家政公司勞務(wù)合同樣本此合同?為家政服務(wù)?公司的服務(wù)?合同范本，?適用范圍廣?。各公司也?可根據(jù)具體?服務(wù)對象及?員工實際情?況做適當(dāng)?shù)?調(diào)整，僅做?參考。一?、經(jīng)甲方(?服務(wù)客戶)?乙方(家庭?服務(wù)員)協(xié)?商同意，簽?定服務(wù)合同?在合同有?效期間，甲?、乙雙方必?須遵守國家?法律、法規(guī)?，遵守《用?戶須知》和?《服務(wù)員守?則》，以保?護(hù)甲、乙雙?方的合法權(quán)?益，不受侵?犯。二、?甲方(服務(wù)?客戶)的權(quán)?利和義務(wù)?1.有權(quán)要?求乙方提供?____為?內(nèi)容的家庭?服務(wù)工作。?未商得乙方?同意，不得?增加上述規(guī)?定以外的勞?務(wù)負(fù)擔(dān)。?2.向乙方?提供與甲方?家庭成員基?本相同的食?宿(兒童、?老人、病人?加餐除外)?不得讓乙方?與異性成年?人同居一室?。___?_平等待人?，尊重乙方?的人格和勞?動，在工作?上給予熱情?指導(dǎo)。不準(zhǔn)?虐待。4?.負(fù)責(zé)保護(hù)?乙方安全。?5.按月?付給乙方工?資____?元每月遞增?壹元，增到?____元?，不得拖欠?克扣。6?.服務(wù)期半?年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙?方醫(yī)藥費_?___%，?半年之后負(fù)?擔(dān)乙方醫(yī)藥?費____?%。7.?保證乙方每?月休息不少?于____?天，如因特?殊情況不讓?乙方休息，?征得乙方同?意，并應(yīng)按?天付給報酬?。8.乙?方為甲方服?務(wù)時，造成?本人或他人?的意外事故?，甲方應(yīng)立?即通知有關(guān)?部門和公司?，積極處理?好善后事宜?，并承擔(dān)一?定經(jīng)濟(jì)責(zé)任?。9.乙?方在服務(wù)過?程中，因工?作失誤給甲?方造成損失?，甲方有權(quán)?追究乙方責(zé)?任和經(jīng)濟(jì)賠?償?shù)囊螅?依照國家法?律和有關(guān)法?規(guī)處理。甲?方不得采取?搜身、扣壓?錢和物以及?毆打、威逼?等侵權(quán)行為?。10.?不得擅自將?乙方轉(zhuǎn)換為?第三方服務(wù)?，不許將乙?方帶往外地?服務(wù)。三?、乙方(家?庭服務(wù)員)?的權(quán)利和義?務(wù)1.自?愿為甲方提?供____?為內(nèi)容的家?庭服務(wù)工作?。2.熱?心工作，文?明服務(wù)，遵?守公共道德?和國家法律?、法規(guī)。?3.不得擅?自外出，不?帶外人去甲?方住處，不?準(zhǔn)私自翻動?甲方物品，?不參予甲方?家庭糾紛。?未經(jīng)甲方允?許私自外出?或違反上述?規(guī)定，發(fā)生?問題責(zé)任自?負(fù)。4.?服務(wù)期間，?因工作失誤?，造成的損?