1、試論“經(jīng)濟(jì)增加值與民營企業(yè)文化的提升摘要本文從分析研究民營企業(yè)文化特征入手,并根據(jù)經(jīng)濟(jì)增加值的含義與作用,探究“經(jīng)濟(jì)增加值對民營企業(yè)文化提升的有關(guān)設(shè)想。關(guān)鍵詞經(jīng)濟(jì)增加值民營企業(yè)文化特征“經(jīng)濟(jì)增加值(enivalueadded,簡稱eva)在經(jīng)濟(jì)學(xué)中又定義為經(jīng)濟(jì)利潤,是由美國斯特恩斯圖爾特管理咨詢公司于1989年首創(chuàng)的,民營企業(yè)起步晚、規(guī)模孝管理根底工作薄弱、公司治理不完善,其企業(yè)文化又具有自身的特點和缺乏。經(jīng)濟(jì)增加值這一績效評價方法可以在影響與改善民營企業(yè)文化方面發(fā)揮積極的作用。一、“經(jīng)濟(jì)增加值的作用經(jīng)濟(jì)增加值應(yīng)用于企業(yè)日常管理時,除了可以科學(xué)合理地考核企業(yè)各責(zé)任單位的經(jīng)營績效外,還具有如下普

2、遍的作用。1.促使企業(yè)克制盲目投資,樹立權(quán)益資本不是“免費資本的理念,節(jié)約使用權(quán)益資本,合理安排資本構(gòu)造,從而有助于促進(jìn)資本運作效率的進(jìn)步。經(jīng)營者會像企業(yè)的所有者一樣考慮,權(quán)益資本不再被考慮為“免費資本,他們不再追求企業(yè)的短期利潤,而開場注重企業(yè)的長期目的與股東財富最大化的目的相一致,注重資本的有效利用以及現(xiàn)金流量的增加,以此來改善企業(yè)的eva業(yè)績和企業(yè)文化質(zhì)量。2.有助于提升與改善民營企業(yè)的企業(yè)文化。經(jīng)濟(jì)增加值開展到今天不僅僅是一種績效評價的指標(biāo),更是一種促進(jìn)企業(yè)有效進(jìn)展企業(yè)文化建立與提升的手段。與傳統(tǒng)的財務(wù)指標(biāo)相比,它有兩個優(yōu)勢:一是考慮了資金本錢,把業(yè)績與占用資源的本錢聯(lián)絡(luò)起來,從產(chǎn)出與

3、本錢兩個方面綜合評價決策的效果,擴(kuò)大了績效評價的范圍,使部門與整體的利益一致,鼓勵管理人員為股東價值最大化不斷努力;二是對跨期費用工程進(jìn)展適當(dāng)調(diào)整,使長期和短期利益更好地協(xié)調(diào)起來,克制決策中的短期效應(yīng),符合股東權(quán)益最大化的要求。因此,eva被?財富?雜志稱為“當(dāng)今最為炙手可熱的財務(wù)理念。二、現(xiàn)階段我國民營企業(yè)文化的特征1.民營企業(yè)文化是老板意志文化。這種文化與民營企業(yè)經(jīng)營者的經(jīng)歷有關(guān),許多民營企業(yè)的經(jīng)營者,具有獨到的成功絕招,比方他們承受風(fēng)險的才能特別強(qiáng),或擅長抓住市場的空隙,或技術(shù)創(chuàng)新才能強(qiáng),或有很強(qiáng)的融資才能,或擅長帶動一群人打天下等等。這些獨到的才能,使他們形成了掘金后無往而不勝的自信,

4、同時又容易有心浮氣躁的心態(tài)。民營企業(yè)產(chǎn)權(quán)歸老板自己所有,雖設(shè)有許多管理部門,聘請了優(yōu)秀人才,但老板常常越俎代庖,往往養(yǎng)成基層喜歡越級報告、職能部門有事不敢決斷、老板一人說了算的作風(fēng)。在這種文化氣氛中,老板意志就是企業(yè)的絕對意志,幾乎沒有人能對他的決定產(chǎn)生影響,從而產(chǎn)生了企業(yè)經(jīng)營的“巨人癥、“霸王癥等,這種惟老板意志導(dǎo)致企業(yè)整體管理程度和創(chuàng)新才能難以提升,導(dǎo)致(投資)決策與行為的不科學(xué)性,對經(jīng)營者業(yè)績的考核帶有較大的隨意性。以致于老板的意志一旦出現(xiàn)問題,企業(yè)隨即失去前進(jìn)的方向。2.民營企業(yè)文化是奮勇拼搏文化。民營企業(yè)大多是草根出生,因此能吃苦耐勞、艱辛奮斗。走遍千山萬水、吃盡千辛萬苦,想盡千方百

5、計,就是民營企業(yè)奮勇拼搏文化的表達(dá)。在浙江溫州的民營企業(yè)中,流傳著這樣一句話,“既能穿皮鞋,又能穿草鞋。為了企業(yè)在夾縫中生存,他們不辭辛勞;為了在競爭中立于不敗之地,他們?nèi)沾颉?.民營企業(yè)文化是搶抓機(jī)遇文化。許多民營企業(yè)老板,就是通過抓住機(jī)遇,驟然發(fā)家的。老板瘋狂的工作,能很快聚合資源,使企業(yè)的目的變得簡單而易于操作,員工形成吃苦耐勞、快干多干的作風(fēng),企業(yè)的原始積累迅速形成。改革開放以來,我國社會經(jīng)濟(jì)生活中確實出現(xiàn)了許多開展的時機(jī),誰抓住了誰就能取勝。這時,廣闊民營企業(yè)利用自己的體制與機(jī)制的優(yōu)勢,一次次抓住企業(yè)開展的大好時機(jī),使企業(yè)站在我國市場經(jīng)濟(jì)開展的前列。這種文化表達(dá)在企業(yè)開展中,往往

