印章管理規(guī)章制度細(xì)則七篇模板

印章管理規(guī)章制度細(xì)則精選篇1

為保證指揮部財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的正常進(jìn)行，加強(qiáng)內(nèi)部掌握機(jī)制，維護(hù)指揮部資金財(cái)產(chǎn)安全，特制定本制度。

一、指揮部財(cái)務(wù)印章分三種：財(cái)務(wù)專(zhuān)用印章、法人代表人名印章和會(huì)計(jì)人員人名章；

二、指揮部財(cái)務(wù)專(zhuān)用印章，用于代表指揮部辦理銀行款項(xiàng)支付、出具有關(guān)票據(jù)等業(yè)務(wù)；指揮部法人代表人名印章，用于辦理銀行款項(xiàng)支付時(shí)預(yù)留銀行印鑒；會(huì)計(jì)人員人名印章，用于辦理財(cái)務(wù)部門(mén)有關(guān)會(huì)計(jì)憑證等會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，對(duì)外供應(yīng)會(huì)計(jì)報(bào)表。

三、財(cái)務(wù)印章是指揮部在銀行設(shè)立賬戶(hù)、支取現(xiàn)金、辦理款項(xiàng)結(jié)算的重要依據(jù)和證明，必需加強(qiáng)管理，嚴(yán)格按規(guī)定使用，確保指揮部貨幣資金的安全；

四、財(cái)務(wù)印章應(yīng)指派專(zhuān)人分開(kāi)管理。財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人保管財(cái)務(wù)專(zhuān)用印章，指揮部法人代表或其授權(quán)人保管法人代表人名印章，出納會(huì)計(jì)保管本人印章；

五、財(cái)務(wù)印章不論在任何狀況下都不準(zhǔn)外借；保管人不得擅自將自己保管的印章交他人使用、保管，也不得私自接受他人保管使用的印章，特別狀況必需經(jīng)財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人同意；

六、財(cái)務(wù)印章必需安全存放，作到“人走章走，隨用隨鎖”；財(cái)務(wù)專(zhuān)用印章或法人代表人名印章必需放入保險(xiǎn)柜保管；

七、財(cái)務(wù)印章應(yīng)嚴(yán)格根據(jù)規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和批準(zhǔn)程序使用，不得亂用、錯(cuò)用。印章保管人應(yīng)負(fù)起監(jiān)印責(zé)任，在監(jiān)印中應(yīng)嚴(yán)格審查，留意內(nèi)

容，防止漏洞。

八、財(cái)務(wù)印章詳細(xì)使用必需符合以下要求：

1、辦理各項(xiàng)收入業(yè)務(wù)

1）檢查各項(xiàng)收入是否符合法律、法規(guī)和制度規(guī)定，單價(jià)和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是否精確?????；

2）檢查有沒(méi)有齊全的計(jì)量發(fā)貨手續(xù)，數(shù)量、金額計(jì)算是否精確?????；

3）與有關(guān)文件、撥款單、合同等相核對(duì)，看是否全都、有無(wú)差錯(cuò)；

4）待以上各項(xiàng)逐一核對(duì)無(wú)誤后，方可辦理收款業(yè)務(wù)，并在相關(guān)收款憑證上加蓋財(cái)務(wù)印章。

2、辦理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)支出業(yè)務(wù)時(shí)

1）檢查原始憑證是否合法、齊全，是否符合要求；

2）與方案、合同、計(jì)量支付證書(shū)等相核對(duì)是否全都；

3）有無(wú)經(jīng)辦人、計(jì)量人、驗(yàn)收人、經(jīng)辦部門(mén)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字，有無(wú)指揮長(zhǎng)（或指揮長(zhǎng)托付的審批人）審批簽字；

4）檢查付款憑證和銀行票據(jù)金額是否相符，填寫(xiě)是否符合要求，有無(wú)差錯(cuò)；

5）與往來(lái)賬核對(duì)時(shí)，核實(shí)有無(wú)應(yīng)扣款項(xiàng)。

待上述各項(xiàng)逐一核對(duì)無(wú)誤后，方可在銀行付款票據(jù)上加蓋財(cái)務(wù)印章。

九、財(cái)務(wù)印章因不慎丟失，保管人員應(yīng)馬上向銀行掛失并向財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人報(bào)告，然后準(zhǔn)時(shí)更換印章；

