1、- -達(dá)拉特旗“作風(fēng)建設(shè)年”專項(xiàng)活動(dòng)調(diào)查問卷1.您的身份是： A.人大代表 B.政協(xié)委員 C.企業(yè)人員 D.干部 E.群眾代表 F.中共黨員 G.學(xué)生 H.其他 2.您對(duì)我旗“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)開展以來作風(fēng)轉(zhuǎn)變情況的總體評(píng)價(jià)是：好 B.較好 C.一般 D.較差 E.差請(qǐng)列舉活動(dòng)開展以來對(duì)您身邊的人和事產(chǎn)生的影響： 3.您對(duì)我旗開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)必要性的看法：非常必要 B.沒有太大必要 C.無所謂 D.不了解 4.您認(rèn)為當(dāng)前作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)是否是“一陣風(fēng)”，能否長久開展下去：A.一陣風(fēng)，“刮”過去還和以前一樣B.將會(huì)長期堅(jiān)持下去，領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)會(huì)明顯改進(jìn)C.會(huì)堅(jiān)持一段時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)有所好轉(zhuǎn) D.

2、無所謂 E.不了解 5.領(lǐng)導(dǎo)干部在與群眾交往、為民服務(wù)時(shí)給您的總體印象是：熱情周到 B.高高在上 C.態(tài)度冷淡 D.粗暴蠻橫 E.不了解 6.您身邊的領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)余時(shí)間經(jīng)常（可多選）：A.學(xué)習(xí)、讀書、看報(bào) B.玩撲克、打麻將、研究股票彩票 C.吃飯、喝酒、應(yīng)酬交友 D.開展文體活動(dòng) E.不了解 7.您身邊的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)政治理論、本部門業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)態(tài)度：A.積極 B.因時(shí)間而定 C.應(yīng)付了事 D.很少學(xué)習(xí) E.不了解 8、您認(rèn)為造成一些領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)風(fēng)問題的主要原因是（可多選）： A.瑣事纏身，熱衷于應(yīng)酬，不重視學(xué)習(xí) B.學(xué)習(xí)制度不健全 C.對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)監(jiān)督不力 D.借口工作太忙沒有時(shí)間學(xué) E

3、.學(xué)而不思，學(xué)而不信，學(xué)而不行，做表面文章，學(xué)習(xí)是為了“裝潢門面” F.學(xué)習(xí)淺嘗輒止、急功近利，學(xué)習(xí)方法簡(jiǎn)單，學(xué)習(xí)效果不佳 9.您認(rèn)為當(dāng)前我旗領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)方面存在的主要問題是（可多選）： A.忽視政治理論學(xué)習(xí)的傾向比較嚴(yán)重 B.部分干部事業(yè)心、責(zé)任心、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng) C.部分干部心態(tài)浮躁，產(chǎn)生急功近利、形式主義等不良傾向 D.干部組織紀(jì)律觀念有所淡化 E.以部門利益為主,淡化全局觀念 F.相互溝通，團(tuán)結(jié)協(xié)作不夠 G.不思進(jìn)取，缺乏艱苦創(chuàng)業(yè)精神 10.您認(rèn)為出現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)方面問題的主要原因是（可多選）：社會(huì)變革帶來思想觀念的多元化 B.干部個(gè)人放松對(duì)主觀世界的改造 C.滿足于現(xiàn)有成績，存

4、在安于現(xiàn)狀、求穩(wěn)守成思想 D.因循守舊，不思進(jìn)取，習(xí)慣于老經(jīng)驗(yàn)老辦法想問題、辦事情、做工作 E.視野狹窄，缺乏銳意進(jìn)取、敢為天下先的創(chuàng)新精神 F.缺乏有效的教育手段如何改進(jìn) 11.您身邊的領(lǐng)導(dǎo)干部下基層調(diào)研給您的印象是：作風(fēng)扎實(shí)、認(rèn)真調(diào)研，積極為群眾排憂解難 B.基本能調(diào)查到存在問題，但解決問題的辦法措施有限 C.走馬觀花，指導(dǎo)工作不得要領(lǐng) D.不負(fù)責(zé)任，亂表態(tài) E.不了解如何改進(jìn) 12.您認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)干部下基層應(yīng)當(dāng)（可多選）： A.帶著問題下基層 B.廣泛接觸基層干部群眾 C.多到矛盾和問題集中的地方進(jìn)行實(shí)地調(diào)研 D.輕車簡(jiǎn)從，不勞民傷財(cái) E.注意從群眾中尋求破解問題的良策 13.您身邊的領(lǐng)導(dǎo)干

