版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
影響學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的因素及對策學(xué)習(xí)積極性是指學(xué)生在學(xué)習(xí)活動中所具有的認真與勤奮、主動與頑強的心理狀態(tài),它是由多種心理成分組成的復(fù)雜的動態(tài)心理結(jié)構(gòu)。學(xué)習(xí)積極性受多種因素的制約。社會和家庭的影響,學(xué)校的教育和教學(xué)以及心理環(huán)境,是制約學(xué)習(xí)積極性的客觀因素。要把社會和教育對學(xué)生的學(xué)習(xí)要求轉(zhuǎn)化為他們的學(xué)習(xí)需要和動機,形成主動認真的學(xué)習(xí)態(tài)度和頑強毅力,在很大程度上還取決于制約學(xué)習(xí)積極性的各種主觀因素。研究制約學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的主、客觀因素,對充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性、提高學(xué)生的學(xué)業(yè)成績、促進學(xué)生的身心健康至關(guān)重要。——成就動機與學(xué)習(xí)積極性。成就動機,指的是個人力求戰(zhàn)勝各種困難,追求成功的一種動機。學(xué)生學(xué)習(xí)時,也需要這種動機的支持。研究表明:成就動機與學(xué)習(xí)積極性密切相關(guān)。成就動機高的學(xué)生,他們對學(xué)習(xí)本身感興趣,沒有獎賞也能努力學(xué)習(xí)。反之,則不然。另外,成就動機與學(xué)生獨立性呈現(xiàn)正相關(guān),獨立性越強往往成就動機越高,依賴性會削弱學(xué)生的成就動機。因此,教師在教育教學(xué)過程中,要通過培養(yǎng)學(xué)生獨立性的途徑,進而培養(yǎng)學(xué)生的高成就感;其次,教師要給每個學(xué)生創(chuàng)造成功的條件,改變評價成功的標準,使學(xué)生在學(xué)習(xí)活動中通過獲得成功的體驗而產(chǎn)生再次體驗成功的需要,逐漸激發(fā)學(xué)生的成就動機,從而提高其學(xué)習(xí)積極性。另外還要結(jié)合學(xué)生的特長和愛好,使他們在自己長處方面取得進步和成績,以滿足學(xué)生的自我表現(xiàn)欲,并感受到由此帶來的樂趣。19.71目標高低與學(xué)習(xí)積極性。學(xué)習(xí)目標是學(xué)生學(xué)習(xí)活動的出發(fā)點和歸宿,讓學(xué)生進行各項學(xué)習(xí)活動時有明確具體的目標,可以增強目的性動機,大大調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極主動性。因此,教師在制定教學(xué)目標或指導(dǎo)學(xué)生確立學(xué)習(xí)目標時,應(yīng)以學(xué)生的認知水平和學(xué)生的成績?yōu)榛鶞?,切不可以過低或過高。目標過低容易使學(xué)生產(chǎn)生惰性;目標過高,會使學(xué)生望“標”興嘆的感覺,久而久之,使他們喪失了學(xué)習(xí)進取的勇氣,甚至還可能使學(xué)生的心理嚴重扭曲?!頁P、批評與學(xué)習(xí)積極性。在教育教學(xué)過程中,表揚和批評是老師經(jīng)常采用的一種手段。首先,從學(xué)生的情感需要來看,表揚優(yōu)于批評,正所謂常言說的“十責(zé)不如一夸”。其次,從教師的使用來看,應(yīng)講究表揚與批評的藝術(shù)性,使表揚和批評有利于學(xué)生心理的健康發(fā)展,有利于提高他們的自我認可能力,有利于調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。一般來說,表揚時:一要具體,切忌空洞、言之無物;二要細微,隨時捕捉“閃光點”,及時加以肯定,使“光點”進而擴展成“光環(huán)”;三要有度,對學(xué)生的贊美要有分寸,不能夸大其辭;四要用心,切忌漫不經(jīng)心、敷衍了事。批評時:一要情理互融、剛?cè)嵯酀?,做到情與理的高度統(tǒng)一,剛與柔的有機結(jié)合;二要給批評的話語加點“糖”,做到良藥未必苦口;三要把握批評的場合和時機;四要做好善后工作?!孕判呐c學(xué)習(xí)積極性。自信心是自我意識的主要成份,也是自我意識不斷成熟和發(fā)展的主要標志。自信心不是與生俱有的,它是個體周圍人們相互作用下,特別是教育影響下發(fā)生和發(fā)展的。因此,在教育教學(xué)過程中,一要幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己的潛在優(yōu)勢,并就如何把自己的優(yōu)勢發(fā)揮出來給予具體的指導(dǎo)。