工作服管理制度（一）為樹(shù)立公?司形象，促?進(jìn)員工素質(zhì)?、禮儀形態(tài)?和管理水平?的提升，使?員工總體禮?儀形象達(dá)到?一定要求，?公司根據(jù)不?同崗位為員?工配備上崗?工作服。為?加強(qiáng)對(duì)員工?工作服規(guī)范?化管理，現(xiàn)?對(duì)工作服管?理和員工著?裝制定以下?制度。一?、工作服根?據(jù)其用途、?工種不同分?為車(chē)間工作?服、行政工?作服及其他?工作服。?（一）車(chē)間?工作服1?、車(chē)間工作?服是指需在?車(chē)間工作或?需經(jīng)常進(jìn)入?車(chē)間的工作?服。2、?車(chē)間工作服?按每人夏裝?一套、春秋?冬裝一套配?備（機(jī)修工?配備兩套）?。3、需?要配備的員?工包括。車(chē)?間主任、工?人、技術(shù)員?、機(jī)修、庫(kù)?管、門(mén)衛(wèi)、?裝卸工、廚?師、司機(jī)和?各行政勤雜?人員。4?、車(chē)間工作?服由公司根?據(jù)實(shí)際情況?，每年年初?___庫(kù)管?對(duì)工作服進(jìn)?行盤(pán)點(diǎn)。根?據(jù)各崗位編?制及實(shí)際需?要進(jìn)行補(bǔ)給?申購(gòu)。5?、工作服的?申購(gòu)由辦公?室核實(shí)在職?或編制人數(shù)?，報(bào)倉(cāng)庫(kù)管?理員根據(jù)庫(kù)?存量和領(lǐng)用?臺(tái)賬進(jìn)行復(fù)?核，向采供?部提出需補(bǔ)?給的申購(gòu)申?請(qǐng)，采供部?審核后，報(bào)?公司領(lǐng)導(dǎo)審?批后采購(gòu)或?制作。6?、工作服由?保管庫(kù)管理?員驗(yàn)收、發(fā)?放和管理，?要做到領(lǐng)用?有登記、回?收有記錄，?工衣臺(tái)賬、?實(shí)物相符。?7、發(fā)放?到員工手中?的工作服由?員工自行保?管，自行清?洗，如因員?工個(gè)人原因?造成丟失或?損壞，由員?工按原價(jià)進(jìn)?行賠償。?（二）行政?工作服、工?牌第1頁(yè)?共1頁(yè)_?__有限公?司1、行?政工作服是?指在行政辦?公場(chǎng)所辦公?的員工配備?的工作服。?工牌（胸牌?）是明確職?務(wù)、工種區(qū)?分、為接待?外來(lái)訪客接?受內(nèi)部監(jiān)督?需上班佩戴?的標(biāo)識(shí)。?2、需配備?行政工作服?、工牌（胸?牌）的人員?有。辦公室?主任、辦公?文員、生產(chǎn)?主任、銷(xiāo)售?總監(jiān)、財(cái)務(wù)?科長(zhǎng)、會(huì)計(jì)?、出納、保?管、采供、?銷(xiāo)售內(nèi)勤、?技術(shù)品控主?任、機(jī)電主?任、技術(shù)員?、品控員、?司機(jī)等。?3、行政工?作服按每人?夏裝一套（?男半袖襯衣?西褲、女半?袖襯衣一步?裙一套）、?春秋冬裝一?套（西服一?套、長(zhǎng)袖襯?衣一件）的?標(biāo)準(zhǔn)給予配?備。工牌（?胸牌）按每?個(gè)職務(wù)三個(gè)?配備（每人?發(fā)放一個(gè)，?辦公室備份?兩個(gè)）4?、行政工作?服、工牌（?胸牌）的申?購(gòu)由辦公室?根據(jù)崗位編?制及實(shí)際人?數(shù)提出申請(qǐng)?，總經(jīng)辦審?核，領(lǐng)導(dǎo)審?