1、第PAGE7頁共NUMPAGES7頁管理人員職責(zé)20221.負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場的生產(chǎn)計劃制訂、分解和落實工作。2.負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場生產(chǎn)的組織管理、監(jiān)督指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，按銷售訂單要求安排組織生產(chǎn)，完成生產(chǎn)任務(wù)。3.負(fù)責(zé)飼養(yǎng)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品品質(zhì)的控制，不斷改善飼養(yǎng)技術(shù),提高防疫能力，確保蛋雞伺養(yǎng)質(zhì)量。4.負(fù)責(zé)人員調(diào)配、制定生產(chǎn)操作標(biāo)準(zhǔn)和安全培訓(xùn)，做好環(huán)境保護(hù)和勞動保護(hù)工作，不斷改善勞動條件，保證安全文明生產(chǎn)。5.加強(qiáng)員工培訓(xùn)教育，不斷提高工廠員工技能和素質(zhì)。管理人員職責(zé)2022（二）1.骨灰管理人員必須具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，自覺遵守本單位制定的各項規(guī)章制度。2.衣著整齊，熱情接待，態(tài)度和葡，語言文明，服務(wù)主動，使

2、喪主得到精神安慰。3.辦理骨灰存取時，嚴(yán)格履行相關(guān)手續(xù)，主動協(xié)助喪主按號準(zhǔn)確存取;對取走的骨灰要做好盒、證的核對，防止差錯,要堅持每月核查制度，避免骨灰錯放位置或遺失。4.喪主取骨灰進(jìn)行祭奠時，嚴(yán)格辦理骨灰租借手續(xù)，因骨灰管理人員失職或管理不當(dāng)造成的責(zé)任，由本人承擔(dān)一切后果。5.搞好區(qū)域和室內(nèi)衛(wèi)生;保持環(huán)境和設(shè)施設(shè)備的衛(wèi)生清潔。_對祭奠群眾做好宣傳引導(dǎo)工作，確保放火安全。管理人員職責(zé)2022（三）1.在中心主管主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)實施上級及中心的健康教育工作任務(wù)。安排各科室(站)人員落實健康教育工作，定期進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督。2.負(fù)責(zé)健康教育工作計劃、工作總結(jié)的制定落實和匯報。3.負(fù)責(zé)組織中心職工

3、及社區(qū)群眾的健康教育培訓(xùn)工作，并有培訓(xùn)記錄。4.督促中心(站)健康教育宣傳欄的定期更換。5.負(fù)責(zé)中心對外健康教育宣傳、咨詢活動的組織，注意積累保存資料。6.完成健康教育工作報表。_年底對健康教育文字及照片、聲像材料進(jìn)行統(tǒng)一歸檔。管理人員職責(zé)2022（四）1.負(fù)責(zé)本地段精神病人的管理、預(yù)防、宣傳工作，做到底數(shù)清、情況明。2.要掌握本地段病人的發(fā)病率、患病率，定期走訪居委會,及時掌握病人變動情況。3.搞好本地段精神衛(wèi)生宣傳教育工作，有計劃地做好本地段各級人員培訓(xùn)及宣傳教育工作。4.根據(jù)病情變化，做好疾病四期分類管理，填好卡片記錄，按照市所的要求管好卡片。5.定期參加區(qū)精神衛(wèi)生保健所會議，匯報總結(jié)工

4、作，按時做好各項統(tǒng)計報表，上報區(qū)精神衛(wèi)生保健所。6.參加市、區(qū)保健所組織的各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。管理人員職責(zé)2022（五）1.負(fù)責(zé)全院中心各級各類人員預(yù)防、控制醫(yī)院感染知識與技能的培訓(xùn)。2.負(fù)責(zé)醫(yī)院感染的監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)問題并采取相應(yīng)措施,防止醫(yī)院感染的暴發(fā)流行。3.已被確定發(fā)生醫(yī)院感染流行、暴發(fā)時，應(yīng)于_小時內(nèi)報告本市醫(yī)院感染管理質(zhì)量控制和改進(jìn)中心并及時進(jìn)行調(diào)查分析，針.對感染源、感染途徑和感染人群采取控制措施并監(jiān)督措施的實施。4.監(jiān)督檢査醫(yī)院消毒、滅菌效果并進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測，定期分析監(jiān)測結(jié)果。5.協(xié)助醫(yī)院感染管理委員會擬定合理應(yīng)用抗感染藥物的規(guī)章制度并組織檢查，督促相關(guān)科室認(rèn)真落

5、實。及時掌握本院耐藥菌的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)特殊感染菌株及時向本醫(yī)院感染管理質(zhì)量控制和改進(jìn)中心及市衛(wèi)生局醫(yī)政處報告。_對購人的消毒藥械、一次性使用醫(yī)療、衛(wèi)生用品的資質(zhì)進(jìn)行審核，對其儲存、使用和用后處理進(jìn)行監(jiān)督。7.結(jié)合醫(yī)院感染管理工作的實際，開展醫(yī)院感染監(jiān)控的專題研究。8.及時向主管領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)院感染管理委員會報告醫(yī)院感染的動態(tài)，定期向全院通報。9.每年_月底前將上一年度本院醫(yī)院感染管理工作總結(jié)報市醫(yī)院感染管理質(zhì)量控制和改進(jìn)中心。管理人員職責(zé)2022（六）1.服從市場部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，按要求完成下達(dá)任務(wù)。2.接待商業(yè)及醫(yī)院客戶，解答客戶疑問。_處理客戶不滿，向市場部經(jīng)理匯報并協(xié)調(diào)相關(guān)部門處理和解決問題。4.經(jīng)常

