第70頁共70頁水泥廠維修電工年終總結水泥廠維修電工年終總結。歲月如梭，2023年即將和我們揮手辭別；光陰似箭，20xx年正向我們走來，回首過去的一年，我對自己在電工這個崗位上的總結“三百六十行，行行出狀元”。初中畢業(yè)我就來到了技校學習，打算學一門合適自己的技術。在我經過很慎重的考慮之后，我決定學習電氣與自動化，我希望自己可以成為一名出色的電工。在我畢業(yè)之后，我學習非常優(yōu)秀，之后來到了xxx水泥廠工作。我工作以來，一直從事一線電工專業(yè)工作，嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)。一年來，我始終以高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度，全身心地投入到熱愛的電工事業(yè)中，為xx水泥廠的開展傾注了滿腔熱血。我對工作認真負責，勤于學習，刻苦鉆研。積極參加各種學習和培訓，努力學習電工知識，供電系統(tǒng)知識，線路裝置，照明裝置，接地裝置，變壓器的運行和維護，電動機維修和維護，軟起動器、儀器儀表、dcs系統(tǒng)及plc控制等有關知識體系。每次學習，我都學到一些新的理論，并用來指導工作理論，理論中做到規(guī)章制度上墻，嚴格按規(guī)章制度辦事。在工作中，我務實上進，遇到不懂的地方，虛心向別人請教。與同班組成員齊心協(xié)力、互相學習、共同進步。上班期間一起巡檢，找出影響正常消費所出現的問題，共同解決設備運轉過程中遇到的故障。對巡檢過程中所出現的引出線絕緣破損及老化，電動機的震動大、溫度高、電流高、軸承有異響、碳刷打火、水阻柜缺水及水溫過高，變壓器油位低、有漏油現象、有異響，接線是否符合銘牌規(guī)定，繞組中有否斷路、短路及接地等現象及時處理并總結各種故障現象及解決方法、記錄在案，用來指導理論，同時也進步自己的業(yè)務程度。有些投入消費的機電設備自動化程度高，技術含量較高，技術精細度高的要求，機電設備種類繁多，對維護電工的技術程度要求也很高，身為一名技校畢業(yè)生文化程度遠遠適應不了新技術的要求，我深深感到學習壓力很重。面對困難，在理論中不斷充實自己，努力進步自己的業(yè)務程度，在以后的工作中，使自己變得更加成熟。電工是一個危險的職業(yè)，一切從事電氣工作的人員必須遵守電氣平安管理制度，嚴格執(zhí)行工作票進展檢修、預測工作時間，工作負責人應按操作規(guī)程規(guī)定辦理工作答應、工作延期、工作終結手續(xù)。作為一名電工，平安永遠是最重要的，平安消費工作是對個人的負責，也是對工廠的負責。要保證配電平安運行,萬無一失,最重要的是要擅長對設備的缺陷進展分析^p,對故障進展正確的判斷,迅速的處理.這就要求值班人員必須有深沉的理論知識,純熟的理論工作技能.還有不可無視而非常重要的一點,那就是值班人員處理突發(fā)事件必須有良好的心理素質,只有這樣才能正常的發(fā)揮技術程度，保障不影響消費。在新的一年里，我將會繼續(xù)不斷的完善自己，在思想上，技術上，工作上，我堅信我會做的更好。我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，爭取在各方面獲得更大的進步。數載春華秋實似如水，數載風雨同行輝煌歷程；數載心意相連攜手共進，數載盈溢感恩全賴有你。愿xxx水泥有限責任公司的明天更輝煌。水泥廠職工年終總結篇一：水泥廠職工年終總結營造老實守信、公平公正的和諧計量環(huán)境，大力開展各項民生計量工作，實在維護人民群眾的切身利益，全面提升我區(qū)計量惠民工作程度。2023年工作總結如下：一、主抓民生計量工作〔一〕加強對瓶裝液化石油氣等的計量監(jiān)管。一是要求各氣站采用“一次性”封口栓。二是要求各供給站必須裝備檢定合格的公平秤，以便進出瓶裝液化石油氣的自檢和承受消費者監(jiān)視。三是邀請新聞單位人員參與計量執(zhí)法檢查行動，加大宣傳力度和廣度。檢查瓶裝液化石油氣供給站*間，查處瓶裝液化石油氣供給站*間，涉嫌短斤缺兩?！捕臣佑驼居嬃勘O(jiān)管有效有序進展，積極推進三級計量保證體系確認。我區(qū)加油站根本都實行了每季度檢定/校準一次的校驗制度。至今共處理*宗由群眾投訴加油站存在計量欠量問題，從計量執(zhí)法檢查情況來看，未發(fā)現有利用高科技作弊違法行為，也未發(fā)現有計量欠量違法行為。目前，有*家加油站已申領三級計量保證體系認證。〔三〕推進自來水表檢定工作。加強了與自來水總公司溝通聯絡，積極宣貫落實水表到期更換和使用前首次檢定的有關規(guī)定，獲得自來水公司對此項工作的支持與配合,逐步建立起自來水表“逢裝必檢，到期必換，違責必究”制度。目前已檢定水表*塊，與去年同期相比增長*%。二、加強對定量包裝商品計量監(jiān)視檢查。主要加強對水泥廠、電線廠，大米銷售門市，農資銷售門市等進展定量包裝商品檢查。在農資計量專項整治行動中，局長*親自帶隊，共出動執(zhí)法人員12人，主要針對轄區(qū)內化肥銷售門市進展專項檢查，共檢查農資批發(fā)市場、集散地經營門店*家，檢查化肥*批次，同時對化肥銷售門市的計量器具是否經過計量檢定和是否在有效期內使用進展監(jiān)視檢查。從執(zhí)法檢查情況看，*家銷售門市銷售的化肥均計量合格，轄區(qū)內化肥市場計量秩序良好。檢查還發(fā)現，農資銷售門市大局部都裝備適用的計量器具，但仍有局部門市使用的計量器具未經檢定，沒有獲得有效期內的計量檢定證書，已責令其改正。三、抓好機動車平安技術檢驗機構的巡查工作。根據粵質監(jiān)〔2023〕75號《印發(fā)廣東省質量技術監(jiān)視系統(tǒng)機動車平安技術檢驗機構資格管理工作指引〔試行〕的通知》，已經對我區(qū)機動車平安技術檢驗機構進展登記造冊工作，巡查等。四、抓好“C”標志認證工作。組織了*食品、*化裝品和*飲料食品廠等三家申請“C”標志認證企業(yè)的相關人員進展C標志認證的培訓工作，申證工作仍進展當中。五、積極幫助和指導企業(yè)開展節(jié)能減排工作我局積極深化企業(yè)，理解企業(yè)消費過程中的難題和需要，指導、幫扶企業(yè)安康開展。5月12日，*質監(jiān)局*副局長帶著計量、標準、質量等各業(yè)務科室及檢測所工作人員深化**水泥廠進展現場辦公。*副局長在現場辦公會上就*水泥廠下一步的開展提出了三點希望，一是要繼續(xù)完善計量保證體系認證工作，力爭獲得國家二級認證；二是要做好計量器具、儀表的檢定、校準根底工作，確保水泥產品計量和質量合格；三是要形成一套節(jié)能降耗的制度及措施，爭當節(jié)能減排標桿企業(yè)。其他節(jié)能減排重點企業(yè)的巡查指導等工作也在進一步完善中。六、召開《食品和化裝品包裝計量檢驗規(guī)那么》等法律法規(guī)免費培訓班。為做好2023年食品和化裝品包裝計量監(jiān)視工作，為進一步加強資節(jié)約型和環(huán)境友好型社會建立，促進和標準對過度包裝的計量監(jiān)視管理，5月18日上午，省質監(jiān)局在全省范圍內召開《食品和化裝品包裝計量檢驗規(guī)那么》〔JJF1244-2023〕的視頻報告會，我局組織全區(qū)所有食品消費加工企業(yè)、化裝品企業(yè)的負責人等*人參加了這次報告會，進展免費培訓，收到了良好的成效。