1、第 PAGE14 頁 共 NUMPAGES14 頁返聘退休人員協(xié)議范本5篇 返聘退休人員協(xié)議范本1 甲方： 乙方： 根據(jù)中華人民共和國民法通則、中華人民共和國合同法和有關(guān)規(guī)定，在雙方平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本協(xié)議并建立勞務(wù)關(guān)系，共同遵守本協(xié)議所列條款。 第一條本協(xié)議期限于【】年【】月【】日生效，至【】年【】月【】日終止（為期【】年）。 第二條乙方所承擔(dān)勞務(wù)工作的內(nèi)容包括但不限于以下幾個(gè)方面：【】 第三條乙方認(rèn)為，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù)。 第四條甲方須在本協(xié)議生效之日時(shí)，在7個(gè)工作日內(nèi)，提交一份三級醫(yī)院

2、的體檢報(bào)告。 第五條支付標(biāo)準(zhǔn)：甲方的勞務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為人民幣【】萬元/年，勞務(wù)費(fèi)用包含甲方為乙方辦理的保險(xiǎn)費(fèi)用。 第六條甲方勞務(wù)費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為：每月人民幣【】元整，待本勞務(wù)協(xié)議結(jié)束期屆滿之日時(shí)，將勞務(wù)費(fèi)用補(bǔ)齊。 第七條甲方可為乙方提供宿舍。具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方選定。 第八條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。須無條件簽署甲方保密協(xié)議。 第九條發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止： 1、本協(xié)議期滿的； 2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的； 第十條雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前一周通知另一方。 第十一條乙方同意在提供勞務(wù)期間若發(fā)生疾病，醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。 第十二條乙方同意在提供勞務(wù)期間，如無法勝任勞務(wù)工

3、作，甲方有權(quán)解除勞務(wù)合同。 第十三條依據(jù)本協(xié)議第九條、第十一條約定終止或解除本協(xié)議，雙方互不支付違約金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等任何費(fèi)用。 第十四條乙方有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任： 1、違反本合同第十條，擅自離職的； 2、違法甲方工作制度和要求，擾亂工作秩序，經(jīng)勸告仍不改正的； 3、因主觀惡意給公司造成損失的。 本條第1、2款情況的，甲方可與乙方協(xié)定違約金，符合第3款情況的，應(yīng)賠償乙方惡意行為對公司造成的損失。 第十五條甲方有權(quán)隨時(shí)調(diào)整本合同第二條所規(guī)定的勞務(wù)內(nèi)容與要求，但應(yīng)征得乙方的同意，乙方不同意的，甲方有權(quán)解除合同并無須支付違約金。 第十六條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，雙方應(yīng)友好

4、協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方均可向【】 人民法院起訴解決。 第十七條本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。 甲方： 乙方： _年_月_日 返聘退休人員協(xié)議范本2 甲方： 乙方： 甲方因工作需要，需聘用乙方，鑒于乙方已達(dá)到或超過法定退休年齡，已依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)中華人民共和國民法通則、中華人民共和國合同法和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本返聘勞動協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。 一、協(xié)議期限 本返聘協(xié)議期限為 年(月)，自 年 月 日起至 年 月 日止。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。 乙方返聘期間的崗位及工作內(nèi)

5、容為： 乙方的工作地點(diǎn)為： 乙方的工作職責(zé)為： 三、工作時(shí)間。 乙方每周工作天，每天工作小時(shí)。 四、勞動報(bào)酬。 甲方每月以貨幣形式每月日向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬，乙方勞動報(bào)酬為稅前每月元，由甲方依法代為扣繳個(gè)人所得稅。 五、保密義務(wù)。 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)、技術(shù)秘密或工作秘密的義務(wù)。甲方向乙方支付的勞動報(bào)酬中，已包含向乙方支付的乙方保守商業(yè)秘密的費(fèi)用。如因乙方泄露秘密給甲方造成的損失，由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。 六、協(xié)議的變更。 任何一方要求變更協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容，都應(yīng)以書面形式通知對方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。 甲方變更名稱、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人等事項(xiàng)，不影響本協(xié)議的履行。甲方

