，按工作需要合理配備崗位人員，嚴(yán)格操縱加班加點(diǎn)和超勞動(dòng)強(qiáng)度的工作，愛護(hù)職員身心健康；d)按照國家和上級(jí)有關(guān)規(guī)定，從定員、素養(yǎng)、技能上保證HSE治理人員的配備；e)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核瞥轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；在HSE治理委員會(huì)會(huì)

40、議上，匯報(bào)本部門的HSE治理工作 情況。 42328 物資治理部門職責(zé)a)編制的年度物資采購打算應(yīng)充分考慮全局HSE治理工作的需要，并按企業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)、環(huán)境愛護(hù)措施打算，及時(shí)供應(yīng)所需的安全設(shè)備和器材；b)采購設(shè)備、器材(包括消防設(shè)備、器材)應(yīng)符合國家有關(guān)安全、環(huán)保、健康技術(shù)規(guī)定，禁止采購不合格的產(chǎn)品；c)嚴(yán)格執(zhí)行國務(wù)院及主管部門制定的有關(guān)倉庫安全、環(huán)保治理規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行易燃、易爆、劇毒等危險(xiǎn)晶的儲(chǔ)存、發(fā)放和搬運(yùn)規(guī)定；d)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；在HSE治理委員會(huì)會(huì)議上，匯報(bào)本部門的H

41、SE治理工作情況。 42329 衛(wèi)生防疫部門職責(zé)a)貫徹執(zhí)行國家和上級(jí)部門關(guān)于工業(yè)衛(wèi)生、職業(yè)病防治的法律、法規(guī)，做好工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作；b)認(rèn)真做好入廠新工人、從事有毒有害作業(yè)工人、特種作業(yè)人員就業(yè)前的體檢和工業(yè)衛(wèi)生教育，并定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查；負(fù)責(zé)對(duì)雖工進(jìn)行職防教育、現(xiàn)場(chǎng)自救互救教育和考核；c)對(duì)工傷者及時(shí)進(jìn)行搶救治療，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定參與事故調(diào)查，對(duì)傷殘程度提出鑒定意見；d)對(duì)企業(yè)工業(yè)衛(wèi)生隱患提出治理方案和打算；e)搞好工業(yè)衛(wèi)生，加強(qiáng)宣傳教育，積極開晨職業(yè)病防治工作；加強(qiáng)生產(chǎn)場(chǎng)所有害物質(zhì)的定期監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)，建立健全工業(yè)衛(wèi)生檔案，按公司規(guī)定上報(bào)報(bào)表、資料；f)在年度工作打算中，明確HSE治理

42、工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；在HSE治理委員會(huì)會(huì)議上，匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。 42330 公安(保衛(wèi))部門職責(zé)a)負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)炸藥、雷管、放射性和劇毒物品的治理和審批；b)負(fù)責(zé)各類重大事故的現(xiàn)場(chǎng)保衛(wèi)工作；c)參加HSE檢查，組織好主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的HSE檢查工作；d)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；在HSE治理委員會(huì)會(huì)議上，匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。 42331 消防部門職責(zé)a)認(rèn)真貫徹執(zhí)行中華人民共和國消防

43、法，按照“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的方針，做好防火、滅火工作；b)深入基層監(jiān)督檢查火源、險(xiǎn)情及滅火設(shè)施的治理，督促落實(shí)火險(xiǎn)隱患的整改，確保消防設(shè)施完好、消防道路暢通；c)負(fù)責(zé)建立、健全企業(yè)義務(wù)消防隊(duì)，并進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)訓(xùn)練，組織全體職工的防火、滅火知識(shí)教育； d)負(fù)責(zé)防火防爆區(qū)域內(nèi)固定動(dòng)火點(diǎn)的治理，定期檢查監(jiān)督防火、防爆措施的落實(shí)； e)參加新建、改建、擴(kuò)建及安全技術(shù)措施工程中有關(guān)防火措施、消防設(shè)計(jì)的“三同時(shí)”審查和驗(yàn)收；f)對(duì)火險(xiǎn)隱患提出治理建議，并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施；g)負(fù)責(zé)公共娛樂場(chǎng)所消防安全的檢查、監(jiān)督工作；h)參加火災(zāi)、爆炸事故的調(diào)查、處理；i)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，