七、舉辦特種設備節(jié)能降耗法規(guī)及技術知識培訓班。為認真貫徹落實國家《節(jié)約能法》，幫扶企業(yè)實現節(jié)能降耗，推進*區(qū)節(jié)能降耗目的實現，*月*日，*區(qū)政府主辦、區(qū)節(jié)能辦與區(qū)質監(jiān)局協(xié)辦，組織了一期特種設備〔高耗能鍋爐〕節(jié)能降耗法規(guī)及技術知識培訓班。此次培訓班得到了廣闊參會企業(yè)代表的一致好評，并表示，將在培訓班上學到的鍋爐節(jié)能降耗技術知識應用到消費理論中，進一步進步工業(yè)鍋爐的熱效率，到達節(jié)能降耗的目的，為建立資節(jié)約型、環(huán)境友好型*作出努力。八、召開水表計量工作會議6月10日上午，*區(qū)質監(jiān)局召開水表計量工作會議，研究部署落實*市質量技術監(jiān)視局《*水表計量管理的通知》惠質監(jiān)*號文件精神，實在做好我區(qū)在用水表檢定工作等。*區(qū)內各自來水公司、*區(qū)檢測所及我局計量科相關工作人員共計20多人參加了會議。會后，各自來水公司人員還到我區(qū)檢測所參觀了計量檢定實驗室及相關設備。進一步標準了我區(qū)水表計量管理，減少用水計量問題的糾紛，從頭上解決好人民群眾普遍反映的消費、生活用水計量不準的問題。九、召開*區(qū)宣傳貫徹《廣東省施行方法》工作會議2023年11月19日，*區(qū)宣傳貫徹《廣東省施行方法》〔以下簡稱《施行方法》〕工作會議在區(qū)政府八樓會議室召開，來自供水、供電、醫(yī)療衛(wèi)生、市場集貿、加油站、物業(yè)站、煤氣充裝站、眼鏡店、電子汽車衡〔地磅〕等十多個行業(yè)的負責人共計*多人參加了此次會議。*市質監(jiān)局副局長*、*區(qū)質監(jiān)局局長*和*區(qū)政府辦*副主任在會上作了重要性講話。會上，*家企業(yè)代表簽訂了《誠信計量承諾書》，會議最后由*市質監(jiān)局法宣科科長*宣貫了《廣東省施行方法》，獲得了良好的效果。十、積極開展“520世界計量日”活動。“520世界計量日”活動嚴密結合“計量四進”進展開展，活動共分三大局部：一是開展“計量實驗室開放日”活動，活動邀請了*區(qū)人大、政協(xié)、政府及30多家部門有關領導及企業(yè)負責人參加，*區(qū)人大常委會*副主任出席了活動并作重要講話。二是開展了計量咨詢宣傳以及計量執(zhí)法檢查行動。計量咨詢宣傳活動在淡水裕華廣場舉行，活動主要面向廣闊群眾開展計量咨詢、投訴以及血壓計、體重秤等計量器具免費檢定效勞，同時邀請了*眼鏡店開展免費驗光測試?；顒又?，共承受200余群眾咨詢22宗，免費為群眾檢定計量器具35余臺〔件〕，30余人進展了眼睛驗光測試，發(fā)放宣傳資料600余份。三是開展計量執(zhí)法行動，共檢查瓶裝液化石油氣銷售門市3家、賓館酒樓1家，其中1家液化石油氣銷售門市及1家賓館酒樓存在計量欠量違法行為，執(zhí)法人員依法進展了立案調查。十一、啟動民生計量專項行動為在全區(qū)營造老實守信、公平公正的和諧計量環(huán)境，實在保護人民群眾合法權益，11月2日上午，*區(qū)質監(jiān)局啟動了民生計量專項行動。此次行動由*區(qū)質監(jiān)局局長*帶隊，共出動執(zhí)法人員18人，主要針對轄區(qū)內大型集貿市場和主要水果銷售市場及商店進展專項檢查，共檢查大型集貿市場3家，檢查水果銷售市場4家及商店6家。從執(zhí)法檢查情況看，3家大型集貿市場及水果銷售市場使用的計量器具均具有在有效期內的檢定證書，未發(fā)現短斤少兩等違法行為。檢查發(fā)現，少局部經營者存在使用國家明令淘汰的桿秤等違法行為，執(zhí)法人員依法予以沒收，共沒收桿秤12支。明年工作將繼續(xù)圍繞貫徹落實科學開展觀，做好計量監(jiān)管和執(zhí)法工作。重點對開展計量惠民工程，汽車衡專項整治，節(jié)能減排等工作，貫徹省局“五個轉變”，推動*經濟開展方式改變。篇二：水泥廠職工工作總結水泥化驗局部為化驗分析^p部、化驗質控部、化驗物檢部。他們各司其責、全面完好的保證著全公司水泥生《水泥廠員工工作總結》正文開場>>水泥化驗局部為化驗分析^p部、化驗質控部、化驗物檢部。他們各司其責、全面完好的保證著全公司水泥消費、水泥發(fā)放、水泥出廠各環(huán)節(jié)的質量。它把脈著公司質量的每一道檻，如先進的雷達體統(tǒng)，無時無刻掃視著，奔波著，勞累著。一、加強消費質量管理、做好每小時監(jiān)測工作1、水泥消費質量控制放于首位。水泥質量是公司生命的泉，水泥質量的好壞直接關系單位的效益和信譽，嚴把質量關，保證水你每小時檢驗數據準確無誤。因此，化驗室堅持質量第一的方針。當消費任務與檢驗質量發(fā)生矛盾時，化驗室堅持質量第一。水泥檢驗質量控制當發(fā)生波動的時候，質量員總是不厭其煩的加標樣分析^p、留取樣品分析^p、還和消費部門一起考慮。檢驗質量是化驗室的生命，所以化驗室的一切工作都是圍繞進步化驗室檢驗準確度而進展的，他們在質量管理方面下大力氣。每個月對質量控制員進展一次質量控制考核。組織人員參加質控學習和考試。通過質控考核，化驗質控人員積累了一定的經歷并且具有了處理質控方面問題的才能。2：2023年，由于公司推從清潔消費，節(jié)能增效，果斷使用脫硫石膏球、煤干石、煤渣、脫硫濕石膏、這些輔料都是一種廉價的廢棄排放料，化驗室從來沒有用過，一開場他們都頂著很大的壓力反復試驗，取數據，大膽探究。一個一個的不眠之夜，一次一次的汗水凝聚，終于用自己的經歷索取了成功。公司粉煤灰供給緊張，難免會造成供不應求。為解決這個問題，公司決定用多種粉煤灰。但是用新的粉煤灰作為混合材料前，必需要知道它的各個成份。這就需要我們反復試驗，及時歸納數據，并與現有的粉煤灰進展比照。這樣無形中給整個化驗室?guī)砹撕芏喙ぷ?，然而，全體化驗室成員擰成一股繩，遇到工作任務從不推諉，而是搶著干。大量運用輔料以后，客商對水泥的個別數據有了新的要求。為更好的控制水泥的燒失量和游離鈣，他們增加了測試頻率。發(fā)現異常數據及時分析^p并上報，為水泥的高質量出了一份力。近期，進廠狄港熟料易磨性極差，熟料質量差，面對這個情況，他們個個不退宿，反而爭著，搶著，頻繁著，竭力著去做。3：為驗證化驗室人員的檢驗程度，他們還每月定期向國家質量檢測中心寄樣并比照，合格率始終為100%。年年在全國質量大比照中喜獲“全優(yōu)單位”殊榮。獲得這樣的成績，靠的是勤學苦練、孜孜不倦的良好學風，靠的是精益求精、精業(yè)敬業(yè)的工作精神。二、加強理論學習，進步業(yè)務技術程度1、定期對部門人員進展一次計量法規(guī)、計量常識、有關質量面的政策、法令、法規(guī)等業(yè)務知識的輪訓。每年組織多起專業(yè)技術學習根據需要派專業(yè)人員加國家組織的有關學術交流會，不斷進步專業(yè)程度，定期對各類人員進展理論及實際操作技能的考核。