第3頁共3頁2023工廠用工合同樣本甲方?（加工廠）?___乙?方（員工）?___由?于___加?工廠（以下?簡稱甲方）?工作的需要?，聘請__?_（以下簡?稱乙方）到?甲方工廠工?作。本著平?等互利的原?則，經(jīng)過雙?方協(xié)商同意?，達(dá)成以下?___條協(xié)?議。第一?條：甲方必?須提供場所?和合格的_?__加工設(shè)?備及材料給?予乙方使用?，乙方在使?用設(shè)備過程?中，設(shè)備出?現(xiàn)故障時甲?方必須及時?維修；乙方?在工作過程?中要愛惜設(shè)?備及材料，?并維護(hù)好設(shè)?備的正常使?用和節(jié)約材?料，如果出?現(xiàn)設(shè)備故障?或者材料短?缺時必須及?時報告給甲?方或者甲方?的后勤部門?，乙方有意?毀壞設(shè)備或?者讓廢材料?時甲方有權(quán)?要求乙方相?應(yīng)的賠償。?第二條：?：經(jīng)甲方和?乙方協(xié)商，?乙方在__?_加工工序?中從事__?_工作主要?負(fù)責(zé)___?方面的工作?，由于工作?的需要，乙?方在每周_?_至周__?的__：_?_至__：?__工作。?乙方必須按?時上班，并?按時合格地?完成工作任?務(wù)。第三?條：經(jīng)過協(xié)?商，甲方付?給乙方工資?為___元?/月，每月?獎金為__?_元，生活?補(bǔ)貼為__?_元/月，?如果遇到加?急貨，并且?不在上班時?間加班時，?甲方必須按?照>相關(guān)規(guī)?定，甲方必?須按___?元/小時支?付給乙方的?加班費(fèi)。甲?方必須在每?月__日將?__月的工?資'獎金`?生活補(bǔ)貼及?加班費(fèi)發(fā)給?乙方，甲方?用___方?式支付。?第四條：甲?方不得對乙?方進(jìn)行體罰?或者變相體?罰，甲方不?得對乙方進(jìn)?行人生攻擊?和人格的侮?辱，乙方在?工作出現(xiàn)的?傷病時，甲?方必須提供?救助和醫(yī)藥?費(fèi)用及工資?；乙方在工?作期間打架?斗毆，甲方?有權(quán)移交給?師法機(jī)關(guān)，?乙方工作態(tài)?度消極影響?其他員工工?作時，甲方?有權(quán)進(jìn)行經(jīng)?濟(jì)處罰__?_元并開除?出甲方的工?作場所。乙?方在甲方工?作場所以外?生事影響甲?方工作環(huán)境?時，甲方予?以警告處分?。第五條?：甲方因工?作需要時，?進(jìn)行人員調(diào)?整，甲方必?須在調(diào)整前?___天通?過口頭或者?書面通知乙?方，甲方必?須在乙方離?開工作崗位?前的工資，?獎金，生活?補(bǔ)貼以及加?班費(fèi)并付給?乙方；由于?乙方需要，?不能繼續(xù)在?甲方工作時?，乙方必須?提前___?天通過口頭?或者書面告?知甲方，在?甲方必須在?___天內(nèi)?同意甲方離?開，甲方必?須將乙方在?離開工作崗?位前的工資?，獎金，生?活補(bǔ)貼以及?加班費(fèi)支付?給乙方。乙?方在離開工?作崗位前必?須按照正常?上班，乙方?在離開崗位?后不得在甲?方工作場所?鬧事。第?六條：為了?甲方工序的?穩(wěn)定，甲方?將在乙方工?資內(nèi)扣取_?__元的風(fēng)?險保證金，?乙方是按照?合同規(guī)定離?開公司時，?甲方將風(fēng)險?保證金還給?乙方，但不?支付利息，?乙方不辭而?別，甲方有?權(quán)沒收風(fēng)險?保證金；為?了乙方工作?的穩(wěn)定，甲?方不按照合?同的規(guī)定辭?退乙方，乙?方有權(quán)向甲?方索取經(jīng)濟(jì)?損失___?元。第七?條：由于工?作的需要，?為了提高_(dá)?__質(zhì)量，?甲方有義務(wù)?及時把醫(yī)生?在臨床信息?反饋給乙方?，以及時修?正不足之處?，甲方有義?務(wù)在不定期?的對甲方進(jìn)?行培訓(xùn)。乙?方必須對_?__制作過?程中不斷改?進(jìn)，以滿足?醫(yī)生的要求?；如果有特?被\別之處?應(yīng)急時向甲?方或者甲方?的相關(guān)人員?反映實際情?況。第八?條：乙方在?工作中，對?工作作出實?質(zhì)性貢獻(xiàn)的?甲方必須給?于物質(zhì)獎勵?（比如獎金?），第九?條：由于工?作需要甲方?必須提供給?乙方住宿，?水電和設(shè)備?的使用，和?工作餐每日?__餐，其?他生活開支?由乙方支付?。甲方不得?扣乙方的房?租/水電/?用餐/器具?折舊等費(fèi)用?。乙方不得?讓廢，必須?節(jié)約開支。?第十條：?經(jīng)過雙方協(xié)?商甲乙雙方?