44、定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；在HSE治理委員會(huì)會(huì)議上，匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。 42332 其他部門職責(zé)a)認(rèn)真貫徹執(zhí)行企業(yè)HSE治理規(guī)范的規(guī)定，全面落實(shí)HSE方針、目標(biāo)的實(shí)施；b)協(xié)同相關(guān)部門開展HSE治理工作，按企業(yè)HSE治理委員會(huì)的要求，做好與HSE治理體系相關(guān)的工作；c)發(fā)覺涉及HSE治理的問題，應(yīng)及時(shí)向本企業(yè)治理HSE委員會(huì)報(bào)告，積極提供關(guān)于改進(jìn)治理的合理化建議；d)在年度工作打算中，明確HSE治理工作任務(wù)，定期檢查、考核管轄范圍內(nèi)HSE工作的執(zhí)行情況；在年度工作總結(jié)中，總結(jié)、考核、講評(píng)HSE工作；在HSE治理委

45、員會(huì)會(huì)議上，匯報(bào)本部門的HSE治理工作情況。 42333 基層單位(隊(duì)、車間)隊(duì)長(zhǎng)(主任)職責(zé)a)對(duì)本單位HSE治理工作全面負(fù)責(zé)；b)保證國家和公司mx法令、規(guī)定、指示和有關(guān)規(guī)章制度在本隊(duì)(車間)貫徹執(zhí)行，把HSE工作列入議事日程，做到“五同時(shí)”；c)組織制定井實(shí)施隊(duì)(車間)HSE治理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施打算；d)組織對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行隊(duì)(車間)HSE教育，開展崗位技術(shù)練兵，定期組織安全技術(shù)考核，組織并參加班組HSE活動(dòng)；e)每周組織一次全隊(duì)(車間)HSE檢查，落實(shí)隱患整改，保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強(qiáng)維護(hù)，

46、正確使用；f)組織開展各項(xiàng)HSE活動(dòng)，總結(jié)交流HSE經(jīng)驗(yàn)、表彰并獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)班組和個(gè)人；g)對(duì)本隊(duì)(車間)發(fā)生的事故要堅(jiān)持“四不放過”的原則，及時(shí)報(bào)告和處理，負(fù)責(zé)愛護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，查清緣故，分清責(zé)任，采取防范措施，對(duì)事故的責(zé)任者提出處理意見，報(bào)主管部門批準(zhǔn)后執(zhí)行；h)建立本單位HSE治理網(wǎng)，配備安全工程師、HSE治理技術(shù)人員，充分發(fā)揮隊(duì)(車間)和班組HSE人員的作用；i)建立健全隊(duì)(車間)干部值班制度，做到24小時(shí)有人管生產(chǎn)，管HSE。 42334 基層單位HSE治理人員職責(zé)a)基層單位HSE治理人員在隊(duì)(車間)隊(duì)長(zhǎng)(主任)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)隊(duì)(車間)的HSE工作，貫徹上級(jí)安全生產(chǎn)、環(huán)境愛護(hù)及工業(yè)衛(wèi)生的指示

