下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
Word———企業(yè)培訓(xùn)觀后感篇一:公司培訓(xùn)感想
培訓(xùn)感想
2022年4月5日,公司全部人員一道去上海、杭州培訓(xùn),常言道:聽君一席話,勝讀十年書”,更何況這么多領(lǐng)導(dǎo)和前人的教育,感謝公司為我們供應(yīng)了這樣珍貴的學(xué)習(xí)機會。通過培訓(xùn),使我們對公司的狀況及將來規(guī)劃有了更深的了解,對今后的工作有了更清楚的熟悉,確定了我們今后的進展方向和職業(yè)目標(biāo)。
我有幸進入浩普公司,這段時間過得飛速,學(xué)到了許多,我的人生翻開了新的一頁。作為榮盛的一員,我們與企業(yè)是魚和水的關(guān)系,我們是離不開企業(yè)的,并且感到驕傲,由于這是一個勝利的團隊,我們現(xiàn)在是這個勝利團隊里面的一員,我們應(yīng)當(dāng)肩負(fù)起時代給予的責(zé)任和使命,激發(fā)我們的才智和力氣。公司更美妙的前景和幸福的人生要靠我們努力開拓。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,讓我們攜手同公司一起進步,
在培訓(xùn)中,讓我深深體會到,“我們不論做什么,在何種狀況都要處在學(xué)習(xí)中”,人只有不斷處在學(xué)習(xí)中才能進步,只有勤于學(xué)習(xí)你才能跟上這個時代的腳步,公司這次的培訓(xùn),為我供應(yīng)了一個很大的伸展平臺;
很感謝公司給的這個平臺,青春因有幻想才彌足寶貴,因拼搏才愈顯真實,我會努力將自己塑造的更加優(yōu)秀,為不斷進展,不斷壯大的公司貢獻力氣!
篇二:公司培訓(xùn)后的感想
公司培訓(xùn)后的感想
有幸參與由公司組織的《80后培訓(xùn)》,心中的感想許多,首先要感謝公司賜予硪這次培訓(xùn)的機會,讓我個人素養(yǎng)力量得到了又一次提升。其次感覺到努力工作不是把工作做到最好的唯一途徑,還需要講究方式方法。應(yīng)當(dāng)說這次培訓(xùn)讓我受益匪淺,感受頗多。特殊是讓硪明白了做一個負(fù)責(zé)任和有執(zhí)行力的人對公司的進展和員工個人成長的重要性。通過這次培訓(xùn),有以下幾點特殊心得:
有效執(zhí)行
有效執(zhí)行就是有結(jié)果的行動,這種結(jié)果對公司和他人具有明確的價值,且能拿出來可供他人檢查衡量的,并且供應(yīng)的結(jié)果必需是有時間底線的,只要缺少其中任何一個要素,就等于邇沒有供應(yīng)結(jié)果,就說明沒有完成邇的本職工作。所以硪們常常會看到有人成天勞碌,埋怨工作繁重,但領(lǐng)導(dǎo)并不滿足,認(rèn)為執(zhí)行力差,相反有人成天輕松歡樂,且能圓滿的完成各項任務(wù)目標(biāo),這就是有效執(zhí)行與無效執(zhí)行所導(dǎo)致的不同結(jié)果。因此,硪們?nèi)粘9ぷ髦袘?yīng)要注意查找最佳的方法去完成我們的工作任務(wù),做到有效執(zhí)行。
學(xué)以致用
曾參與過許多的培訓(xùn),學(xué)過許多的理論,總結(jié)過許多的閱歷,但在工作中并沒有產(chǎn)生實際效應(yīng)。通過這次培訓(xùn),讓硪深刻明白,培訓(xùn)所學(xué)到的學(xué)到就要立馬運用到工作中去,成為我們執(zhí)行過程的一種有效工具,其實這就是一種有執(zhí)行力的表現(xiàn)。
團隊的熟悉我認(rèn)為團隊的重要性好比一群人在一起就會一盤散沙,不會相互照應(yīng)、相互協(xié)作、力使不到一處,這樣的一群人戰(zhàn)斗力是很弱的。就像一群人和另一群人打架一樣,其中一群人人多、無團隊精神、各顧
各的,另一群人少、有團隊精神、相互照應(yīng)、協(xié)作,那幫人能打贏是可想而知的。團隊精神的有無,打算了團隊的戰(zhàn)斗力的強弱,打算了團隊的強弱。
這次培訓(xùn)不僅讓我學(xué)會如何熟悉一個團隊的重要性,還教會了如何做人,做事,做事的責(zé)任心與態(tài)度,聽從與選擇有效溝通方式。
篇三:企業(yè)員工培訓(xùn)心得體會
培訓(xùn)心得體會
鐘榮海2022-11-08從8月27日來寶華山實業(yè)集團報到,成為一名管理培訓(xùn)生,轉(zhuǎn)瞬間在公司實習(xí)已兩月有余,細(xì)想起來這段時間自己無論是思想熟悉還是實踐工作熟悉上都有了很大的轉(zhuǎn)變,內(nèi)心特殊感謝公司供應(yīng)我們這樣的機會參與培訓(xùn)學(xué)習(xí),感謝公司對我們這批管理培訓(xùn)生的重視。這次培訓(xùn)雖然也只有短短的2天時間,但是課程支配緊、內(nèi)容充實,使我收獲頗豐。我想從以下幾方面總結(jié)以下自己這次的培訓(xùn)心得體會和收獲:
首先,我受到了精神上的洗禮。擔(dān)當(dāng)這次培訓(xùn)主講人的或是公司領(lǐng)導(dǎo),或是部門領(lǐng)導(dǎo),或是專業(yè)管理詢問公司專家,他們能夠親臨授課就足以見出公司各級領(lǐng)導(dǎo)對這次培訓(xùn)的重視、對我們新員工的重視。而且無論是公司領(lǐng)導(dǎo)還是部門領(lǐng)導(dǎo),為了這次培訓(xùn)他們無不作了細(xì)心的預(yù)備,那一個個細(xì)心設(shè)計的幻燈片、那一次次深化淺出的講解無不分散著他們多年的工作閱歷、無不體現(xiàn)著一種嚴(yán)謹(jǐn)、仔細(xì)、負(fù)責(zé)的精神。這種閱歷值得我們好好吸取,這種精神更值得我們好好學(xué)習(xí),這會是我們受用一生的珍貴的精神財寶!