二要鼓勵學(xué)生珍惜點滴的進步,爭取小步子成功,從而產(chǎn)生找回失去自信的心理需要?!獙W(xué)習(xí)效果與學(xué)習(xí)積極性。學(xué)習(xí)效果與學(xué)習(xí)積極性之間存在著相互聯(lián)系,相互制約的關(guān)系。學(xué)習(xí)結(jié)果的及時反饋,對學(xué)生精神上的滿足有極大的鼓舞作用,可激發(fā)學(xué)習(xí)動機,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。所以,教師無論在課堂教學(xué)中,還是在測試結(jié)束后,都要注意及時把學(xué)生的學(xué)習(xí)情況反饋給學(xué)生,并且要本著激勵的原則,幫助學(xué)生分析得失的原因,以便學(xué)生及時了解和調(diào)整自己的學(xué)習(xí)狀態(tài),從而更加積極地投入到學(xué)習(xí)中去。與此同時,要嚴防驕傲自滿、自暴自棄兩種極端情緒的滋生。基巖段<——師長的期望與學(xué)習(xí)積極性。就是說,如果教師在充分相信學(xué)生具有潛在能量的基礎(chǔ)上,對學(xué)生寄予恰當(dāng)?shù)钠谕?,那么,學(xué)生的能力就真得會以較快的速度增長,學(xué)習(xí)積極性也會倍增。實踐證明:這種效應(yīng)帶有普遍性。因此,在教育教學(xué)過程中,教師要把握好期望的心理效應(yīng)。首先一定要相信每個學(xué)生都有發(fā)展的可能性,對每一個活寶都寄予厚望;第二,要針對學(xué)生的差異確立一個適度的期望值。期望值過高,學(xué)生可望而不可及,就會因心理壓力過大而出現(xiàn)行為退縮;第三,要通過幫助學(xué)生對自身作出客觀分析的途徑,讓學(xué)生接受教師的期望,使教師的期望變成學(xué)生的自覺行為;第四,要給學(xué)生以宏觀指導(dǎo)和具體幫助,不斷激勵學(xué)生的上進心;第五,期望是一種有信心的等待,不要因失望而放棄期望,否則,耽誤的決不僅僅是學(xué)生的學(xué)習(xí)。700——集體的推動作用與學(xué)習(xí)積極性。學(xué)生的學(xué)習(xí)盡管是在班級授課制下的個體行為,但是,學(xué)生所處班集體的學(xué)風(fēng)如何,將對個體產(chǎn)生潛移默化的影響。要利用集體的推動作用來提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,就必須從抓班級的學(xué)風(fēng)建設(shè)入手,充分發(fā)揮良好學(xué)風(fēng)的導(dǎo)向作用、規(guī)范作用、凝聚作用和激勵作用,使學(xué)生逐步養(yǎng)成認真、勤奮的學(xué)習(xí)習(xí)慣。另外,還應(yīng)盡量縮小班集體內(nèi)兩極分化的程度和速度,以利于增強學(xué)生的競爭意識,從而喚起學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性?!獛熒P(guān)系與學(xué)習(xí)積極性。學(xué)生在學(xué)習(xí)時,不僅需要知識的武裝,更需要得到情感的滿足。良好的人際關(guān)系,有助于提高學(xué)生努力學(xué)習(xí)的動機。在教學(xué)過程中,師生情感的交流可直接影響著學(xué)生的認識活動及其狀態(tài),所謂“親其師而信其道”就是這個道理。許多教師轉(zhuǎn)變“雙差生”的成功經(jīng)驗,幾乎全都是從建立親密和諧的師生關(guān)系入手的。師生關(guān)系親密、和諧,可以使學(xué)生為維護與教師良好關(guān)系而積極配合教師的教學(xué),并且學(xué)的輕松愉快。反之,如果師生關(guān)系不融洽,甚至對立,可能導(dǎo)致有些學(xué)生,由于不喜歡某科教師而遷移到不喜歡這門學(xué)科,甚至阻礙課堂教學(xué)的進行。根據(jù)著名心理學(xué)家羅杰斯建立良好人際關(guān)系的三要素,教師必須把以下四點,作為處理教學(xué)中師生關(guān)系的基本要求。第一,教師必須是一個真誠的人;第二,教師應(yīng)接受和信任學(xué)生;第三,教師應(yīng)移情性理解學(xué)生。即從學(xué)生角度觀察事物,站在學(xué)生的立場上考慮問題,并設(shè)身處地的為學(xué)生著想;第四,教師應(yīng)是學(xué)生成長和發(fā)展的促進者,而不是發(fā)號施令的指導(dǎo)者?!鄻酚^與學(xué)習(xí)積極性。學(xué)習(xí)是一項艱苦的腦力勞動,它需要頑強毅力的支持方能順利進行。學(xué)習(xí)的艱苦性不僅表現(xiàn)在學(xué)生為學(xué)習(xí)而付出的精力和體力的多少上,而且還表現(xiàn)在個體能力和主觀體驗的差異性上。即使是同樣的學(xué)習(xí)任務(wù),對具有不同苦樂觀的學(xué)生而言,其艱苦程度的主觀體驗是不一樣的。