6、與業(yè)務(wù)員及客戶保持聯(lián)系，及時處理業(yè)務(wù)人員在銷售過程中出現(xiàn)的問題。5.搜集業(yè)務(wù)人員、客戶對企業(yè)銷售政策、銷售策略、管理制度等方面的信息。6.建立信息反饋資料庫，建立信息反饋通報制度。7.定期將搜集的反饋信息總結(jié)整理，匯編為報告，上報市場部經(jīng)理及廠長。8.保守商業(yè)機(jī)密。9.其他臨時性工作。管理人員職責(zé)2022（七）1.辦理公司品種的區(qū)試申報和審定工作。2.辦理公司自主知識產(chǎn)權(quán)品種權(quán)的申報。3.辦理公司科技項目的管理和協(xié)調(diào)工作。管理人員職責(zé)2022（八）1.負(fù)責(zé)參保人員個人賬戶配置、照相，核發(fā)IC卡和醫(yī)療保險手冊、病歷本，建立個人賬戶管理系統(tǒng)。2.負(fù)責(zé)審定參保人員個人賬戶轉(zhuǎn)化記錄情況，通知銀行按時足

7、額劃入個人賬戶，定期不定期檢查個人賬戶的有關(guān)情況。3.為退休的參保人員變更醫(yī)保待遇手續(xù)，辦理調(diào)離本市和出境定居參保人員個人賬戶剩余金額結(jié)轉(zhuǎn)手續(xù)。4.負(fù)責(zé)為參保單位集中管理的異地安置人員IC卡刷卡沖減個人賬戶手續(xù),為遺失IC卡人員辦理掛失、補(bǔ)發(fā)手續(xù)和發(fā)卡。5.受理參保單位和個人有關(guān)個人賬戶資金情況的查詢，宣傳有關(guān)醫(yī)保政策與規(guī)定。6.負(fù)責(zé)定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)和藥店上月個人賬戶發(fā)生額的撥付初審、復(fù)審工作。7.依照相關(guān)政策規(guī)定，負(fù)責(zé)特殊人群的醫(yī)療費用報銷初審、復(fù)審工作。8.負(fù)責(zé)審定和處理參保人員的異動情況。9.負(fù)責(zé)做好相應(yīng)的其他配套服務(wù)工作。10.完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。管理人員職責(zé)2022（九）1.加工

8、任務(wù)的調(diào)配，加工通知的審核、登記和執(zhí)行。2.加工計劃的檢查和進(jìn)度控制工作。3.費用預(yù)算的控制與管理，加工成本控制。4.加工效率的管理與改善，方法的改進(jìn)。5.操作規(guī)程的制定，并嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)方法組織實施。6.編制設(shè)備采購、維修、報廢計劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后實施。7.生產(chǎn)加工現(xiàn)場管理，生產(chǎn)現(xiàn)場財產(chǎn)管理。8.生產(chǎn)負(fù)荷統(tǒng)計和產(chǎn)銷平衡調(diào)度，實施成品、半成品存量控制。9.加工過程質(zhì)量控制，質(zhì)量自檢。10.安全生產(chǎn)檢查與處理。11.負(fù)責(zé)各個分廠的協(xié)調(diào)工作。12.與營銷各部門溝通、聯(lián)系、協(xié)調(diào)。13.內(nèi)部員工培訓(xùn)。管理人員職責(zé)2022（十）1.負(fù)責(zé)訂購和收集醫(yī)學(xué)圖書、期刊，經(jīng)常介紹新書內(nèi)容，為醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作

9、提供參考資料。2.嚴(yán)格執(zhí)行圖書管理制度，及時做好圖書登記入冊、分類和編目工作。3.堅守崗位，保持圖書室的安靜，認(rèn)真辦理書刊借閱續(xù)。4.負(fù)責(zé)書庫的管理，妥善保管好圖書資料，保持丨5庫和圖書清潔整齊、通風(fēng)干燥，做好防塵、防霉、防蛀、防火、防盜工作。管理人員職責(zé)2022（十一）1.盤結(jié)每日營業(yè)收人及管理費用。2.填寫、核對、整理美容院財務(wù)月報表，分析總結(jié)本月經(jīng)營收支，并向上級主管提供增收節(jié)支和資金運用方面的參考意見。3.每月及時填寫、核對和整理“產(chǎn)品銷售報表”及時提供暢銷、滯銷的信息。4.每周填寫周報表，反映本周的購進(jìn)、銷售、庫存、損耗情況,及時遞交給院長，以便訂立下周的銷售計劃。5.制訂月、季、年度及節(jié)假日促銷費用計劃。6.整理好客戶檔案統(tǒng)一存檔。管理人員職責(zé)2022（十二）_對所管的本中心職工，按指標(biāo)完成計劃生育率_%，晚育率_%，獨生子女領(lǐng)證率_%，重點人群計劃生育責(zé)任書簽定率_%，計劃生育技術(shù)服務(wù)滿意率_%以上。_本中心所管人員，不得發(fā)生未婚生育和超計劃生育現(xiàn)象。3.督促有關(guān)科室加強(qiáng)計劃生育技術(shù)服務(wù)的質(zhì)控管理，規(guī)范計劃生育服務(wù)常規(guī)，提高生殖保健技術(shù)服務(wù)的水平。4.認(rèn)真做好轄區(qū)內(nèi)闈產(chǎn)保健工作，轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦圍產(chǎn)保健系統(tǒng)管理率_%以上。認(rèn)真執(zhí)行戶籍人門憑生育規(guī)劃證明辦理圍產(chǎn)保健手冊規(guī)定，積極推行社區(qū)圍產(chǎn)保健三聯(lián)單，