第10頁共10頁2022年人員密集場所火災撲救處置方案一、影劇院火災撲救(一)火災特點1.燃燒猛烈，蔓延迅速；2．建筑物易倒塌；3．一處著火，多處流竄；4．易造成人員傷亡。(二)滅火基本要求加強第一出動力量，堅持“救人第一”的指導思想，以固定滅火設施與移動滅火裝置相結(jié)合，及時控制火勢，迅速撲滅火災。(三)滅火戰(zhàn)術要點1、積極搶救人命，疏散被困人員；2．充分利用消防設施滅火；3、快攻近戰(zhàn)，內(nèi)外夾攻，上下合擊，對稱布陣，堵截火勢。(四)滅火措施1．火情偵察；2．疏散和搶救被困人員；3．啟動固定消防設施；4．火場供水；5．滅火戰(zhàn)斗；6．火場排煙。(五)注意事項1．注意屋面、吊頂?shù)乃溘E象(起火后20—30分鐘)，防止倒塌傷人；2．水槍陣地不可設在舞臺、觀眾廳的中央，要以門或承重墻為依托；3．進入室內(nèi)偵察或進入悶頂滅火人員，必須佩戴空氣呼吸器等防護裝備；4．搞好火場警戒，防止被救人員重返火場，造成重復施救和人員傷亡；禁止非作戰(zhàn)人員進入現(xiàn)場；5．夜間火災要注意搞好火場照明。二、商場(廈)火災撲救(一)火災特點1．火勢猛烈，蔓延迅速；2．煙霧濃、毒性大，易造成人員傷亡；3．撲救火災難度大；4．出口少，疏散困難，特別在營業(yè)時疏散難度更大。(二)滅火基本要求加強第一出動，積極搶救被困人員，疏散和保護貴重商品，減少水漬損失，迅速消滅火災。(三)滅火戰(zhàn)術要點1．堅持“救人第一”的指導思想，正確處理救人與滅火的關系，在到場力量較多時，救人與滅火應同時進行；2．控制火勢，重點設防，要把兵力部署在火勢發(fā)展的主要方向和受火勢威脅重點部位上，控制火勢發(fā)展，確保貴重商品和重點部位安全；3．分割火源，逐片(層)消滅，近戰(zhàn)快攻，利用室內(nèi)消防設施進行內(nèi)攻，使用消防梯、舉高車、水炮車等輔以外攻。(四)滅火措施1．火情偵察2．疏散和搶救人員(1)利用應急廣播系統(tǒng)穩(wěn)定顧客情緒，指導被困人員進行自救互救，避免跳樓踩傷等事故；(2)組成若干人小組，從內(nèi)部通道疏散救人，必要時，利用噴霧水槍掩護；(3)架設各類消防梯，利用各種救生器材實施營救，也可以利用商場內(nèi)的布匹等制成繩纜下滑。3．設置水槍陣地(1)多層獨立建筑的商場火災，內(nèi)部應以樓梯口或電梯口，外部通過消防梯、舉高車以窗口作為水槍陣地，控制火勢；(2)相互毗連商場火災和連片商業(yè)區(qū)的大面積火災，力量部署應以下風向為主，并設立第二道防線；(3)擔任控制和進攻的水槍，應以直流水槍為主，掩護、冷卻或排煙的水槍，應以噴霧水槍為主；(4)對燃燒猛烈、作戰(zhàn)人員不易進入的樓層或房間，可以用噴霧水槍掩護，迅速用直流水槍控制滅火；(5)利用商場內(nèi)部固定滅火設施，充分發(fā)揮其滅火、阻火、分割火區(qū)的作用；(6)舉高消防車與水炮消防車，撲救從窗口、屋頂竄出的火焰，壓制內(nèi)部火勢。4．疏散物資5．火場供水(五)注意事項1．營業(yè)期間發(fā)生火災，應及時調(diào)集社會相關方面的力量到場，協(xié)同作戰(zhàn)；2．疏散高檔貴重物品時，要小心輕放，避免損壞；對疏散出來的各種商品，要及時妥善保管，避免丟失；3．內(nèi)攻滅火時，消防戰(zhàn)斗員必須搞好個人安全防護；4．正確選用水槍種類，提高射水水平，不得盲目射水，以減少水漬損失；5．必須注意運用商場內(nèi)部的消防設施。2022年人員密集場所火災撲救處置方案（二）活動引言：隨著全國高校的擴招，以及近幾年經(jīng)濟發(fā)展的狀況，高校大學畢業(yè)生的就業(yè)形勢日趨嚴峻，就業(yè)競爭的壓力日益增大。應對這樣一個大的形勢，我系將舉辦一年一度校園模擬招聘會，給我系學子一個社會實踐的機會，提高我系學生在未來求職道路上的競爭力，同時也為企業(yè)與學校、學生開展更廣泛的交流建立一個平臺。