十、原財(cái)務(wù)印章作廢或因故變更時(shí)，原印章應(yīng)報(bào)請(qǐng)指揮部負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)銷(xiāo)毀處理，銷(xiāo)毀時(shí)財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)在場(chǎng)監(jiān)銷(xiāo)。

印章管理規(guī)章制度細(xì)則精選篇2

因大公司的崗位內(nèi)控管理較嚴(yán)格，現(xiàn)以小公司為例，來(lái)分析人員較少的狀況下怎樣把不能相容的印章分開(kāi)管理。設(shè)想一下，如若是小公司，那么根據(jù)以上規(guī)定，公章、財(cái)務(wù)章、法人章、合同章、發(fā)票章均在財(cái)務(wù)部，假如任意大股東要求財(cái)務(wù)部員工加蓋，會(huì)產(chǎn)生什么樣的效果，抑或是財(cái)務(wù)部員工內(nèi)部勾結(jié)又會(huì)有什么后果。因此，小公司應(yīng)當(dāng)敏捷處理，把不能相容的印章分開(kāi)管理，需要留意的如下：

1。票據(jù)的開(kāi)具

開(kāi)具票據(jù)需要財(cái)務(wù)章、法人章以及票據(jù)。因此，財(cái)務(wù)章應(yīng)交于管理法人章外另一關(guān)鍵管理人員持有，票據(jù)第三人管理。

2。合同效力

合同力需要合同章與法人章。因此合同章交于管理法人章外另一關(guān)鍵管理人員持有。

3。公章的效力

是否應(yīng)當(dāng)與法人章持有人分開(kāi)管理？在公章代替合同章時(shí)，應(yīng)當(dāng)分開(kāi)管理，合同法規(guī)定，公章與合同章有同等法律效力。如一個(gè)公司即有合同章又有公章時(shí)，蓋具了公章的合同是否生效？為防范法人濫用權(quán)利，應(yīng)當(dāng)分開(kāi)管理，并且在合同條款中嚴(yán)格規(guī)定合同的效力在加蓋了合同章或公章及法人章后生效，這樣即有法人及合同章或公章持有者雙重確認(rèn)后加蓋。因此，公章除外部事務(wù)處理外也具有合同效力行為，因此，應(yīng)視同合同專(zhuān)用章管理。

4。失職責(zé)任

公司重要的事務(wù)無(wú)非是人，財(cái)，物。在印章的使用時(shí)，應(yīng)慎重考慮是否加蓋印章，是否導(dǎo)致公司的人財(cái)物流失。其中更重要的環(huán)節(jié)是企業(yè)管理的流程，例如合同的審批流程，票據(jù)的使用流程等，嚴(yán)格公司的管理流程，加蓋印鑒的流程，削減公司的權(quán)益損失。

印章管理規(guī)章制度細(xì)則精選篇3

一、公司公章由綜合管理辦公室負(fù)責(zé)管理，未經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)不得隨便交由他人管理和使用。因故需臨時(shí)交接，須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)并嚴(yán)格辦理交接手續(xù)。

二、一般性介紹信及身份證明，須經(jīng)綜合管理辦公室負(fù)責(zé)人或公章主管人員審核后，方可蓋章，以備查。

三、對(duì)加蓋公章的材料，應(yīng)留意落款單位必需與印章全都，用印位置恰當(dāng)，要騎年蓋月，字組端正，圖形清楚。

四、公章禁止帶出院外使用，如因特別需要，必需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，由綜合管理辦公室人員攜帶前往，用后馬上帶回。

五、公章一律不得用于空白介紹信、空白紙張、空白單據(jù)等。如遇特別狀況時(shí)，必需經(jīng)總經(jīng)理同意。公章一般應(yīng)在上班時(shí)間內(nèi)使用，如無(wú)特別狀況，下班后停止使用公章。