6、就表現(xiàn)為一有“好工程就上,不管自己是否具備投資開展的才能與實力,不管是否進(jìn)展了嚴(yán)密科學(xué)的可行性論證(特別是財務(wù)可行性研究)。4.民營企業(yè)文化是重視感情文化。許多民營企業(yè)文化用親情代替規(guī)那么,其經(jīng)營管理層由復(fù)雜的血緣關(guān)系構(gòu)成,這就違犯了管理大師杜拉克所言的,家庭企業(yè)要想生存和保持有效運作,在高層管理人員中,無論有多少家庭成員,也無論他們多么出色,也至少需要一位非家族成員。民營企業(yè)內(nèi)注重鄉(xiāng)親、熟人、朋友,使管理具有非理性和落后性,阻礙經(jīng)營管理的問題長期存在,企業(yè)管理制度形同虛設(shè)。這種文化表達(dá)在日常管理中,就表現(xiàn)為以感情代替制度,以關(guān)系親密與信任度代替指標(biāo)考核,不能做到制度的有效執(zhí)行和制度面前人人平

7、等。我國民營企業(yè)文化的這些特點,曾經(jīng)在短時期內(nèi)適應(yīng)了市場環(huán)境,但卻和變化越來越快的經(jīng)濟(jì)和市場環(huán)境拉開了差距。隨著中國參加t,國際競爭國內(nèi)化,國內(nèi)競爭國際化,民營企業(yè)作為中國市場的重要力量,更需要尋找有關(guān)途徑盡快培育出與企業(yè)開展相適應(yīng)的企業(yè)文化。三、“經(jīng)濟(jì)增加值的應(yīng)用對改善、提升民營企業(yè)文化的影響諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎得主,著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家羅伯特索洛最新研究指出:“全球一場新的經(jīng)濟(jì)競賽已經(jīng)展開,將來會脫穎而出的贏家,將是可以搶先窺視并領(lǐng)悟新游戲規(guī)那么的個人、企業(yè)或國家。這對我們是一種提醒。有效應(yīng)用“經(jīng)濟(jì)增加值方法,可對民營企業(yè)文化的改善和提升產(chǎn)生如下影響:1.有助于樹立集約經(jīng)營的意識,節(jié)約使用資本金。資本金

8、是投資者進(jìn)展投資活動,并依股份金額對企業(yè)施行控制的重要經(jīng)濟(jì)資源。以往包括民營企業(yè)在內(nèi)的所有企業(yè)都將這些資本金無償使用,頭腦中根本沒有資本本錢的概念,因此,在有的民營企業(yè)中,出現(xiàn)了任意進(jìn)步資本金數(shù)額的限度,或者一再追加股本金。大家知道,股本金也是資金,而資金這種資源對于任何一個企業(yè)來說,都是有限、稀缺的。用于投資的股本金來源于自有資本,也要考慮資本的時機(jī)本錢,要使用“經(jīng)濟(jì)增加值(eva)的理念與方法。經(jīng)濟(jì)增加值這一指標(biāo),是客觀評價企業(yè)資本收益超過資本(債務(wù)資本和權(quán)益資本)本錢后的差額大小的標(biāo)準(zhǔn),在西方興隆國家已得到廣泛運用。我們也要樹立起這種觀念并使用這種方法,不能認(rèn)為自有資本投資是無本買賣,不

9、需要任何代價。2.有助于鼓勵經(jīng)營者不懈追求扣除資本本錢后的“增加值,認(rèn)真履行經(jīng)管責(zé)任。目前,企業(yè)的經(jīng)營價值觀念許多是在長期經(jīng)營過程中自發(fā)地、無意識形成的,帶有經(jīng)歷色彩,單調(diào)零碎。有的企業(yè)雖提出了文字性的經(jīng)營理念、企業(yè)精神、經(jīng)營價值觀等,但往往帶有雷同化、模擬性,缺乏獨特個性和適應(yīng)性,很難實行。3.有助于樹立股東利益最大化的意識,盡心盡職地完成受托責(zé)任。在股份化的公司制企業(yè)中,經(jīng)營者作為代理人在日常經(jīng)營活動中謀取股東利益的最大化,這是符合公司的宗旨和道德標(biāo)準(zhǔn)的。在現(xiàn)今社會狀態(tài)下,大多數(shù)商品已供大于求,獲取一定量的利潤,很不容易。除非自己企業(yè)的產(chǎn)品處于壟斷期,那就可以獲得豐厚的壟斷利潤。但由于是市場經(jīng)濟(jì),這種好景不會很長,很快就會有很多競爭者蜂擁而上,從而使得利潤率趨于平均,成為平均利潤,這時,你想獲得較多的利潤,或者是增加銷售量,或者是降低本錢。在這個過程中