合用文檔系列YL-SY-[標(biāo)簽:文檔編號(hào)]最新員工降薪通知書范本降薪通知書范文篇一同事：現(xiàn)因你。公司決定對(duì)你予以記過(guò)辦理，并輔以貶職為/降薪至月薪元，希望你。部門直屬領(lǐng)導(dǎo)：部門二級(jí)上司：年月日年月日人力資源部負(fù)責(zé)人：年月日自己已收到《ITAT貶職降薪通知書》，并將在今后工作中自覺(jué)遵守公司的各種管理規(guī)定。員工簽字：年月日降薪通知書范文篇二第1頁(yè)共5頁(yè)合用文檔系列YL-SY-[標(biāo)簽:文檔編號(hào)]親愛(ài)的*(姓名)同事：綜合你在任職時(shí)期的業(yè)績(jī)及出現(xiàn)的問(wèn)題，給公司的發(fā)展帶來(lái)了很嚴(yán)重的負(fù)面影響，并給公司造成了很大的經(jīng)濟(jì)損失，因此公司不得不決定對(duì)你的職位及薪資情況做以下調(diào)整：職位調(diào)整為：*職位薪資調(diào)整為：*元/月(或依照本公司的薪資方案填寫)望你在今后的工作中努力奮進(jìn)，提升個(gè)人能力，為公司的發(fā)展添磚加瓦!特此通知!直接上司：總經(jīng)理：任職人：降薪通知書范文篇三依照公司《關(guān)于市場(chǎng)部薪酬制度與核查標(biāo)準(zhǔn)通知》中核查標(biāo)準(zhǔn)第一條：客戶經(jīng)理名下客戶在交易/托管財(cái)富累計(jì)總量(M)達(dá)到80萬(wàn)以上，確認(rèn)為客戶經(jīng)理級(jí)別，享受正式員工待遇。三個(gè)月為一個(gè)核查期。因你三個(gè)月客戶在交易/托管財(cái)富累計(jì)總量未達(dá)80萬(wàn)以上。因此公司對(duì)你做出基本薪資的標(biāo)準(zhǔn)下調(diào)500元的辦理。下調(diào)薪資不是最后目的，希望你更加努力，爭(zhēng)取完成目標(biāo)。若9月份完成目標(biāo)，薪資將于第2頁(yè)共5頁(yè)合用文檔系列YL-SY-[標(biāo)簽:文檔編號(hào)]10月份恢復(fù)。博睿需要大家一起努力，共同成長(zhǎng)!本次通知9月份正式實(shí)行。被通知員工：執(zhí)行部門：通知下達(dá)時(shí)間降薪通知書范文篇四降薪通知書：依照公司《關(guān)于市場(chǎng)部薪酬制度與核查標(biāo)準(zhǔn)通知》中核查標(biāo)準(zhǔn)第一條：客戶經(jīng)理名下客戶在交易/托管財(cái)富累計(jì)總量(M)達(dá)到80萬(wàn)以上，確認(rèn)為客戶經(jīng)理級(jí)別，享受正式員工待遇。三個(gè)月為一個(gè)核查期。因你三個(gè)月客戶在交易/托管財(cái)富累計(jì)總量未達(dá)80萬(wàn)以上員工貶職降薪通知書員工貶職降薪通知書。因此公司對(duì)你做出基本薪資的標(biāo)準(zhǔn)下調(diào)500元的辦理。下調(diào)薪資不是最后目的，希望你更加努力，爭(zhēng)取完成目標(biāo)。若9月份完成目標(biāo)，薪資將于10月份恢復(fù)。博睿需要大家一起努力，共同成長(zhǎng)!本次通知9月份正式實(shí)行。第3頁(yè)共5頁(yè)合用文檔系列YL-SY-[標(biāo)簽:文檔編號(hào)]被通知員工：執(zhí)行部門：通知下達(dá)時(shí)間降薪通知書范文篇五先生/小姐：鑒于，經(jīng)公司研究決定，從_____年_____月_____日，您的職級(jí)調(diào)整為。同日起您可享受本公司規(guī)定的相應(yīng)的福利待遇。希望您為公司做出更大的貢獻(xiàn)!授權(quán)簽署人年月日第4頁(yè)共5頁(yè)合用文檔系列YL-SY-[標(biāo)簽:文檔編號(hào)]看了員工降薪通知書范本還看1