⒉帶著本室人員加強計算機理論根底知識的學習，熟悉計算機網絡方面的知識，利用計算機進展技術交流和質量交流。⒊和本室人員加強政治理論學習，積極深化的學習三大標準，讓同事明確工作職責。貫徹三大標準，深化學____公司下發(fā)的各項法令法規(guī)政策文件，加強職工道德標準建立，做有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的職工。⒋在我室內部實行獎勵制度，對成績突出奉獻重大的人員實行獎勵，促進本室人員好學上進積極性，挖掘技術人員的潛力，讓人盡其材，人盡其能。三、加強平安教育，進步平安意識平安第一，預防為主，這是公司遵循的平安原那么，化驗室對平安毫不放松，積極探究更平安的途徑，把平安做實做細。常言道：平安高于生命，責任重于泰山。化驗室的大型分析^p儀器，有一局部需要用到高壓鋼瓶，要作好高壓鋼瓶的管理。易燃易爆及有毒物品的保管發(fā)放設立一定的程序制度。部室員工堅決做到四不傷害原那么，把平安時刻放在第一位。公務員之家四、擺正位置，做好配角、當好參謀部室員工首先對本室里的工作，能盡職盡責，向主任提供合理建議和主張，幫助主任正確作出決策。其次，好多骨干員工有統(tǒng)籌兼顧的意識，當好參謀和助手，使做出的決策符合大多數人的意愿。當主任外出時，自己首先是堅守崗位，妥善處理內部事務工作，尤其當本室計算機系統(tǒng)出現問題時，更能獨擋一面，順利解決各類問題。總而言之，他們個個可以要做到盡職不越權，幫助不添亂，補臺不拆臺。五、團結同志，虛心學習，協(xié)作開展天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。只有團結，工作才能形成合力。水泥化驗室全體員工就有這種精神，也許就是那種精神的指引，他們都非常主寬和疏通民-主渠道，遇事大家一起商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，誠懇待人，尊重同志，關心同志，設身處地為同志著想，努力創(chuàng)造寬松、和-諧、愉快的工作環(huán)境。兼聽那么明，偏信那么暗，做好領導和同志，同志和同志之間的協(xié)調工作，多和大家交流思想和感情，做大家的知心朋友，努力營造一個互相信任、互相幫助、心情舒暢的工作氣氛。六、效勞奉獻，勇爭一流公司化驗部門領導，他們始終認為當領導就意味著要吃苦在前，只有奉獻，不求索取，公正廉明。同時率先學習，帶著學習，一起學習。用自己的人格魅力，做好表率?？鬃釉凇墩撜Z》中就有“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。這句話無疑是對他們的最好寫照。正因為他們以身示范。所以形成了律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人的良好管理風氣?；炇覇T工總非常愿意和他們領導接近，工作也非常順，也許就是這個原因吧篇三：水泥廠銷售科個人年終總結繁忙的2023年即將過去，嶄新的2023年即將展開新的畫卷，回首這一年，水泥在李總經理的領導下，在各部室的親密配合下，圓滿的完成了年初制定的水泥、熟料銷售方案。通過一年來的學習、工作，我在漸漸成長和完善，使自己的行為標準、思想覺悟和工作才能向公司領導要求的標準靠攏，從每件小事做起，默默的發(fā)揮作用，盡我所能，為銷售科各項工作的完成發(fā)揮著自己的一份光和熱?，F將一年來的工作總結匯報如下：2023年是我們xx山新型建材水泥銷售的豐喜年，從2023年1月截止11月底，熟料銷售333088.36噸，開票15876張；本廠水泥銷售715768.70噸，開票30916張；外調水泥278344.36噸，開票10266張。一個個數據說明，我們xx水泥人憑借過硬的水泥質量，真正的打造成為老百姓家喻戶曉的水泥品牌。輝煌成績的背后，有每一位同事的辛勤勞動：2023年我們根據實際情況將銷售部內部責任分工，下設四個科：信譽合同科，資金保障科，合同執(zhí)行科，銷售管理科。信譽合同科負責合同簽訂、信息搜集、回條收取，日清月結，客戶對賬等工作；資金保障科負責貨款回收工作；合同執(zhí)行科負責方案的執(zhí)行、車輛運輸管理、開票、與外調廠家對賬、每個月給消費部報月銷量、協(xié)助化驗室給車輛發(fā)放化驗單等工作；銷售管理科負責和各個工地的聯絡，方案的搜集工作。對每項工作都制定了詳細的管理考核方法，使得人人都知道自己的職責是什么，知道自己每天要干什么、怎么干。通過加強管理，銷售部的工作進展的井然有序。作為合同執(zhí)行科的成員，我的工作從每天早晨的6點鐘開場，到科里首先是根據前一天晚班工作人員留下的銷量表編輯短信息，發(fā)給李總，張總，張部長，郭科長，安科長，焦科長，車隊郭隊長7位領導。然后開場根據臨汾辦事處前一天晚上發(fā)過來的水泥發(fā)放方案，根據工地需要，車隊配合我們安排車輛開票，進廠裝貨。每天早晨熟料車，散裝車，袋裝車三種車輛集中進廠比擬繁忙，大約一個小時左右的時間所有車輛就能進廠完畢，我們開場清掃科室內外衛(wèi)生。尤其是6S管理任務安排后，大家干的熱火朝天，大有過年時候的架勢，我們分工明確，打水的，掃地的，洗抹布的，各司其職，確保每天都有一個窗明幾凈的工作環(huán)境。說句心里話，水泥廠在大家心目中是揚灰漫天的印象，銷售科外面每天經過的原料車，水泥車，熟料車來來回回有上千輛，想保持一個整潔的辦公環(huán)境就得忙里偷閑，沒事就掃掃擦擦，自從水管接到了家門口，清掃衛(wèi)生更方便了。每天鈴聲是繁忙工作中的交響曲，“喂你好！xx水泥銷售科！”每天會有不同的客戶打來，有詢問水泥價格的，有詢問水泥往工地安排情況的，有查戶上還有多少水泥的，有查某個時間段戶上拉了多少水泥的，有打來投訴水泥破袋的……能解決的問題我們就直接處理，存在問題的我們就向上級領導匯報。不知不覺就到晚上了，這是一天比擬輕松的時候了，23點左右，臨汾辦事處就會給我們發(fā)過來明天的方案，把一天的票據，派車單規(guī)整起來按順序放好，打印水泥發(fā)放方案，整理一天的本廠水泥、外調水泥、熟料銷量，填好報表，關掉電腦、打印機、飲水機，關燈鎖門，一天的工作就完成了，第二天周而復始的開場新的一天的工作。11年下半年，廠辦公室通知我接手銷售科黨分會小組組長，我很欣然的承受了黨交給我的任務，負責每個季度黨費的收繳工作，各種事項通知配合等工作。我很喜歡這個工作，積極地向黨組織靠攏，時刻以一名黨員的要求來衡量自己做人做事的標準，給自己的人生找到了標尺，明確的定位，更好的改正自己的缺點和缺乏，發(fā)揮優(yōu)點，做更完美的自己。展望2023年，全新的一年，我要立足本職，把做的好的工作繼續(xù)發(fā)揚，做的不好的工作要虛心承受領導同事的批評并加以改正。在過去的工作中和對將來工作的憧憬里，心里有幾點建議想說：1、每年冬季都要限電，我不懂水泥的消費工藝，也喊不出節(jié)能降耗的倡導，在我們的小家庭里，我跟殷長亮討論制成電耗的問題，從比擬專業(yè)的他那里理解到1噸水泥消費出來需要50°左右的電，而從網上看到別的消費廠家需要40°左右就能消費出來了。請教有知識的人的建議是：建議制成車間使用輥壓機。