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關(guān)于抽樣調(diào)查的組織形式第一頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日復(fù)習(xí):抽樣調(diào)查:是一種非全面調(diào)查。它是按照隨機(jī)原則從總體抽取一部分單位進(jìn)行觀察,以被抽取的那部分單位數(shù)量特征為代表,對(duì)總體做出數(shù)量上的推斷的一種統(tǒng)計(jì)調(diào)查方法。總體單位數(shù)用N表示,樣本單位數(shù)用n表示。第二頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日教學(xué)目的:
通過(guò)學(xué)習(xí),掌握實(shí)際進(jìn)行抽樣調(diào)查確定樣本的幾種組織形式。第三頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日基本的抽樣組織形式:
(一)簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣(二)類型抽樣(三)等距抽樣(四)整群抽樣第四頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日
(一)簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣
簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣也稱純隨機(jī)抽樣,是抽樣中最基本的組織方式。它是對(duì)總體單位不作任何分類或排序,完全按隨機(jī)原則逐個(gè)地抽取樣本單位。實(shí)際操作時(shí)可采用重復(fù)抽樣和不重復(fù)抽樣兩種具體的方式。
第五頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日案例:對(duì)某村100戶農(nóng)戶進(jìn)行經(jīng)濟(jì)狀況調(diào)查,用簡(jiǎn)單隨機(jī)抽取樣本的方式來(lái)確定10戶進(jìn)行具體登記調(diào)查。第六頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日注意:
當(dāng)總體內(nèi)部差異較大時(shí),簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣方法也不能保證抽中的樣本單位在總體中有較均勻的分布,以致抽樣誤差偏大。因此,這種抽樣方式限于總體規(guī)模不大,內(nèi)部差異也不很大的情況。第七頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日
(二)類型抽樣
類型抽樣也稱分層抽樣,它是將總體全部單位按照某個(gè)標(biāo)志分成若干個(gè)類型組,然后從各類型組中采用簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣方式或其他方式抽取樣本單位。
各類型組中樣本數(shù)的分配,通常有以下三種方法:
1.等額分配2.等比例分配3.最優(yōu)分配
第八頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日
1、等額分配
即在各類型組中分配同等單位數(shù)。
實(shí)例1:某市有民營(yíng)企業(yè)90,000家,該市稅務(wù)局計(jì)劃抽取900家了解其營(yíng)業(yè)額等項(xiàng)目,現(xiàn)按一、二、三產(chǎn)業(yè)對(duì)其進(jìn)行分組。
第九頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日實(shí)例1表:產(chǎn)業(yè)類別總體單位數(shù)樣本單位數(shù)第一產(chǎn)業(yè)第二產(chǎn)業(yè)第三產(chǎn)業(yè)10,00030,00050,000合計(jì)90,000第十頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日實(shí)例1表答案:產(chǎn)業(yè)類別總體單位數(shù)樣本單位數(shù)第一產(chǎn)業(yè)第二產(chǎn)業(yè)第三產(chǎn)業(yè)10,00030,00050,000300300300合計(jì)90,000900第十一頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日2、等比例分配
按各類型組在總體中所占的比例分配樣本單位數(shù),使各類型組中抽取的單位數(shù)占各類型組單位數(shù)的比例相等。第十二頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日
實(shí)例2表:產(chǎn)業(yè)類別總體單位數(shù)樣本單位數(shù)第一產(chǎn)業(yè)第二產(chǎn)業(yè)第三產(chǎn)業(yè)10,00030,00050,000合計(jì)90,000第十三頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日