六、公章管理人員必需仔細(xì)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格遵章守紀(jì)，秉公辦事。沒(méi)有總經(jīng)理及相關(guān)負(fù)責(zé)人的簽字，不得隨便蓋章。

七、公章管理人員應(yīng)妥當(dāng)保管公章，不得隨便亂放。下班時(shí)間和節(jié)假日期間應(yīng)實(shí)行防盜措施。

八、蓋章后消失的意外狀況由批準(zhǔn)人負(fù)責(zé)，如公章管理人員違規(guī)蓋章造成的后果由直接責(zé)任人負(fù)責(zé)。

印章管理規(guī)章制度細(xì)則精選篇4

一、目的：

為了保證公司印章的保管、發(fā)放、使用的合法性、嚴(yán)厲?性、安全性，杜絕違法行為，防范公司運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)公司利益，特制定本管理制度。

二、適用對(duì)象：

公司公章、法定代表人印章、發(fā)票專(zhuān)用章、財(cái)務(wù)章、各部門(mén)印章等具有法律效力的印章。

三、適用范圍：

適用于公司的公文發(fā)布、人事調(diào)動(dòng)、任免、信函、證明、授權(quán)托付書(shū)、介紹信、證件、證書(shū)、先進(jìn)集體、個(gè)人榮譽(yù)、財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告及公司對(duì)外簽署的合同、協(xié)議、承諾書(shū)等其他須用印章的文本資料等。

四、印章管理

1、公司公章、法定代表人印章由公司主要負(fù)責(zé)人指定專(zhuān)人保管，發(fā)票專(zhuān)用章、財(cái)務(wù)專(zhuān)用章由財(cái)務(wù)部門(mén)指定人員保管，各部門(mén)印章由各部門(mén)指定專(zhuān)人專(zhuān)柜保管。各類(lèi)印章保管人員名單須報(bào)公司人事行政部備案，不得隨便轉(zhuǎn)借他人。

2、公司印章保管員若發(fā)生變更時(shí)，應(yīng)填寫(xiě)《印章交接表》，并有第三方鑒證人，辦好印章移交手續(xù)后報(bào)備人事行政部存檔。

3、印章保管人員因事離崗時(shí)，須由相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人指定人員臨時(shí)代管，以免貽誤工作。

4、印章保管人員須妥當(dāng)保管印章，若有遺失，須馬上向公司報(bào)備，同時(shí)應(yīng)依法公告作廢。五、印章使用

1、原則上不允許將印章帶出公司，卻因工作需要部門(mén)或個(gè)人消失用印需求時(shí)，須提前通過(guò)集團(tuán)OA系統(tǒng)向董辦提交印章借用申請(qǐng)或印章使用印申請(qǐng)（按印章和財(cái)務(wù)章流程分別提交)，同時(shí)上傳用印資料文件，說(shuō)明用印緣由、用印份數(shù)，進(jìn)行流程審批。

2、用印部門(mén)或個(gè)人攜帶借印或用印審批通過(guò)的流程和需要用印的文件資料至印章保管部門(mén)進(jìn)行印章借用或蓋章，并登記《印章使用登記表》。

3、印章保管員對(duì)文件資料、審批流程單上內(nèi)容及《印章使用登記表》上簽署的狀況予以核對(duì)，經(jīng)核對(duì)無(wú)誤后方可予以借用或蓋章，原則上不允許用印人自行操作。

4、用印后《印章使用登記表》或用印資料準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行留存，定期整理提交至人事行政部進(jìn)行歸檔。

六、用印規(guī)定

1、印章外出期間，借用部門(mén)或個(gè)人只可將印章用于申請(qǐng)事由，并對(duì)印章的使用后果擔(dān)當(dāng)一切責(zé)任。

2、用印文件資料若涉及法律、法規(guī)、經(jīng)濟(jì)賠償?shù)戎匾马?xiàng)時(shí)，須經(jīng)集團(tuán)法務(wù)部門(mén)審核后，方可予以用印辦理。