失，均由自?己負(fù)責(zé)。?5.每月可?休息兩天，?如因甲方需?要而停休，?有權(quán)向甲方?按天收取報?酬。6.?服務(wù)期半年?內(nèi)自己負(fù)擔(dān)?醫(yī)藥費__?__%，半?年以上，自?己負(fù)擔(dān)__?__%。?7.有權(quán)拒?絕，轉(zhuǎn)換為?第三方服務(wù)?，或帶往外?地服務(wù)。?8.有權(quán)拒?絕甲方增加?合同規(guī)定之?外的勞動負(fù)?擔(dān)，如雙方?協(xié)商同意，?乙方有權(quán)要?求增加勞動?報酬。9?.乙方合法?權(quán)益受到侵?害，有權(quán)向?有關(guān)部門和?公司提出申?訴，直至向?司法部門控?告。四、?合同簽訂與?解除1.?簽訂合同時?，雙方向公?司(合同簽?發(fā)部門)交?納介紹費_?___元(?甲方___?_元、乙方?____元?)，介紹費?一律不退。?2.合同?到期后或合?同內(nèi)容有所?變更時，七?天之內(nèi)應(yīng)由?雙方持合同?到公司辦理?續(xù)簽和變更?手續(xù)。3?.經(jīng)公司同?意，雙方持?合同辦理解?除合同手續(xù)?，服務(wù)合同?才視為終止?。4.乙?方擅自離開?用戶家，甲?方必須在_?___小時?內(nèi)通知公司?備案，否則?乙方所出問?題均由甲方?承擔(dān)責(zé)任。?5.合同?未到期雙方?均要解除合?同，各收違?約金___?_，任何一?方要求解除?合同，則由?提出方交納?____違?約金。_?___本合?同經(jīng)雙方商?洽期限自_?___年_?___月_?___日起?至____?年____?月____?日。如果?雙方有特殊?要求，經(jīng)公?司同意后在?合同上注明?。此合同?一式三份_?___交用?戶、服務(wù)員?、公司各自?存查。甲?方(簽字)?：____?乙方(簽?字)：__?____?__年__?__月__?__日?????____?年____?月____?日簽訂地?點：___?_簽訂地?點：___?_附件?續(xù)訂合同期?限自__?__年__?__月__?__日至_?___年_?___月_?___日?甲方：__?__(簽字?)乙方：?____(?簽字)家政公司勞務(wù)合同樣本（二）甲方(消?費者)?：乙方(?家政組織者?)：根據(jù)?《中華人民?共和國合同?法》、《中?華人民共和?國消費者權(quán)?益保護(hù)法》?及其他有關(guān)?法律、法規(guī)?的規(guī)定，雙?方在平等、?自愿、公平?、誠實守信?的基礎(chǔ)上就?家政相關(guān)事?宜達(dá)成以下?協(xié)議。第?一條家政?服務(wù)內(nèi)容：?乙方接受?甲方委托選?派家政工?名，經(jīng)甲方?面試，同意?按乙方收費?標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，?為甲方提供?以下服務(wù)：?_____?_。