47、和規(guī)定，并檢查督促執(zhí)行。在業(yè)務(wù)上同意上級(jí)HSE治理部門的指導(dǎo)，對(duì)班組HSE人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。有權(quán)直接向上級(jí)HSE治理部門匯報(bào)工作；b)負(fù)責(zé)或參與制定、修訂隊(duì)(車間)有關(guān)HSE治理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況；c)負(fù)責(zé)編制隊(duì)(車間)安全技術(shù)措施打算和隱患整改方案，及時(shí)上報(bào)和檢查落實(shí)；d)協(xié)助隊(duì)(車間)領(lǐng)導(dǎo)做好職工的HSE教育工作，負(fù)責(zé)新人廠人員的隊(duì)(車間)級(jí)HSE教育，指導(dǎo)并督促檢查班組(崗位)的安全教育；e)負(fù)責(zé)安排并檢查班組HSE活動(dòng)，定期組織應(yīng)急預(yù)案演習(xí)；f)按照安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的要求，參加隊(duì)(車間)新建、改建、擴(kuò)建工程的設(shè)計(jì)、竣工驗(yàn)收和設(shè)備改造、工藝條件變動(dòng)方案的“三同時(shí)”審

48、查，落實(shí)裝置檢修、停工、開工的HSE措施；g)負(fù)責(zé)隊(duì)(車間)安全環(huán)保裝備、滅火器材、防護(hù)和急救器具的治理；掌握基層隊(duì)(車間)塵毒情況，提出改進(jìn)意見和建議；h)每天深入現(xiàn)場(chǎng)檢查，發(fā)覺隱患及時(shí)整改。制止違章作業(yè)，在緊急情況下對(duì)不聽勸阻者，可停止其工作，并立即報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)處理。檢查落實(shí)動(dòng)火安全措施，確保動(dòng)火安全；i)參加基層隊(duì)(車間)各類事故的調(diào)查處理，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析，按時(shí)上報(bào)；j)健全完善HSE治理基礎(chǔ)資料，做到齊全、有用、規(guī)格化。4233.班組長(zhǎng)職責(zé)a)貫徹執(zhí)行企業(yè)和基層隊(duì)(車間)對(duì)安全生產(chǎn)、環(huán)境愛護(hù)及工業(yè)衛(wèi)生的指令和要求，全面負(fù)責(zé)本班組的HSE工作；b)組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行企業(yè)、隊(duì)(車間)各項(xiàng)HS

49、E規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵章守紀(jì)，制止違章行為；c)組織并參加班組HSE活動(dòng)，堅(jiān)持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全；d)負(fù)責(zé)對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行崗位HSE教育；e)負(fù)責(zé)班組HSE檢查，發(fā)覺不安全因素及時(shí)組織力量消除，并報(bào)告上級(jí)。發(fā)生事故立即報(bào)告，組織搶救，愛護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，做好詳細(xì)記錄，參加事故調(diào)查、分析，落實(shí)防范措施；f)負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材、環(huán)保設(shè)施和急救器具的檢查維護(hù)工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。督促教育職工合理使用勞動(dòng)防護(hù)用品、用具，正確使用滅火器材；g)組織班組安全生產(chǎn)競(jìng)賽，表彰先進(jìn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)；h)負(fù)責(zé)班組建設(shè)，提高班組治理水平。

50、保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整齊、清潔，實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)。 42336 職員崗位職責(zé)a)安全生產(chǎn)人人有責(zé)，企業(yè)的每個(gè)職員都應(yīng)在自己的崗位上，認(rèn)真履行各自的HSE職責(zé)，對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)，環(huán)境愛護(hù)及工業(yè)衛(wèi)生負(fù)直接責(zé)任；b)嚴(yán)格遵守企業(yè)的HSE治理制度及本崗位安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，對(duì)本崗位的HSE工作負(fù)責(zé)；c)積極參加班組安全活動(dòng)，自覺同意HSE教育培訓(xùn)，增強(qiáng)自身HSE意識(shí)及防護(hù)能力；d)上崗按規(guī)定著裝，妥善保管、正確使用各種勞動(dòng)防護(hù)器具和消防器材；e)有權(quán)拒絕不具備HSE條件的作業(yè)任務(wù)；有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對(duì)他人違章作業(yè)有權(quán)加以勸阻和制止；f)正確分析、推斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)；e)