其次,我得到了學(xué)問上的收獲。這次培訓(xùn)涉及面廣、信息涵蓋量大:第一天李部長的講解高屋建瓴,全面闡述了公司的歷史、現(xiàn)狀及將來進展策略,使我對公司的進展史有了更全面的熟悉,更堅決了我作為一名寶華山人的驕傲感與歸屬感;王校長的講解緊扣企業(yè)規(guī)章制度建設(shè)的主題,做了言簡意賅的講解,使我對企業(yè)規(guī)章制度建設(shè)在公司進展中的重要作用有了更深刻的理解;而其他各位領(lǐng)導(dǎo)的講課則緊扣公司的各項主營業(yè)務(wù),作了細(xì)致詳盡的講解,使我對公司的各項業(yè)務(wù)有了大致的了解,更明確了自己的業(yè)務(wù)方向。我信任這種學(xué)問的收獲會成為我今后更好地開展工作的基礎(chǔ)!
第三,我感到了一種情意上的滿意。通過這次培訓(xùn)我熟悉了更多的新同事,因更感到親切,家的感覺更加劇烈。我想我們雖然畢業(yè)于不同的學(xué)校,有著不同的專業(yè)背景,但是今日我們相聚在這里,我們就有了一個共同的身份,那就是“寶華山人”。在將來的工作中,我們要做的就是始終保持這種同事情意,同心協(xié)力、各盡所能,為公司將來的進展制造新的業(yè)績、為“寶華山人”增加新的榮譽!
第四,自我認(rèn)知的提高和清楚的職業(yè)規(guī)劃,經(jīng)過這兩個多月的實習(xí)我深刻熟悉到,從一般一員到職業(yè)人自己真的還沒完全預(yù)備好,還欠缺太多,有太多需要努力的地方:一是心態(tài)上不成熟,埋怨過工作環(huán)境不好,埋怨過不公正待遇,自己卻沒有實實在在做多少事情出來,且看問題過于單純、缺少正確熟悉社會現(xiàn)象的力量,自我心情管理力量欠缺;二是,還沒有形成良好的工作習(xí)慣,紀(jì)律性不高;三是再學(xué)習(xí)的力量不夠,主要是向他人學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)的力量。
將來的工作或許會
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 保山2025年保山市教育體育局所屬部分事業(yè)單位考試選調(diào)6名專業(yè)技術(shù)人員筆試歷年典型考點題庫附帶答案詳解
- 云南省2025年云南省機關(guān)事務(wù)管理局第一衛(wèi)生所第二衛(wèi)生所公開招聘人員(4人)筆試歷年參考題庫典型考點附帶答案詳解(3卷合一)
- 2025國家水利部黃河水利委員會事業(yè)單位招考高校畢業(yè)生160人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 養(yǎng)老院康復(fù)設(shè)備管理制度
- 辦公室員工培訓(xùn)效果跟蹤報告制度
- 2026年及未來5年中國檸檬飲料行業(yè)發(fā)展?jié)摿︻A(yù)測及投資戰(zhàn)略、數(shù)據(jù)研究報告
- 2026年及未來5年中國條碼識讀設(shè)備市場運行態(tài)勢及行業(yè)發(fā)展前景預(yù)測報告
- 2026及未來5年中國山東旅游行業(yè)市場競爭現(xiàn)狀及投資前景研判報告
- 2026年及未來5年中國微型電動車市場運行態(tài)勢及行業(yè)發(fā)展前景預(yù)測報告
- 2026及未來5年中國新媒體攝影行業(yè)市場競爭態(tài)勢及發(fā)展趨向研判報告
- 河南豫能控股股份有限公司及所管企業(yè)2026屆校園招聘127人筆試備考試題及答案解析
- 草原管護考試題及答案
- Unit 8 Let's Communicate!Section B 1a-1e 課件 2025-2026學(xué)年人教版八年級英語上冊
- 2026年四川單招職高語文基礎(chǔ)知識練習(xí)與考點分析含答案
- 2026年交管12123駕照學(xué)法減分題庫100道【基礎(chǔ)題】
- 寒假女生安全教育課件
- 2026年孝昌縣供水有限公司公開招聘正式員工備考題庫及1套參考答案詳解
- GB/T 10118-2023高純鎵
- 預(yù)制箱梁架設(shè)安全技術(shù)交底
- PDCA提高臥床患者踝泵運動鍛煉的正確率
- YB/T 036.10-1992冶金設(shè)備制造通用技術(shù)條件鍛鋼件超聲波探傷方法
評論
0/150
提交評論