1、第 PAGE 9 頁 共 9 頁人事助理試用期工作總結(jié)10 篇人事助理試用期工作總結(jié)今年 2 月，我通過人才聘請，在* 公司得到了自己的第一份工作，帶著對事業(yè)的激情和對新生活懵懂的情愫，我走上了公 司行政人事部的工作崗位。作為一名尚未走出高校校門、專業(yè)并不特別對口，且 沒有任何工作閱歷高校生來講，一切都是生疏而新鮮的。工作中，我一貫虛心求 教，恪盡職守，努力做好本職工作。在過去的一年里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果， 但也算經(jīng)受了一段不平凡的考驗和磨礪，對于每一個追求進步的人來說，都免不 了會在年終歲未對自己進行一番盤點，也算是對自己的一種鞭策?，F(xiàn)就近一年來 的狀況向各位領(lǐng)導(dǎo)作工作總結(jié)。一、人事管理方

2、面1、制定并落實相關(guān)人事管理制度初到公司，適逢結(jié)構(gòu)重組， * 結(jié)合自身環(huán)境制定了與公司進展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度， 并由我負責(zé)公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中， 我能夠盡快適應(yīng)公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)，實時為員工飯卡進行充值，為大家做好后勤保障工作。二、歸檔人事檔案我知道，實時更新各兄弟公司及相關(guān)往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務(wù)進展有著至關(guān)重要的作用，因此我從未把人事檔案詳盡、精確的歸檔整理工作當(dāng)成一般的人事工作來對待。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞荩瑖栏駥彶槿w員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，并實時將的信息復(fù)印并分發(fā)給 * 公司各位領(lǐng)

3、導(dǎo)及辦事員備查運用。三、為員工繳納社保費及住房公積金，管理人才、社保及公積金帳戶由于我本人也是剛剛參與工作，對社會保險、住房公積金以及人事局 人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉。面對每個月的報表和一年里經(jīng)常的人事增減變動，我知道只有做到勤問、勤學(xué)、勤動腦、勤動手才 能勝任這項工作。社會保險、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞徑直關(guān)系到 每一位員工切身利益的得失，關(guān)系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關(guān)系的 和諧與否。公司領(lǐng)導(dǎo)將這樣舉足輕重的工作交給我，是對我工作技能的信任和考 驗。為了不辜負這份信任，我大膽工作，不懂就問，得到了多位負責(zé)人事管理工 作和財務(wù)管理工作前輩們的指導(dǎo)

4、和援助。人事助理試用期工作總結(jié)轉(zhuǎn)瞬間，來人事處已經(jīng)工作幾個月了，這段時間的工作經(jīng)受，讓我深刻地體會到了從領(lǐng)導(dǎo)到同事踏實專注的工作立場，讓 我更加的警惕自己，把工作做好做細。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)懷援助和自己的勤奮努力，我基本完成了從高校生活到工作生活的心理轉(zhuǎn)變，自己也學(xué)到了不少新知識、新閱歷，很快就學(xué)會了適應(yīng)，并喜歡上這份工作。雖然缺點在所難免，但我都專注細致做好本職工作，積極改正、避開再犯。這份工作，成為我學(xué)習(xí)熬煉和提高自己的一個良好機會，也使我對人事工作的認識，從剛來時的奇異感、新穎感轉(zhuǎn)變?yōu)橐环N猛烈的責(zé)任感、使命感。我誠意感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、前輩和同事對我的關(guān)懷、支持和援助，在此，謹將有關(guān)工作狀況簡約

5、總結(jié)于下，請各位領(lǐng)導(dǎo)批判指正。一、對本職崗位的認識人事工作，是一項既簡約而又繁復(fù)的工作。說它簡約，是由于在外人看來，人事工作并不像技術(shù)人員和財務(wù)人員一樣需要較強的專業(yè)性；說它繁復(fù)， 是由于想要做好這項工作，必需極大的耐煩、細心和決心。記得有位領(lǐng)導(dǎo)曾對我說過：“世界上什么都好管， 只有人是最難管的， 由于其他物體都是相對靜止的，而只有人是活生生的，是有血有肉有思維的。”當(dāng)時，我并不能完全理解這句話中的涵義， 但隨著工作的一每天深入，我漸漸對這話有了深刻的感悟。看似簡約的人事工作，因其對象的轉(zhuǎn)變性而變得極其繁復(fù)。這就要求我們要在工作時投入的精力，專注、耐煩、細致的做好每一項工作，以保證工作精確無誤