實(shí)例2答案:產(chǎn)業(yè)類別總體單位數(shù)樣本單位數(shù)第一產(chǎn)業(yè)第二產(chǎn)業(yè)第三產(chǎn)業(yè)10,00030,00050,000100300500合計(jì)90,000900第十四頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日
等比例分配法考慮了各類型組規(guī)模不等的因素,大的類型組多抽,小的類型組少抽,有利于減少人為的抽樣偏差,且計(jì)算操作很方便。所以,實(shí)際工作中應(yīng)用很普遍。第十五頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日3、最優(yōu)分配
就是把按各類型組規(guī)模大小的等比例抽樣同按各類型組內(nèi)部差異程度大小等比例抽樣結(jié)合起來(lái)確定各類型組的樣本單位數(shù)。
注意:這種方法實(shí)際上很少采用,因?yàn)槌怯袣v史資料可以參考。在調(diào)查之前,一般不可能知道各類型組內(nèi)部的差異到底有多大。第十六頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日(三)等距抽樣
等距抽樣又稱機(jī)械抽樣或系統(tǒng)抽樣,它是將總體各單位按某一標(biāo)志順序排列,然后按照一定的間隔抽取樣本單位。等距抽樣按總體單位排隊(duì)依據(jù)的標(biāo)志不同分為無(wú)關(guān)標(biāo)志排隊(duì)和有關(guān)標(biāo)志排隊(duì)。所謂無(wú)關(guān)標(biāo)志是指用來(lái)排隊(duì)的標(biāo)志與調(diào)查研究的內(nèi)容無(wú)關(guān)。所謂有關(guān)標(biāo)志,是指用來(lái)排隊(duì)的標(biāo)志與調(diào)查研究的內(nèi)容有關(guān)。第十七頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日第一種:按與調(diào)查項(xiàng)目無(wú)關(guān)的標(biāo)志排隊(duì)。實(shí)例3:
某班統(tǒng)計(jì)學(xué)成績(jī)表總體單位編號(hào)年齡成績(jī)總體單位編號(hào)年齡成績(jī)118932118902185022188031778231855419852417915196625196761971261972716632718858188328177792056291970101995301886111866311970121772322075131785331969141778341689151882351799162052361887171677371762181886381674191996391786201988402066要求:抽取8個(gè)學(xué)生進(jìn)行具體調(diào)查。第十八頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日第二種:是按與調(diào)查項(xiàng)目有關(guān)標(biāo)志排隊(duì)。實(shí)例4:某班統(tǒng)計(jì)學(xué)成績(jī)表總體單位編號(hào)年齡成績(jī)總體單位編號(hào)年齡成績(jī)116632118802167722185531689231885416742418865177825188761772261985717852719668177828197191791291995101777301996111799311988121762321967131786331972141893341970151850351970161883361969171866372056181882382052191886392075201890402066要求:抽取8個(gè)學(xué)生進(jìn)行具體調(diào)查。第十九頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日四、整群抽樣整群抽樣是從總體中成群地抽取樣本單位,將若干個(gè)群組成樣本,對(duì)抽中的群進(jìn)行全數(shù)登記調(diào)查。實(shí)例:某大輸液廠家要對(duì)2007年5月末庫(kù)存的每件20瓶500ml的5%葡萄糖注射液進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn),據(jù)統(tǒng)計(jì)實(shí)際庫(kù)存數(shù)為5000件共計(jì)10萬(wàn)瓶,實(shí)測(cè)數(shù)量確定為500瓶。第二十頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日小結(jié):抽樣調(diào)查的組織形式有:簡(jiǎn)單隨機(jī)抽樣,類型抽樣,等距抽樣,整群抽樣。抽樣調(diào)查的組織方式完全取決于調(diào)查研究的目的要求、調(diào)查對(duì)象的特點(diǎn)和客觀的條件。凡是能夠最經(jīng)濟(jì)、最省時(shí)而又能夠滿足預(yù)期精確度和可靠性要求的組織方式,便是一種好的組織方式,這也是抽樣設(shè)計(jì)的最根本的原則。第二十一頁(yè),共二十七頁(yè),2022年,8月28日思考題:某地區(qū)農(nóng)戶年收入情況如下表:抽取120戶進(jìn)行具體的登記調(diào)查,每一組如何抽取?年收入額(元)農(nóng)戶數(shù)1000-20003002000-30006003000-40009904000-500
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