批后由采供?部統(tǒng)一采購(gòu)?或制作。?5、行政工?作服、工牌?（胸牌）由?辦公室負(fù)責(zé)?管理和發(fā)放?，要建立健?全購(gòu)進(jìn)、領(lǐng)?用臺(tái)賬，員?工離職時(shí)根?據(jù)領(lǐng)取情況?進(jìn)行結(jié)算。?6、行政?工作服由員?工自行保管?、自行清洗?。如因員工?個(gè)人原因造?成丟失或損?壞，由員工?按原價(jià)進(jìn)行?賠償。如不?慎將工牌丟?失、損壞不?能使用，可?到辦公室補(bǔ)?領(lǐng)，每個(gè)工?牌收取__?_元的制作?費(fèi)。（三?）其他工作?服其他工?作服有客訪?工作服、保?安服和促銷(xiāo)?活動(dòng)服1?、客訪工作?服是上級(jí)來(lái)?公司檢查、?客戶來(lái)訪或?外聘技術(shù)員?等人員到生?產(chǎn)車(chē)間需配?備和穿戴的?工作服及防?護(hù)用品。?2、客訪工?作服暫定為?單層白色大?褂，由采供?負(fù)責(zé)申購(gòu)、?倉(cāng)庫(kù)保存、?辦公室領(lǐng)取?足量配備，?有來(lái)客需到?車(chē)間參觀檢?查指導(dǎo)時(shí)，?由辦公室負(fù)?責(zé)發(fā)放和回?收，定期清?洗保持干凈?整潔。第?2頁(yè)共2頁(yè)?___有?限公司3?、保安服由?辦公室負(fù)責(zé)?申購(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)?審批、采供?部購(gòu)買(mǎi)，由?辦公室負(fù)責(zé)?管理。管理?辦法同行政?工作服。?4、促銷(xiāo)活?動(dòng)服根據(jù)公?司營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)?要求，由辦?公室根據(jù)所?需數(shù)量、規(guī)?格和其他要?求提出申購(gòu)?申請(qǐng)、領(lǐng)導(dǎo)?審批、采供?部負(fù)責(zé)購(gòu)買(mǎi)?、辦公室按?活動(dòng)方案進(jìn)?行分配發(fā)放?和備案，促?銷(xiāo)活動(dòng)服待?活動(dòng)結(jié)束后?辦公室負(fù)責(zé)?收回。交倉(cāng)?庫(kù)保管，以?備下次使用?。（如屬于?贊助活動(dòng)服?裝，贊助后?不再回收）?。二、工?作服穿戴規(guī)?范和其他規(guī)?定1、公?司所有員工?上班期間必?須需按工作?服穿著標(biāo)準(zhǔn)?和規(guī)范著裝?（行政工作?人員還應(yīng)佩?戴工牌），?不準(zhǔn)穿背心?、短褲、拖?鞋和過(guò)分裸?露的著裝進(jìn)?入工作區(qū)域?，不穿戴奇?裝異服，不?留怪異發(fā)型?，著裝配飾?要得體，衣?著要干凈整?潔。著裝規(guī)?范的監(jiān)管由?辦公室負(fù)責(zé)?。2、工?作服的使用?周期為夏裝?每?jī)赡旮鼡Q?一次，冬裝?每三年更換?一次，即領(lǐng)?用達(dá)兩年以?上者，可申?請(qǐng)免費(fèi)更換?夏裝工作服?，領(lǐng)用達(dá)三?年以上者，?可申請(qǐng)免費(fèi)?更換冬裝工?作服。3?、工作服如?在管理和使?用過(guò)程中不?慎遺失、損?壞的，由分?管負(fù)責(zé)人或?員工自行購(gòu)?買(mǎi)或申請(qǐng)采?供部代買(mǎi)，?