6、。作為師資處工作人員，為了要履行好師資處工作職責(zé)，我應(yīng)當(dāng)具備較 強的政治素養(yǎng)，有很強的原則性和責(zé)任心，有較全面的專業(yè)素養(yǎng)和技能，有較強 的組織和協(xié)調(diào)技能，有敢于碰硬和甘于奉獻的精神?？偨Y(jié)幾個月來的工作，我認 為基本具備了履行職責(zé)的所需要的素養(yǎng)和技能，能夠依據(jù)崗位職責(zé)要求開展各項工作。二、履行職責(zé)和工作實際狀況任職以來，我在師資處處長的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體同事的共同努力下，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，切實履行師資人事管理職能，圓滿完成各項工作任務(wù)， 取得了顯著的成效。在工作過程中，我深深感到加強自身學(xué)習(xí)、提高自身素養(yǎng)的緊迫性，于是我從以下三方面進行努力：一是向書本學(xué)習(xí)， 堅持每天擠出確定的時間不斷充盈自己

7、，端正立場， 改進方法，廣泛吸取各種“營養(yǎng)” 。二是向四周的同事學(xué)習(xí)，工作中我始終保持虛心謹慎、虛心求教的立場，學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧埂⑶笳鎰?wù)實的工作作風(fēng)和處理問題的方法。三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學(xué)知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。三、理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)狀況在做好業(yè)務(wù)工作的同時，我還特別重視理論學(xué)習(xí)，主要是通過以下幾方面來學(xué)習(xí)：一是積極參與學(xué)校及機關(guān)黨委舉辦的各類理論學(xué)習(xí)會，對近期的中央政策和大政方針有了較深的了解，拓展了自己的視野， 為今后的工作指明白方向。二是積極參與學(xué)校組織的職業(yè)技能培訓(xùn)，專注學(xué)習(xí)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)所作的動員報告和專題報告，了解

8、高等教育的進展趨勢和我校的進展方向，把握學(xué)校的工作思路，加強自己的使命意識和責(zé)任意識，專注履行自己的崗位職責(zé)。三是自覺學(xué)習(xí)黨的知識，積極向黨組織靠攏，嚴格依據(jù)一個準黨員的標準要求和約束自己。積極學(xué)習(xí)先進、嚴格對比不足，從而不斷的提高自己的理論水平和工作技能。此外還利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)和了解一些先進事跡和人物，來學(xué)習(xí)他們崇高的精神內(nèi)涵和道德風(fēng)范，刻苦鉆研，與時俱進的精神風(fēng)貌，不辱使命，甘于奉獻的優(yōu)秀品質(zhì)，通過學(xué)習(xí)來不斷地完善自己，陶冶情操。在抓好理論學(xué)習(xí)的同時，我還結(jié)合自己的工作來進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，參與了業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，也撰寫了相關(guān)業(yè)務(wù)文章。試圖通過這些學(xué)習(xí)，進一步拓展了自己的知識面，提高了自己的業(yè)務(wù)水平。

9、四、存在的不足和努力方向盡管自己的學(xué)習(xí)和工作取得了確定的成果，但專注反思，仍有一些不足之處需要改進：一是用于理論學(xué)習(xí)的時間還有待增加，主要是平常業(yè)務(wù)工作太忙，覺得自己是業(yè)務(wù)干部，做好業(yè)務(wù)工作就行了。二是工作創(chuàng)新的力度還不夠，這可能是自己在人事崗位干得時間不長的緣故，思維上有慣性和惰性。三是除正常工作之外與其它部門和單位的主動聯(lián)系不多，主要是覺得自己是新人，擔(dān)憂別人有顧慮，會產(chǎn)生誤會。認識到上述不足，我將在今后工作中加以改進：一是在做好業(yè)務(wù)工作的同時，爭取多擠出時間加強理論學(xué)習(xí)，充分認識到理論學(xué)習(xí)的重要性和對工作的促進作用。二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的力度，著重與同事、前輩的溝通，著重充分發(fā)揮自己的才智，