電耗低了，對廠里水泥消費本錢和廠里家屬都是一個好消息。2、每年水泥銷售的黃金季節(jié)水泥的制造環(huán)節(jié)總掉鏈子，假如沒有兄弟單位的鼎力相助，真的不敢想我們要失去多少個工地，多少個客戶。銷售員在外面很辛苦，當預付款打到公司賬號上，可水泥遲遲送不到工地上，亞萍姐姐給我打：你知道人家怎么罵我嗎？罵的有多難聽，我都不敢接人家。姐姐在那端哭了，聽著姐姐的哭訴我卻____為力，我只能傾聽，陪她默默流淚。首席員工背后有多少艱辛的付出?。￠Z巖姐半夜12點給我打，她被工地的材料處長拉到工地上，因為沒有水泥迫使工程停工了，不能正常進展。工地管事的問：水泥車不來你給我解釋，你看看我該怎么辦？閆巖姐在工地上守了一夜，那又是怎樣的辛酸呢！每當這個時候，我真恨不得把自己裝到水泥車里……說了這么多，我真誠的懇請領導能考慮，在冬季水泥銷售淡季，給包裝機、水泥磨進展一次大檢查，爭取一點問題也沒有，真正的能做到散裝15分鐘一車，袋裝一天裝1500~2000噸小KS。過完年，以嶄新的相貌迎接水泥銷售的黃金季節(jié)的到來，為公司樹立水泥龍頭的形象。3、打造學習型組織。曾經好一陣子我迷茫了，休息了不知道該做什么？我建議廠里組織大家一起學習，考取證書，把每個部門需要什么人才定向培養(yǎng)，讓大家在一個濃郁的學習氣氛里充實的過好每一天，每一年。這樣，企業(yè)員工的工作素質進步了，整個企業(yè)文化也隨之進步了?；叵?1年的工作，找差距、比奉獻，工作中還存在著這樣或那樣的缺點，各種學習還不夠好，效勞質量還不是很高，思想認識還有待進一步進步。在以后的工作中，我將不斷加強學習，進步自己身心修養(yǎng)，努力完善自我，克制困難，力爭上游，改正缺點，搞好效勞，加強團結，按時上下班，不早退、不遲到，誠心實意承受領導和同事們的批評。工作中要和同事們搞好團結，協(xié)調工作，強化平安意識和效勞意識，把平安責任落到實處，愛崗敬業(yè)，一絲不茍，盡職盡責完成領導交給的各項工作任務，爭取做好每一件簡單的事就不簡單，在平凡的工作崗位上做一名稱職合格的好職工。篇四：水泥廠化驗室個人年終總結不知不覺在化驗室里工作了近兩個月了，在這兩個月里，學到了很多專業(yè)方面的經歷，同時也得到了不少的教訓?，F將兩個月的工作做一個總結。一、通過學習，不斷完善自我從工作的第一天開場，就感到工廠和學校的不同，化驗室不像學校的實驗室，假如是在學校實驗室里是戰(zhàn)前練兵，那在化驗室里就是真刀____的實戰(zhàn)了。為了保證打樣的質量和數量，我必須每天12個小時的工作時間都緊繃一根弦，不讓自己因為大意而出錯。但是，光是仔細是不夠的。過去在學校學的都是理論上的知識，如今要使之系統(tǒng)化并融會貫穿，需要不斷的理論。通過兩個月的工作，我的化驗專業(yè)程度進步到了一個新的起點。有了新的起點，下一步就是通過不斷的理論累積經歷，利用自己所掌握的知識，鉆研業(yè)務，高標準要求自己，從而能更好的在化驗室盡職盡責。二、擺正心態(tài)，培養(yǎng)良好的工作態(tài)度化驗室的工作是極其重要的，假如不能嚴格按照客戶的要求仿出他們需要的樣，不僅會有或多或少的經濟上的損失，更重要是會影響到公司聲譽。所以化驗室的工作態(tài)度要嚴謹、過程要有科學根據、結果經的起推敲和考驗。要在這個崗位上盡職盡責，不僅要有過硬的理論知識，而且治學態(tài)度一定要慎重、仔細。更要標準實驗流程，確保打樣結果的準確性。同時還要承當起這份責任，不辜負領導的信任與期望。三、團結別人，協(xié)作開展沒有最強的個人，只有最強的團隊。只要團結，工作才能形成合力。遇事和大家商量，虛心真誠聽取別人意見，嚴于律己，誠懇待人，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境，以及互相信任、互相幫助、心情舒暢的工作氣氛。四、進步平安意識，標準操作常言道：平安高于生命，責任重于泰山?；炇抑杏写罅康娜玖虾椭鷦渲胁环τ卸居袕娏腋g性的藥品，還有一些高溫高壓設備，只有嚴格按照實驗標準，才能確保平安。五、要吃的了苦，耐的住寂寞說實話，化驗室的工作和廠里車間里的工作比起來，相對輕松很多很多，但是一天工作12個小時，換做是誰，都是能難吃的消的。而且，日復一日，月復一月的同樣的工作，單調性可想而知。但是，這就是社會，只有付出耕耘，才會得到收獲?？嗖豢啵胂爰t軍兩萬五；累不累，想想____老前輩。只有吃的了苦，耐的住寂寞，才能更好的在這個崗位上很好的工作和開展。公司把平臺為我們準備好了，心有多大，舞臺就有多大，功夫不負有心人，相信只要付出努力，一定能和公司共享豐富。篇五：水泥廠維修電工年終總結歲月如梭，2023年即將和我們揮手辭別；光陰似箭，2023年正向我們走來，回首過去的一年，我對自己在電工這個崗位上的總結“三百六十行，行行出狀元”。初中畢業(yè)我就來到了技校學習，打算學一門合適自己的技術。在我經過很慎重的考慮之后，我決定學習電氣與自動化，我希望自己可以成為一名出色的電工。在我畢業(yè)之后，我學習非常優(yōu)秀，之后來到了xxx水泥廠工作。我工作以來，一直從事一線電工專業(yè)工作，嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)。一年來，我始終以高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度，全身心地投入到熱愛的電工事業(yè)中，為xx水泥廠的開展傾注了滿腔熱血。我對工作認真負責，勤于學習，刻苦鉆研。積極參加各種學習和培訓，努力學習電工知識，供電系統(tǒng)知識，線路裝置，照明裝置，接地裝置，變壓器的運行和維護，電動機維修和維護，軟起動器、儀器儀表、DCS系統(tǒng)及pLC控制等有關知識體系。每次學習，我都學到一些新的理論，并用來指導工作理論，理論中做到規(guī)章制度上墻，嚴格按規(guī)章制度辦事。在工作中，我務實上進，遇到不懂的地方，虛心向別人請教。與同班組成員齊心協(xié)力、互相學習、共同進步。上班期間一起巡檢，找出影響正常消費所出現的問題，共同解決設備運轉過程中遇到的故障。對巡檢過程中所出現的引出線絕緣破損及老化，電動機的震動大、溫度高、電流高、軸承有異響、碳刷打火、水阻柜缺水及水溫過高，變壓器油位低、有漏油現象、有異響，接線是否符合銘牌規(guī)定，繞組中有否斷路、短路及接地等現象及時處理并總結各種故障現象及解決方法、記錄在案，用來指導理論，同時也進步自己的業(yè)務程度。有些投入消費的機電設備自動化程度高，技術含量較高，技術精細度高的要求，機電設備種類繁多，對維護電工的技術程度要求也很高，身為一名技校畢業(yè)生文化程度遠遠適應不了新技術的要求，我深深感到學習壓力很重。面對困難，在理論中不斷充實自己，努力進步自己的業(yè)務程度，在以后的工作中，使自己變得更加成熟。電工是一個危險的職業(yè)，一切從事電氣工作的人員必須遵守電氣平安管理制度，嚴格執(zhí)行工作票進展檢修、預測工作時間，工作負責人應按操作規(guī)程規(guī)定辦理工作答應、工作延期、工作終結手續(xù)。