1、精選公文范文社區(qū)衛(wèi)生服務站聘 用合同樣本篇一:社區(qū)衛(wèi)生服務站聘人員用合 同江安鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務站聘人員用 合同甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的 原則下，立此合同甲方：社區(qū)衛(wèi)生服務站 地址：村 （居）組乙方:姓名：性別：年齡：歲身 份證號：乙方甲方因工作需要經衛(wèi)生所同 意，聘用乙方到 社區(qū)衛(wèi)生服務站工作， 本著雙方自愿平等的原則，經協(xié)商一致， 特簽定本合同。聘用雙方達成協(xié)議如下:一、聘用合同有效期自2012年01月31日至2012年 12月31日。二、合同到期，甲方可根據(jù)乙方的精選公文范文 工作表現(xiàn)、業(yè)務能力、身體狀況及有關 政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用 合同。乙方可根據(jù)自己的實際情況，決 定

2、是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘，雙方應重 新簽約。三、雙方義務1、甲方負責制定服務站考核標準 并實施服務站各項規(guī)章制度及分配方 案。2、甲方和乙方為開展正常工作必 需配備基本建設、醫(yī)療設備、藥品、網 絡電話，所需資金由甲方與乙方共同集 資解決。3、乙方必須具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師（護士）、 執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師（護士）、或鄉(xiāng)村醫(yī)生資格 證書，具有完成應聘崗位工作所必須的 專業(yè)技能、文化知識和實際能力；4、甲方根據(jù)工作要求及乙方的業(yè) 務工作能力和表現(xiàn)，安排乙方工作崗位。5、乙方工作中必須遵守服務站各項規(guī)章制度，不得站外執(zhí)業(yè)，不得超范 圍執(zhí)業(yè)，使用統(tǒng)一的醫(yī)療文書，服務站 精選公文范文2精選公文范文 使用的藥品和一次性醫(yī)療用品

3、統(tǒng)一由服 務站到招標市場米購，不得私自米購。 如站外執(zhí)業(yè)發(fā)生醫(yī)療事故或其他違法彳丁為自 行負責。服務站不承擔任何責任。6、乙方遵守服務站工作紀律，每 天按時上下班，值班，如有違反，按章 處罰。乙方必須承擔甲方分配的農村基 本公共衛(wèi)生服務，及時提供各項報表資 料，接受考核。同時承擔衛(wèi)生所分配的 各項個性工作。7、一方有合理理由要求終止本協(xié) 議的，必須提前1個月書面通知對方及 衛(wèi)生所。四、對聘任的服務站執(zhí)業(yè)人員與社 區(qū)衛(wèi)生服務站簽訂的聘任合同，鎮(zhèn)衛(wèi)生 所進行資格審查后鑒證，聘期為一年， 根據(jù)年度考核情況，決定續(xù)聘或辭退。 有下列情形之一者，視同為嚴重違反相 關規(guī)章制度，可以辭退或不再聘用：1、在站

4、內無業(yè)務，又不服從站長 安排，連續(xù)三月業(yè)務全鎮(zhèn)最低。2、有不規(guī)范的醫(yī)療行為經查處一 次后又再次發(fā)生；3、不服從鎮(zhèn)衛(wèi)生所的統(tǒng)一安排或 調度、不能完成突發(fā)性或指令性工作任 務以及各項社會衛(wèi)生等各項工作；4、在上級各項檢查中，嚴重失職， 給我鎮(zhèn)衛(wèi)生工作造成惡劣影響的；5、違反有關規(guī)章制度、未按照操 作規(guī)程或私自截留超出服務站醫(yī)療范圍 的病人、且發(fā)生嚴重的醫(yī)療事故或差錯 的；6、經連續(xù)兩年考核為不合格者；7、發(fā)生刑事案件被公安部門依法 查處的。甲方：社區(qū)衛(wèi)生服務站 乙方： 日期：2012/01/02 日期：2012/01/02見證單位：如皋市江安鎮(zhèn)衛(wèi)生所篇二:社區(qū)衛(wèi)生服務工作人員聘用 合同聘用合同甲方

5、（用人單位）名稱：地址：精選公文范文乙方（勞動者）：姓名：性別：出生年月：參加工作時間：家庭地址：根據(jù)中華人民共和國勞動法和 國家有關勞動法規(guī)的規(guī)定，經甲乙雙方 平等協(xié)商，一致同意簽定本勞動合同， 建立勞動關系。甲方聘乙方為 社區(qū)衛(wèi)生 服務中心工作人員，雙方在規(guī)定期限內 按以下協(xié)議執(zhí)行：一、勞動合同期限本勞動合同為年期限合同，從 年 月起，至年月 日止。二、工作任務和條件甲方根據(jù)本單位工作需要，按上 崗要求安排乙方的工作崗位，規(guī)定具體 任務。甲方根據(jù)國家有關職工生產安 全、勞動保護、衛(wèi)生健康的規(guī)定，為乙 方提供必要的工作條件和勞動保護措 施，保障乙方的安全和健康。三、工作時間和勞動報酬甲方實行