10、進一步拓展和創(chuàng)新人事工作的新方式新方法。三是主動加強與其它部門的聯(lián)系，本著有助于援助和促進工作的原則， 以坦誠的立場主動與人溝通，以達到清除顧慮，化解對立，良性互動的目的，從 而制造一個良好的工作環(huán)境?？傊?，通過這段時間的工作和學(xué)習(xí)，我對人事工作的工作性質(zhì)和工作任務(wù)有了更深的了解，在今后的工作當(dāng)中我將再接再厲，敬請領(lǐng)導(dǎo)、同事們繼續(xù)予以關(guān)懷和指導(dǎo)。人事助理試用期工作總結(jié)時間在勞碌的人事工作里頭，真的感覺過得好快，而今自己也是要轉(zhuǎn)正了，進入到我們公司的這幾個月，是我得到很多成長的時候，同時也是在這兒去做好自己的人事工作來讓自己得到認可，要成為正式的員工了，但試用期也是讓我有挺多的感受，同時也是在這

11、段日子里對于公司有了更多的了解，我也是來總結(jié)下試用期的工作。做人事的工作，其實我也是有了一段時間了，有一些的閱歷，但是進入一個新的公司里面，來到一個生疏的環(huán)境，其實我也是要有一個適應(yīng)期，同時也是要去了解公司的狀況，清楚自己做的事情要和哪些同事去協(xié)作，并且每個公司也是有自己不一樣的地方， 我也是要了解清楚了， 才好去做好自己的人事工作， 不過我也是利用自己的閱歷去把事情盡可能的做好了，經(jīng)過剛來到公司的一周適應(yīng)，我也是清楚自己要做的工作是怎么樣的，并且在同事的一個指導(dǎo)下，了解自己在人事方面有哪些是需要去適應(yīng)公司的環(huán)境的，特別是有些流程其實也是和之前所在的公司有一些區(qū)分。工作里頭，我日常的工作專注盡

12、責(zé)的去做好，領(lǐng)導(dǎo)交代的聘請，我也是利用好之前自己全部的閱歷去做好，當(dāng)然在這也是學(xué)到了更多，一貫都是清楚聘請的工作看起來好做，但是其實要找到真正合適，而且效率也是要提高，并不簡約，不過這段時期的聘請，也是得到部門的認可，進來的同事也是很快的去適應(yīng)了崗位，來為部門的工作去做好他們應(yīng)做的，也是適應(yīng)的很快。當(dāng)然我也是盡可能的去思考，部門聘請的需求，多和同事去了解，去溝通，找到一個合適的員工，需要花費挺多的時間，但是找好了，也是能更好的去填充崗位，而不會說讓自己反復(fù)的聘請，一個崗位，進來的同事也是能適應(yīng)，能做，不會做了一會兒就辭職，這樣的聘請其實也是失敗的，我也是盡力的去避開。經(jīng)過試用，我也是看到自己還

13、有提高的地方，像對一些部門崗位的確還是沒有那么的去了解，即使是和部門的同事去做了溝通，但是由于之前也沒怎么接觸這個行業(yè)，所以熟悉度還是不夠的，也是要繼續(xù)的去努力，這樣聘請的時候也是更加的有針對性，能更好的找到合適的員工，我也是會在今后的人事工作里頭，做得更有效率，為公司招到更優(yōu)秀的人才。人事助理試用期工作總結(jié)進入單位實習(xí)，現(xiàn)依據(jù)這幾天來本人的工作實際結(jié)合單位的規(guī)章制度，對一試用期工作學(xué)習(xí)狀況總結(jié)如下： 一、政治思想方面專注加強思想政治學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論水平。始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)， 專注貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神， 深入領(lǐng)悟執(zhí)行中央、 省和市局

