1、第9頁共9頁2022年新員工代表的講話稿尊敬的各位領導，親愛的各位同事：大家晚上好。我是公司部的，今晚很高興站在這里代表公司新同事發(fā)言。同時，也感謝領導給我這個難得的機會，讓我與大家一起來交流、學習。歲月荏苒，猶如白駒過隙，不知不覺我們進公司已經(jīng)四個多月了。十幾年學生時代已漸漸遠去，我們的身份也隨之發(fā)生了改變，從在校學生轉變成公司職員，這一轉變意味頗多，心情很是感激也很是激動。但是激動和感激之余，感受最多的還是緊張，因為前方還有很長的路需要我們去走，未來還有很多事情需要我們去做，公司還有很多責任需要我們去擔當。雖說，我們讀過大學，學過多年的知識，但是對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言，

2、如何盡快褪掉學生時代身上的散漫天真，盡快融入到全新的工作環(huán)境中，如何將在校所學的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中，如何將個人發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一，這些都是我們需要思考解決的問題。眾所周知，在各位領導的英明指導和各位同事辛勤的努力下，公司的發(fā)展蒸蒸日上。合同簽約額以及結算產(chǎn)值飛速增長，工程也遍布全球_個國家和地區(qū)，我們公司正處于產(chǎn)業(yè)的騰飛階段。這種項目多元化、經(jīng)營跨地區(qū)化的特點決定了公司正處在一個承上啟下的重要時期，這樣一個時期給我們這些年輕人提出了更大挑戰(zhàn)，同時，也提供了很大的用武之地。作為的新人，我們愿意接受這些挑戰(zhàn)，滿懷信心的做好準備，和公司一起迎接機遇和挑戰(zhàn)，腳踏實地的工作，不斷地補充和

3、學習，勝任自己的工作，并有所創(chuàng)新，在工作中學習，在學習中進步前行!正所謂“進取無止境”，我們明顯地感覺到自己在許多方面的欠缺與不足。公司給了我們空間，給了我們舞臺。老一輩人為我們搭好了梯子，鋪好了路，我們應當趁著這大好時機，趕快行動，在各方面得到充分的發(fā)展。“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，未來的路還很長，但是我們堅信，和各位同事一道，人人努力，天天努力，人人學習，天天學習，開拓創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流，我們一定能完成共同的目標!最后，請允許我代表新員工承諾，我們一定沿著先輩們的足跡，讓之歌在世界的角角落落唱響，讓人在蒼穹下續(xù)寫壯麗的篇章。今天，我們以人感到自豪;明天，我們必將是人的驕傲!祝愿公司的明

4、天更美好!謝謝大家!新員工代表的講話稿2尊敬的各位領導，各位同事：大家晚上好!我是一位來自恒昌賽博店的員工，首先衷心的感謝公司領導給予我這樣一個特別的機會，讓我有幸在此時與大家一起、領會恒昌的企業(yè)文化和歷史，并能夠傾訴這段日子以來的工作體會。我想大家都知道，如今的IT行業(yè)競爭有多么的激烈，每天都有許許多多的公司在誕生，也有無數(shù)的小公司在消亡，所以首先能夠在這樣的環(huán)境當中存活下來，就是十分難得的事情。但恒昌做到了，而且日益強大，直至今日能夠在行業(yè)內獨占鰲頭，名聲遠播，這不亞于一個奇跡的誕生。但這絕對不是一個偶然的奇跡，而是一個必然的結果。也只有像我們恒昌這樣，在IT產(chǎn)品銷售、技術服務領域內多元發(fā)

5、展的連鎖企業(yè);執(zhí)著于：”持之以恒，昌盛光大“的信念;為客戶提供更優(yōu)惠的價格、更快的服務和最好的產(chǎn)品;并且堅持_年不變的企業(yè)，才能創(chuàng)造出這樣的奇跡來。當然，產(chǎn)生奇跡的是企業(yè)，創(chuàng)造奇跡的是人才，正是有了在座的各位領導的睿智和決斷，還有各位同事的團結合作，勤奮努力，才使得我們的公司不斷地前進，強大，再前進，再、更強大。而我作為一個即將步入社會的學生，正是被公司的這種文化所吸引，才毅然決然的加入到這個團隊中來，學習做人的道理，生活的方式，工作的責任與義務，以及如何面對困難，如何在困境中成長。短短時日，感觸良多，深刻的體會了書本與現(xiàn)實的差距，為人的艱辛。在這里我要感謝孫冬華和曹中明兩位領導，是他們在我的