一、活動名稱：金融系模擬招聘會二、活動的目的和意義：舉辦大型模擬招聘是為我系同學提供最新的就業(yè)資訊，和增強就業(yè)實踐的有效渠道，大學生畢業(yè)面臨多方面的困境，通過本次活動，能夠讓廣大同學親身體驗現(xiàn)場求職的實況和氣氛，從而全方位多角度的了解市場，提升自我，同時，通過專職指導就業(yè)的教師進行交流與溝通，能夠更好的定位自己，并結(jié)合自身能力為自己盡早的規(guī)劃就業(yè)方向與目標，更加現(xiàn)實的認識自己的前程發(fā)展和就業(yè)形勢，從而獲得更多的技巧去面對將來的就業(yè)壓力。這不僅對即將畢業(yè)的大三學生來說是一次難得的實踐機會，這更是對大一大二學生有良好的教育指導作用。讓我院學子能夠在就業(yè)之路上贏在起跑線上。三、活動主題：繽紛大學生活，和諧校園;揚就業(yè)之帆，啟夢想之旅!四、活動單位：1、主辦單位：金融系團委和招生就業(yè)處2、策劃承辦單位：金融系學生會贊助單位：3、到場嘉賓：院團委、系團總支老師及招就辦老師五、活動時間：活動地點：參與對象：金融系全體同學六、活動流程：前期宣傳階段：1.招聘主持人2.預備報名3.確定合作商4.培訓工作人員5.禮儀準備____道具準備活動進行階段：1.有娛樂節(jié)目開始(由提供節(jié)目一個)2.開幕式：主持人宣布開始，致開幕詞，介紹嘉賓，介活動準則3.正式報名：預備報名者到現(xiàn)場報名處登記填寫報名表，由社團工作人員介紹活動規(guī)則并引導面試。4.現(xiàn)場測評：分為兩大區(qū)域。一是考官面試區(qū)。二是情景面試區(qū)。5.綜合測試：在模擬現(xiàn)場，由評委進行測試，考查著裝，禮儀，表達能力，反映能力等。點評，積分。結(jié)果公布：由綜合測評組評委公布評估結(jié)果，宣布能力優(yōu)秀者，現(xiàn)場頒發(fā)獎品。七，后期總結(jié)階段招聘會的最終結(jié)果由我系宣傳部于一周之里向全系學生張榜，賀圓滿成功，同時積極做好戶外和室里的現(xiàn)場整理工作。此后在兩周之里上交活動總結(jié)，并做好模擬招聘會的調(diào)查問卷。附：本次模擬招聘會虛擬中專院校的專場招聘會的現(xiàn)場，招募公司業(yè)務人員、銷售人員和操作人員。招聘會共有三個環(huán)節(jié)，分別是我行我秀、面試時間、職場小試。在“我行我秀”環(huán)節(jié)中，選手們需精彩紛呈的才藝表演以及獨具個性的自我展示。在“面試時間”環(huán)節(jié)，專家評委根據(jù)應聘者應征的職位提出相關專業(yè)的問題。最后，評委對每個應聘的行業(yè)進行現(xiàn)場分析，同時提出每個選手在面試過程中的不足點和需要注意的地方，并針對每個選手的優(yōu)點和缺點，提出合適的意見和改正方法。2022年人員密集場所火災撲救處置方案（三）一、活動主旨：模擬招聘二、活動主題：真知、灼踐三、活動目的：為了使我校學生能在以后的應聘途中少些崎嶇，對應聘有個初步了解。綜合提升我校學生的應聘知識及應聘經(jīng)驗四、活動場所：西階一教室五、活動時間____年____月____日—____年____月____日六、活動對象：全體在校生七、獎項設置“校園最佳應聘之星”一名，獎勵現(xiàn)金____元;“校園”一名，獎勵現(xiàn)金____元;大賽優(yōu)秀參與獎三名，精美獎品;八、活動安排(一)前期策劃宣傳____月____日—____月____日，在學生食堂前、校門口以海報，主干道路旁以橫幅、氣球等多種形式對活動進行全面宣傳。(二)報名____月____日—____月____日在第二食堂前設置報名點。(三)場地的布置(1).力求展現(xiàn)活動主題,營造活動氣氛(2).區(qū)域劃分：參賽者坐前三排中央，非參賽者依次就做(四)預賽____月____日下午6：____分，在西階一舉辦預賽，考察選手整體素質(zhì)及團隊協(xié)作能力。(注意：參賽選手在6：____分之前如果不能按時到場且又未請假者，取消參賽資格)第一環(huán)節(jié)：個人展示參賽選手通過闡述對企業(yè)、對所學專業(yè)的理解，展示個人風采。