14、、市政府的一系列重大方針、 政策、措施。學(xué)習(xí)了相關(guān)文件，堅固樹立一心一意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為重要契機，加強對馬列理論、社會主義市場經(jīng)濟理論及現(xiàn)代經(jīng)濟、科技、法律、辦公自動化等與工作領(lǐng)域相關(guān)的專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，使思想認識和自身素養(yǎng)都有了新的提高。二、工作方面本著對工作積極、專注、負責(zé)的立場，專注遵守各項規(guī)章制度，虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，努力學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識，通過不斷學(xué)習(xí)，不斷積累，使工作效率和工作質(zhì)量有了較大提高，較好地完成了各項工作任務(wù)。1、深入開展調(diào)查爭辯。2、做好中長期規(guī)劃的爭辯與編制工作。3、積極申報國家資金支持的建設(shè)項目。4、做

15、好年度管理計劃工作。三、學(xué)習(xí)生活方面在工作過程中，我深深感到加強自身學(xué)習(xí)、提高自身素養(yǎng)的緊迫性，一是向書本學(xué)習(xí)， 堅持每天擠出確定的時間不斷充盈自己，端正立場，改進方法， 廣泛吸取各種“營養(yǎng)”; 二是向四周的同志學(xué)習(xí)，工作中我始終保持虛心謹慎、虛心求教的立場，主動向領(lǐng)導(dǎo)、同事們請教，學(xué)習(xí)他們?nèi)蝿谌卧?、求真?wù)實的工作作風(fēng)和處理問題的方法; 三是向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把所學(xué)的知識運用于實際工作中， 在實踐中檢驗所學(xué)知識，查找不足，提高自己，防止和克服淺嘗輒止、一知半解 的傾向。作為一名機關(guān)工作者，我時刻提示自己，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質(zhì)的熬煉，加強奉獻意識，把清正廉潔作為人格修養(yǎng)的重點。不受社

16、會上一些不良風(fēng)氣的影響，從一點一滴的小事做起，生活中勤儉節(jié)樸，寬以待人; 工作中嚴以律己，忠于職守，防微杜漸。堅固樹立一心一意為人民服務(wù)的宗旨意識，援助身邊需要援助的人。我來公司這幾天， 在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的援助和支持下取得了確定的成果， 但我深知自己還存在一些缺點和不足，政治理論基礎(chǔ)還不扎實，業(yè)務(wù)知識不夠全 面，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，堅決政治信 念，加強理論學(xué)習(xí)，積累閱歷教訓(xùn)，不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法，在實 踐中磨練自己，成為人民滿足的員工。以上是我實習(xí)起工作狀況的總結(jié)，請組織和同志們考驗。人事助理試用期工作總結(jié)面對過去三個月的工作時間，我感到特別的滿足

17、、欣慰、充盈和快活。這是我第一次真正的走進這份職業(yè)，也是我事業(yè)生 涯的一個開端。今年是我畢業(yè)的第一年，也是我開啟事業(yè)的第一步。我特別感謝 公司以及公司的領(lǐng)導(dǎo)們給我的這次機會，我也特別喜歡公司的這個平臺，它讓我 看到了許很多多的希冀，也讓我擁有了更多的目標和追求。在此，我想就過去三 個月的試用期進行一次工作總結(jié)，為接下來的轉(zhuǎn)正做一次鋪墊。一、立場上我在來到公司之前是有進行過實習(xí)的，所以很多的地方我也了解和清楚了。但是我照舊是一個新人，不管如何，我都應(yīng)當(dāng)保持一個虛心低調(diào)的立場去工作、去學(xué)習(xí)。而我這三個月里也是這樣做的，我知道剛進入一個企業(yè)，對于個人而言，各個方面都是要去適應(yīng)、融入的，這或許也是最難

18、的一段時間。我剛開始進來的那一個月也是最累的一個月，由于我是一個比較勤快的人，剛進來想多學(xué)點東西就要多做點事情，所以不管什么事情我都搶著做。我爭取做好，讓大家看到我的技能，也和大家成為伙伴，從而在同事們的身上學(xué)到一些知識，努力的提升自己。所以這三個月我對自己的工作和學(xué)習(xí)立場是很滿足的。二、技能上通過三個月的熬煉， 對于我個人的技能方面我也有了一大部分的成長。不僅是在為人處世方面還是工作效率上，我都進步了，也達到了自己原先定下的 要求，這是我感到特別滿足的一點。只有自己漸漸的學(xué)習(xí)，漸漸的摸索，在實踐 中找準方法，這樣我們才有進步的空間，才能夠提升自己業(yè)務(wù)技能和個人綜合技 能。技能是一件很重要的東