3、印章保管人員若發(fā)覺(jué)用印部門(mén)或個(gè)人利用公司印章從事違法行為或有損公司利益的行為時(shí)，應(yīng)馬上上報(bào)公司總經(jīng)理辦公室，且終止一切用印手續(xù)辦理，否則由此給公司造成損失或影響后果，印章保管人員受連帶責(zé)任，視情節(jié)嚴(yán)峻程度賜予行政處分或賠償損失。

4、任何人必需嚴(yán)格遵守本制度規(guī)定，未經(jīng)本制度規(guī)定的程序，不得擅自使用（特別狀況除外）。

5、違反本制度規(guī)定，給公司造成損失的，由公司對(duì)于違紀(jì)者賜予行政處分，造成嚴(yán)峻損失或情節(jié)嚴(yán)峻者，移送相應(yīng)機(jī)關(guān)處理。七、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行，最終解釋權(quán)歸屬總經(jīng)理辦公室！

印章管理規(guī)章制度細(xì)則精選篇5

為嚴(yán)密行政公章的使用管理，有效預(yù)防利用印章實(shí)施職務(wù)犯罪及其他違法違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生，促進(jìn)全局各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展，依據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于國(guó)家行政機(jī)關(guān)和企業(yè)、事業(yè)單位印章的規(guī)定》，結(jié)合本局實(shí)際，特制定本規(guī)定：

一、公章范圍

本規(guī)定所稱(chēng)的公章主要包括：局行政章，局機(jī)關(guān)各科室章，局屬事業(yè)單位章，業(yè)務(wù)專(zhuān)用章。

二、公章的刻制、啟用與停用

1、除由上級(jí)機(jī)關(guān)發(fā)放的公章外，統(tǒng)一由辦公室負(fù)責(zé)制發(fā)。

刻制公章應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行審批手續(xù)，新成立或更改名稱(chēng)的單位刻制公章，需填寫(xiě)書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，由局辦公室持單位介紹信、機(jī)構(gòu)設(shè)置批件及印章式樣到公安機(jī)關(guān)辦理刻印手續(xù)，并到公安部門(mén)指定的刻字社刻制。

局屬事業(yè)單位因工作需要必需刻制業(yè)務(wù)專(zhuān)用章時(shí)，需填寫(xiě)書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)法制科審核，局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，由局辦公室辦理刻制手續(xù)。

2、局辦公室對(duì)局屬各事業(yè)單位、局機(jī)關(guān)各科室刻制的公章要進(jìn)行壓印登記。

未經(jīng)發(fā)文和壓印登記的不準(zhǔn)啟用。

如擅自啟用造成后果的，將視情追究相關(guān)責(zé)任。

3、單位更名、撤銷(xiāo)，須準(zhǔn)時(shí)將原公章送交局辦公室封存或銷(xiāo)毀。

對(duì)字跡已經(jīng)模糊或缺損的公章要準(zhǔn)時(shí)向局辦公室申請(qǐng)更換。

更換公章不再發(fā)啟用通知。

4、對(duì)于因客觀狀況造成公章停止使用的，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)寫(xiě)明有關(guān)狀況，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后，將公章上繳局辦公室。

三、公章的使用

1、需要使用局行政章的文件材料應(yīng)嚴(yán)格履行審批及登記手續(xù)，局發(fā)文一律憑局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)、批閱的原件用印，其他文字材料需經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)批閱同意后用印。

對(duì)不符合手續(xù)和不合用章要求的，一律不得蓋章。

下屬單位必需建立相應(yīng)用章登記制度。

2、公章保管人是本單位文件材料蓋章的第一責(zé)任人，蓋章時(shí)必需經(jīng)單位負(fù)責(zé)人簽字同意。嚴(yán)禁在空白的紙張、表格、信函、證件等上面加蓋局行政章或業(yè)務(wù)專(zhuān)用章。

3、局行政章不準(zhǔn)攜帶出門(mén)或離開(kāi)辦公室使用，特別狀況必需經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)同意。

4、合理使用印章，做到“齊年蓋月”（即印章的左邊緣與落款日期的年相齊，月、日蓋在印章的下面）；蓋章時(shí)用力要?jiǎng)蚍Q(chēng)，落印要平衡，印泥（油）要適度，保證印跡端正、清楚。

