1、第PAGE4頁共NUMPAGES4頁2022年電教設(shè)備管理員工作總結(jié)文星中學(xué)電教管理員設(shè)備管理考核辦法此項考核作為管理員常規(guī)工作考核(_分)中的_分，以_分為基礎(chǔ)分。1、負責(zé)設(shè)備及工作間的管理，包括衛(wèi)生、安全和技術(shù)維護，如發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。未做好清潔一次扣_分；一次發(fā)現(xiàn)問題未及時匯報扣_分；全期無扣分2、管理設(shè)備帳卡，做到帳、卡、物相符，并定期清查、盤點，作好記錄。及時更新我校設(shè)備管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)。帳、卡、物不相符扣_分；一次未及時記錄扣_分。未及時更新設(shè)備管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)一次扣_分。3、做好日常檢查工作，每周至少兩次。第一天和最后一天各一次，中途不定時檢查。檢查設(shè)備維護情況和使用記錄，對使用人員在技

2、術(shù)上進行監(jiān)督和指導(dǎo)，避免誤操作或損壞設(shè)備。一次未檢查扣_分，檢查未記錄一次扣_分；4、熟練掌握有關(guān)設(shè)備的使用方法與保養(yǎng)方法，具備一定的故障檢修技術(shù)，做好多種設(shè)備的保養(yǎng)檢修工作，及時檢修、排除常見的簡單故障。接到報修通知后，在不影響教師上課的情況下及時修理或在當(dāng)日自習(xí)課時進行修理。當(dāng)日不能修理的，及時通知報修人，正常情況下最遲不得超過三天，否則報修人應(yīng)及時向?qū)W校辦公室_。每學(xué)期期初對計算機及其外設(shè)統(tǒng)一檢查保養(yǎng)，清洗投影機濾網(wǎng)。做好各種設(shè)備的保養(yǎng)檢修記錄。需外修的設(shè)備應(yīng)及時報修，并做好外修記錄。未做好檢修工作一次扣_分；一次未記錄扣_分；5、所有設(shè)備一般不外借，如確需外借，須由主管領(lǐng)導(dǎo)批準；報損設(shè)

3、備，須由校主管領(lǐng)導(dǎo)審批；外借或報損須辦理領(lǐng)借、歸還和報損登記手續(xù)。私自外借一次扣_分，未完善相關(guān)記錄一次扣_分；6、積極協(xié)助各年段組做好電教資料收集的工作，電教資料要分類存放、陳列有序。做好各種資料的整理歸檔工作。資料存放不規(guī)范扣_分。7、做好學(xué)校電教設(shè)備工作計劃和工作總結(jié)。一次未按時完成扣_分；8、注意知識更新，學(xué)習(xí)和掌握新技術(shù)，及時了解國內(nèi)外教育技術(shù)發(fā)展新動態(tài)，主動向教師推薦應(yīng)用新技術(shù)，積極向相關(guān)刊物投稿，積極參加相關(guān)項目競賽活動(獲獎按教師常規(guī)核辦法加分)_一次培訓(xùn)加_分。2022年電教設(shè)備管理員工作總結(jié)（二）時光如箭，歲月如梭，自_年_月入局培訓(xùn)至今已勝任正式電機員已一年_月有余，在各

4、級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，同事的幫助下，這一年半時間無論在思想認識還是專業(yè)技術(shù)都有了明顯的進步。在此我想對他們表示真摯的謝意！無獨有偶，在這光鮮艷麗的進步背后也存在著很多缺陷與不足?？偨Y(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的同時，以后的工作中我會彌補自己過失努力學(xué)習(xí)提高自己的業(yè)務(wù)水平，完善自身缺陷，爭取個人思想的升華與技術(shù)水平的嫻熟與提高！_年_月，我作為江蘇海事學(xué)院_年畢業(yè)生電氣自動化專業(yè)(船舶電氣方向)和交通部煙臺打撈局簽署了雙向就業(yè)協(xié)議，從此正式成為煙臺打撈局在職員工之一，很快，該月_日進行了入局培訓(xùn)。與其他剛?cè)刖秩藛T同時進行了黨政教育，安全教育，業(yè)務(wù)介紹等方面的教導(dǎo)與培訓(xùn)，讓我們認識了打撈局的性質(zhì)深刻的了解了以后的工作性質(zhì)與

5、方向，首先交通運輸部煙臺打撈局是交通運輸部所屬自收自支的事業(yè)單位，承擔(dān)著中國北方海域的非人命救助、沉船沉物及遇險航空器打撈、難船溢油清除等國家公益性職責(zé)，是中國北方最大的海上救撈和海洋工程公司。_年建局以來，交通運輸部煙臺打撈局以“讓海運通暢，讓海洋清潔，讓事業(yè)興盛，讓職工富足”為宗旨，成為中國北方海區(qū)安全保障系統(tǒng)和海洋工程領(lǐng)域的中堅力量。在生產(chǎn)經(jīng)營方面，交通運輸部煙臺打撈局已經(jīng)形成了以應(yīng)急搶險打撈為主業(yè)，以海洋工程、大件運輸及吊裝、港口經(jīng)濟、船舶修造為支柱，以房地產(chǎn)開發(fā)、海員職業(yè)培訓(xùn)為增長空間的產(chǎn)業(yè)模式，有效推動了煙臺打撈經(jīng)濟的健康、持續(xù)、快速發(fā)展，取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益，得到了社會各界的廣泛贊譽。面對這些成績與榮譽，無不為成為打撈局員工感到自豪與興奮。_月_日，接到航運處科長_，正式到“德潞”輪做實習(xí)工作，第一次步入船上，真是喜憂摻半，喜的是，終于踏出校門，成為正式的工作人員，憂的是，船上特殊的工作性質(zhì)，生怕自己不能勝任，但在船舶領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與師傅與同事的諄諄教導(dǎo)下，不覺襲來一絲暖意。船舶像是一個大家庭，各級領(lǐng)導(dǎo)與同事就是這個家庭的成員，相處的很和睦，不管是工作還是生活上的困難大家都幫助一起解決，尤其是師傅，更加平易近人，技術(shù)上耐心傳授，起初在天氣不好的有點暈船，喝不進，也吃不下，此時師傅總會關(guān)心備至，送一些克服暈船的藥物與食品。有什么危險的工作他也不