6、每周5天半工作制，每 周固定工作時間44小時（值班時間按 社區(qū)相關規(guī)定執(zhí)行）。按照國家和甲方工資分配的規(guī)定 和方法，試用期滿，月基本工資報酬為 元。乙方完成甲方規(guī)定的工作任務后， 甲方以貨幣形式定期足額發(fā)放工資、津 貼、補貼等。若乙方提供了正常勞動， 甲方支付給乙方的工資報酬不得低于當 地政府規(guī)定的最低工資標準。四、勞動紀律甲方應根據(jù)國家有關規(guī)定，依法制 定各項規(guī)章制度，乙方必須遵守甲方工 作操作堆積和規(guī)章制度，服從甲方的領 導和管理。五、社會保險和福利待遇甲乙雙方必須按照國家有關規(guī)定 向勞動部門所屬社會保險機構交納社會 保險費。甲方按國家有關規(guī)定比例所屬 社會保險機構交納社會保險費以現(xiàn)金方

7、式交給乙方自行交納。精選公文范文乙方在勞動合同期限內公休假 日、病、傷、殘（因工或非因工）等保 險福利待遇，按國家以及甲方依法制定 的規(guī)章執(zhí)行。六、勞動合同變更、終止、續(xù)訂和 解除的條件有下列情形之一的，甲乙雙方可 以變更勞動合同：1、甲方因經營情況發(fā)生變化，經 與乙方協(xié)調一致的；2、在不損害國家、集體和他人利 益的情況下，雙方協(xié)調一致的；3、由于不可抗力的因素致使勞動 合同無法完全履行的；4、勞動合同訂閱時所依據(jù)的法律、 法規(guī)已修改的。勞動合同期屆滿，或者甲乙雙方 約定的終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終 止，雙方應當辦理終止勞動合同手續(xù)。勞動合同期限屆滿，經甲乙雙方 同意，可以續(xù)訂勞動合同，一方

8、不同意續(xù)訂，另一方不得強迫。精選公文范文精選公文范文經勞動合同甲乙雙方協(xié)商一致， 勞動合同可以解除。乙方有下列情形之一的，甲方可 以解除勞動合同：1、在試用期間被證明不合符錄用 條件的；2、嚴懲違反勞動紀律及規(guī)章制度 的；3、嚴懲失職或過失，給甲方利益 造成重大損害的；4、被依法追究刑事責任的。有下列情形之一的，甲方可以解 除勞動合同，但是應當提前三十日以書 面形式通知乙方：1、乙方患病或者非因工負傷，醫(yī) 療期滿后，不能從事原工作也不能從事 由甲方另行安排的工作的；2、乙方不能勝任工作，經過培訓 或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;3、勞動合同訂閱時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同

9、無 法履行，經甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞 精選公文范文8精選公文范文 動合同達成協(xié)議的；4、甲方瀕臨破產進行整頓期間或 者生產經營發(fā)生嚴重困難，符合國家有 關規(guī)定確需裁減人員。乙方有下列情形之一的，甲方不 得解除勞動合同（法律、法規(guī)有特別規(guī) 定的除外）；1、患職業(yè)病或者因工負傷，并被 確認喪失或者部分喪失勞動能力的；2、患病或者非因工負傷，在規(guī)定 的醫(yī)療期內的；3、合符計劃生育規(guī)定的婦女職工 在孕期、產期、哺乳期內的；4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。乙方解除勞動合同，應當提前三 十日以書面形式通知甲方，但有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲 方解除勞動合同：1、在試用期內的；2、甲方以暴力、威脅或

10、者非法限 制人身自由的手段強迫勞動的；3、甲方沒有按照勞動合同的約定精選公文范文 支付勞動報酬或者提供勞動條件的。七、違反和解除勞動合同的責任甲方違反和解除過去合同，應當 按照勞動部違反和解除勞動合同的經濟 補償金（法律、法規(guī)有特別規(guī)定的除外）。有下列情形之一的，甲方應當承 擔賠償責任：1、甲方制定的勞動規(guī)章制度違反 法律、法規(guī)規(guī)定，給乙方造成損害的；2、由于甲方的原因訂閱的勞動合 同無效，給乙方造成損害的；3、甲方違反勞動法律、法規(guī)規(guī)定 的條件解除勞動合同或者故意拖延不訂 閱勞動合同，給乙方造成損害的；4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。乙方違反勞動法律、法規(guī)規(guī)定的 條件解除勞動合同或者反勞動合同

11、中約 中的事項，給甲方千萬經濟損失的，應 當依法承擔賠償責任。八、勞動爭議處理甲方與乙方發(fā)生勞動爭議，當事人 可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內向 精選公文范文1精選公文范文有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請申 請調解、仲裁。對仲裁裁決不服的，可 自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人 民法院提起訴訟。九、其它事項勞動合同未盡事宜或條款與勞動 法律、法規(guī)不符的，雙方按國家現(xiàn)行的 勞動法規(guī)、法律執(zhí)行。勞動合同一式兩份，甲乙雙方各 執(zhí)一份，由雙方簽字蓋章生效。勞動合同涂改、未經合法授權代 簽無效。勞動合同為解決雙方勞動爭議 的依據(jù)。十、雙方需要協(xié)調約定的其它內容 甲方（蓋章）：法定代表人簽章：簽定日期：年

