精品文檔平安消費的學習心得體會范文通過平安消費的學習，大家一定更加深化的理解了平安消費的重要性了，那么心得體會怎么寫呢！下面是職場為大家整理的平安消費的學習心得體會范文，。平安消費的學習心得體會范文平安，看似簡簡單單，卻始終未分開我們半步，出門時媽媽總會說“路上注意平安”，工作時領導總會強調“一定把平安放在首位”。只有將平安時刻掛在心間，只有做好每一件“小事”，才能保障家庭的美滿幸福、才能實現(xiàn)企業(yè)的長治久安。20xx年4月18日，xx物業(yè)公司維修工人在19樓換紗窗時，螺絲刀不慎滑落，與此同時，兩歲五個月的女童在姥姥的陪伴下正在樓下玩沙子?；涞穆萁z刀正好插入她的頭顱，目前孩子仍處于危險期。20xx年9月20日凌晨3時33分，xx區(qū)兒童用品發(fā)生火災，浦江、杜行等12個消防中隊23輛消防車，經過1個多小時的撲救，終將火災撲滅?；馂脑斐梢幻?0來歲的男子身亡，經消防部門調查，這起火災的原因為煙頭引發(fā)。兩個案例都是由于忽略了“小事”才釀成了慘禍，假設維修工人注意防護，螺絲刀就不會掉落，假設樓下設置平安警示，孩子就不會在那里玩耍，假設扔掉煙頭時可以多看一眼，假設我們做好了這些“小事”，一切災難就都不會發(fā)生。由此我聯(lián)想到我們的鐵路職工，對機車車頂進展作業(yè)時不系平安帶，進檢修庫不帶平安帽，跨越地溝走近道，為了趕機車檢修進度在動態(tài)中的車輛上干活，扒車代步，帶電作業(yè)等違章作業(yè)的人都有。你問他們?yōu)槭裁催@樣做時，這些違章作業(yè)者會說，有時活兒太多了，顧不上這些規(guī)章制度了;有的那么說自己有把握，多少年過去了，還不是沒有發(fā)生大事。殊不知這些所謂的有把握給自己的人身平安埋下了多大的隱患。俗話說，繩子從最細處斷起，水從最短的木板處流出。大家都知道這個道理，可有些人為什么還這樣做呢?就是因為他們忽略了這些平安“小事”，才會存有幸運心理，造成平安意識淡薄?？此莆⑷狈Φ赖摹靶∈隆保蔀椴黄桨驳淖畲箅[患。做好平安工作，需要從我們每個人做起，從每件詳細小事做起，從一點一滴做起，從本單位最薄弱的環(huán)節(jié)做起。設備的每一部件，哪怕是一個小小的螺絲，都必須質量合格，安裝到位。否那么，也將帶來事故隱患?！半[患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山”。平安無小事，只有多抓“小”才能防止“大”，只有多消除小隱患，才能防止大事故，只有認真落實“平安第一，預防為主”的平安消費方針，才能真正保證消費平安。平安消費的學習心得體會范文通過這次學習平安消費，讓我們更深的理解了平安消費的重要性。讓我明白在日常工作中要注意哪些平安問題，增強自己的防范意識，進步預防事故的才能，時刻注重平安消費的重要性。讓我們時刻牢記：平安消費，警鐘長鳴！我們要汲取平安事故的教訓，對平安消費中可能出現(xiàn)的平安隱患認真的重視起來，杜絕平安事故的發(fā)生，確保自身平安的同時也要確保身邊同事、公司財產的平安，每次平安事故的發(fā)生都是痛心的教訓，我們要重視！重視！再重視！通過這次學習，對公司和對個人都是百益無一壞的。進一步完善我們的平安制度，我們員工之間要互相照應，及時掌握工作情況，發(fā)現(xiàn)違規(guī)作業(yè)行為及時勸誡，這樣才能營造更平安的工作環(huán)境，這樣我們的工作才能更好的展開，才能杜絕平安事故的發(fā)生。我想通過這樣的學習，我們作為員工的有了更清醒的工作目的，平安消費重在防范，平安責任重于泰山，我們千萬不能有絲毫的松懈，平安消費要警鐘長鳴！平安消費的學習心得體會范文不管是作為一名領導干部，還是平安消費管理人員、監(jiān)視人員，我認為必須做到“勤、廉、嚴、實”。一是“勤”。第一層意思是要勤奮。所謂“打鐵還需自身硬”，領導干部、平安消費管理人員、監(jiān)視人員要去管人家，要催促各消費單位、勞務隊伍落實平安消費措施。只有自身勤奮學習，純熟掌握平安消費法律法規(guī)及技術標準，自己心里才有底氣，才能不說外行話，才能理直氣壯地去管別人，才能樹立工作。第二層意思是要勤快。法律法規(guī)賦予了我們的工作職責，每個人都有自己的一畝三分地，我們一定要深化現(xiàn)場，勤檢查、勤分析^p、勤調研，掌握底數(shù)，查找破綻，分析^p存在問題，提出解決方法，千萬不能“打、聽匯報”，對現(xiàn)場一問三不知，等事情來了，就跑不掉了，害了自己。二是“廉”?！俺匀思业淖燔洠萌思业氖侄獭?。作為一名領導干部，要落實“一崗雙責”，繃緊隊伍管理這根弦，對干部既要保護、鍛煉、培養(yǎng)，又要言傳、身教、嚴管，領好班子、帶好隊伍，確保清正廉潔。作為一名平安消費管理人員、監(jiān)視人員，要嚴格遵守中央八項規(guī)定，好好算一下經濟賬。三是“嚴”。要求我們不能做老好人。平安檢查、平安執(zhí)法不能搞變通，要“零容忍”，嚴格執(zhí)行法律法規(guī)及強迫性標準，把握底線，不睬紅線，必需要敢管事、能管事、管好事，不能當老好人，害人害己；一定要嚴格，這才是真正地對事業(yè)、對同事、對朋友負責。四是“實”。工作一定要實實在在，程序一定要到位。開展工