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文檔簡介

。三人力資源工作原則、。三人力資源工作原則、支職務(wù)分析與學(xué)校任務(wù)員 薪工 資職務(wù)分析與學(xué)校任務(wù)員 薪工 資人力資源規(guī)劃：2 招聘計劃：3 職務(wù)設(shè)計和工作分析：4 招聘選擇錄用：5職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃：。人力資源規(guī)劃：2 招聘計劃：3 職務(wù)設(shè)計和工作分析：4 招聘選擇錄用：5職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃：。6 組織績效評價：7培訓(xùn)：8 工資福利： a. 6 組織績效評價：7培訓(xùn)：8 工資福利： a. 。上。、各分校主管- 主管副校長- 人力資源總校； 工。、各分校主管- 主管副校長- 人力資源總校； 工三 四 年月日費元元元費元四 年月日費元元元費元年月日進(jìn)。六 7 年月日進(jìn)。六 7 1，1，。1。23簽試用期應(yīng)填寫聘 信 匯。1。23簽試用期應(yīng)填寫聘 信 匯 主管副校長簽各用人部門主管到寫招聘計劃申請財 務(wù)部 發(fā)放 當(dāng)9 月工資單 由各 部 門匯 總 報至 人 力資 月 底前 各部 門交 工資 單辦完 所有交接手續(xù)資源部存財 務(wù)部 發(fā)放 當(dāng)9 月工資單 由各 部 門匯 總 報至 人 力資 月 底前 各部 門交 工資 單辦完 所有交接手續(xù)資源部存行 政務(wù) 部簽 署主管副校長簽署意離職員工提前一個月到人力資源部領(lǐng)取、填寫離職申進(jìn)入新崗?fù)ㄖ攧?wù)部發(fā)薪 調(diào)工作交接單交行政調(diào)職員工主管副校

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