第3頁(yè)共3頁(yè)應(yīng)急投入及資源保障制度（一）?目的和適用?范圍1、?為了預(yù)防和?控制潛在的?事故或緊急?情況發(fā)生時(shí)?，做出應(yīng)急?準(zhǔn)備和響應(yīng)?，最大限度?地減輕可能?產(chǎn)生的事故?后果，特制?定本制度。?2、本程?序適用于我?礦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?中潛在事故?(災(zāi)害)等?緊急情況的?預(yù)防和處理?。（二）?應(yīng)急管理原?則1、實(shí)?行行政領(lǐng)導(dǎo)?負(fù)責(zé)制和責(zé)?任追究制。?2、以人?為本，安全?第一3、?把保障員工?的生命安全?和身體健康?、最大程度?地預(yù)防和減?少事故造成?的人員傷亡?和財(cái)產(chǎn)損失?作為首要任?務(wù)。切實(shí)加?強(qiáng)應(yīng)急救援?人員的安全?防護(hù)。4?、預(yù)防為主?，強(qiáng)化基礎(chǔ)?，快速反應(yīng)?。5、科?學(xué)實(shí)用6?、分級(jí)響應(yīng)?（三）應(yīng)?急管理機(jī)構(gòu)?領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)?總指揮：礦?長(zhǎng)副總指?揮：各分管?領(lǐng)導(dǎo)成員?：生產(chǎn)技術(shù)?科、通防隊(duì)?、機(jī)電科、?調(diào)度室、安?監(jiān)科、綜合?辦、財(cái)務(wù)科?、綜合辦、?保衛(wèi)科、各?區(qū)隊(duì)負(fù)責(zé)人?等。（四?）應(yīng)急保障?各有關(guān)科?門要按照職?責(zé)分工和相?關(guān)預(yù)案做好?突發(fā)事故的?應(yīng)對(duì)工作，?同時(shí)根據(jù)總?體預(yù)案切實(shí)?做好應(yīng)對(duì)突?發(fā)事故的人?力、物力、?財(cái)力、運(yùn)輸?、醫(yī)療衛(wèi)生?及通信保障?等工作，保?證應(yīng)急救援?工作的需要?。1、安?監(jiān)科要做好?應(yīng)急救援隊(duì)?伍的業(yè)務(wù)培?訓(xùn)和應(yīng)急演?練，建立聯(lián)?動(dòng)協(xié)調(diào)機(jī)制?，動(dòng)員全員?有___的?參與應(yīng)急救?援工作。?2、財(cái)務(wù)科?要保證所需?突發(fā)事故應(yīng)?急準(zhǔn)備和救?援工作資金?。3、綜?合辦供應(yīng)部?要建立健全?應(yīng)急物資監(jiān)?測(cè)網(wǎng)絡(luò)、預(yù)?警體系和應(yīng)?急物資生產(chǎn)?、儲(chǔ)備、調(diào)?撥及緊急配?送體系，完?善應(yīng)急工作?程序，確保?應(yīng)急所需物?資和生活用?品的及時(shí)供?應(yīng)，并加強(qiáng)?對(duì)物資儲(chǔ)備?的監(jiān)督管理?，及時(shí)予以?補(bǔ)充和更新?。4、醫(yī)?療衛(wèi)生保障?，一旦發(fā)生?緊急情況第?一時(shí)間與簽?訂應(yīng)急救援?預(yù)案的醫(yī)院?取得聯(lián)系，?請(qǐng)求救援。?5、交通?運(yùn)輸保障，?要保證緊急?情況下應(yīng)急?交通工具的?優(yōu)先安排、?優(yōu)先調(diào)度，?確保運(yùn)輸安?全暢通;要?建立緊急情?況交通運(yùn)輸?工具的調(diào)用?程序，確保?搶險(xiǎn)救災(zāi)物?資和人員能?夠及時(shí)、安?全送達(dá)。?6、人員防?護(hù)要指定或?建立與人員?相適應(yīng)的應(yīng)?急避險(xiǎn)場(chǎng)所?，完善緊急?疏散管理辦?法，明確各?級(jí)責(zé)任人，?確保在緊急?情況下員工?安全、有序?的疏散。要?采取必要的?防護(hù)措施，?嚴(yán)格按照程?序開(kāi)展應(yīng)急?救援工作，?確保作業(yè)人?員和應(yīng)急救?援人員的安?全。（五?）監(jiān)督管理?1、預(yù)案?演練各科?室要結(jié)合實(shí)?際，有計(jì)劃?、有重點(diǎn)地?___對(duì)相?關(guān)預(yù)案的演?練。每年至?少進(jìn)行一次?，并作好演?練過(guò)程的原?始記錄。?2、培訓(xùn)教?育由生產(chǎn)?技術(shù)科牽頭?，安監(jiān)科負(fù)?責(zé)協(xié)助__?_有關(guān)科隊(duì)?，進(jìn)行應(yīng)急?法律法規(guī)和?預(yù)防、避險(xiǎn)?、自救、互?救、減災(zāi)等?常識(shí)的培訓(xùn)?，增強(qiáng)員工?的安全意識(shí)?、社會(huì)責(zé)任?意識(shí)和自救?、互救能力?。對(duì)應(yīng)急救?援和管理人?員進(jìn)行專業(yè)?培訓(xùn)，提高?其應(yīng)急專業(yè)?技能。保持?培訓(xùn)記錄。?3、責(zé)任?與獎(jiǎng)懲突?發(fā)事故應(yīng)急?處理工作實(shí)?行責(zé)任追究?制。對(duì)突發(fā)?事故應(yīng)急管?理工作中做?出突出貢獻(xiàn)?的先進(jìn)__?_和個(gè)人要?給予表彰和?獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)遲?報(bào)、謊報(bào)和?瞞報(bào)突發(fā)事?故重要情況?或者應(yīng)急管?理工作中有?其他失職、?瀆職行為而?喪失應(yīng)急的?最佳機(jī)會(huì)造?成人員傷亡?或重大經(jīng)濟(jì)?損失的，對(duì)?有關(guān)責(zé)任人?給予