汕頭比亞迪宿舍管理制度一、總則1.目的為加強汕頭比亞迪宿舍管理，為員工提供安全、整潔、舒適的居住環(huán)境，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于汕頭比亞迪公司所有員工宿舍。3.管理原則遵循以人為本、安全第一、文明和諧的原則，規(guī)范員工宿舍行為，確保宿舍管理有序。二、宿舍入住與退宿1.入住流程新員工入職時，由人力資源部門統(tǒng)一安排宿舍，并告知員工宿舍相關(guān)規(guī)定。員工持有效證件到宿舍管理部門辦理入住手續(xù)，領(lǐng)取宿舍鑰匙及相關(guān)物品。2.退宿流程員工離職或因其他原因需要退宿時，應(yīng)提前[X]天向宿舍管理部門提出申請。經(jīng)宿舍管理部門檢查宿舍設(shè)施設(shè)備完好后，辦理退宿手續(xù)，退還宿舍鑰匙及相關(guān)物品。如有宿舍設(shè)施設(shè)備損壞，應(yīng)照價賠償。三、宿舍分配與調(diào)整1.分配原則根據(jù)員工性別、崗位、工作地點等因素進行合理分配。優(yōu)先考慮同部門、同崗位員工集中居住。2.調(diào)整程序員工因工作調(diào)動、個人需求等原因需要調(diào)整宿舍時，應(yīng)向宿舍管理部門提出申請。宿舍管理部門根據(jù)實際情況進行審核，如確有必要，進行宿舍調(diào)整，并通知相關(guān)員工。四、宿舍設(shè)施設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備配備宿舍內(nèi)配備基本生活設(shè)施，如床、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。定期對設(shè)施設(shè)備進行檢查、維護和更新，確保正常使用。2.設(shè)施設(shè)備使用規(guī)定員工應(yīng)愛護宿舍設(shè)施設(shè)備，不得隨意損壞或拆卸。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備故障，應(yīng)及時向宿舍管理部門報修。因員工個人原因造成設(shè)施設(shè)備損壞的，由員工照價賠償。五、宿舍安全管理1.消防安全宿舍內(nèi)嚴禁使用明火、私拉亂接電線、違規(guī)使用大功率電器等。配備必要的消防器材，如滅火器、消火栓等，并定期檢查維護。員工應(yīng)熟悉消防器材的使用方法和疏散通道，掌握基本的消防安全知識。2.治安安全加強宿舍區(qū)的巡邏，確保員工人身和財產(chǎn)安全。員工應(yīng)妥善保管個人財物，離開宿舍時關(guān)好門窗。嚴禁在宿舍內(nèi)留宿非本宿舍人員，如有特殊情況需留宿，應(yīng)提前向宿舍管理部門報備。3.安全檢查宿舍管理部門定期對宿舍進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改。員工應(yīng)積極配合安全檢查工作，對存在的問題及時進行整改。六、宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理1.衛(wèi)生標準宿舍內(nèi)保持整潔衛(wèi)生，地面無垃圾、無污漬，桌面、床鋪等擺放整齊。定期對宿舍進行清掃，垃圾應(yīng)及時清理，保持垃圾桶清潔。衛(wèi)生間、洗漱間應(yīng)保持清潔，無異味，定期進行消毒。2.衛(wèi)生檢查宿舍管理部門定期對宿舍衛(wèi)生進行檢查，對不達標的宿舍進行督促整改。設(shè)立衛(wèi)生評比制度，對衛(wèi)生優(yōu)秀的宿舍進行表彰和獎勵。七、宿舍行為規(guī)范1.作息時間員工應(yīng)遵守宿舍作息時間，按時休息，不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、播放高分貝音樂等影響他人休息。如有特殊情況需要晚歸，應(yīng)提前告知宿舍管理員。2.文明禮貌員工之間應(yīng)相互尊重、團結(jié)友愛，不得在宿舍內(nèi)發(fā)生爭吵、打架等行為。愛護公共設(shè)施和環(huán)境衛(wèi)生，不得隨意吐痰、亂扔垃圾等。3.禁止行為嚴禁在宿舍內(nèi)賭博、吸毒、酗酒等違法違紀行為。不得在宿舍內(nèi)從事傳銷、邪教等非法活動。未經(jīng)允許，不得私自更換宿舍門鎖或擅自占用其他宿舍床位。八、宿舍水電費管理1.收費標準宿舍水電費按照實際用量進行收取，收費標準按照當(dāng)?shù)毓╇姟⒐┧块T規(guī)定執(zhí)行。2.繳費方式每月[X]日前，宿舍管理部門統(tǒng)計上月水電費用量，并通知員工繳費。員工可通過線上繳費平臺或到指定地點繳納水電費。九、宿舍維修管理1.報修流程員工發(fā)現(xiàn)宿舍設(shè)施設(shè)備故障時，應(yīng)及時向宿舍管理部門報修，填寫報修單。宿舍管理部門接到報修單后，及時安排維修人員進行維修，并記錄維修情況。2.維修責(zé)任屬于自然損壞的設(shè)施設(shè)備，由宿舍管理部門負責(zé)維修。因員工個人原因造成的設(shè)施設(shè)備損壞，由員工承擔(dān)維修費用。十、宿舍投訴與處理1.投訴渠道員工對宿舍管理存在的問題或不滿意的地方，可通過以下渠道進行投訴：向宿舍管理部門直接反映。通過公司內(nèi)部投訴郵箱或電話進行投訴。2.投訴處理宿舍管理部門接到投訴后，應(yīng)及時進行調(diào)查核實，并在[X]個工作日內(nèi)給予答復(fù)。對于合理的投訴，應(yīng)及時采取措施進行整改，確保員工的合法權(quán)益得到保障。十一、附則1.本制度自發(fā)