作為一名電工，平安永遠是最重要的，平安消費工作是對個人的負責，也是對工廠的負責。要保證配電平安運行,萬無一失,最重要的是要擅長對設備的缺陷進展分析^p,對故障進展正確的判斷,迅速的處理.這就要求值班人員必須有深沉的理論知識,純熟的理論工作技能.還有不可無視而非常重要的一點,那就是值班人員處理突發(fā)事件必須有良好的心理素質,只有這樣才能正常的發(fā)揮技術程度，保障不影響消費。在新的一年里，我將會繼續(xù)不斷的完善自己，在思想上，技術上，工作上，我堅信我會做的更好。我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，爭取在各方面獲得更大的進步。數載春華秋實似如水，數載風雨同行輝煌歷程；數載心意相連攜手共進，數載盈溢感恩全賴有你。愿xxx水泥有限責任公司的明天更輝煌。水泥廠消費班組年終總結XX年即將完畢，班組在礦山分廠領導的帶著下，在“平安第一”，“預防為主”的思想指導下。使班組的工作順利完成月度、季度的消費指標。1、對班組員工進展消費責任制的教育和宣傳各項平安消費管理制度，并在工作中存在的平安隱患及時整改、把工作平安風險降到最低，有效的防止防范事故發(fā)生。對進入工作中的工作人員進展教育，教育員工做好“一班三檢”工作，把“一班三檢”落實到工作中，使員工的平安思想意識進步，預防在工作中發(fā)惹事故，經常與班組人員進展溝通，使班組人員在工作中注意易發(fā)惹事故的要點，降低平安事故發(fā)生的風險系數。2、深化對設備的檢查工作，對設備進展檢查，對檢查出來有隱患的設備及時報修、整改。做到不帶隱患出車的原那么，卻保消費平安進展。在運礦道路的護坡上載上警示牌、警示樁，對路況不平的地方進展修整，對有危險的高架頭進展排險后再進展做業(yè)，確保設備、人員的平安。3、7到8月份高溫天氣作時，防止有人中暑，班組領到分廠發(fā)下的防暑降溫藥品，并下發(fā)給每未員工，同時在中午一點半在作業(yè)現場有防暑降溫飲品！如綠豆糖水、涼茶等給員工飲用防止有中暑事件出現。4、進入秋季對員工進展宣傳教育防火平安意識，重點檢查滅火器是否正常，對滅火器有異常情況的進展更換，卻保防火工作做到萬無一失。5、一年下來的工作雖然比擬順利，工作也獲得一定的成績，但也存在缺乏之處，對平安的宣傳教育還要不斷進步，對現場作業(yè)的工作布置要更加慎重、到位，確保做到“平安消費”、“平安第一”的理念。6、在新的一年即將降臨之制，我們班組將在分廠領導的帶著下，克制以往工作的缺乏，更加努力工作，確保平安消費，為清新cc水泥公司礦山分廠作出奉獻。水泥廠銷售科個人年終總結繁忙的XX年即將過去，嶄新的20xx年即將展開新的畫卷，回首這一年，水泥在李總經理的領導下，在各部室的親密配合下，圓滿的完成了年初制定的水泥、熟料銷售方案。通過一年來的學習、工作，我在漸漸成長和完善，使自己的行為標準、思想覺悟和工作才能向公司領導要求的標準靠攏，從每件小事做起，默默的發(fā)揮作用，盡我所能，為銷售科各項工作的完成發(fā)揮著自己的一份光和熱?，F將一年來的工作總結匯報如下：XX年是我們xx山新型建材水泥銷售的豐喜年，從XX年1月截止11月底，熟料銷售333088.36噸，開票15876張；本廠水泥銷售715768.70噸，開票30916張；外調水泥278344.36噸，開票10266張。一個個數據說明，我們xx水泥人憑借過硬的水泥質量，真正的打造成為老百姓家喻戶曉的水泥品牌。輝煌成績的背后，有每一位同事的辛勤勞動：XX年我們根據實際情況將銷售部內部責任分工，下設四個科：信譽合同科，資金保障科，合同執(zhí)行科，銷售管理科。信譽合同科負責合同簽訂、信息搜集、回條收取，日清月結，客戶對賬等工作；資金保障科負責貨款回收工作；合同執(zhí)行科負責方案的執(zhí)行、車輛運輸管理、開票、與外調廠家對賬、每個月給消費部報月銷量、協(xié)助化驗室給車輛發(fā)放化驗單等工作；銷售管理科負責和各個工地的聯絡，方案的搜集工作。對每項工作都制定了詳細的管理考核方法，使得人人都知道自己的職責是什么，知道自己每天要干什么、怎么干。通過加強管理，銷售部的工作進展的井然有序。作為合同執(zhí)行科的成員，我的工作從每天早晨的6點鐘開場，到科里首先是根據前一天晚班工作人員留下的銷量表編輯短信息，發(fā)給李總，張總，張部長，郭科長，安科長，焦科長，車隊郭隊長7位領導。然后開場根據臨汾辦事處前一天晚上發(fā)過來的水泥發(fā)放方案，根據工地需要，車隊配合我們安排車輛開票，進廠裝貨。每天早晨熟料車，散裝車，袋裝車三種車輛集中進廠比擬繁忙，大約一個小時左右的時間所有車輛就能進廠完畢，我們開場清掃科室內外衛(wèi)生。尤其是6s管理任務安排后，大家干的熱火朝天，大有過年時候的架勢，我們分工明確，打水的，掃地的，洗抹布的，各司其職，確保每天都有一個窗明幾凈的工作環(huán)境。說句心里話，水泥廠在大家心目中是揚灰漫天的印象，銷售科外面每天經過的原料車，水泥車，熟料車來來回回有上千輛，想保持一個整潔的辦公環(huán)境就得忙里偷閑，沒事就掃掃擦擦，自從水管接到了家門口，清掃衛(wèi)生更方便了。每天鈴聲是繁忙工作中的交響曲，“喂你好！xx水泥銷售科！”每天會有不同的客戶打來，有詢問水泥價格的，有詢問水泥往工地安排情況的，有查戶上還有多少水泥的，有查某個時間段戶上拉了多少水泥的，有打來投訴水泥破袋的……能解決的問題我們就直接處理，存在問題的我們就向上級領導匯報。不知不覺就到晚上了，這是一天比擬輕松的時候了，23點左右，臨汾辦事處就會給我們發(fā)過來明天的方案，把一天的票據，派車單規(guī)整起來按順序放好，打印水泥發(fā)放方案，整理一天的本廠水泥、外調水泥、熟料銷量，填好報表，關掉電腦、打印機、飲水機，關燈鎖門，一天的工作就完成了，第二天周而復始的開場新的一天的工作。XX年下半年，廠辦公室通知我接手銷售科黨分會小組組長，我很欣然的承受了黨交給我的任務，負責每個季度黨費的收繳工作，各種事項通知配合等工作。我很喜歡這個工作，積極地向黨組織靠攏，時刻以一名黨員的要求來衡量自己做人做事的標準，給自己的人生找到了標尺，明確的定位，更好的改正自己的缺點和缺乏，發(fā)揮優(yōu)點，做更完美的自己。展望20xx年，全新的一年，我要立足本職，把做的好的工作繼續(xù)發(fā)揚，做的不好的工作要虛心承受領導同事的批評并加以改正。在過去的工作中和對將來工作的憧憬里，心里有幾點建議想說：1、每年冬季都要限電，我不懂水泥的消費工藝，也喊不出節(jié)能降耗的倡導，在我們的小家庭里，我跟殷長亮討論制成電耗的問題，從比擬專業(yè)的他那里理解到1噸水泥消費出來需要50°左右的電，而從網上看到別的消費廠家需要40°左右就能消費出來了。請教有知識的人的建議是：建議制成車間使用輥壓機。電耗低了，對廠里水泥消費本錢和廠里家屬都是一個好消息。2、每年水泥銷售的黃金季節(jié)水泥的制造環(huán)節(jié)總掉鏈子，假如沒有兄弟單位的鼎力相助，真的不敢想我們要失去多少個工地，多少個客戶。銷售員在外面很辛苦，當預付款打到公司賬號上，可水泥遲遲送不到工地上，亞萍姐姐給我打：你知道人家怎么罵我嗎？罵的有多難聽，我都不敢接人家。