6、日常工作中幫助了我，培養(yǎng)了我作為一名合格的員工應有的素質和技能，使我逐漸熟悉了公司的工作流程和了解公司的規(guī)章制度，也讓我發(fā)現(xiàn)了自己的缺點與不足。特別是支利堅店長的到來，使我深刻的體會到做人不能逃避現(xiàn)實，不能為做不好事情找借口。而是應該從自身出發(fā)，分析失敗的原因，以便在以后的工作中做的更好。感謝他們，謝謝!還要感謝我的從店長和各位同事，是他們在我最低糜的時候給予我不斷的鼓勵、是他們創(chuàng)造融洽的工作氛圍，使我在工作中不斷成長。衷心的感謝他們!最后希望能夠跟大家一樣，緊跟公司的發(fā)展步伐，與公司共同進步。我相信，通過我們大家不斷的努力，恒昌的明天一定會更輝煌。謝謝!新員工代表的講話稿3尊敬的領導，親愛的

7、同事：大家好!很榮幸能夠作為員工代表在這里發(fā)言。轉眼，技有限公司又長大了半歲，半年的時光，既漫長又短暫。_個月，日日夜夜，我們在我們自己的崗位上艱苦奮斗，兢兢業(yè)業(yè)，做著平凡的工作，做著不平凡成就;_個月，時間長河中的滄海一粟，企業(yè)成長道路上的一塊基石，我們總是覺得還有很多的工作要做，還有太多的東西要學。半年以來，我們員工從不懂什么叫電池到能夠熟練操作自己的工作，能夠互相檢驗產(chǎn)品品質，能夠發(fā)現(xiàn)工作中潛在的問題。我們進步了，公司進步了。各部門的領導密切關注生產(chǎn)線的品質及安全，悉心培訓教育，監(jiān)控監(jiān)督，無數(shù)次陪同我們一同加班到深夜。在此，特別感謝關心員工、指導員工生產(chǎn)、給予員工培訓的所有公司領導及工程

8、師，謝謝你們。是個充滿機遇的舞臺，關鍵是看我們耐不耐的住寂寞。機遇到來的時候，勝出的總是有準備的人。平庸的人計較今天明天掙到了多少錢，高尚有情操的人武裝好了自己靜靜地等待機遇的到來，一舉實現(xiàn)價值體現(xiàn)和達到人生目標。在這個充滿機遇、充滿競爭的戰(zhàn)場，你的槍擦亮了嗎?你做好準備了嗎?團隊，是有激情、講合作、互相包容、共同進步的組織，是一個對企業(yè)、對社會有益的團體。團隊的力量是一加一超越二的力量，是把不可能實現(xiàn)變?yōu)閷崒嵲谠诔删偷牧α俊，F(xiàn)在不是靠個人的時代，一個人再聰明，光靠自己也不能成功。那些聚在一起，談論他人是非、對這對那不滿的人群不叫團隊，他們叫累贅。這樣的團隊是企業(yè)和社會的負擔。欲窮千里目，更上

9、一層樓。要看到更高遠的風景，自己就要站的更高。來吧，朋友們，讓現(xiàn)在的快樂與痛苦告一段落吧，跟著我的腳步，踏上通往更高處的樓梯，在那里，你會看到更美麗的風景，說不定，你就是英雄!謝謝!新員工代表的講話稿4尊敬的各位領導、各位同事：大家上午好!很榮幸能作為新員工代表在此發(fā)言，首先我僅代表新員工向在座的各位領導、同事致以最誠摯的祝福，祝大家新年快樂，在新的一年里身體健康、工作順利、萬事如意。歲月荏苒，猶如白駒過隙，不知不覺我來到儒林已經(jīng)九個月了。在這九個月里，我經(jīng)歷了從學生到公司員工的角色轉變，這個過程是痛苦的也是快樂的。說痛苦是因為要快速適應工作后與學校完全不同的環(huán)境，說快樂是因為我無論在工作還是

