職業(yè)危害、預(yù)防和應(yīng)急處理措施的培訓(xùn)內(nèi)容一、什么是職業(yè)??？職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體組織（以下統(tǒng)稱用人單位）的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。二、用人單位履行職業(yè)病防治的主要職責(zé)用人單位應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)包括：健康保障義務(wù)，為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作場所、環(huán)境和條件；職業(yè)衛(wèi)生管理義務(wù)；保險義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)依法參加工傷社會保險；報告義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)及時如實向衛(wèi)生行政部門申報職業(yè)病危害項目，報告職業(yè)病危害事故和職業(yè)病危害檢測、評價結(jié)果；衛(wèi)生防護(hù)義務(wù)，用人單位必須設(shè)置有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并為勞動者提供個人防護(hù)用品；職業(yè)病危害檢測義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)定期對工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害檢測、評價；職業(yè)病危害告知義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)知悉其產(chǎn)生的職業(yè)病危害，不得隱瞞其危害；及時控制職業(yè)病危害事故義務(wù)；培訓(xùn)教育義務(wù)，用人單位對勞動者應(yīng)當(dāng)進(jìn)行上崗前、在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和教育；健康監(jiān)護(hù)義務(wù)，用人單位應(yīng)當(dāng)組織從事接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查；落實職業(yè)病患者待遇義務(wù)；特殊勞動者保護(hù)義務(wù)，用人單位不得安排未成年人從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)；不得安排孕婦、哺乳期的女工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)；勞動者申請職業(yè)病診斷或鑒定時，用人單位應(yīng)當(dāng)如實提供職業(yè)病診斷所需的有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護(hù)等資料。三、《職業(yè)病防治法》賦予勞動者8項權(quán)利（一）知情權(quán)（二）培訓(xùn)權(quán)（三）拒絕冒險權(quán)（四）檢舉、控告權(quán)（五）特殊保障權(quán)（六）參與決策權(quán)（七）職業(yè)健康權(quán)（八）損害賠償權(quán)《職業(yè)病防治法》也對勞動者的相關(guān)義務(wù)作出了規(guī)定，如履行勞動合同、遵守職業(yè)病防治法律法規(guī)規(guī)定、遵守用人單位工農(nóng)業(yè)衛(wèi)生規(guī)章、接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)、按規(guī)定使用職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施及個人防護(hù)用品、遵守操作規(guī)程等義務(wù)。四、勞動者如何運(yùn)用《職業(yè)病防治法》保護(hù)自己的健康權(quán)益？1、勞動者要通過學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》，明確自己所履行的義務(wù)；學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生知識；自覺遵守企業(yè)所制定的各項有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；自覺并正確地使用和維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人防護(hù)用品；發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害隱患及時報告。2、充分運(yùn)用《職業(yè)病防治法》賦予勞動者所享有的職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)權(quán)利，包括享受教育培訓(xùn)權(quán)、健康服務(wù)權(quán)、知情權(quán)、衛(wèi)生防護(hù)權(quán)、對用人單位提出批評和檢舉控告權(quán)、拒絕違章作業(yè)權(quán)、參與職業(yè)病防治工作決策權(quán)、工傷社會保險權(quán)、賠償權(quán)及特殊保護(hù)權(quán)。只要用人單位與勞動者存在著事實的雇傭關(guān)系，不管用人單位是什么性質(zhì)、屬于什么經(jīng)濟(jì)類型，是否與勞動者簽訂勞動合同，均可受到該法的保護(hù)。五、勞動者如懷疑自己得了職業(yè)病該怎么辦？1、勞動者應(yīng)去哪進(jìn)行職業(yè)病的診斷？勞動者可以在用人單位所在地或者本人居住地，向有職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)申請職業(yè)病診斷（市疾控中心）。2、申請職業(yè)病診斷，需具備那些資料？病人的職業(yè)史：現(xiàn)在和過去從事何種工作、接觸何種職業(yè)有害因素，從事有害工作的時間（年、月）、每天接觸的時間和量、生產(chǎn)場所防護(hù)設(shè)施等；職業(yè)病危害接觸史和現(xiàn)場危害調(diào)查與評價：生產(chǎn)環(huán)境勞動衛(wèi)生條件、使用的原材料、助劑和生產(chǎn)的成品、半成品、勞動操作過程、操作方法、生產(chǎn)環(huán)境存在的有害因素監(jiān)測結(jié)果等；臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果等：職業(yè)性健康體檢資料等。3、職業(yè)病診斷所需資料由誰提供？職業(yè)病診斷、鑒定需要用人單位提供有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生和健康監(jiān)護(hù)等資料時，用人單位應(yīng)當(dāng)如實提供，勞動者和有關(guān)機(jī)構(gòu)也應(yīng)當(dāng)提供與職業(yè)病診斷、鑒定有關(guān)的資料。4、對職業(yè)病診斷結(jié)果有異議時該怎么辦？當(dāng)事人對職業(yè)病診斷有異議的，可以向做出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地的市人民政府衛(wèi)生行政部門（地級市）申請鑒定。