姐姐在那端哭了，聽著姐姐的哭訴我卻____為力，我只能傾聽，陪她默默流淚。首席員工背后有多少艱辛的付出??！閆巖姐半夜12點給我打，她被工地的材料處長拉到工地上，因為沒有水泥迫使工程停工了，不能正常進展。工地管事的問：水泥車不來你給我解釋，你看看我該怎么辦？閆巖姐在工地上守了一夜，那又是怎樣的辛酸呢！每當這個時候，我真恨不得把自己裝到水泥車里……說了這么多，我真誠的懇請領導能考慮，在冬季水泥銷售淡季，給包裝機、水泥磨進展一次大檢查，爭取一點問題也沒有，真正的能做到散裝15分鐘一車，袋裝一天裝1500~XX噸小ks。過完年，以嶄新的相貌迎接水泥銷售的黃金季節(jié)的到來，為公司樹立水泥龍頭的形象。3、打造學習型組織。曾經好一陣子我迷茫了，休息了不知道該做什么？我建議廠里組織大家一起學習，考取證書，把每個部門需要什么人才定向培養(yǎng)，讓大家在一個濃郁的學習氣氛里充實的過好每一天，每一年。這樣，企業(yè)員工的工作素質進步了，整個企業(yè)文化也隨之進步了?；叵隭X年的工作，找差距、比奉獻，工作中還存在著這樣或那樣的缺點，各種學習還不夠好，效勞質量還不是很高，思想認識還有待進一步進步。在以后的工作中，我將不斷加強學習，進步自己身心修養(yǎng)，努力完善自我，克制困難，力爭上游，改正缺點，搞好效勞，加強團結，按時上下班，不早退、不遲到，誠心實意承受領導和同事們的批評。工作中要和同事們搞好團結，協(xié)調工作，強化平安意識和效勞意識，把平安責任落到實處，愛崗敬業(yè)，一絲不茍，盡職盡責完成領導交給的各項工作任務，爭取做好每一件簡單的事就不簡單，在平凡的工作崗位上做一名稱職合格的好職工。水泥廠化驗室個人年終總結不知不覺在化驗室里工作了近兩個月了，在這兩個月里，學到了很多專業(yè)方面的經歷，同時也得到了不少的教訓。現將兩個月的工作做一個總結。一、通過學習，不斷完善自我從工作的第一天開場，就感到工廠和學校的不同，化驗室不像學校的實驗室，假如是在學校實驗室里是戰(zhàn)前練兵，那在化驗室里就是真刀____的實戰(zhàn)了。為了保證打樣的質量和數量，我必須每天12個小時的工作時間都緊繃一根弦，不讓自己因為大意而出錯。但是，光是仔細是不夠的。過去在學校學的都是理論上的知識，如今要使之系統(tǒng)化并融會貫穿，需要不斷的理論。通過兩個月的工作，我的化驗專業(yè)程度進步到了一個新的起點。有了新的起點，下一步就是通過不斷的理論累積經歷，利用自己所掌握的知識，鉆研業(yè)務，高標準要求自己，從而能更好的在化驗室盡職盡責。二、擺正心態(tài)，培養(yǎng)良好的工作態(tài)度化驗室的工作是極其重要的，假如不能嚴格按照客戶的要求仿出他們需要的樣，不僅會有或多或少的經濟上的損失，更重要是會影響到公司聲譽。所以化驗室的工作態(tài)度要嚴謹、過程要有科學根據、結果經的起推敲和考驗。要在這個崗位上盡職盡責，不僅要有過硬的理論知識，而且治學態(tài)度一定要慎重、仔細。更要標準實驗流程，確保打樣結果的準確性。同時還要承當起這份責任，不辜負領導的信任與期望。三、團結別人，協(xié)作開展沒有最強的個人，只有最強的團隊。只要團結，工作才能形成合力。遇事和大家商量，虛心真誠聽取別人意見，嚴于律己，誠懇待人，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境，以及互相信任、互相幫助、心情舒暢的工作氣氛。四、進步平安意識，標準操作常言道：平安高于生命，責任重于泰山?；炇抑杏写罅康娜玖虾椭鷦?，其中不乏有毒有強烈腐蝕性的藥品，還有一些高溫高壓設備，只有嚴格按照實驗標準，才能確保平安。五、要吃的了苦，耐的住寂寞說實話，化驗室的工作和廠里車間里的工作比起來，相對輕松很多很多，但是一天工作12個小時，換做是誰，都是能難吃的消的。而且，日復一日，月復一月的同樣的工作，單調性可想而知。但是，這就是社會，只有付出耕耘，才會得到收獲?？嗖豢啵胂爰t軍兩萬五；累不累，想想____老前輩。只有吃的了苦，耐的住寂寞，才能更好的在這個崗位上很好的工作和開展。公司把平臺為我們準備好了，心有多大，舞臺就有多大，功夫不負有心人，相信只要付出努力，一定能和公司共享豐富。維修電工年終總結篇一：維修電工個人工作總結自從事本職工作以來，我一直在不斷地加強自身修養(yǎng)，努力地進步思想道德程度，認真地進展各項文化和專業(yè)知識的深化學習，不斷地探求新知，銳意進取，積極地開展智能范圍內的各項工作，完好履行好一個技師的工作職責，起好模范帶頭作用。積極參與技術交流和科技創(chuàng)新活動，大地做好了傳、幫、帶的作用，并全面完成了上級下達的各項任務及指標，在公司的消費和開展中發(fā)揮了應有的作用?，F將本人任職以來的專業(yè)技術工作總結如下：一、自覺加強理論學習，努力進步個人素質沒有堅決真確的政治方向，就不會有積極向上的指導思想。為了不斷進步自己的政治思想素質，這幾年來我一直非常關心國家大事，關注國內外形勢，結合形勢變化對企業(yè)的影響進展分析^p，并把這種思想付諸實際行動到消費過程中去，保證自己在思想和行動上始終與黨和企業(yè)保持一致。同時，也把這種思想帶入工作和學習中，不斷追求自身進步。有人說：一個人要成才，必須得先做人，此話有理。這也就是說：一個人的事業(yè)要想得到成功，必須先要學會怎樣做人!特別是干我們這項技術性很強的工作的，看事要用心、做事要專心、學習要虛心。容不得有半點馬虎和出錯。所有首先工作態(tài)度要端正，要有良好地職業(yè)素養(yǎng)，對工作要認真負責，服從領導安排，虛心聽取別人的指點和建議，要團結同事、禮貌待人，效勞熱情。二、端正工作態(tài)度，起好帶頭作用自從進入公司參加工作開場，我就從事所有了所有的機電事務，包括所有基建時期的平安和質量的監(jiān)視巡查。我深知機電管理工作在建立期間的重要性，特別是含有大局部隱形的電器根底設施與工程，要隨時監(jiān)視檢查，發(fā)現問題就必須解決問題，決不能草草了事，否那么后患無窮且再無法鏟除，這就擺機我們作機電管理的面前是一種考驗和責任。作為我是一位機電班班長和一名電工技師，身上的責任和重擔我義不容辭。因此，在平時的工作中，我不僅要求自己班組成員在監(jiān)視巡查時，要認真仔細，做到一絲不茍，而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對我自己做出了這樣一些嚴格要求：一要在遇到臟累苦險的工作時搶在工人前頭干，而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技術性難題是挺身而出，盡自己最大的努力攻克技術難關;我始終堅持以盡我最大努力做好每件事，以公司利益為重。包括建成后的消費過程中，有時是搶時間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設備故障有幾十起，為公司贏取了珍貴的消費時間，為公司的開展打下了堅實的根底，為公司創(chuàng)造經濟利益和社會效益提供了堅強的后盾和強有力的保障。