管理學(xué)第六章章節(jié)練習(xí)題1.計(jì)劃工作中強(qiáng)調(diào)抓關(guān)鍵問(wèn)題的原理是（

）A.靈活性原理B.許諾原理C.改變航道原理D.限定因素原理(正確答案)2.使計(jì)劃數(shù)字化的工作是（

）A.規(guī)劃B.規(guī)則C.政策D.預(yù)算(正確答案)3.某項(xiàng)建筑工程的施工進(jìn)度計(jì)劃應(yīng)該按照計(jì)劃時(shí)間完成施工任務(wù)，但在制訂施工進(jìn)度計(jì)劃時(shí)卻要考慮到出現(xiàn)雨季不能進(jìn)行露天作業(yè)的情況，因而對(duì)完成任務(wù)時(shí)間的估計(jì)要留有余地，這遵循的是（

）A.改變航道原理B.靈活性原理(正確答案)C.許諾原理D.限定因素原理4.限定因素指的是（

）A.有利于目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的因素B.妨礙目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的因素(正確答案)C.與目標(biāo)實(shí)現(xiàn)無(wú)關(guān)的因素D.人為限定的假設(shè)因素5.計(jì)劃工作中最主要的原理是（

）A.改變航道原理B.靈活性原理(正確答案)C.限定性因素原理D.許諾原理6.按照計(jì)劃所涉及的范圍，計(jì)劃可分為（

）A.生產(chǎn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)計(jì)劃、供應(yīng)計(jì)劃、勞資計(jì)劃、安全計(jì)劃B.上層管理計(jì)劃、中層管理計(jì)劃、基層管理計(jì)劃(正確答案)C.專項(xiàng)計(jì)劃、綜合計(jì)劃D.長(zhǎng)期計(jì)劃、中期計(jì)劃、短期計(jì)劃7.在計(jì)劃工作的程序中，估量機(jī)會(huì)所處的階段是（

）A.在計(jì)劃工作開始之后B.在計(jì)劃工作開始之前(正確答案)C.在制訂目標(biāo)之后D.在方案評(píng)價(jià)之后8.下列不屬于按計(jì)劃表現(xiàn)形式分類的是（

）A.程序B.規(guī)則C.培訓(xùn)(正確答案)D.預(yù)算9.計(jì)劃工作的核心是（

）。A.確定目標(biāo)B.估量機(jī)會(huì)C.決策(正確答案)D.確定計(jì)劃前提條件10.計(jì)劃工作應(yīng)當(dāng)是一項(xiàng)的工作（

）A.普遍(正確答案)B.高層管理人員C.專業(yè)計(jì)劃人員D.基層職工11.在管理活動(dòng)中居于主導(dǎo)地位的是（

）A.計(jì)劃(正確答案)B.組織C.領(lǐng)導(dǎo)D.控制12.計(jì)劃制訂過(guò)程通常包括：(1)預(yù)算數(shù)字化；(2)評(píng)估備選方案；(3)擬訂輔助計(jì)劃；(4)確定前提條件；(5)確定目標(biāo)等。你認(rèn)為是正確的計(jì)劃步驟（

）A.(5),(3),(1),(4),(2)B.(5),(4),(2),(3),(1)(正確答案)C.(4),(3),(2),(1),(5)D.(2),(3),(5),(1),(4)13.計(jì)劃職能的主要作用是（

）A.確定目標(biāo)B.管理C.確定實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的手段D.A和C(正確答案)14.計(jì)劃工作中強(qiáng)調(diào)在制訂計(jì)劃時(shí)要留有余地是指（

）A.限定因素原理B.許諾原理C.靈活性原理(正確答案)D.改變航道原理15.計(jì)劃工作要講求效率，是指計(jì)劃工作的（

）A.主導(dǎo)性B.經(jīng)濟(jì)性(正確答案)C.目的性D.普遍性16.在許諾原理中，許諾、所需時(shí)間和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)可能性三者之間的關(guān)系是（

）A.大、長(zhǎng)、大B.大、長(zhǎng)、小(正確答案)C.大、短、小D.小、長(zhǎng)、小17.關(guān)于計(jì)劃工作的普遍性和秩序性理解錯(cuò)誤的是（