19、西，它也需要我們經(jīng)過長期的積累和沉淀，也需要我 們的鍥而不舍和砥礪前行。三、轉(zhuǎn)變上一想到剛進來公司時候的自己就覺得我有了特別大的轉(zhuǎn)變，首先是在做事方面，以前做事總是毛毛躁躁的，現(xiàn)在做事也懂得先理清思路了，在每次想開口前都問一遍自己這樣說合理嗎？可以嗎？我相信這也是一名人事專員應(yīng)當(dāng) 熬煉的一個地方。其次是在我的工作效率上有了很大的提升，一開始聯(lián)系應(yīng)聘者的時候，放鴿子的次數(shù)數(shù)不勝數(shù)。而我現(xiàn)在已經(jīng)能夠找準對象并且發(fā)出邀請了。這三個月時間飛速的流失了，面對將來的日子，我也會做好充分的預(yù)備，去拼一拼，也帶著自己的信心和責(zé)任去闖一闖！人事助理試用期工作總結(jié)20* 年* 月* 日，我有幸來到公司人力資源部從

20、事人事相關(guān)工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在同事們的熱忱援助下，較 快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作狀況簡要小結(jié)：一、試用期期間主要學(xué)習(xí)1、積極學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度，企業(yè)文化，企業(yè)架構(gòu)，以及通過花名冊盡快熟悉公司各主要部門及人員狀況，這樣有利于自己盡快進入角色，為以后開展 人力部門相關(guān)工作打下基礎(chǔ)。2、平常多閱覽公司網(wǎng)頁和公司產(chǎn)品，有助于為以后找到合適人選做預(yù)備，由于剛來公司就面臨著審計人員的聘請緊急工作，在用人部門及自己上司面 試人員時，自己積極主動記筆記，留意審計人員聘請時所需要工作內(nèi)容以及崗位 職責(zé)。3、公司的各個方面的流程比較完善，專業(yè)程度較高，這也使得自己嚴 格要

21、求自己，積極主動學(xué)習(xí)有關(guān)人力資源方面知識，如經(jīng)常研讀勞動法、勞動合同法等。4、來到公司，由于年齡較小，跟著上級及公司其他同事學(xué)到了很多自 己以前未曾接觸過的知識和經(jīng)受，這讓自己受益匪淺， 由于自己與他們相差甚遠， 這更使得自己要加倍努力提高自己，爭取做一名適合公司需要的人力資源者。二、開展的工作由于剛來公司時間不太長，又恰逢年底，一個多月不長的時間里，做的工作也比較瑣碎，現(xiàn)將這一個多月開展的工作做一下梳理：1、聘請工作：剛來第二天便開始了焦灼的審計聘請工作，于是開始了一邊學(xué)習(xí)一邊聘請審計，一周的時間里集中打電話安排面試。由于我公司行業(yè)的特別性，審計需要長期出差，這對聘請來說壓力不小，但是還是通

22、過努力無色了些人選。最末的審計到崗人員均以公司熟人介紹截止，為人力部門聘請工作減削了不少壓力。通過這次審計的聘請，自己從中也學(xué)到了不少網(wǎng)招的技巧。2、員工關(guān)系管理：一方面由于公司成立時間比較長，各個規(guī)章制度流程還比較完善，另 一方面由于公司出了勞動合同糾紛，所以公司在這方面的管理還是比較專注謹慎的。入職以來辦理總經(jīng)理辦公室人員的辭退工作，以及幾個新員工勞動合同的簽 訂辦理。3、其它瑣碎工作：為公司員工辦理異地就醫(yī)審批、行政文員崗位職責(zé)制定梳理、培訓(xùn)簽到表制作、員工勞動合同到期提示臺賬的建立等。三、即將開展的工作1、由于剛來面試時候上級領(lǐng)導(dǎo)就說 20* 年想要開展培訓(xùn)工作， 所以這也將是自己 2