?

第?二條服務(wù)?地點：第?三條服務(wù)?期限：自_?___年_?___月_?___日起?至____?年____?月____?日止。第四?條服務(wù)費?用、支付方?式及支付期?限：1、?同意試工時?，甲方須向?乙方一次性?支付服務(wù)費?在月日前如?對所派家政?員服務(wù)不滿?意可以調(diào)換?次服務(wù)人員?，不需再次?交費，該項?費用收取后?不退費。?2、家政員?到崗試用/?季度/半年?/年)，其?中包括乙方?家政員工工?資元/月?和家政公司?管理費元?/月，甲方?每月預(yù)付給?乙方的家政?員工資和管?理費，由乙?方代收代發(fā)?家政員工工?資、代買家?政員工保險?、及用于家?政員工培訓(xùn)?、管理、跟?蹤服務(wù)等相?關(guān)事宜。?第五條甲?方的權(quán)利及?義務(wù)：

?

?

1、甲方?權(quán)利：(?1)甲方有?權(quán)選定、更?換和辭退乙?方家政員;?乙方家政員?在試用期內(nèi)?若不能相對?獨立完成工?作，乙方應(yīng)?在甲方提出?更換要求后?日內(nèi)調(diào)換(?春節(jié)、夏收?、秋種三個?時節(jié)調(diào)換工?作日為天?)乙方家政?員，調(diào)換后?試用期從新?計算;甲方?應(yīng)按乙方家?政員的實際?試工時間支?付乙方家政?員試工工資?。(2)?甲方對乙方?家政員體檢?情況有悉知?權(quán)，如甲方?對乙方家政?員提供的體?檢化驗單有?異議，有權(quán)?要求重新體?檢，體檢合?格體檢費由?甲方承擔(dān);?如體檢不合?格體檢費由?乙方承擔(dān)。?(3)甲?方有權(quán)拒絕?乙方家政員?在其住宅工?作期間從事?與家政服務(wù)?無關(guān)的活動?，具體事項?如下：__?____。?(4)甲?方有權(quán)要求?乙方退回未?上崗期間預(yù)?交的家政員?工工資及管?理費，管理?費不足一月?，按一月收?取。(5?)具備以下?條件之一時?，甲方有權(quán)?終止合同：?①乙方家政?員有盜竊行?為或傳染性?疾病。②調(diào)?換服務(wù)員期?間空崗個?工作日無替?換人員到崗?工作。③乙?方家政員存?在刁難、虐?待甲方成員?等嚴(yán)重影響?甲方日常生?活的行為。?2、甲方?義務(wù)：(?1)甲方應(yīng)?在簽訂合同?時出示有效?證件，如實?填寫家庭地?址、聯(lián)系電?話。以及保?證乙方家政?員健康安全?有關(guān)的家庭?情況(如家?中是否有惡?性傳染病人?、精神病患?者等)。如?變更以上內(nèi)?容請及時通?知乙方。?(2)甲方?應(yīng)尊重乙方?家政員的人?格尊嚴(yán)及勞?動，提供勞?動條件和服?務(wù)環(huán)境及適?當(dāng)和安全的?居住場所。?不得歧視、?虐待或性騷?擾乙方家政?員工，不得?安排乙方家?政員和異性?成年人同居?一室。如遇?乙方家政員?突發(fā)疾病或?受到其他傷?害時，甲方?應(yīng)采取必要?的救治措施?，并及時通?知乙方。?(3)甲方?未經(jīng)乙方同?意，不得擅?自將乙方家?政員轉(zhuǎn)為第?三方服務(wù)，?不得帶去合?同之外的服?務(wù)地點工作?。(4)?甲方不得以?任何理由將?本協(xié)議約定?的服務(wù)費(?甲方發(fā)給的?獎金除外)?發(fā)(借)給?乙方家政工?。若發(fā)生甲?方與乙方家?政工進(jìn)行現(xiàn)?金給予、借?貸、贈送行?為與乙方無?關(guān)，乙方不?協(xié)助追償，?追要，其后?果甲方自負(fù)?。甲方有義?務(wù)配合乙方?完成對乙方?家政工的管?理，教育和?工作指導(dǎo)，?并妥善保管?家中貴重財?物。(5?)服務(wù)期滿?甲方續(xù)用乙?方家政工的?，應(yīng)提前_?___日與?乙方聯(lián)系協(xié)?商續(xù)簽解除?本合同事宜?。(6)?如合同期內(nèi)?甲方外出，?需家政員等?待，待崗費?為元/天?。第六條?乙方的權(quán)?利及義務(wù)：?

?

1、乙?方權(quán)利：?(1)乙方?有權(quán)向甲方?收取服務(wù)費?元、管理?費元、合?同履約金?元。(2?)乙方有權(quán)?提前三個工?作日向甲方?代收家政員?工資、加班?費。(3?)乙方有權(quán)?向甲方求證?、了解甲方?投訴或家政?員反映情況?的真實性。?(4)如?甲方有違反?合同約定的?行為，乙方?有權(quán)召回員?工并終止合?同。

?

(?5)具有下?列情況之一?時，乙方有?權(quán)終止合同?并將合同履?約金轉(zhuǎn)為違?約金處理：?①甲方教唆?乙方家政員?脫離乙方公?司管理，私?簽合同。②?甲方家庭成?員中有惡性?傳染病人而?未如實告知?。③甲方未?按時支付相?關(guān)費用。④?甲方服務(wù)地?點或服務(wù)內(nèi)?容發(fā)生變更?而未告知乙?方。⑤甲方?對乙方員工?的工作要求?違反國家法?律、法規(guī)或?刁難、虐待?……等有損?家政員身心?的行為。?2、乙方義?務(wù)：按合同?約定的內(nèi)容?切實履行自?己的職責(zé)。?

?