三是我要求自己能勇于承當責任;我認為既然自己是一名技師，那么在業(yè)務程度等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務時，在一般工人完成起來比擬困難的任務時，自己要主動踴躍承當，更不能與工人推諉扯皮，要做出師者風范，勇挑重擔。平時我不僅是這樣要求自己的，在理論中，我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現也深深受到了公司領導和職工的一致好評，發(fā)揮了我作為一名技師應有的作用，樹立了一名技師應有的良好形象。三、加強業(yè)務學習，進步技術程度長到老，學不了這句話是我的座右銘?？茖W技術不斷開展的今天，一天不學，就被落后。特別是電氣自動化這一塊，沒有誰能百分百的什么都精通完了，它是不斷地在開發(fā)在更新，就和電腦軟件一樣，天天在更新，時時在開展。說不定你昨天還認識它，過兩天它就變了樣了，就有更先進的東東裝進去了。所以我平時只要有時間就多看看專業(yè)書籍。一年來，我搜集了大量的新的專業(yè)書籍資料，不斷地充實自己，不斷地掌握新知。例如《電氣設計制圖》、《電子技術》、《現代變頻技術》、《直流在工業(yè)中的應用》等等，在學習這些知識的過程中，我學到了很多新的知識，如：pLC編程控制原理，ABB變頻器設置和控制原理、SIpMOS大功率雙向可控硅的控制原理等等使我確實受益匪淺!不僅拓寬了我的知識面，還在很大程度上進步了我的技術程度，也使我對更高層次的理論及技術知識的學習產生了濃重的興趣。篇二：維修電工工作總結今年我公司在平安消費工作當中，加強領導、嚴格管理、采取措施、杜絕隱患，認真貫徹執(zhí)行國家有關平安工作的方針、政策、法規(guī)，并按照平安工作會議上提出的實現一個目的、健全兩個體系、突出三個重點、做好四項工作的會議精神和工作目的，來開展平安消費工作。結實樹立平安第一的指導思想，貫徹執(zhí)行預防為主，防消結合的工作方針，進一步完善了各項平安規(guī)章制度，實行平安管理目的責任制。堅持平安與消費相一致，誰主管，誰負責;誰受益，誰負責的原那么，強化平安管理，進步平安認識，進一步落實了電工平安消費責任制，完善了各項平安管理考核制度，按部門劃分了平安管理責任區(qū)，層層落實各部門的平安消費管理責任和簽定責任書，形成了一個平安管理，領導有力、組織健全的管理體系。詳細工作如下：創(chuàng)業(yè)教育整理一、健全兩個體系、實現一個目的平安工作對于我們這種特殊行業(yè)的企業(yè)來說，責任重大關系到千家萬戶和社會的穩(wěn)定，絕不可掉以輕心。雖然平安工作本身不產生經濟效益，但只有實現了平安消費，才談得上經濟效益和社會效益，才會有公司的安康開展。平安管理是一個系統(tǒng)性的工作，應該把企業(yè)內部的平安管理目的置于全體員工的控制下，首先在公司內部從公司到各部門進一步完善了平安搶險應急預案，然后實行分級管理，使其到達各盡其責的目的，形成齊抓共管的場面。為了進步全體員工的整體素質，今年年初公司制定了培訓方案，分期分批派出人員到外地系統(tǒng)地進展專業(yè)知識學習取證(特種工ic卡)，進步了職工的整體素質和日常維護的業(yè)務技能，增強了處理突發(fā)事故的才能。我們還經常開展一些有關平安知識業(yè)務知識的培訓教育，并進展了達標考試，合格率為100%，使全體員工做到了人人懂平安、事事重平安。天然氣的安裝從設計、施工、到開工通氣的每個環(huán)節(jié)，我們都嚴格按照城市燃氣有關技術標準進展，對不符合平安標準的決不通氣，堅持一票否決制，對各個環(huán)節(jié)的技術資料存檔備案。為杜絕事故發(fā)生，施工中嚴格實行動火制度，分管領導簽字前方能施行。對天然氣管網及用戶的后期管理，今年公司新添燃氣泄漏巡檢儀和智能管線控測儀各一臺，實行專人長期的巡回檢查，對供氣設備定期保養(yǎng)，使其隨時保持良好的工作狀態(tài)，按日作好檢查記錄，每月將檢查結果及整改情況存檔備查。二、加強重點部位平安檢查，和一崗雙責的落實平安檢查是平安管理的一個重要環(huán)節(jié)，由于公司全體員工對平安工作的重要性達成了共識，所以形成了雷打不動的平安檢查制度。今年對全市天然氣主管網再次進展了平安評估檢測，對發(fā)現的15個泄漏點及時的進展了整改，使事故防患于未然。對私拉亂接，違章用氣，違章建筑壓管等狀況，我們嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，堅決予以取締，并限期進展整改。為杜絕事故的發(fā)生，真正做到了以檢查促整改、以整改保平安。為抓好重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點時段的平安，我們特別注重對全市大、中、商業(yè)、工業(yè)用戶以及居民小區(qū)的平安檢查。通過多年來的理論證明，由于堅持了平安檢查，就可以防止不必要的事故發(fā)生，為公司的開展，創(chuàng)造了一個平安穩(wěn)定的環(huán)境。篇三：維修電工年終總結一、節(jié)約本錢：1、對已損壞價格昂貴的部品進展分解修理，使修理工作細致到元器件，縮小故障范圍，使用最低的維修本錢修復設備，防止直接更換新的部品2、減少設備外修次數，加大內部修理力度二、降低不良：1、對消費中發(fā)生品質異常的管控，及時分析^p，找出解決方案，從而防止同樣錯誤再次發(fā)生2、對設備內部參數的認證3、進展保養(yǎng)管控，組織對高故障設備大修，減少因設備故障而造成消費不良三、進步消費：1、及時巡線，發(fā)現問題及時處理2、制定設備保養(yǎng)方案，并安排落實設備保養(yǎng)工作，通過變更保養(yǎng)頻次保證設備使用性能，減少機臺故障和停機時間，保證機臺正常消費運行四、員工流動：本年度設備部焊線共7人，其中焊線白.夜班技術帶班2人〔XXXXXX〕，保養(yǎng)維修人員3人〔XXXXXXXXXX〕，新提升人員2人〔XXXXX〕，人員穩(wěn)定，圓滿完成公司給設備部2023的設定目的。五、隊伍建立1、我們通過工作中遇到的實際情況，不斷的對員工進展教育，并制定了相應的對策和處理方法，對新進員工進展系統(tǒng)的培訓，專人授課，同時到工作崗位進展實際操作演練，讓每位員工都認識到進步技術素質的重要性。同時加強員工的集體榮譽感培養(yǎng)，進步互相協(xié)作才能，使組織更加團結，更富有戰(zhàn)斗力。2、日常負責對焊線機臺進展維護保養(yǎng)，定人定時對設備的使用狀況進展確認，保證其它設備日常消費需要的正常運行；并負責對特殊產品〔加工機械零部件，樣品及尺寸確實認工作〕，在設備組織大修的時候也主動靈敏的作為維修主力參加設備搶修。六、工程工程工程內容工程過程結果新設備增加今年共增加焊線機20臺〔ASM設備10臺，KAIJO設備10臺〕已完成機臺布局設計設備從之前四樓搬遷到三樓，重新整體規(guī)劃，視覺美觀，整齊線路標準整改設備平安性能進步，降低了平安事故的發(fā)生頻率和隱患已完成零部件制作、治具加工今年共制作治具XX個〔不包括貨架、Q檢桌等消費用具的制作〕已完成pCB新產品的試做2121、0606評估已完成合金線的評估銀線與合金線的試做和評估跟進中瓷嘴的試做GAISER、KulickeSoffa、SpT跟進中焊點的改善有關KAIJO焊點過大過厚跟進中無殘金的改善針對KAIJO二焊無殘金的跟蹤與改善跟進中紅光拔電極的跟蹤關于紅光拔電極的改善與跟蹤跟進中金線用量的跟蹤KAIJO金線用量的改善與跟蹤跟進中七、工作中存在的缺乏1、在處理不是自己分管的工作時，表現不夠主動，究其原因是頭腦中有怕越權、越位的思想，有時就表現出不主動提出自己的工作思路，致使工作節(jié)奏慢。