10、生活上都不斷地在進步，更加有責任心，也更加成熟。我相信這也是所有新員工的感受，社會這個大學堂會逐漸磨礪掉我們的幼稚，同時賦予我們更多的堅強。前方還有很長的路需要我們去走，未來還有很多事情需要我們去做，儒林還有很多責任需要我們去擔當。雖說，我們讀過大學，學過多年的知識，但如何將在校所學的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中，如何將個人發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一，這些都是我們需要思考解決的問題。眾所周知，在各位領導的英明指導和各位同事辛勤的努力下，儒林的發(fā)展蒸蒸日上。業(yè)務范圍已遍布全國各省市，作為儒林的新人，我們要腳踏實地的工作，不斷地補充和學習，勝任自己的工作，并有所創(chuàng)新，在工作中學習，在學習中進步前行!

11、在儒林，除了同事們工作的熱情，給我印象最深刻的就是這里和諧溫馨的氛圍了。我們不可避免地遇到各種挫折，也犯過一些錯誤，是領導和老員工們的理解與寬容、鼓勵與協(xié)作支持我們一直到現(xiàn)在，沒有你們就不會有我們今天的成長。在此，我要代表新員工衷心的感謝大家，感謝你們對我們的照顧和幫助。謝謝你們!同時我也相信我們這些新員工的加入，一定會讓我們的團隊更加溫暖，更加充滿凝聚力，我們的儒林也一定會蒸蒸日上，前景輝煌。最后，請允許我代表新員工承諾，我們一定沿著先輩們的足跡，讓儒林之歌在世界的角角落落唱響，讓儒林人在蒼穹下續(xù)寫壯麗的篇章。今天，我們以儒林人感到自豪;明天，我們必將是儒林人的驕傲!祝愿儒林的明天更美好!謝

12、謝大家!新員工代表的講話稿5尊敬的各位領導，各位同事：大家下午好!非常榮幸能夠代表新員工站在這里發(fā)言，首先要感謝各位領導和同事們對我的信任，謝謝大家!不知不覺中已經(jīng)進入勝利房地產(chǎn)兩個多星期了，對于我們這樣一批剛剛走出大學校門的員工來說，在新的環(huán)境中，多少有些忐忑和激動，激動地是我們不僅可以自己賺錢孝順我們的父母，更能夠在工作中實現(xiàn)自己的人生理想和社會價值。這些不僅要感謝把我們撫養(yǎng)成人的父母，感謝把我們教育成才的老師，更要感謝公司領導給予了我們展示自己能力、實現(xiàn)自己人生夢想的機會!如何更好的把握這次機會，盡快融入到工作中去，是我們每一個新員工的重中之重，我覺得應從以下幾個方面做起:第一、轉換思想

13、角度從進入勝利房地產(chǎn)的那一刻，我們就已經(jīng)是勝利房地產(chǎn)這個大家庭中的一員，同時我們也是這個大家庭中的主人，因此我們要擔負起更多的責任，為公司的發(fā)展發(fā)揮自己的作用，貢獻自己的力量!但是，如何盡快退掉學生時代身上的散漫天真，盡快融入到全新的工作環(huán)境中，如何將在校所學的專業(yè)知識更好地發(fā)揮到工作實踐中去，如何將自己的發(fā)展與公司的發(fā)展相統(tǒng)一，這些都是我們需要考慮和解決的問題。報到之初，我們就已經(jīng)進行了半個多月的入職培訓，在那里，我們對公司的組織結構和管理制度、公司的目標和規(guī)劃，公司的企業(yè)競爭力和資質情況有了一定的認識，盡管這些只是感性、語言上的認識，但是我想在這個時候我們對于公司的企業(yè)文化和精神都有所認同