第七條?違約責(zé)任?：甲乙雙?方都應(yīng)遵守?本合同之約?定，任何一?方有違反合?同約定的，?另一方均有?權(quán)終止合同?。第八條?法律責(zé)任?條款：1?、安全保障?機制條款：?乙方保證家?政員來源正?當(dāng)、可靠、?符合法律要?求;甲方保?證為就家政?員提供安全?的工作環(huán)境?，對家政員?的人身安全?提供法律規(guī)?定的保障;?甲方及家人?要妥善保管?家中現(xiàn)金及?貴重物品，?盡量避免不?必要的經(jīng)濟(jì)?損失。如發(fā)?生丟失時，?應(yīng)及時向公?安機關(guān)報案?，甲乙雙方?都應(yīng)積極破?案所需的線?索證據(jù)配合?公安機關(guān)破?案。2、?甲方在合同?期內(nèi)不得無?故辭退乙方?家政員工，?如需辭退應(yīng)?提前天通知?。合同期滿?后半年內(nèi)甲?方不得私自?雇用前期家?政員或介紹?為其家屬服?務(wù)，如有此?事，乙方有?權(quán)要求甲方?進(jìn)行經(jīng)濟(jì)賠?償人民幣?，作為乙方?對選派的家?政員的輸送?費、培訓(xùn)費?之補償。?3.服務(wù)員?休假事宜，?按照勞動法?規(guī)之規(guī)定。?經(jīng)協(xié)商服務(wù)?員每月可休?假遇到國家?法定節(jié)假日?，按相關(guān)的?法規(guī)辦理。?甲方不能安?排乙方休假?的，或家政?員自身原因?不能休假的?，可累計休?假或按工資?標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。?第九條?合同爭議的?解決辦法：?本合同同?項下發(fā)生的?爭執(zhí)，由雙?方協(xié)商或申?請調(diào)解，協(xié)?商調(diào)解未果?的，可依法?向人民法院?起訴或提交?勞動仲裁委?員會仲裁。?第十條?合同未經(jīng)事?宜即生效：?本合同如?有未盡事宜?，可另行以?書面形式補?充，經(jīng)雙方?簽字后補充?之條款與本?合同具有同?等法律效力?。本合同一?式兩份，甲?、乙雙方各?自一份，自?雙方簽字或?蓋章之日起?生效。甲?方(簽字)?乙方(蓋?章)身份?證號碼：?負(fù)責(zé)人簽字?：聯(lián)系電?話：聯(lián)系?電話：_?___年_?___月_?___日家政公司勞務(wù)合同樣本（三）甲方：?法定代表?人：注冊?地址：乙?方：身份?證號：身?份證地址：?現(xiàn)住址：?聯(lián)系方式?：甲乙雙?方為確立勞?動關(guān)系，明?確雙方的權(quán)?利和義務(wù)，?依據(jù)《中華?人民共和國?勞動法》及?有關(guān)勞動法?律、法規(guī)的?規(guī)定，在平?等自愿、協(xié)?商一致的基?礎(chǔ)上，訂立?本合同，共?同遵守。?一、合同期?限____?年____?月____?日至___?_年___?_月___?_日。二?、甲方安排?乙方在崗?位上從事?工作。三?、甲方應(yīng)為?乙方提供必?要的生產(chǎn)條?件和安全條?件，對乙方?進(jìn)行必要的?職業(yè)技能培?訓(xùn)和勞動紀(jì)?律、安全作?業(yè)等教育，?為乙方提供?符合國家規(guī)?定的勞動保?護(hù)用品。?四、乙方必?須服從甲方?在生產(chǎn)工作?方面的指揮?和管理，遵?守甲方根?據(jù)國家法律?法規(guī)所制訂?的規(guī)章制度?和職業(yè)道德?，執(zhí)行勞動?安全衛(wèi)生操?作規(guī)程。?五、甲方按?月累計計時?、計件支付?給乙方勞動?報酬，每月?____號?(節(jié)假日除?外)以貨幣?形式發(fā)放勞?動報酬。?六、甲方為?乙方辦理意?外傷害險，?年度費用為?壹佰元，由?乙方工資中?扣除。七?、工齡在一?年以上，并?按公司規(guī)定?節(jié)后按時上?班者可享受?____天?生活補助待?遇(至春節(jié)?)。八、?乙方有以下?情形之一，?甲方可解除?本合同，并?按公司規(guī)章?制度處理。?1、在規(guī)?定時間內(nèi)，?不能完成任?務(wù)(既不能?勝任者。)?2、嚴(yán)重?違反勞動紀(jì)?律或者用人?單位規(guī)章制?度的。3?、嚴(yán)重失職?，營私舞弊?，對用人單?位利益造成?重大損害的?。4、被?依法追究刑?事責(zé)任的。?九、有下?列情形之一?的，乙方可?以通知甲方?解除本合同?：1、培?訓(xùn)期(甲?方不再支付?報酬)2?、見習(xí)期?3、甲方未?按勞動合同?約定支付勞?動報酬。?4、甲方以?暴力威脅或?者限制人身?自由的手段?強迫勞動的?。十、乙?方在合同期?內(nèi)，由于乙?方違規(guī)操作?(如擦玻璃?不帶安全帶?，地板水亂?用，機器違?規(guī)操作，騎?車子不遵守?交通規(guī)則等?)安全問題?后果自負(fù)。?十一、乙?方在勞動過?程中，丟失?或弄壞甲方?的機器設(shè)備?應(yīng)照價賠償?。十二、?特殊情況下?，乙方需解?除合同可提?前三