12、日乙方（蓋章）: 法定代表人簽章：簽定日期：年月 日月 篇三：社區(qū)服務站勞動合同書 勞動合同書根據(jù)中華人民共和國勞動法（簡 稱勞動法下同）精選公文范文和國家勞動管理法規(guī)定以及海南 省有關勞動管理法規(guī)定，現(xiàn)海南省?？谑猩鐓^(qū)衛(wèi)生服務站單位 （簡稱甲方）聘用：為本單位職工。經 雙方協(xié)商一致簽定本合同，確立勞動關 系，明確雙方的權利、義務，并共同遵守 本合同所列條款。一、合同期限1、本合同為正式聘用員工簽訂的 勞動合同，期限為年；2、甲乙雙方確定本合同期限從日 起至年月 日。二、工作崗位；O三、工作時間和假期1、上班時間早班：08:0015:00 晚班： 15:00 22:002、休假與假期、每月休假

13、2天；、國家規(guī)定的假期另通知；、產假、喪假、婚假按相關法律 及本單位制度規(guī)定的流程。四、勞動報酬1、甲方按照行業(yè)有關規(guī)定，以及 有關單位職工工資政策和當?shù)毓べY標準（瓊府201374號） 的規(guī)定，結合本單位收支情況和工資分配制度，乙方月工資參照 工資表。2、甲方以現(xiàn)金或者銀行轉賬形式 按月支付給乙方工資，定于每月15日發(fā)放。3、產假、喪假、婚假乙方如按相 關規(guī)定流程則甲方會參考相關規(guī)定和按單位制度的規(guī)定支付相 關工資。五、保險福利待遇、經雙方協(xié)商一致決定，在乙方 未取得相關專業(yè)執(zhí)業(yè)證書并未注冊到本單位前，暫不辦理購買社精選公文范文會保險手續(xù)，待到取得相關執(zhí)業(yè)證書并注冊后開始購買。、公 休（帶薪休

14、假；從簽訂正式員工合同起開始計算）：a、工作滿1年不滿5年的，年休 假5天（不含正常休假在內）b、工作滿5年不滿10年的，年休 假10天（不含正常休假在內）c、工作滿10年及以上的，年休假15天（不含正常休假在內）、生日當天可放假一天。六、勞動保護1、甲方應執(zhí)行國家有關勞動保護 規(guī)定，包括有關女職工的勞動保護規(guī)定和海南省勞動安全衛(wèi)生 條例，切實保護乙方在生產、工作中的安全和健康。2、甲方按國家規(guī)定對乙方進行安 全生產知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓以及其他的業(yè)務技術培 訓。乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全衛(wèi)生法規(guī)、精選公文范文規(guī)章、制度和操作規(guī)程。3、甲方根據(jù)乙方工作能力情況安 排工作

15、崗位。4、乙方有權拒絕甲方及其管理人 員漠視乙方安全健康的行為。七、乙方應嚴格遵守國家的各項法 律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項管理制度和紀律，服從甲方管理和教育。甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、 考核和獎懲。八、終止、解除、變更勞動合同1、本合同期限屆滿即自行失效， 如經雙方協(xié)商同意繼續(xù)聘用，應重新簽訂合同。2、如甲方經營情況變化，調整工 作任務，或者乙方因個人原因章）。要求變更本合同條款，經合同雙方 協(xié)商同意，可以變更勞動合同 的相關內容，并由雙方簽字（蓋3、有下列情況之一的，甲方可解精選公文范文除勞動合同：a、乙方在工作期內，經發(fā)現(xiàn)不符 合錄用條件或未服從單位工作安排的。b、

16、違反用人單位規(guī)章制度，或者 用人單位對其考核不合格的（制度及考核標準另列）。c、嚴重失職，營私舞弊，對甲方 單位利益造成損害的。d、違反勞動紀律或者被依法追究 刑事責任的。e、按招聘規(guī)定到一定時間還不具 備本人合法的執(zhí)業(yè)資格或其它證明資料的。f、乙方不能勝任單位安排的工 作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作的。g、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀 情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。h、乙方患病或負傷，醫(yī)療期滿后 不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的。i、因個人生活混亂或者作息時間 等問題影響到上班時間或者工作質量的。4、有下列情況之一的，乙方可解 除勞動合同：a、經國家有關部門確認，甲方勞 動安全衛(wèi)生條件惡劣，沒有相應保護措施，嚴重危害乙方身體健 康的。b、甲方不能按勞動合同規(guī)定支付 勞動報酬的。c、經甲方同意，乙方自費考入中 專以上學校脫產學習的。九、違反合同承擔的責任1、在乙方未違反勞動合同或者未 違反單位規(guī)章制度，甲方單方面終止合同的，對乙方應