）A.計(jì)劃工作是全體管理人員的一項(xiàng)職能B.一線的基層管理人員制訂的是工作計(jì)劃C.高層的管理人員制訂的是戰(zhàn)略計(jì)劃D.高層管理人員制訂戰(zhàn)略計(jì)劃時(shí)依據(jù)的是基層管理人員制訂的工作計(jì)劃(正確答案)18.下列不屬于按職能空間來(lái)對(duì)計(jì)劃進(jìn)行分類的是（

）A.業(yè)務(wù)計(jì)劃B.長(zhǎng)期計(jì)劃(正確答案)C.人事計(jì)劃D.財(cái)務(wù)計(jì)劃19.關(guān)于具體性計(jì)劃和指導(dǎo)性計(jì)劃理解錯(cuò)誤的有（

）A.二者是根據(jù)計(jì)劃內(nèi)容的明確性標(biāo)準(zhǔn)來(lái)劃分的B.指導(dǎo)性計(jì)劃具有明確規(guī)定的目標(biāo)，不存在模糊不清(正確答案)C.規(guī)定未來(lái)6個(gè)月內(nèi)銷售額要增加17%屬于具體性計(jì)劃D.規(guī)定未來(lái)6個(gè)月內(nèi)銷售額要增加12%-20%屬于指導(dǎo)性計(jì)劃20.決定組織的性質(zhì)，決定此組織區(qū)別于彼組織的標(biāo)志的是（

）A.目的或使命(正確答案)B.目標(biāo)C.政策D.方案21.關(guān)于政策的理解錯(cuò)誤的是（

）A.政策是指導(dǎo)或溝通決策思想的全面的陳述書或理解書B.政策允許對(duì)某些事情有酌情處理的自由C.所有的政策都是陳述書或理解書(正確答案)D.政策支持了分權(quán)，同時(shí)也支持上級(jí)主管對(duì)該項(xiàng)分權(quán)的控制22.有這樣一種認(rèn)識(shí)，長(zhǎng)期計(jì)劃都是戰(zhàn)略性的，綜合性的；短期計(jì)劃都是戰(zhàn)術(shù)性的，專業(yè)性的。你是如何看待這種認(rèn)識(shí)的（

）A.正確，幾乎所有的企業(yè)都是這樣的B.正確，這種說(shuō)法也是符合理論上所劃分的計(jì)劃的類型的C.不正確，管理當(dāng)中存在著權(quán)變，這種說(shuō)法太絕對(duì)了D.不正確，有些長(zhǎng)期計(jì)劃不是戰(zhàn)略性的，而有些專業(yè)性計(jì)劃也不是短期性的(正確答案)23.計(jì)劃內(nèi)容中的“WHO”指（

）A.計(jì)劃的制定者B.決策者C.計(jì)劃的執(zhí)行者(正確答案)D.評(píng)價(jià)者24.很多管理者中間流傳著“計(jì)劃趕不上變化”的說(shuō)法，在下面的諸多觀點(diǎn)中，哪一種最有道理（

）A.變化快要求企業(yè)只需要制定短期計(jì)劃B.計(jì)劃制定出來(lái)后，在具體實(shí)施時(shí)要進(jìn)行大的調(diào)整，因此計(jì)劃的必要性不大C.盡管環(huán)境變化速度很快，還應(yīng)該像以前一樣制定計(jì)劃D.變化的環(huán)境要求制定的計(jì)劃更傾向于短期的和指導(dǎo)性相結(jié)合的計(jì)劃(正確答案)25.企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境變化速度的加快，使得企業(yè)中長(zhǎng)期計(jì)劃制定的難度不斷加大，并且需要不斷調(diào)整，因此，有人提出以下幾種建議，以應(yīng)付不確定且經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)重大突發(fā)事件的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。請(qǐng)問(wèn)你最贊同哪一種（

）A.計(jì)劃一旦制定就應(yīng)該保持其嚴(yán)肅性，可采取以不變應(yīng)萬(wàn)變的做法B.一旦環(huán)境發(fā)生了變化，就應(yīng)該主動(dòng)放棄原計(jì)劃而制定新計(jì)劃C.通過(guò)動(dòng)態(tài)調(diào)整計(jì)劃來(lái)適應(yīng)新環(huán)境，以保持中長(zhǎng)期計(jì)劃的靈活性(正確答案)D.在保持原計(jì)劃不變的同時(shí)，根據(jù)突發(fā)情況另外制定應(yīng)急計(jì)劃26.只規(guī)定一般的方針和行動(dòng)原則，給予行動(dòng)者較大自由處置權(quán)的計(jì)劃屬（