四、印章的保管

1、局行政章由辦公室負(fù)責(zé)保管，業(yè)務(wù)專(zhuān)用章由相關(guān)單位負(fù)責(zé)保管，局機(jī)關(guān)各科室章、局屬事業(yè)單位章及業(yè)務(wù)專(zhuān)用章必需指定專(zhuān)人保管。

2、公章保管人要切實(shí)加強(qiáng)責(zé)任心，仔細(xì)保管好公章。防止他人隨便蓋章。

3、對(duì)保管使用不當(dāng)，擅自使用或亂放公章造成不良后果的，視情追究相關(guān)責(zé)任。

印章管理規(guī)章制度細(xì)則精選篇6

一、家長(zhǎng)學(xué)校工作制度

1、家長(zhǎng)學(xué)校實(shí)行制度化與規(guī)范化管理，做到：有牌子、有領(lǐng)導(dǎo)班子、有工作方案和教學(xué)方案、有教材。

2、鼓舞家長(zhǎng)以自愿為原則參與家長(zhǎng)學(xué)校的學(xué)習(xí)，參與者必需遵守紀(jì)律，樂(lè)觀主動(dòng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素養(yǎng)。

3、家長(zhǎng)學(xué)校正常運(yùn)轉(zhuǎn)所需教育經(jīng)費(fèi)，由學(xué)校在辦學(xué)經(jīng)費(fèi)中按比例支出。

4、通過(guò)學(xué)習(xí)使家長(zhǎng)明確自己的義務(wù)和責(zé)任，形成良好的認(rèn)知結(jié)構(gòu)，提高家長(zhǎng)的理論水平與實(shí)踐力量，家長(zhǎng)學(xué)校每學(xué)期講座23次。

5、充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)，形式多樣生動(dòng)活潑地搞好課內(nèi)教學(xué)。

二、家長(zhǎng)學(xué)校教學(xué)規(guī)章制度

一、考勤制度：

l、凡參與家長(zhǎng)學(xué)校學(xué)習(xí)的家長(zhǎng)，應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到校聽(tīng)課，因事，因病應(yīng)向班主任請(qǐng)假。

2、面授培訓(xùn)，由班主任負(fù)責(zé)考勤，仔細(xì)做好書(shū)面記載。

3、班主任準(zhǔn)時(shí)公布考勤狀況，凡學(xué)員面授缺勤者，必需參與下期培訓(xùn)。

二，聽(tīng)課制度：

1、聽(tīng)課時(shí)應(yīng)嚴(yán)格遵守紀(jì)律，用心聽(tīng)課，做到不講話(huà)。

2、不吸煙，不任憑走出課堂。

3、隨帶手機(jī)的應(yīng)關(guān)機(jī)。

4、自帶筆記本，仔細(xì)做好記錄。

三、考核制度：

l、家長(zhǎng)學(xué)校授課完畢后，各家長(zhǎng)應(yīng)參與學(xué)校組織考核。

2、學(xué)校實(shí)行考核登記，考試合格者，由學(xué)校發(fā)給證書(shū)。

四、評(píng)比表彰制度：

1、每期家長(zhǎng)學(xué)校，學(xué)校將開(kāi)展評(píng)比好家長(zhǎng)或優(yōu)秀家長(zhǎng)以及家庭教育優(yōu)秀論

文評(píng)比活動(dòng)。

2、達(dá)到好家長(zhǎng)或優(yōu)秀家長(zhǎng)評(píng)比條件者，學(xué)校將賜予表彰。

3、好家長(zhǎng)或優(yōu)秀家長(zhǎng)表彰名額為參與學(xué)習(xí)家長(zhǎng)總數(shù)的10％，家庭教育優(yōu)秀論文篇數(shù)不限。