第二環(huán)節(jié)：團隊訓練項目協(xié)作能力：團隊精神的基礎—揮灑個性。團隊精神的核心—協(xié)同合作團隊精神的最高境界—凝聚力。(根據(jù)參賽者情況分小組)第三環(huán)節(jié)：選手將在次日參加考驗：“迅雷行動”!活動要求各位參賽選手在此期間分別做好一個活動策劃書，并按活動策劃書分別組織一次校內(nèi)活動，活動內(nèi)容不限，但要求參加人數(shù)不少于____人，且在活動期間充分展現(xiàn)選手的組織領導能力，完成此活動后，還要上交此次活動的總結(jié)，并附數(shù)碼照片10—____張(這些照片要體現(xiàn)出一個即將面臨工作的學生所具備的素質(zhì))?；顒舆^程中，有工作人員全面參與并評估。活動結(jié)束后，根據(jù)選手的策劃書、活動進行情況、活動總結(jié)情況、參加活動同學到場率、活動中體現(xiàn)出的選手的個人領導組織能力等，評選出進入決賽的____名屆時邀請校學生會、學院學生會主席、等____位作為評委，選出____名優(yōu)秀選手，晉級決賽。(五)決賽進入決賽的____名選手將于____月____日18:00在西階一教室接受最后挑戰(zhàn)(要求選手在17:40準時到達參賽現(xiàn)場)。決賽將邀請學校主管學生工作老師以及學院專業(yè)老師為評委，決賽采用百分制，分為五項目：1、作為決賽的第一個項目，要求選手在三分鐘內(nèi)做一個簡單的自我介紹，主要是介紹自我特點，給觀眾以及評委留下深刻的印象，與此同時在投影儀上放映選手自制幻燈片。(此環(huán)節(jié)____分)2、在此環(huán)節(jié)中，每位選手都有____道必答題，每題____分，最后是____道搶答題，每題____分。(此環(huán)節(jié)分數(shù)最高分____分)3、在此環(huán)節(jié)中，每位應聘者在“”上要在____分鐘內(nèi)解決當前企業(yè)面臨的困境，提出解決方案，幫助企業(yè)度過難關。(此環(huán)節(jié)____分)4、在此環(huán)節(jié)中，這個環(huán)節(jié)主要是考查各應聘者的創(chuàng)新能力和理解能力，可以針對目前市場上感興趣的物品做一個小廣告，體裁不限，要求原創(chuàng)，有新意。(此環(huán)節(jié)____分)2022年人員密集場所火災撲救處置方案（四）____公司____項目于____年____月____日奠基，計劃____年____月投產(chǎn)，根據(jù)工程進度和____廠生產(chǎn)工作的需要，現(xiàn)面向社會公開招聘以下關鍵崗位的人才。招聘崗位招聘崗位招聘人數(shù)崗位職責基本條件副總工2負責____廠生產(chǎn)技術檢修運行等____以上學歷，十年以上工作經(jīng)驗，熟練掌握生產(chǎn)工藝流程，有豐富的生產(chǎn)、檢修、運行管理經(jīng)驗。計劃員1負責____廠生產(chǎn)調(diào)度計劃____以上學歷，八年以上工作經(jīng)驗，在調(diào)度員崗位工作五年以上，熟練掌握生產(chǎn)工藝流程，具有調(diào)度室計劃員工作經(jīng)驗、職稱證和技師證者優(yōu)先‘工藝工程師5負責____廠生產(chǎn)工藝技術____以上學歷，三年以上工作經(jīng)驗，熟練掌握拜耳法生產(chǎn)工藝流程。安全工程師2負責____廠生產(chǎn)安全監(jiān)督管理____以上學歷，在____廠兩年以上工作經(jīng)驗，熟練掌握生產(chǎn)工藝流程，有注冊安全工程師證優(yōu)先。調(diào)度員5負責氧化鋁廠生產(chǎn)調(diào)度____以上學歷，在____廠八年以上工作經(jīng)驗，在調(diào)度員崗位工作三年以上，熟練掌握生產(chǎn)工藝流程，具有職稱證和技師證者優(yōu)先。____車間工藝工程師1負責____車間的生產(chǎn)工藝技術____以上學歷，在____廠八年以上工作經(jīng)驗，