在學(xué)習(xí)過程中,有些學(xué)生正是由于沒有形成正確的苦樂觀,把正常的學(xué)習(xí)任務(wù)當(dāng)成負擔(dān),表現(xiàn)出思想上怕苦、怕累,甚至厭學(xué),行為上偷機取巧,自覺性、主動性差。因此,幫助和指導(dǎo)學(xué)生樹立正確的苦樂觀,可以促進學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的提高。首先,要加強對學(xué)生的思想教育,通過中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)教育,名人成才的奮斗史教育,新世紀對人才的需要教育以及責(zé)任感教育等,激發(fā)學(xué)生強烈的求知欲望,使他們能夠樹立遠大的理想和抱負,變厭學(xué)為想學(xué)。其次,在教學(xué)過程中,教師要充分挖掘教材中有利于激發(fā)學(xué)生興趣的因素,運用多種方法和手段,使學(xué)生對所學(xué)內(nèi)容本身發(fā)生興趣,變苦學(xué)為樂學(xué);最后,要重視學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)及其在課堂教學(xué)中的滲透,使學(xué)生逐步建立起科學(xué)的學(xué)習(xí)觀,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,在掌握科學(xué)學(xué)習(xí)方法的基礎(chǔ)上提高學(xué)習(xí)的能力,由被動接受轉(zhuǎn)向主動學(xué)習(xí),變學(xué)會為會學(xué)。事實上,影響學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的因素是多方面的,而且就個體而言,各種因素又是錯綜復(fù)雜、相互影響的。因此,在尋求調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的對策方面,只有針對個體差異,深入研究,具體問題具體分析,找準切入點和突破口,方能取得明顯效果。<5砌碹支護13.3914.1615.0415.3816.0618<2014.6815.6116.617.117.9519.89<3015.9116.6417.8718.3519.3321.61>3016.9917.8219.2519.820.9522.94基巖段<800<5砌碹支護15.2416.1217.1217.5118.2820.5<2016.7217.7919.0119.4820.4522.67<3018.1318.9720.3720.9122.0324.64>3019.3720.3321.9522.5823.8926.16基巖段<900<5砌碹支護17.118.0819.219.6320.5123<2018.7619.9621.3421.8622.9525.44<3020.3621.322.8723.4724.7327.67>3021.7522.8324.6525.3526.8329.39基巖段<1000<5砌碹支護18.9620.0521.2921.7622.7325.5<2020.822.1323.6624.2425.4528.22<3022.5823.6225.3726.0427.4430.7>3024.1325.3327.3628.1329.7732.61基巖段>1000<5砌碹支護20.822.0123.3723.8921.9528<2022.8424.3125.9926.6127.9531<3024.825.9527.8728.630.1433.73>3026.5127.8330.0630.9132.7135.84③平硐單位:月硐身長(m支護形式斷面(m2)<6<8<10<12<15>15<500砌碹支護6.677.047.467.698.069.09<1000砌碹支護13.3414.0814.9215.38161218.18<1500砌碹支護20.0121.1222.3823.0724.1827.27<2000砌碹支護26.6828.1629.8430.7632.2436.36>2000砌碹支護33.3535.237.338.4540.345.45④巷道期單位:月巷道工程量(m支護形式豎井開拓斜井開拓平硐開拓<3000砌碹支護16.615.9215.68<5000砌碹支護22.3521.319.02<10000砌碹支護24.6622.0424.03>10000砌碹支護37.9132.2535.55二、月進度指標(1確定月進度的依據(jù)本定額的施工總工期系按成巷施工進度確定的,成巷施工進度是根據(jù)調(diào)研資料并結(jié)合黃金礦山的特點,以井徑、斷面、涌水量、巷道類別等因素分別確定的。進度指標中不分巖石類別,主要考慮在施工組織合理的條件下,巖石類別對進度影響不大,對輔助費的影響也小。