51、發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時(shí)向上級(jí)報(bào)告，并愛護(hù)現(xiàn)場(chǎng)；h)企業(yè)職員都應(yīng)進(jìn)行HSE承諾，承諾的具體內(nèi)容、方法、程序參照中國石化2000安監(jiān)字6號(hào)的要求執(zhí)行。 424 職責(zé)考核a)企業(yè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、每位職員都負(fù)有HSE責(zé)任，不管身處何地，都有責(zé)任把HSE事務(wù)做好。b)企業(yè)應(yīng)對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職能部門和職員的HSE的職責(zé)、表現(xiàn)及業(yè)績(jī)進(jìn)行定期檢查、考核。c)企業(yè)應(yīng)制定HSE考核制度，通過HSE考核程序的實(shí)施，嚴(yán)格考核，逐步提高HSE業(yè)績(jī)水平。 4241 考核原則a)企業(yè)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和全體職員都應(yīng)同意HSE職責(zé)的考核；b)對(duì)HSE職責(zé)落實(shí)情況應(yīng)定期檢查、考核；c)部門、職員應(yīng)有HSE業(yè)績(jī)、目標(biāo)，并將履行情況記錄存

52、檔，井反饋。 4242考核方式企業(yè)及所屬二級(jí)單位應(yīng)分層次建立HSE職責(zé)定期檢查考核制度。a)企業(yè)各級(jí)HSE職責(zé)考核工作按自上而下的原則進(jìn)行，上級(jí)考核下級(jí)，同級(jí)正職考核副職；b)企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)(企業(yè)治理者代表)負(fù)責(zé)組織各職能部門的考核；c)考核內(nèi)容應(yīng)納入企業(yè)下達(dá)的年度經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核指標(biāo)，按HSE職責(zé)履行情況，做到獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。 4243 內(nèi)容HSE考核內(nèi)容要緊包括HSE表現(xiàn)和業(yè)績(jī)兩個(gè)方面，要緊內(nèi)容有：a)各級(jí)治理者1)HSE承諾兌現(xiàn)、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況；2)HSE職責(zé)的履行情況。b)職能部門1)HSE職責(zé)的履行情況；2)對(duì)所管轄專業(yè)履行HSE情況的監(jiān)督、檢查、考核情況；3)對(duì)未能認(rèn)真履行HSE職責(zé)，因治理失

53、誤造成事故的處理情況。c)職員1)HSE職責(zé)的履行情況；2)遵守和執(zhí)行各種規(guī)章制度的情況。 4.244 考核獎(jiǎng)懲各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)導(dǎo)、職能部門和職員的HSE職責(zé)考核情況要與其經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，并在經(jīng)濟(jì)考核中實(shí)行一票否決制。 425 資源 4.251 人力資源a)人力資源配置1)企業(yè)、二級(jí)、三級(jí)單位應(yīng)配備專職HSE治理人員：2)關(guān)鍵生產(chǎn)裝置應(yīng)配備安全工程師；3)生產(chǎn)要害單位(部位)應(yīng)設(shè)專職安全工程師或HSE治理人員；4)其他基層單位應(yīng)設(shè)兼職HSE治理人員。b)能力評(píng)價(jià) 1)職員的素養(yǎng)及能力要求；具備良好的HSE意識(shí)；有高度的責(zé)任感和事業(yè)心并遵章守紀(jì)；對(duì)各自崗位職責(zé)和HSE要素有充分認(rèn)識(shí)；掌握正確的操作方法，具

54、備處理本崗位HSE事務(wù)的必備能力；通過必要的技術(shù)培訓(xùn)，資質(zhì)證件齊全，持證上崗。2)需要資格評(píng)定人員的范圍：企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人和治理人員；HSE治理人員；從事特種作業(yè)人員；在應(yīng)急反應(yīng)中起關(guān)鍵作用的人員；其他需要進(jìn)行資格評(píng)定的人員。 3)資格操縱的要求：HSE治理部門、人事勞資部門負(fù)責(zé)確定資格要求和資格證書的需要范圍和程度；每年組織一次資格考核或評(píng)定，驗(yàn)證各崗位人員所需要的資格。4)資格評(píng)價(jià)內(nèi)容：教育背景(受過何種程度教育、畢業(yè)院校等)；培訓(xùn)情況(培訓(xùn)級(jí)不、形式和培訓(xùn)質(zhì)量及效果)；資歷與經(jīng)驗(yàn)(工作資歷、任職資歷、技術(shù)等級(jí)等)；HSE業(yè)績(jī)。c)培訓(xùn)打算1)培訓(xùn)打算應(yīng)在年度HSE工作打算中予以確