4、有盡力辦好家長(zhǎng)學(xué)校，帶頭學(xué)習(xí)家教學(xué)問(wèn)，提高家長(zhǎng)素養(yǎng)和義務(wù)。

5、有幫助班主任做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的義務(wù)。

6、有幫助學(xué)校、班主任調(diào)解校、班、家長(zhǎng)之間爭(zhēng)議的義務(wù)。

五、家長(zhǎng)員會(huì)員，在本校各班級(jí)同學(xué)家長(zhǎng)代表中產(chǎn)生，員產(chǎn)生后，經(jīng)過(guò)學(xué)校調(diào)查了解，并征得其所在單位領(lǐng)導(dǎo)同意后確定，使其既有代表性又有權(quán)威性。員實(shí)行“一年一調(diào)整“的交替任期制，中途同學(xué)畢業(yè)離校其家長(zhǎng)員可隨之離任，同時(shí)補(bǔ)充新人選。

六、家長(zhǎng)員會(huì)由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，家長(zhǎng)代表1015人組成。依據(jù)家長(zhǎng)員會(huì)的職能，各

員要有適當(dāng)分工。

七、家長(zhǎng)員會(huì)每學(xué)期召開(kāi)一至二次，以總結(jié)檢查家教工作，家長(zhǎng)員會(huì)的工作凡與學(xué)校教育有關(guān)者，則盡量與學(xué)校教育工作有機(jī)協(xié)作，同步進(jìn)行。

八、、在實(shí)踐中發(fā)覺(jué)本章程有不妥之處，由校家長(zhǎng)員會(huì)修改補(bǔ)充。

三、家長(zhǎng)員會(huì)聯(lián)系制度

為了加強(qiáng)學(xué)校與家長(zhǎng)的溝通，更好地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮家長(zhǎng)的教育作用，實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育與家庭教育的有機(jī)協(xié)作，共同做好同學(xué)的教育工作，特制定如下制度：

一、建立家長(zhǎng)員會(huì)制度

1、各班級(jí)依據(jù)同學(xué)布局，綜合考慮同學(xué)家長(zhǎng)的工作職務(wù)，工作態(tài)度和力量，聘請(qǐng)部分家長(zhǎng)成立家長(zhǎng)員會(huì)。

2、家長(zhǎng)員會(huì)要在學(xué)校組織下定期召開(kāi)工作會(huì)議，學(xué)習(xí)和溝通教育子女的閱歷，提出適合社會(huì)形勢(shì)進(jìn)展，適合同學(xué)心理特點(diǎn)的教育建議，探討討論教育規(guī)律，共商教育計(jì)。

3、家長(zhǎng)員會(huì)的員要多了解學(xué)校教育教學(xué)狀況，把握第一手材料，準(zhǔn)時(shí)向?qū)W校提出建議，以便更好地助學(xué)校改進(jìn)工作。

4、要仔細(xì)做好家長(zhǎng)員會(huì)工作記錄，積累和總結(jié)閱歷材料。

二、定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)制度

1、新生每學(xué)年第一學(xué)期期中后，由主管家長(zhǎng)工作德育副校長(zhǎng)翟校長(zhǎng)詳細(xì)負(fù)責(zé)召開(kāi)新生家長(zhǎng)會(huì)，主要介紹學(xué)?；緺顩r，講解學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，提出詳細(xì)要求，以取得家長(zhǎng)的理解和支持。

2、每學(xué)年依據(jù)教育教學(xué)狀況，各班可依據(jù)狀況自己支配召開(kāi)不同規(guī)模、不同類(lèi)型的家長(zhǎng)座談會(huì)，相互溝通狀況，親密協(xié)作，共同搞好同學(xué)教育。

3、召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)的幾點(diǎn)要求：

（1）各班召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，要提前報(bào)教務(wù)處，以便統(tǒng)一協(xié)調(diào)支配。

（2）家長(zhǎng)座談會(huì)要求同學(xué)父母或監(jiān)護(hù)人參與（極特別狀況例外）。

（3）家長(zhǎng)要按時(shí)間規(guī)定準(zhǔn)時(shí)到校開(kāi)會(huì)。凡在規(guī)定時(shí)間家長(zhǎng)因工作或其他緣由不能到校開(kāi)會(huì)的，必需在家長(zhǎng)座談會(huì)召開(kāi)前三天或后三天到校與班主任聯(lián)系，了解開(kāi)會(huì)內(nèi)容。

（4）家長(zhǎng)要照實(shí)向班主任老師、學(xué)校介紹同學(xué)在家中的表現(xiàn)，映真實(shí)思想，使學(xué)校教育有針對(duì)性、有實(shí)效性。