(2本定額安排的月進度指標①豎井井筒單位:米/月項目名稱涌水量(m3/h支護形式井筒凈徑(m)<φ3<φ3.5<φ4<φ4.5<φ5<φ5.5<φ6表土段<5鋼筋砼28282828282825>525252522222220基巖段<5不支護60585655545352錨噴支護48464544434241砌碹支護40393837363534基巖段<20不支護55545352515049錨噴支護45444342414039砌碹支護36353433323130基巖段<30不支護52515049484746錨噴支護42414039383736砌碹支護34333231302928基巖段>30不支護50494847464544錨噴支護40393837363534砌碹支護32313029282726錨噴支護工程概況1、工程名稱:XXXX有限公司廠區(qū)綠化2、承包方式:包工包料第二條1、確保施工前,現(xiàn)場做到三通一平。2、確保乙方施工用水及養(yǎng)護用水用電。3.第三次付款,工程竣工驗收合格后,甲方向乙方工程總造價的本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽訂之日起生效。3、工程總造價:_____萬元甲方公章100td②斜井井筒單位:米/月項目名稱涌水量(m3/h支護形式斷面(m2)<6<8<10<12<15>15表土段<5鋼筋砼404040383736>5373737353433基巖段<5不支護10510095908580錨噴支護959085807570砌碹支護888378736865基巖段<20不支護989388837875錨噴支護898479746964砌碹支護847974696459基巖段<30不支護9388837873688580園林綠化工程合同書70甲方:XXXX食品有限公司乙方:XXXX園林綠化有限公司為確保工程的順利進行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成以下協(xié)議,希雙方共同遵守。80本工程定于____年____月____88____年___月___日竣工,合同工期為____天第三條工程延誤與工程獎罰63乙方應(yīng)及時按期開工,如遇施工現(xiàn)場不能開工的情況下應(yīng)提前通知甲方。2、施工中因各種原因需要停工,應(yīng)提前一天向甲方提出申請,由甲方確定是否停工。3、4、因乙方原因造成延期開工或停工的,工期每延誤一天罰乙方現(xiàn)金500元。因甲方原因造成工期拖延的,工期每延誤一天罰甲方現(xiàn)金500元。5565604、及時向乙方支付工程款。第五條乙方工作職責(zé)1、乙方必須按甲方確認的工程進行組織施工,接受甲方對工程
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年中醫(yī)藥學(xué)專家中藥藥理學(xué)研究新進展考點題
- 上消化道腫瘤患者的護理
- 外陰損傷課件
- 2026年贛州職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試模擬試題含詳細答案解析
- 2026年上海杉達學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試參考題庫含詳細答案解析
- 眼外傷的緊急處理
- 2026年牡丹江大學(xué)高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試模擬試題及答案詳細解析
- 2026年濰坊工商職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試備考試題及答案詳細解析
- 2026年鄭州電力高等??茖W(xué)校單招綜合素質(zhì)考試模擬試題含詳細答案解析
- 2026年山西體育職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試備考題庫含詳細答案解析
- 電梯維保服務(wù)質(zhì)量承諾書
- 2026云南省普洱市事業(yè)單位招聘工作人員390人重點基礎(chǔ)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2026年輔警招聘考試試題庫100道及答案【歷年真題】
- 接線工藝要求培訓(xùn)
- 2025至2030中國稀有糖行業(yè)深度研究及發(fā)展前景投資評估分析
- 2026廣西壯族自治區(qū)公安機關(guān)人民警察特殊職位招錄考試195人參考題庫附答案
- 《畢業(yè)設(shè)計(論文)》課程教學(xué)大綱(本科)
- 2025年人口老齡化對醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的影響研究報告及未來發(fā)展趨勢預(yù)測
- 核醫(yī)學(xué)科骨轉(zhuǎn)移顯像診斷指南
- 公共區(qū)域精裝修施工組織設(shè)計
- 2025-2030智慧城市大腦建設(shè)規(guī)劃與多感知系統(tǒng)融合
評論
0/150
提交評論