5、部在工作態(tài)度方面給您的印象（可多選）： A.積極進(jìn)取，主動(dòng)作為 B.愛崗敬業(yè)，勤政廉政 C.應(yīng)付了事，被動(dòng)消極 D.不思進(jìn)取、得過且過 E.不了解 14.您身邊的領(lǐng)導(dǎo)干部在工作效率方面給您的印象： A.高 B.較高 C.一般 D.較低 E.不了解 15.您在接受監(jiān)督檢查或到部門窗口辦事時(shí)，是否遇到以下行為（可多選）： A.存在“亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派”現(xiàn)象 B.存在“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象 C.存在“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”現(xiàn)象D.工作人員不在崗或辦事拖拉影響辦事進(jìn)度E.工作人員上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、炒股如何改進(jìn)： 16.我旗“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)開展以來您身邊的領(lǐng)導(dǎo)干部在精簡(jiǎn)會(huì)議和文件、

6、簡(jiǎn)報(bào)、講話方面的表現(xiàn)：A.好 B.較好 C.一般 D.差 E.不了解如何改進(jìn)： 17.您身邊的領(lǐng)導(dǎo)干部在貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)政策方面的態(tài)度： A.無條件照章執(zhí)行 B.結(jié)合本地、本部門實(shí)際創(chuàng)造性地執(zhí)行 C.陽奉陰違、搞上有政策下有對(duì)策 D.不學(xué)習(xí)政策，敷衍了事 E.不了解您認(rèn)為該如何加大制度執(zhí)行力： 18.您身邊的領(lǐng)導(dǎo)干部在作重大決策時(shí)哪種現(xiàn)象表現(xiàn)較為突出： A.集思廣益，科學(xué)決策 B.獨(dú)斷專行，拍腦袋決策 C.專家論證不充分 D.未充分征求群眾意見 E.不了解 在作批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)的態(tài)度（可多選）： A.勇于開展批評(píng)與自我批評(píng) B.班子成員間相互吹捧 C.對(duì)問題輕描淡寫 D.只作批評(píng)，不作自我批評(píng)

7、 E.不了解如何改進(jìn)： 19.您身邊的領(lǐng)導(dǎo)干部在生活作風(fēng)方面存在的突出問題是（可多選）： A.鋪張浪費(fèi)，比闊氣、講排場(chǎng) B.公款吃喝、公車私用、公費(fèi)旅游 C.出入高消費(fèi)娛樂場(chǎng)所 D.行為不檢點(diǎn) E.賭博 F.搞封建迷信 造成這些問題問題的主要原因是（多選）：A.道德觀念出現(xiàn)了偏差 B.受不良風(fēng)氣影響誘惑 C.放松世界觀人生觀改造 D.監(jiān)督制約機(jī)制不健全 E.對(duì)生活作風(fēng)問題查處不力 F.存在攀比、僥幸心理 如何改進(jìn)： 20.當(dāng)前我旗領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)需要改進(jìn)的的最突出問題是（可多選）：A.服務(wù)發(fā)展意識(shí)差、能力不強(qiáng) B.群眾觀念淡薄，組織紀(jì)律不強(qiáng) C.不思進(jìn)取，思想僵化，工作沒激情，教條主義嚴(yán)重D.工作怕?lián)?zé)任，不敢作為 E.執(zhí)行能力差，工作落實(shí)不到位 F.濫用職權(quán)，以權(quán)謀私，貪圖享樂 造成這些問題的主要原因是（可多選）：A.宗旨意識(shí)薄弱 B.創(chuàng)業(yè)激情減退 C.政績?cè)u(píng)價(jià)失準(zhǔn) D.干部綜合能力素質(zhì)不高 E.監(jiān)督機(jī)制不健全 F