14、，對于公司的發(fā)展充滿著信心，對于自己的未來也有著許多美好的憧憬。第二、強化學習理念對于我們這些年輕人來說，我們最大的資本也就是年輕，所以，給自己一個合適的、現(xiàn)實的、長遠的人生規(guī)劃是很重要的。剛剛走出校門的我們，可以說每個人都有著展示才華的雄心，都希望自己能夠有個美好的前途，有番成功的事業(yè)。但是空想不能解決問題，而盲目行動也會事與愿違。作為新人，我們應該認識到我們的經(jīng)驗遠遠不足，在今后的工作中，我們還可能會遇到很多困難，這就需要我們努力學習，掌握過硬的本領，提高職業(yè)素養(yǎng)和技術能力，多做多學多問多思考，不僅要向書本學習，更要向實踐學習，向有經(jīng)驗的師傅們學習?？傊?，無論怎樣，腳踏實地地工作、不斷地學

15、習和充實自己，這樣我們才能是自己勝任工作，有所創(chuàng)新，才能更快地獲得公司領導和師傅們的肯定!第三、端正工作態(tài)度現(xiàn)在的社會是復雜多變的，外在的事物可能或多或少會影響我們的價值取向，如何在以后的工作中把對公司的認識逐步理性化，腳踏實地的認真工作，發(fā)掘自己內心深處是否有愿意為了我們的事業(yè)和夢想不怕艱難，奮斗不息的決心。我想在這個過程中我們定會為自己的選擇而更加努力!我想以后在勝利房地產(chǎn)的每一天將會是我們人生中的一筆寶貴財富。我們也將會加倍努力，愛崗敬業(yè)，不辜負公司領導和師傅們的期望，踏踏實實工作，孜孜不倦地去學習，做一名有素質、有能力、有思想、講貢獻的員工!最后我想說的是：希望我們每一個新員工都能夠珍

16、惜這段緣分，攜手并進，共同體味工作中的艱辛和幸福，共同體味勞動所賦予生命的意義，綻放我們自己的激情和活力!也請各位領導和師傅們給予我們照顧和耐心教導!謝謝。2022年新員工代表的講話稿（二）尊敬的各位領導、各位同事：大家好!我很榮幸能在此發(fā)言，在這里我僅代表新員工對在座的各位領導、同志以及那些正在前線奮斗的工友們至以一聲最深的祝福，大家新年好。當我們走出校門，跨進企業(yè)門檻的時候。我們就應該清醒的認識到，我們已經(jīng)不是學生，已經(jīng)是一名企業(yè)的員工。還記得我的第一節(jié)課，不是領導的諄諄告誡，也不是老員工的言傳身教，而是門口的那十六個大字誠信待人，認真做事，團隊協(xié)作，用心服務。一個公司本著這樣的經(jīng)營理念，

17、他怎能不蓬勃發(fā)展、蒸蒸日上!我很高興我的選擇沒有錯，我更慶幸公司選擇了我。我們所工作的環(huán)境是專業(yè)的，務實的，而不是夸夸其談的。李經(jīng)理對我說的第一句話至今仍讓我記憶猶新，不要對你的工作存在誤解，雖然非標不是你的專業(yè)，但你一定要盡力學好它，我們不能停留在以前所學的知識上，要不斷的充實自己，這樣才能使自己的路更寬。是啊，百川向海，有容乃大。一個人不能駐足，否則他永遠不會看到前面的風景。我們需要在工作中不斷提高自己的能力與業(yè)務水平，虛心向同事請教，通過多看多想多問多做，努力使自己在最的短時間內適應工作環(huán)境與內容。每一名員工都存在領導與被領導的關系，我們在領導安排的任務上不但要服從，并且要做好。我們要學會服從，尊重。每一個部門都是我們的家，每一位員工都是我們的家人。我們要學會如何跟我們的家人相處，并且始終相信，我們每個人都是這個家族的核心。少說多做，一定會被團隊認可。每個人的身上都有閃光點，_的機敏、_的幽默、劉師傅的老練、_的豁達，王工的睿智、楊工的嚴謹?shù)鹊?，只要我們虛心的學習，即使不餓其體膚、空乏其身，也能