（5）因同學(xué)緣由致使同學(xué)家長(zhǎng)沒(méi)能到校參與家長(zhǎng)座談會(huì)的，由學(xué)校單通知家長(zhǎng)，同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)同學(xué)的教育。

三、健全家長(zhǎng)書(shū)面聯(lián)系制度

1、每學(xué)期員會(huì)印發(fā)致家長(zhǎng)一封信，總結(jié)本學(xué)期同學(xué)教育狀況，提出假期要求，共同教育好同學(xué)。

2、班主任要落實(shí)家長(zhǎng)通訊方式，準(zhǔn)時(shí)與家長(zhǎng)取得聯(lián)系。對(duì)于個(gè)別無(wú)法面談的同學(xué)，可由班主任填寫(xiě)書(shū)面聯(lián)系卡，針對(duì)同學(xué)狀況，書(shū)寫(xiě)簡(jiǎn)明扼要的看法建議和要求，通知家長(zhǎng)，請(qǐng)家長(zhǎng)附留意見(jiàn)，簽名后帶回，完成與家長(zhǎng)的聯(lián)系。

四、家長(zhǎng)學(xué)校考核表彰制度

為適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，全面提高未成年人的思想道德素養(yǎng)，為此，我們將教育的陣地延長(zhǎng)到校外，為了提高家長(zhǎng)的教育水平，我們特制訂《新興中學(xué)家長(zhǎng)學(xué)校考核表彰制度》：

一、考核內(nèi)容

1、立為國(guó)教子思想，自覺(jué)履行教育子女的職責(zé)。

2、重在教子做人，提高子女思想道德水平，培育子女遵守社會(huì)公德的習(xí)慣，增加子女法律和社會(huì)責(zé)任感。

3、關(guān)懷子女的智力開(kāi)發(fā)和科學(xué)文化學(xué)習(xí)，培育良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，要求要適當(dāng)，方法要正確，孩子有突出成果或明顯進(jìn)步。

4、培育和訓(xùn)練子女的良好生活習(xí)慣，鼓舞子女身心健康進(jìn)展。

5、引導(dǎo)子女參與力所能及的家務(wù)勞動(dòng)，支持子女參與社會(huì)公益勞動(dòng)，培育子女的自理力量和勞動(dòng)習(xí)慣。

6、愛(ài)惜、關(guān)懷、嚴(yán)格要求子女，不溺愛(ài)、不打罵、不卑視，保障子女的合法權(quán)益。

7、舉止文明，情趣健康，言行全都，敬業(yè)進(jìn)取，為子女做榜樣。

8、保持家庭和諧、創(chuàng)建公平的家庭關(guān)系，形成良好的家庭環(huán)境。

9、學(xué)習(xí)和把握教育子女的科學(xué)學(xué)問(wèn)和方法，針對(duì)子女的年齡特征，個(gè)人特點(diǎn)，實(shí)施教育。

10、要和學(xué)校，社會(huì)親密聯(lián)系，相互協(xié)作，保持教育的全都性，并樂(lè)觀支持家長(zhǎng)學(xué)校工作，關(guān)懷和支持學(xué)校工作并有突出貢獻(xiàn)。

二、考核方法

1、每學(xué)期定期組織部分家進(jìn)步行學(xué)習(xí)活動(dòng)。

2、要求家長(zhǎng)不定期寫(xiě)好同學(xué)的饋信息。

3、每學(xué)期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，由老師提名、家長(zhǎng)評(píng)議評(píng)比本年度優(yōu)秀家長(zhǎng)。

五、家長(zhǎng)學(xué)校聯(lián)系制度

1、在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，每學(xué)期由主管家長(zhǎng)工作德育副校長(zhǎng)翟校長(zhǎng)詳細(xì)負(fù)責(zé)主持制定全校的家長(zhǎng)工作方案和撰寫(xiě)家長(zhǎng)工作總結(jié)。