6、發(fā)生合并或者分立等情況，本協(xié)議繼續(xù)有效，由承繼甲方權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。 七、協(xié)議的解除。 (一)經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議； (二)乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議，如乙方的行為對甲方造成損失的，甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任： 1.嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度； 2.嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成損失的； 3.因個(gè)人能力、身體條件等原因?qū)е乱曳讲荒芡瓿杀緧徫灰蟮墓ぷ魅蝿?wù)或指標(biāo)的； 4.被依法追究刑事責(zé)任或嚴(yán)重行政處罰的。 (三)除本條第(一)、(二)項(xiàng)規(guī)定情形外，甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前30天書面通知對方。 八、協(xié)議的終止。 有下列情形之一的，本協(xié)議終止： (一)協(xié)

7、議期滿； (二)乙方在返聘期間因在個(gè)人基本信息中弄虛作假或由于健康等原因不能履行本崗及本協(xié)議義務(wù)的，協(xié)議終止。 九、工作交接。 本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在5日內(nèi)辦理完畢工作交接，否則，甲方有權(quán)暫緩支付報(bào)酬直至交接完成，如因此給甲方造成損失，乙方應(yīng)予賠償。 十、雙方約定的內(nèi)容。 (一)、遵守國家的法律、法規(guī)和甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育，遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。 (二)、乙方上崗前須提供甲方要求的相應(yīng)資料原件，提供健康體檢證明，保證滿足崗位要求的健康條件。 (三)、協(xié)議終止、解除后，甲方計(jì)發(fā)乙方工資至其離職月，無需支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 (四)、返聘期間如乙方患病

8、或非因工負(fù)傷的醫(yī)療費(fèi)用由乙方本人自行承擔(dān)，乙方因病無法到甲方工作的期間，工資不予發(fā)放。每月病假連續(xù)或累積5天(含)以上；每年病假連續(xù)或累積超過1個(gè)月，本協(xié)議自行解除。 (五)、甲方不需為乙方繳納社會保險(xiǎn)。 (六)、鑒于甲乙雙方為雇傭關(guān)系，甲方為乙方購買一份商業(yè)意外傷害保險(xiǎn)，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中，發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償，補(bǔ)償金以保險(xiǎn)賠償金為限，保險(xiǎn)期限與本協(xié)議期間相同。上述補(bǔ)償金作為甲方給予乙方的援助，除此之外，甲方不承擔(dān)乙方的工傷和意外傷害事故的責(zé)任，且乙方在醫(yī)療期內(nèi)的工資不予支付。 十一、爭議處理。 本協(xié)議未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不一致的，或因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)先行協(xié)商

9、解決；協(xié)商解決無效時(shí)可進(jìn)行調(diào)解；調(diào)解無效的任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。 十二條、其他事項(xiàng)。 本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽字生效，雙方各執(zhí)一份。 甲方： 乙方： _年_月_日 返聘退休人員協(xié)議范本3 茲有因需要，聘用退休人員同志，雙方協(xié)商一致，簽訂本合同，以共同遵守執(zhí)行。 一、受聘后的福利待遇： 1.在聘用期間，受聘人的退休費(fèi)（原工資的%，金額元）由發(fā)給。 2.聘用時(shí)間，受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決，如因工傷殘、因工死亡，其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。 二、在合同期間，受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。 三、本合同有效期

10、自起至止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前協(xié)商，重新簽訂合同。 四、本合同一式四份，各執(zhí)一份。經(jīng)勞動服務(wù)公司鑒證后生效。 甲方：乙方： 聘用單位（公章）受聘人（簽字）： 法定代表人（章）身份證號碼： 簽訂日期： 鑒證機(jī)關(guān)（公章）：鑒證員鑒章： 鑒證日期：年月日 返聘退休人員協(xié)議范本4 乙方是退休人員，已經(jīng)依法享受國家基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇（含已達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡的人員），根據(jù)中華人民共和國勞動法、中華人民共和國合同法和地方有關(guān)法規(guī)，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，并共同遵照執(zhí)行。 第一條本協(xié)議期限自年月日起至年月日止。試用期為月，自年月日起至年月日止。 第二條甲方聘用乙方在甲方公司工作，

11、乙方的工作崗位工作地點(diǎn)。協(xié)議期內(nèi)，乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作調(diào)動和工作職責(zé)的要求，遵守甲方制定的各種規(guī)章制度，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。 第三條工作時(shí)間按國家規(guī)定執(zhí)行。如遇公司工作需要，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批安排的加班、加點(diǎn)工作，實(shí)行替換補(bǔ)休，不能補(bǔ)休的按8.91元/小時(shí)作為計(jì)發(fā)加班工資的基數(shù)。 第四條甲方支付乙方勞動報(bào)酬月標(biāo)準(zhǔn)為1550元/月，每月25日前以貨幣方式或通過銀行卡代為發(fā)放；甲方依法代為扣繳個(gè)人工資所得稅等。試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為1550元/月。 第五條乙方負(fù)有保護(hù)甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。 第六條乙方其無遺傳性疾病及不能正常完成每天八小時(shí)工作任務(wù)的疾?。黄赣闷陂g若乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療費(fèi)用自行承