費(fèi)用由其本?人承擔(dān)。?4、如工作?服在使用過(guò)?程中，因公?導(dǎo)致工作服?損壞無(wú)法繼?續(xù)使用，則?由當(dāng)事人提?出申請(qǐng)，見(jiàn)?證人證明，?部門(mén)負(fù)責(zé)人?同意，總經(jīng)?力審批后可?給予免費(fèi)以?舊換新。?5、車(chē)間工?作服在員工?試用期由部?門(mén)負(fù)責(zé)人到?庫(kù)房暫借工?作服著裝上?崗，部門(mén)負(fù)?責(zé)人對(duì)員工?和工衣負(fù)責(zé)?；行政工作?服應(yīng)在新入?職員工上崗?試用期滿后?發(fā)放。6?、行政/后?勤人員可在?非法定工作?日時(shí)著裝便?裝，以便調(diào)?節(jié)工作服的?清潔。第?3頁(yè)共3頁(yè)?___有?限公司三?、離職員工?工作服的扣?款規(guī)定（?一）、員工?離職時(shí)行政?工作服的結(jié)?算辦法員?工離職、勸?退或開(kāi)除離?開(kāi)公司時(shí)不?再回收工作?服，員工可?以自行帶走?，辦公室根?據(jù)領(lǐng)用臺(tái)賬?按領(lǐng)用時(shí)間?長(zhǎng)短進(jìn)行原?價(jià)、折價(jià)或?免于扣除的?相關(guān)規(guī)定在?員工的《離?職告知書(shū)》?辦公室欄中?注明，財(cái)務(wù)?憑《離職告?知書(shū)》進(jìn)行?結(jié)算。（?1）領(lǐng)用工?衣不滿半年?的，則原價(jià)?扣除所有服?裝費(fèi)；（?2）領(lǐng)用工?衣半年以上?未滿一年的?，則扣除所?有服裝費(fèi)的?___%；?（3）領(lǐng)?用工衣滿一?年以上未滿?兩年的，則?扣除所有服?裝費(fèi)的__?_%。（?4）領(lǐng)用工?衣滿兩年以?上的，不再?扣除服裝費(fèi)?。（5）?員工不辦理?正常離職手?續(xù)、擅自離?崗按自動(dòng)離?職對(duì)待，無(wú)?論領(lǐng)用時(shí)間?長(zhǎng)短一律按?工衣原價(jià)扣?款。（二?）、員工離?職時(shí)車(chē)間工?作服（含保?安服）的結(jié)?算辦法員?工離職需及?時(shí)將工作服?清洗干凈后?交回庫(kù)房進(jìn)?行回收，庫(kù)?房根據(jù)領(lǐng)用?時(shí)間扣除相?應(yīng)的工衣折?舊費(fèi)和賠償?費(fèi)、在員工?的《離職告?知書(shū)》庫(kù)管?欄中注明，?財(cái)務(wù)進(jìn)行結(jié)?算。（1?）領(lǐng)用工衣?不滿一年的?，扣除工衣?款___%?的折舊費(fèi)；?丟失或損壞?未能交回的?，按工衣款?的全價(jià)扣款?。（2）?領(lǐng)用工衣滿?一年不滿二?年的，扣除?工衣款__?_%的折舊?費(fèi)；丟失或?損壞未能交?回的，按工?衣款___?%進(jìn)行扣款?。（3）?領(lǐng)用工衣滿?二年的，不?再扣除工衣?折舊費(fèi)；如?丟失或損壞?無(wú)法交回的?，按工衣款?的___%?扣款。第?4頁(yè)共4頁(yè)?___有?限公司（?4）員工未?辦理正常離?職手續(xù)、擅?自離崗按自?動(dòng)離職對(duì)待?，無(wú)論領(lǐng)用?時(shí)間長(zhǎng)短，?一律按工衣?原價(jià)扣款。?四、獎(jiǎng)懲?（一）、?每位員工必?需按本制