55、認(rèn)；2)培訓(xùn)打算包括培訓(xùn)方法、日程安排、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)教師、培訓(xùn)教材及應(yīng)達(dá)到的效果等；3)培訓(xùn)單位應(yīng)嚴(yán)格按培訓(xùn)打算進(jìn)行培訓(xùn)，企業(yè)HSE治理部門對(duì)年度培訓(xùn)打算的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督檢查。d)培訓(xùn)內(nèi)容1)企業(yè)及所屬二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)的HSE培訓(xùn)內(nèi)容國家和公司有關(guān)HSE的方針、政策、法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)章制度；工傷保險(xiǎn)法律、法規(guī)；HSE治理標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識(shí)；HSE職責(zé)。2)HSE治理人員的培訓(xùn)內(nèi)容國家和公司有關(guān)HSE的方針、政策、法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)章制度；國家、行業(yè)、企業(yè)有關(guān)HSE的設(shè)計(jì)規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)程； HSE治理標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識(shí)； 專業(yè)技術(shù)知識(shí)； 事故案例和應(yīng)急處理知識(shí)。 3)企業(yè)其他治理負(fù)責(zé)人(

56、包括職能部門負(fù)責(zé)人、三級(jí)單位負(fù)責(zé)人、基層單位負(fù)責(zé)人、專業(yè)工程技術(shù)人員)的培訓(xùn)內(nèi)容 國家有關(guān)HSE的法律、法規(guī)和公司的HSE治理制度； 本部門、本崗位的HSE職責(zé)； HSE治理標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識(shí)； 事故案例和應(yīng)急處理知識(shí)。 4)班組長(zhǎng)的培訓(xùn)內(nèi)容 有關(guān)HSE的法律、法規(guī)和規(guī)章制度； HSE治理標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識(shí)； 專業(yè)技術(shù)知識(shí)； 基層隊(duì)HSE實(shí)施程序； 崗位安全技術(shù)操作規(guī)程。 5)企業(yè)職員培訓(xùn)內(nèi)容 國家、地點(diǎn)政府有關(guān)HSE方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程和公司的HSE治理制度； 企業(yè)的安全生產(chǎn)概況、安全生產(chǎn)特點(diǎn)和專門危險(xiǎn)部位； HSE基礎(chǔ)治理知識(shí)和HSE專業(yè)技術(shù)知識(shí)； HSE治理標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識(shí)； 典型事故案例

57、及教訓(xùn)； 基層隊(duì)HSE實(shí)施程序； 崗位安全技術(shù)操作規(guī)程。 e)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要求 1)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)具備必要的培訓(xùn)設(shè)施、設(shè)備，并經(jīng)公司批準(zhǔn)認(rèn)可； 2)培訓(xùn)師資應(yīng)具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和教學(xué)能力，并取得公司HSE內(nèi)審員資質(zhì)； 3)培訓(xùn)教材應(yīng)經(jīng)公司審查認(rèn)可； 4)赴國外及國內(nèi)反承包施工人員的培訓(xùn)打算、考核和發(fā)證，應(yīng)經(jīng)所在企業(yè)的HSE治理部門審核，報(bào)公司HSE治理部門審批，其他崗位HSE培訓(xùn)按公司規(guī)定執(zhí)行。 f)培訓(xùn)考核與發(fā)證 1)由公司考核、發(fā)證的人員范圍： 企業(yè)及二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)； 企業(yè)及二級(jí)單位HSE治理部門負(fù)責(zé)人及所有治理人員； 關(guān)鍵裝置安全工程師； 赴國外及國內(nèi)反承包施工人員。 2)企業(yè)考核發(fā)證的范圍： 職