12、擔(dān)，醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資；乙方在受聘期間，甲方為乙方繳納商業(yè)保險(xiǎn)，用于乙方在為甲方工作過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償，保險(xiǎn)公司不予賠償?shù)牟糠?，由乙方自理（其所享受的待遇均按照保險(xiǎn)法和其所參加的商業(yè)保險(xiǎn)合同約定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。 第七條甲、乙雙方若單方面解除該協(xié)議，均應(yīng)提前三十天以書面形勢通知另一方。 第八條協(xié)議期滿，本協(xié)議終止；若乙方在聘用期間患病或負(fù)傷，不能繼續(xù)勝任工作的，協(xié)議終止。 第九條乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任： 1.嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的； 2.嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的； 3

13、.被依法追究刑事責(zé)任的。 第十條本協(xié)議中止或解除時(shí)，乙方應(yīng)按照甲方的要求在3天內(nèi)做好工作交接并辦好書面交接手續(xù)；若乙方給甲方造成損失的，應(yīng)根據(jù)甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)予以賠償。 第十一條雙方若發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決；若協(xié)商不成，依法申請仲裁或提起訴訟。第十二條本協(xié)議未盡的約定事項(xiàng)，雙方應(yīng)友好協(xié)商確定，服從其國家、地方勞動法律法規(guī)，并訂立書面補(bǔ)充協(xié)議。 第十三條本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具備同等法律效力。甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方已閱讀知曉并認(rèn)可。 甲方（用人單位名稱）：（蓋章）乙方（退休人員）姓名：聯(lián)系電話：住所地：居民身份證號碼：法定代表人（負(fù)責(zé)人）：聯(lián)系

14、電話：住址（通訊地址）：甲方聯(lián)系人：聯(lián)系電話： 年月日年月日 返聘退休人員協(xié)議范本5 甲方名稱： 法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：聯(lián)系電話： 注冊地址： 經(jīng)營地址： 郵政編碼： 乙方：性別：聯(lián)系電話：戶籍類型：城鎮(zhèn)農(nóng)村 身份證號碼： 戶口地址： 甲方（簽章）乙方（簽字） 年月日年月日 根據(jù)中華人民共和國民法通則、中華人民共和國合同法和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致、自愿簽定本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所例條款。 一、本協(xié)議所稱退休人員是指已達(dá)到國家規(guī)定退休年齡的人員，或未達(dá)到規(guī)定退休年齡但已依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金、退休金的人員。 二、聘用期限： 本協(xié)議期限自年月日起至年月日止。 三、工作內(nèi)容： 甲方聘用

15、乙方從事部門崗位工作。具體工作內(nèi) 容包括但不限于：。 四、工作時(shí)間： 甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容、任務(wù)實(shí)行責(zé)任制，乙方應(yīng)本著誠信原則按甲方要求完成，工作時(shí)間按照甲方公司的作息時(shí)間執(zhí)行，每周至少休息一日。 五、聘用報(bào)酬： 甲方每月日以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬。乙方每月勞務(wù)報(bào)酬按元/月執(zhí)行。勞務(wù)報(bào)酬發(fā)放日如遇休息日或法定節(jié)假日，甲方可以提前或推后五個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放勞務(wù)報(bào)酬。 六、其他待遇 （一）乙方非因在甲方工作原因受傷或患病不能正常工作需要住 院治療的，憑區(qū)、縣級以上醫(yī)院住院證明書請假接受治療；治療時(shí)間超出一個(gè)月的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。 （二）乙方工作時(shí)間內(nèi)在甲方工作場所內(nèi)從事工作任務(wù)，或在工作時(shí)間內(nèi)在甲方工作場所外從事工作任務(wù)，受第三人傷害的，其待遇按國家民事規(guī)定向第三人主張損害賠償。 七、規(guī)章制度： （一）乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度； （二）乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本公司規(guī)章制度處理并有權(quán)向乙方追究賠償責(zé)任； 八、協(xié)議的變更、解除、終止： （一）協(xié)議期限屆滿，本協(xié)議終止。 （二）訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