1、第 PAGE 4 頁 共 4 頁停薪待崗協(xié)議甲方：乙方：姓名：身份證號：根據油氣勘探公司員工停薪待崗管理暫行規(guī)定（陜油勘發(fā)2016 號），乙方自愿申請辦理停薪待崗，甲方審查乙方符合辦理停薪待崗條件，經研究同意乙方辦理停薪 待崗?，F甲乙雙方在自愿平等的基礎上協(xié)商一致簽訂以下協(xié) 議，雙方共同遵守。一、乙方基本情況見停薪待崗申請表。二、停薪待崗期限停薪待崗期一年，從年月日至年月日。三、停薪待崗期約定（一）停薪待崗期，甲方保留乙方勞動關系。其間乙方 勞動合同到期的，乙方應提前一個月向單位提出是否續(xù)簽勞 動合同的申請。申請續(xù)簽的，按規(guī)定續(xù)簽；不續(xù)簽或未向單 位告知是否續(xù)簽的，勞動合同到期后自然終止，按勞

2、動合 同法規(guī)定辦理解除勞動關系，本協(xié)議停止履行，甲方停止 為乙方代繳社會保險。（二）停薪待崗期，甲方不保留乙方原工作崗位以及聘 任的職務、職稱、職業(yè)技能等，甲方根據可以工作需要另行 安排。（三）停薪待崗期，乙方自愿放棄要求甲方支付工資、 獎金、福利等待遇，工齡連續(xù)計算。遇有調資或工資制度改 革，按相應規(guī)定執(zhí)行。（四）停薪待崗期，基本社會保險相關約定1、乙方自愿申請參加基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、 失業(yè)保險。2、乙方申請社會保險費的單位繳費和個人繳費部分均由乙方承擔，繳費基數及繳費比例按政策規(guī)定執(zhí)行，社會保 險費按甲方財務部門規(guī)定方式由乙方向甲方財務部門繳納， 乙方申請甲方為其代繳社會保險。乙方

3、所交社會保險費以社 保部門最終核繳結果為準，多退少補。3、社會保險繳費基數確定辦法：辦理停薪待崗時繳費基數未確定的，當年繳費基數按上年繳費基數下線上浮 500 元確定，停薪待崗期跨入下一年度的，下年繳費基數按上年 繳費基數再上浮 500 元確定；繳費基數已經確定的，延用已確定基數至年底，停薪待崗期跨入下一年度的，下年繳費基 數按上年繳費基數下線上浮 500 元確定。4、停薪待崗期，乙方只享受實際參加的社會保險項目 的相關待遇。（五）停薪待崗期，乙方自愿放棄參加工傷保險、生育 保險、甲方住房公積金、企業(yè)年金、補充醫(yī)療保險，甲方不 給乙方繳納單位費用部分。（六）停薪待崗期，乙方自愿服從甲方有關工作

4、管理，如黨組織關系、計劃生育等。（七）停薪待崗期，乙方不申請回單位工作，乙方提出 調出公司或辭職申請，甲方可按規(guī)定予以辦理，停薪待崗協(xié) 議終止履行。（八）乙方為甲方提供的聯(lián)系方式為乙方的重要聯(lián)系信 息，應真實準確，如有變更應及時書面告知甲方。（九）停薪待崗期，乙方不得從事違法犯罪活動，不得 對甲方涉密信息進行泄密，更不得在甲方內部或甲方外部以 甲方或甲方員工名義從事與甲方的生產、經營、管理等有關 的活動；若從事上述活動，給甲方造成不良影響的，甲方有 權根據勞動合同法和本協(xié)議解除與乙方的勞動關系，造 成甲方經濟損失的，甲方依據相關規(guī)定移交司法機關處理。四、停薪待崗期滿約定（一）停薪待崗期滿，乙方

5、于本協(xié)議期滿后次日回原單 位報到并自愿服從工作安排。員工未按時回單位報到或報到 后不服從工作安排，沒有及時上崗的，按曠工論處，曠工時 間達到解除勞動合同條件的予以解除勞動合同。（二）停薪待崗期滿，乙方上崗后申請職稱與職業(yè)技能 的評審、考試、聘任的，需在符合條件的崗位工作滿一年。（三）停薪待崗期滿，乙方申請續(xù)辦停薪待崗，應提前 一個月向甲方提出書面申請并辦理完相關手續(xù)，乙方不得委 托他人代辦，否則甲方不予受理。五、其它約定（一）本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。（二）本協(xié)議做為勞動合同約定內容變更的附件，與勞 動合同內容條款不一致之處，以停薪待崗協(xié)議約定為準。（三）停薪待崗期間及期滿，因乙方聯(lián)系方式有誤或變更后未書面告知甲方等原因，致使單位就有關事項無法告知 本人，由此產生的一切責任后果由員工本人承擔。（四）本協(xié)議未盡事宜按國家相關法律法規(guī)及陜西延長 石油（集團）有限責任公司相關規(guī)定執(zhí)行。（五）因履行本協(xié)議甲乙雙方有爭議的，雙方協(xié)商解決， 協(xié)商不通的，雙方有權提交油氣勘探公司勞動爭議調解委員會或延安市勞動爭議仲裁委員會解