23、0* 年開展工作的重點， 爭取把機關(guān)這邊人員培訓(xùn)工作搞起來， 培訓(xùn)體系的建立是一項困難的任務(wù)，希冀能在上級領(lǐng)導(dǎo)的援助下把這項工作開展好。2、過了農(nóng)歷年之后是聘請高峰期，公司有些部門也提出了用人需求， 明年來了緊急工作是聘請行政文員、會計、企業(yè)文化，這對自己來說是個不小的 挑戰(zhàn)，有壓力才有動力，希冀通過自己的努力加上用人部門的協(xié)作爭取早日找到 合適人選。由于自己以前所待規(guī)模、行業(yè)與現(xiàn)在公司均有區(qū)分，自己做事風(fēng)格還處在原有公司單位里的固有思維，這多少影響著自己。通過領(lǐng)導(dǎo)的指正，在漸漸改正學(xué)習(xí)中，希冀通過公司領(lǐng)導(dǎo)的援助及自己的努力，能盡快轉(zhuǎn)正，爭取為公司人力資源方面進展做出自己的貢獻。人事助理試用期

24、工作總結(jié)自 20* 年* 月* 日起幸運的成為公司總部行政人事部的一員后，至今已工作二個月了，在這期間，我努力適應(yīng)工作及工作環(huán) 境，專注地履行自己的工作職責(zé)，較好的完成了各項工作任務(wù)，同時深切地感受 到與同事之間和諧相處、團結(jié)協(xié)作的喜悅，而對因不能面面俱到而留下的缺憾也 進行反思總結(jié)，不斷吸取教訓(xùn)，因此在工作崗位上積累了更多的閱歷，獲得了進 步。現(xiàn)在就這二個月的工作，我做出如下整理和總結(jié)，敬請各級領(lǐng)導(dǎo)予以批閱：一、人事方面1、聘請工作：）幫助人事專員進行聘請工作，目前為止參與現(xiàn)場聘請會四次。）做好求職者來電登記，以便專人進行后續(xù)的跟進及人才儲備。 2、資料整理工作：）完善勞動合同管理資料。）對

25、目前在職員工勞動合同的簽訂、續(xù)訂、鑒證等工作；離職員工勞動合同進行封存管理。）對公司人事文件及資料的歸檔及整理。3、社保、團體意外險模塊工作：（ 1）每月轉(zhuǎn)正員工社保增員，離職員工社保減員。（ 2）4 月份進行本地戶口職工最低行政經(jīng)理的技能。二、優(yōu)點1、為人正直，能堅持原則。2、對工作有激情，舍得付出。3、能吃苦耐勞。4、良好的溝通表達技能。5、有確定的人事工作閱歷及基礎(chǔ)。三、缺點1、有點抱負化，追求完滿主義。2、有時太過于直率。3、性子急。4、缺少人力資源系統(tǒng)管理培訓(xùn)。5、對公司管理及經(jīng)營模式了解的不太透徹。以上是我試用期間的工作總結(jié)，領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事的支持使我很快融入公司的文化氛圍中，使我

26、在不同的方面得到全面的進展，我的職業(yè)規(guī)劃之路邁出了重要的步伐，我與 * 共進展。四、我想要對公司提出的建議：1、可在各辦公點或打卡處設(shè)置通告欄，以便相關(guān)人事、行政、獎懲等通知通告的發(fā)布。2、對相關(guān)人事表單進行管理 （如對其進行編號， 以便查看是否是版本） 。3、入職流程的規(guī)范化（如制作入職跟進表， 按跟進表流程辦理入了職） 。4、各表單管理（如對常用及重要表單編輯流程）。人事助理試用期工作總結(jié)20* 年 2 月 19 日，開始自己的第一份工作。這一次，可以說，真的是一個人，一路上，沒有一個伙伴或者說一個熟悉的人與我同行，這一路，有苦也有淚，有歡喜也有淚水，讓我也成長了不少, 也學(xué)到了不少。今日