）A.程序性計(jì)劃B.非程序性計(jì)劃C.具體性計(jì)劃D.指導(dǎo)性計(jì)劃(正確答案)27.按涉及時(shí)間長(zhǎng)短及范圍廣狹的綜合性程度可分為（

）A.長(zhǎng)期計(jì)劃和短期計(jì)劃B.具體性計(jì)劃和指導(dǎo)性計(jì)劃C.戰(zhàn)略性計(jì)劃和戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃(正確答案)D.程序性計(jì)劃和非程序性計(jì)劃28.在計(jì)劃工作的各項(xiàng)步驟中，在實(shí)際的計(jì)劃工作開始之前就著手進(jìn)行的是（

）A.預(yù)測(cè)B.估量機(jī)會(huì)(正確答案)C.考慮計(jì)劃的前提D.制定目標(biāo)29.（

）是日常工作中為提高生產(chǎn)效率、工作效率而做出的決策，牽涉范圍較窄，只對(duì)組織產(chǎn)生局部影響A.戰(zhàn)略決策B.戰(zhàn)術(shù)決策C.管理決策D.業(yè)務(wù)決策(正確答案)30.根據(jù)計(jì)劃的明確性，可以把計(jì)劃分類為（

）A.長(zhǎng)期計(jì)劃和短期計(jì)劃B.戰(zhàn)略性計(jì)劃和指導(dǎo)性計(jì)劃C.具體性計(jì)劃和指導(dǎo)性計(jì)劃(正確答案)D.程序性計(jì)劃和非程序性計(jì)劃31.將計(jì)劃活動(dòng)劃分為使命、目標(biāo)、戰(zhàn)略、政策、程序、規(guī)劃、方案以及預(yù)算，這種分類的標(biāo)準(zhǔn)是（

）A.按計(jì)劃所涉及的時(shí)間B.按計(jì)劃的表現(xiàn)形式(正確答案)C.按計(jì)劃所涉及的范圍D.按計(jì)劃的內(nèi)容32.數(shù)字化的計(jì)劃是指（

）A.規(guī)劃B.預(yù)算(正確答案)C.戰(zhàn)略D.程序33.狹義的計(jì)劃指的是（

）A.執(zhí)行計(jì)劃B.制定計(jì)劃(正確答案)C.計(jì)劃準(zhǔn)備D.檢查計(jì)劃34.涉及計(jì)劃工作的基本特征的下列各種說(shuō)法中，錯(cuò)誤的是（

）A.計(jì)劃工作的普遍存在B.計(jì)劃工作居首要地位C.計(jì)劃是一種無(wú)意識(shí)形態(tài)(正確答案)D.計(jì)劃工作要講究效率35.戰(zhàn)略性計(jì)劃一般由（

）負(fù)責(zé)制定A.董事會(huì)B.高層管理人員(正確答案)C.中層管理人員D.基層管理人員36.公司政策規(guī)定工作人員享有假期，為實(shí)施這項(xiàng)政策公司編制了度假時(shí)間表，制訂了假期工資率、支付辦法，以及申請(qǐng)度假的詳細(xì)說(shuō)明，這屬于（

）A.規(guī)劃B.程序C.策略D.規(guī)則(正確答案)37.毛澤東在矛盾論中指出：“任何過(guò)程中如果有矛盾存在的話，其中必定有一個(gè)是主要的，起到領(lǐng)導(dǎo)和決定的作用，其他都是處于次要和服從的地位，因此在研究任何過(guò)程，如果存在著兩個(gè)以上矛盾的復(fù)雜過(guò)程的話，就要用全力找出他的主要矛盾，抓住了主要矛盾，一切問(wèn)題就迎刃而解了”。這體現(xiàn)了計(jì)劃的（

）A.限定性原理(正確答案)B.許諾原理C.靈活性原理D.改變航道原理38.在計(jì)劃工作中，制定“彈性計(jì)劃”是運(yùn)用計(jì)劃工作的（

）A.靈活性原理(正確答案)B.許諾原理C.限定因素原理D.改變航道原理39.年度計(jì)劃一般屬于（

）計(jì)劃。A.生產(chǎn)B.長(zhǎng)期C.中期D.短期(正確答案)40.某君到一百貨商店考察