對鑒定結(jié)論仍有異議的，可以向省人民政府衛(wèi)生行政部門申請再鑒定。六、預(yù)防職業(yè)病的主要措施有哪些？1、技術(shù)革新、改革生產(chǎn)工藝如以無毒或低毒的物質(zhì)代替有毒或劇毒的物質(zhì)，以低噪聲設(shè)備代替高噪聲設(shè)備等。生產(chǎn)過程實現(xiàn)機(jī)械化、自動化，從而減少工人與有害因素接觸的機(jī)會。2、采取通風(fēng)法、排毒、降噪、隔離等技術(shù)性措施來降低或消除生產(chǎn)性有害因素。3、加強(qiáng)生產(chǎn)設(shè)備的管理，防止毒物的跑、冒、滴、漏污染環(huán)境；4、對新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造項目進(jìn)行“三同時”審查，確保這些項目完成后有害因素的濃度或強(qiáng)度可以達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)；5、制訂和嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，防止發(fā)生意外事故；6、加強(qiáng)個人防護(hù)養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，防止有害物質(zhì)進(jìn)入體內(nèi)；7、合理安排休息制度，注意營養(yǎng)，增強(qiáng)機(jī)體對有害物質(zhì)的抵抗能力；8、對接觸生產(chǎn)性有害作業(yè)的工人，進(jìn)行就業(yè)前體格檢查和定期體格檢查，及早發(fā)現(xiàn)禁忌癥及職業(yè)病患者，及早進(jìn)行處理；9、根據(jù)國家制定的一系列衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，定期作業(yè)環(huán)境中生產(chǎn)性有害因素的濃度或強(qiáng)度，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。七、用人單位如何控制、消除職業(yè)病危害？1、把住“三同時”關(guān)。確實執(zhí)行建設(shè)項目“三同時”規(guī)定，將職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施經(jīng)費(fèi)納入建設(shè)項目工程預(yù)算，有職業(yè)病危害的項目，必須向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告，職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目，其職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施設(shè)計必須經(jīng)衛(wèi)生部門審查，建設(shè)項目竣工驗收前，必須進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價，其職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施須經(jīng)衛(wèi)生行政部門驗收合格后方可投入運(yùn)行和使用。2、把住可能產(chǎn)生職業(yè)病危害設(shè)備和化學(xué)材料的使用關(guān)。優(yōu)先采用有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動者健康的新工藝、新技術(shù)和新材料，對確實需要使用存在有職業(yè)病危害設(shè)備和化學(xué)材料的，應(yīng)該注明其成份、性能、安全操作規(guī)程、維護(hù)和使用方法，并應(yīng)提供相應(yīng)的防護(hù)和應(yīng)急措施。3、把住培訓(xùn)關(guān)。對用人單位管理人員和勞動者要進(jìn)行經(jīng)常性的職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)，讓全體管理人員和勞動者都能了解該企業(yè)存在的職業(yè)病危害和采取的相應(yīng)措施，使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員重視職業(yè)病防治工作，使勞動者重視個人防護(hù)，提高自我保護(hù)意識。4、把住職業(yè)衛(wèi)生管理制度落實關(guān)。要使用人單位制定的職業(yè)衛(wèi)生管理制度能得到全面的落實，使每一個管理者都能自覺地執(zhí)行，將各項控制、消除職業(yè)病危害的措施落實到每一個車間，每一個崗位。5、把住監(jiān)督檢查關(guān)。用人單位工會應(yīng)加強(qiáng)對職業(yè)病防治工作的督促檢查。用人單位只要把住了上述幾關(guān)，就能最大限度地控制、消除職業(yè)病危害。八、用人單位如何履行職業(yè)病危害告知義務(wù)？1、通過上崗前職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)告知，告知勞動者本單位主要存在哪些職業(yè)病危害因素，應(yīng)如何預(yù)防；2、在簽訂勞動合同時告知，告知勞動者工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果，職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等；3、設(shè)置公告欄告知，將本單位職業(yè)病衛(wèi)生管理制度和工作場所職業(yè)病有害因素檢測結(jié)果等向勞動者公布；4、用人單位應(yīng)組織工人健康體檢，并將檢查結(jié)果告知勞動者；5、使用可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備，應(yīng)在設(shè)備醒目的位置上設(shè)置警示標(biāo)識，對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒有害工作場所應(yīng)設(shè)置報警裝置。安全生產(chǎn)（會議口培訓(xùn)口）簽到表培訓(xùn)內(nèi)容： 授課人：

培訓(xùn)效果評估表課程內(nèi)容：培訓(xùn)師姓名：培訓(xùn)日期： 培訓(xùn)地點：請就下面每一項進(jìn)行評價，并請在相對應(yīng)的分?jǐn)?shù)上打“，'：?課程內(nèi)容差一般好很好非常好本課程適合我的工作和個人發(fā)展需要1口2口3口4口5口本課程讓我對工作更加有信心1口2口3口4口5口本課程提高了我的工作能力1口2口3口4口5口本課程內(nèi)容深度適中、易于理解1口2口3口4口5口本課程內(nèi)容切合實際、便于應(yīng)用1口2口3口4口5口?培訓(xùn)師差一般好很好非常好培訓(xùn)師的儀表標(biāo)準(zhǔn)、個人形象1口2口3口4口5口培訓(xùn)師有充分的準(zhǔn)備1口2口3口4口5口培訓(xùn)師表達(dá)清楚、態(tài)度友善1口2口3口4口5口培訓(xùn)師對培訓(xùn)內(nèi)容有獨(dú)特精辟見解1口2口3口4口5口培訓(xùn)師課堂氣氛和吸引力1口2口3口4口5口培訓(xùn)師講的內(nèi)容易于理解1口2口3口4口5口培訓(xùn)方式生動多樣、鼓勵參與1口2口3口4口5口?參加此次培訓(xùn)的收獲有（可多選）：A.獲得了適用的新知識。B.理順了過去工作中的一些模糊概念。