下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第第頁技術(shù)員試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)
技術(shù)員試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)1回顧這三個月的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與援助下,我嚴(yán)格要求自己,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,較好地完成了自己的本職工作。三個月的工作時間,將我從一個剛畢業(yè)的高校生過渡成為公司的一份子,無論是在思想還是立場都有了很大的轉(zhuǎn)變?,F(xiàn)總結(jié)如下:公司將我安排在條件保障科作為一名科員,在三個月工作時間的積累認(rèn)識下,我認(rèn)為條件保障科所擔(dān)負(fù)的工作使命很重要,在工程實(shí)施過程起到承上啟下的作用。
在工程實(shí)施前要做好征地的工作并對數(shù)量進(jìn)行核實(shí),為施工單位順當(dāng)進(jìn)場施工作業(yè)提供最基礎(chǔ)的保證,而征遷工作涉及多個相關(guān)部門及各村村民的生活,需要很強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通技能為基礎(chǔ);對于臨時占地的審批,作為建設(shè)單位要援助施工單位協(xié)調(diào)審批所需相關(guān)單位及手續(xù),這時候就需要條件保障科開展工作;
在工程實(shí)施過程中對可預(yù)見的、臨時的或不可預(yù)見的事情聯(lián)系多個部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),如長安園區(qū)內(nèi)幾家企業(yè)的土地、地面物、構(gòu)筑物等的賠償問題、大橋主線紅線內(nèi)樹木砍伐證辦理與林業(yè)站進(jìn)行業(yè)務(wù)上的溝通、大橋主線紅線內(nèi)電力桿線遷改在電業(yè)局進(jìn)行相關(guān)手續(xù)辦理等;對施工單位施工過程中影響周邊村民生活的事項要需實(shí)時進(jìn)行……此處隱蔽16785個字……為新員工,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發(fā)自己的熱忱;使自己在基層得到更多的熬煉。
二、學(xué)習(xí)狀況
現(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段?!叭诵?,必有我?guī)煛?,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富閱歷和工作行為對于我來說就是一筆珍貴的財寶。記得我剛到公司的時候,對生產(chǎn)線上的一切都感到生疏而新穎。由于我之前沒有過類似的工作閱歷,所以知道的也有限,但是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的的熱心援助下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱忱,我漸漸熟識了設(shè)備的操作。盡管我只是入門,而且相對而言年齡要大一點(diǎn),但是我和其他年輕人一樣對工作充斥著熱忱。為盡快提高自己在本職方面的知識和技能,充分發(fā)揮自己的主觀能動性,我利用業(yè)余時間多和同事溝通學(xué)習(xí),在短短三個月中理論結(jié)合實(shí)踐讓我對變電站的基本設(shè)備有了真正的認(rèn)識,這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。
作為新員工,我常常思索的問題就是如何避開失誤,特別是在試用期間,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髁鰶Q斷了自身的工作效率,為此我常常向同事請教。
在公司呆了三個月,我接觸了許多同事,就在接觸他們的同時,我才知道在集體和諧相處是歡樂工作的保證。無論是社會還是單位“為人處事”都是一門高深的學(xué)問。對于這門高深的學(xué)問,我目前首要做的是老實(shí)做人、努力工作!
三、思想狀況
作為一名新員工,我今后的職業(yè)生涯還很長,學(xué)習(xí)的機(jī)會還許多。為此我將盡我所能地對我的工作進(jìn)行開拓,做出成果。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo),我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),充分表達(dá)自己的人生價值,為企業(yè)美妙的明天盡一份力。我更盼望通過公司全體員工的努力可以把
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 未來五年網(wǎng)絡(luò)信息安全企業(yè)ESG實(shí)踐與創(chuàng)新戰(zhàn)略分析研究報告
- 未來五年珍珠雞企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略分析研究報告
- 未來五年出入口控制管理企業(yè)ESG實(shí)踐與創(chuàng)新戰(zhàn)略分析研究報告
- 中國職業(yè)發(fā)展新藍(lán)圖
- 2025年養(yǎng)老護(hù)理員營養(yǎng)支持技能考核試題
- 公司課件培訓(xùn)通知
- 接地裝置施工方案
- 集電線路鐵塔基礎(chǔ)人工掏挖專項施工方案
- 安保人員壓力管理能力提升
- 小區(qū)冬季供暖應(yīng)急方案
- 體檢中心外科檢查
- 中緬邊境景頗克欽族:社會經(jīng)濟(jì)的歷史、現(xiàn)狀與發(fā)展路徑探究
- 深圳市鹽田區(qū)2025年數(shù)學(xué)六上期末綜合測試試題含解析
- DB5203∕T 38-2023 特色酒莊旅游服務(wù)等級劃分與評定
- 四川省成都市嘉祥外國語學(xué)校2024-2025學(xué)年七年級數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末學(xué)業(yè)質(zhì)量監(jiān)測試題含解析
- 華為客戶分級管理制度
- 雙向轉(zhuǎn)診職責(zé)與患者體驗(yàn)提升
- 2025年中考道德與法治三輪沖刺:主觀題常用答題術(shù)語速查寶典
- 2025屆北京豐臺區(qū)高三二模高考語文試卷試題(含答案詳解)
- 《四川省普通國省道養(yǎng)護(hù)預(yù)算編制辦法》及配套定額解讀2025
- 論語的測試題及答案
評論
0/150
提交評論