2、每學(xué)年在各班推選兩名家長(zhǎng)代表的基礎(chǔ)上成立家長(zhǎng)員會(huì)，詳細(xì)根據(jù)我校的《家長(zhǎng)員會(huì)工作章程》開(kāi)展工作。

3、成立家長(zhǎng)學(xué)校，每學(xué)期根據(jù)我校制定的《家長(zhǎng)學(xué)校工作章程》及《家長(zhǎng)學(xué)校工作人員崗位職責(zé)及規(guī)章制度》開(kāi)展工作。

4、依據(jù)工作的需要聘請(qǐng)有專(zhuān)長(zhǎng)的家長(zhǎng)為學(xué)校的特殊顧問(wèn)，頒發(fā)顧問(wèn)聘書(shū)。

5、每學(xué)年開(kāi)學(xué)初召開(kāi)全校新生家長(zhǎng)會(huì)一次。

6、每學(xué)期初和學(xué)期末由各班組織召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)一次，特別狀況可隨時(shí)召開(kāi)。

7、每學(xué)年初完成新生和插班生的家工作，并做好家記錄。對(duì)于特別同學(xué)可依據(jù)狀況增加家次數(shù)。

8、各班每學(xué)年支配一次與全校家長(zhǎng)半小時(shí)以上的單約工作，向家長(zhǎng)具體介紹同學(xué)在校的狀況；平常依據(jù)工作需要隨時(shí)與家長(zhǎng)溝通溝通，并做好約、溝通工作記

9、建立每周二的校長(zhǎng)接待日，開(kāi)展家長(zhǎng)詢(xún)問(wèn)、約、接待工作，平常有問(wèn)題可隨時(shí)解決。

10、建立家長(zhǎng)宣揚(yáng)欄，每月更換一次家教宣揚(yáng)欄和班級(jí)家長(zhǎng)園地內(nèi)容。

11、各班在每學(xué)期從其次月開(kāi)頭，每月向家長(zhǎng)開(kāi)放一次教育教學(xué)活動(dòng)。

12、各班依據(jù)實(shí)際狀況仔細(xì)開(kāi)展家長(zhǎng)助教活動(dòng)，充分利用家長(zhǎng)資源豐富學(xué)校的生活和教育活動(dòng)，鼓舞家長(zhǎng)樂(lè)觀參加。

13、各班依據(jù)實(shí)際狀況成立家庭聯(lián)絡(luò)小組，利用休假日開(kāi)展校外家庭聯(lián)誼活動(dòng)。

14、學(xué)校每學(xué)年依據(jù)實(shí)際狀況對(duì)班級(jí)進(jìn)行“班級(jí)開(kāi)展家長(zhǎng)工作狀況評(píng)價(jià)”、“家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校整體工作狀況評(píng)價(jià)”工作，各班對(duì)家長(zhǎng)開(kāi)展“家長(zhǎng)參加學(xué)?；顒?dòng)狀況評(píng)價(jià)”工作。

印章管理規(guī)章制度細(xì)則精選篇7

第一章總則

第一條為使本所行政公章管理規(guī)范化、制度化，保證行政公章的權(quán)威性、嚴(yán)厲?性，提高工作效率，結(jié)合本所實(shí)際，制定本方法。

其次條本所行政公章包括所公章、所長(zhǎng)印章及所屬各部門(mén)行政性公章。

第三條本所行政公章由所辦公室統(tǒng)一管理。

其次章印章的刻制

第四條本所印章由上級(jí)主管司局刻發(fā)，所長(zhǎng)印章由所長(zhǎng)辦公室負(fù)責(zé)刻制。

第五條所屬各部門(mén)刻制印章，必需先持部門(mén)負(fù)責(zé)人簽署看法，向所辦公室提出刻章申請(qǐng)，經(jīng)所領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，報(bào)公安部門(mén)審批。任何部門(mén)和個(gè)人不準(zhǔn)私自刻制部門(mén)印章。

第六條各部門(mén)印章正式啟用時(shí)，必需先到所辦公室留存印簽備案。未經(jīng)留樣備案的，一律不準(zhǔn)自行使用。

第三章印章的管理

第七條本所印章存放和使用地點(diǎn)在所辦公室，所長(zhǎng)印章存放