58、能部門HSE和基層單位負(fù)責(zé)人； 三級(jí)以下單位的HSE治理人員、專業(yè)工程技術(shù)人員； 生產(chǎn)及輔助生產(chǎn)單位的崗位操作人員。 3)由政府主管部門考核、發(fā)證的人員范圍： 特種作業(yè)人員應(yīng)由政府主管部門培訓(xùn)、考核、發(fā)證，具體要求按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 g)培訓(xùn)檔案與記錄 企業(yè)對(duì)職員進(jìn)行的各種HSE培訓(xùn)，應(yīng)按要求建立HSE培訓(xùn)記錄和檔案： 1)HSE培訓(xùn)打算； 2)HSE培訓(xùn)考核記錄(包括試卷)； 3)HSE培訓(xùn)考核后取得的資格證書的記錄； 4)新職工三級(jí)mz教育檔案； 5)領(lǐng)導(dǎo)干部HSE治理資格培訓(xùn)考核檔案； 6)特種作業(yè)人員培訓(xùn)取證檔案； 7)HSE治理人員專業(yè)培訓(xùn)及進(jìn)修學(xué)習(xí)檔案； 8)承包商的HSE教育檔

59、案； 9)培訓(xùn)?實(shí)習(xí)人員的HSE教育檔案。 h)外來人員的HSE教育 1)外來人員的范圍：包括外來施工人員、外來學(xué)習(xí)(參觀)人員。 2)外來人員HSE教育的內(nèi)容： 企業(yè)和本單位有關(guān)的HSE制度、規(guī)定； 本單位生產(chǎn)、工藝特點(diǎn)； 現(xiàn)場(chǎng)要緊危險(xiǎn)因素及安全注意事項(xiàng)。4252 財(cái)力資源 企業(yè)應(yīng)優(yōu)先安排用于HSE方面的資金，確保HSE治理體系的有效運(yùn)行。 a)資金來源 企業(yè)用于安全生產(chǎn)和環(huán)境愛護(hù)的資金來源有： 1)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)； 2)勞動(dòng)愛護(hù)經(jīng)費(fèi)； 3)安全生產(chǎn)保證基金； 4)環(huán)境愛護(hù)專項(xiàng)資金； 5)建設(shè)(工程)項(xiàng)目職業(yè)安全衛(wèi)生和環(huán)境愛護(hù)設(shè)施專項(xiàng)資金。 b)資金用途 1)安全衛(wèi)生、環(huán)保設(shè)施與裝備； 2

60、)安全衛(wèi)生環(huán)保技術(shù)與產(chǎn)品的開發(fā)應(yīng)用； 3)“三廢”的綜合治理； 4)事故隱患的整政治理； 5)勞動(dòng)防護(hù)用品用具； 6)HSE教育培訓(xùn)及HSE技術(shù)治理活動(dòng)； 7)HSE先進(jìn)單位和HSE先進(jìn)個(gè)人的獎(jiǎng)勵(lì)； 8)HSE治理體系的實(shí)施等。 c)治理使用 1)企業(yè)安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)，按銷售收入的50提取，由HSE治理部門負(fù)責(zé)治理使用，財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)提取、記帳和財(cái)務(wù)監(jiān)督； 2)勞動(dòng)愛護(hù)經(jīng)費(fèi)的提取和使用，按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行； 3)安全生產(chǎn)保證基金的繳納、返回和安全設(shè)施裝備費(fèi)、事故隱患整改費(fèi)、安全教育費(fèi)、安全獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)的使用按中國石化1999安宇467號(hào)文件中安全生產(chǎn)保證基金治理方法、返回企業(yè)安?；鸱峙淙?xiàng)費(fèi)用的規(guī)