27、是 * ，還有幾天就工作四個月，能進入* ，首先我需要感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)予以我這個機會，在公司行政人事部工作四個月的時間，工作期間缺乏太 多的知識與工作閱歷，是公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事予以我的援助。在人事部門工作，我作為人事文員，擔(dān)負的工作職責(zé)有：員工考勤管理、員工聘請、錄用、離職、檔案管理、通知和通告的發(fā)放、會議記錄以及領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項，除此之外，還幫助上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作。當(dāng)然，我本身的閱歷不足，對人事工作的了解也不深入，所以，在今后的工作中還需要繼續(xù)向前輩們學(xué)習(xí)，虛心請教，總結(jié)如下： 一、員工的考勤管理，基本狀況如下：1、班組長、主管徑直對現(xiàn)場工作人員人請假、調(diào)班、加班等工作進行管理2、人事部的

28、工作是對平常主管、 班組長所反饋的信息進行登記、 匯總， 月底總結(jié)，提出月份人員請假匯總表，上交財務(wù)部二、員工聘請、錄用、離職、考核、轉(zhuǎn)正、檔案管理工作一聘請：一般是通過學(xué)校、網(wǎng)絡(luò)、門口張貼招工啟事、員工帶熟人等方式，依據(jù)所提供的簡歷表，通過面試，其中涉及到個人的語言表達技能、團隊合作技能、是否具備吃苦耐勞的精神、儀容儀表、工作閱歷以及前來本公司服務(wù)的意志，由廠長、主管確定是否錄用、上崗，對于新進員工，一般將員工帶到車間使其熟悉環(huán)境，由主管安排具體工作并作相應(yīng)的說明三、人事檔案管理人事部負責(zé)將員工簡歷表、身份證復(fù)印件等資料建立個人檔案，再以電子檔形式 ( 一般是制作表格 ) 存放于計算機中，便

29、于日后對員工信息的查詢，離職人員在離職之后，將其檔案實時調(diào)出并做相應(yīng)的離職記錄( 尤其是被公司辭退的人員)四、通告、通知的發(fā)放，做會議記錄人員的培訓(xùn)、人員的 晉升、獎懲事項均以通告的形式，上級簽字確認后發(fā)放于各部門，以張貼于公告欄的方式告知于員工。公司日常事務(wù)具有告知性的事情，則以通知的形式發(fā)布。會議記錄則是針對相對比較重要的會議做確定的記錄，并以電子檔的形式進行存檔。除上述之外的工作還有對辦公軟件的嫻熟操作，比如 E*cel 、Word、PPT的操作、對文字錄入也有確定的要求、打印、復(fù)印、傳真，其中就是一個文檔的排版以及表格的制作。四個月的時間，可以說很快，第一次面試的情景好像還在昨日，就自

30、身而言，可能還會欠缺確定的閱歷與知識，但是我的思想是成熟了，由于接觸到不同的人，聽到看到的也比較多，也使得我在以后的路中少走了一些彎路，感謝在這里援助過我的每一個人 ! 小楊感謝你們大家每個人 !人事助理試用期工作總結(jié)在剛進入公司的時候，我擔(dān)負的是人事專員，在經(jīng)受了三個月試用期的磨練，我已經(jīng)是一名合格的人事專員了，至少我通 過自己的努力最終得以轉(zhuǎn)正，這是令我感到喜悅與滿足的。為了在以后的工作中得到更好的發(fā)揮， 也為了對自己在公司這么久以來做出的成果做一個簡約的梳理， 我特地對試用期間的工作做了一個工作總結(jié)。一、人事專員的工作內(nèi)容首先我先簡要介紹一下人事專員的工作內(nèi)容，我是在公司的人事部門 進行工作，主要是幫助人事經(jīng)理對部門進行管理，然后是對新員工進行培訓(xùn)，統(tǒng) 計每天的考勤記錄并匯總后發(fā)給經(jīng)理。有時會指導(dǎo)其他人事的工作，在前臺的時 候會負責(zé)接聽客戶電話，將其資料記錄并安排拜見時間。有時部門的辦公用品不 足的時候我會負責(zé)與后勤部門進行交涉并進行補充，員工的離職與入職手續(xù)雖然不是我的主要工作，但我會整理他們的資料并錄入資料庫，有時還會兼任員工的 面試官。二、轉(zhuǎn)正期間的工作成就轉(zhuǎn)正期間我有效分擔(dān)了人事經(jīng)理的工作， 辦理了 13 名員工的入職手續(xù)， 整理了 51 位員工的資料。除此之外我還安排了 21 名客戶的拜見。中途有 2 名員工因病