2、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經歷辦事，憑以往的工作套路去處理問題，表現工作上的大膽創(chuàng)新不夠。3、班組的管理還不夠細致、員工的平安和質量意識仍不夠強，導致本年度的1起平安事故。雖然事后也對當事人進展了教育和處理，針對性的作出了相應的對策。但還應以預防為主，加大平時的教育力度，進步員工的平安意識，從根上減少平安事故隱患的發(fā)生。4、設備常用部品備用庫存量及在庫量確認不夠，應加強自身學習多與管理人員溝通交流，保障設備維修有備用部品更換，減少消費耽誤的時間。八、總結以上的缺點我們將通過不斷的學習，努力進步自身的工作才能、工作程度的根底上來克制缺點，完善自我，以飽滿的熱情和充實的干勁為公司事業(yè)的開展添磚加瓦，為公司固定資產的設備管理竭盡全力。展望2023年，工作重點主要放在保證2023年設備正常運轉的好勢頭的同時，加強科室管理和建立上，使設備部的管理上臺階，工作上檔次。篇四：維修電工年終總結我叫XXX，是XXX村一名普通電工。在2023年度在供電所關心和支持下較好的完成了各項經濟技術指標和工作任務，工作獲得圓滿成功首先歸公于各級領導，歸公于我周圍的同事們，我只不過做了一點應該做的工作，盡了一點應盡的責任。經過多年的培訓和錘煉，使我充分理解上級領導所倡導的忠誠敬業(yè)、開拓進取、學習創(chuàng)新、優(yōu)質效勞的企業(yè)精神及一系列先進企業(yè)文化的深化涵義，在回龍寺村，作為一名電工，雖然不能像其他商家那樣直接為地方創(chuàng)造經濟效益，但卻起著保駕護航的重要作用，如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘?；貞浺荒陙淼墓ぷ鳉v程，我主要做了以下幾方面的工作：一、較好的完成了所下達的術指標。截止到12月份，我村足額完成供電量，電費回收到達了月月結零，平安消費實現了三無，保持了較長周期的平安記錄，優(yōu)質效勞誠信效勞獲得了較好的成績，全年到達零投訴。二、平安消費保持了較穩(wěn)定的場面。一年來，我按照所年初提出的明責任、嚴紀律、強監(jiān)視、重獎罰的要求，把平安檢查消費放在一切工作的首位，加強平安工作落實，建立建全全方位，全過程的平安消費，積極參加局、所組織各項平安活動，在平安上重視調查研究到施工現場理解實情，解決實際問題，注重工程建立期間的平安管理，在今年緊張的農網改造中，由于配合得力，確保了全過程的平安消費，杜絕了事故的發(fā)生，設備檢修和樹障處理到位，減少了配電事故率，配電設備完好率100%，針對實際工作抓重點，查隱患，查事故苗頭和不平安因素徹底去除平安死角。三、認真落實效勞承諾和標準化管理。一年來，以政策法規(guī)為準那么，以優(yōu)質效勞為宗旨，認真為農戶服好務，進步效勞質量，多購多供電的積極性，標準工作程序，對客戶實行承諾效勞，堅持全天24小時保持暢通，隨叫隨到。對孤寡老人不方便的客戶堅持上門效勞，把心連心工程落到實處。只要接到報修就立即上門檢修，一般事故立即修，特殊事故說明情況作好解釋工作不過夜。對于行動不方便的用戶，主動上門去收費，一個月跑上三四趟，誠信效勞盡最大努力減少欠費停電，受到用戶好評。在實際工作中更是積極主動，今年89月份，在北京舉行舉世矚目的奧運會和殘奧會，為了確保群眾能收看到電視節(jié)目，平安、及時保電，我放棄休息時間，每天工作都在十多個小時以上，查看線路、設備，及時處理各種隱患，從而保證了在此期間沒有停電現象發(fā)生。在今年的秋季用電頂峰中，沒有發(fā)生一次因我的責任造成停電的情況，保證了農戶消費用電。用辛勤的汗水和熱情的效勞，換來了客戶滿意?？傊还苁前滋?、夜晚、刮風、下雨，只要接到事故，都能以最快的速度去幫助客戶排憂解難,抄、核、收是我們工作的重點，直接牽涉到我們的經濟效益，在工作中，我們實事求是，每月按時抄表，不估抄，不漏抄，抄后及時審核，把該收的收回來，不多收，不少收，按照供電所制定的考核方法，按月計算，把電費回收工作責任落實到位，做到有電送的出，一趟找不到人就早上去堵，晚上到家里去要，真是費盡千辛萬苦，想盡千方百計，經過不懈努力，保證了每月電費的按時回收結零。全年無投訴案件，使農村用電管理走向標準化，減輕了農民負擔，也在農戶中樹立了我們供電企業(yè)的良好形象。盡管在2023年的工作中，我獲得了一定的成績，但也要正視存在的問題和缺乏，在新的一年里行業(yè)作風和工作作風為更高目的進展進步，工作紀律要進一步加強。優(yōu)質效勞誠信效勞的意識需要進一步加強。以上是我個人工作總結，有什么缺乏之處，敬請領導批評指正！篇五：維修電工工作總結我工作以來，一直從事一線電工工作，多年來，我嚴格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)。主要從以下幾個方面來總結：一、思想政治學習及***管理方面我認真學習馬克思列寧，毛____思想，***理論，以三個代表的精神指導消費理論。積極參加各種***活動，參與***管理，以廠為家，努力工作，做好一名消費一線電工應做的職責。二、平安消費方面1、貫徹落實上級文件精神，進步職工平安用電意識，增強職工責任心。2、落實完善平安用電組織體系，健全平安管理規(guī)章制度。3、加強班組用電平安管理，穩(wěn)固平安基矗4、一個確保，用電者要確保自身平安和別人平安。三、電工培訓學習方面多年來，我積極參加各種學習和培訓，努力學習電工知識根本知訓，供電系統(tǒng)知識，線路裝置，照明裝置，接地裝置，變壓器的運行和維護，電動機維修和維護，機床電氣控制線路，pLC控制等有關知識體系。每次學習，我都學到一些新的理論，并用來指導工作理論，運用到工作中來，對工廠的供電系統(tǒng)，控制系統(tǒng)進展改良，受到一致的好評。四、在節(jié)能降耗方面在節(jié)能方面，我積極運用已學的知識，為工廠的節(jié)能降耗方面做了不少奉獻。如對工廠線路改造方面，為工廠每年節(jié)約電能十幾萬度。同時又對工廠的老的設備，進展電氣改造，使一些老設備重新煥發(fā)青春。五、理論消費方面在消費理論方面，例如：電動機的電氣故障的查找和排除實例。電氣方面：1、檢查引出線絕緣是否完好，電動機是否過熱，查其接線是否符合銘牌規(guī)定，繞組和首、尾端電否正確;2、測絕緣電阻及直流電阻測查絕緣是否損壞。繞組中有否斷路、短路及接地等現象;3、通電檢查在上述檢查后末發(fā)現問題時，可以直接通電試驗，用三相調壓器開場施加較低的電壓，再逐漸上升到額定電壓等。利用上述檢查方法，為工廠多臺電機查找故障，并將其修好。及時總結各種故障現象及解決方法，并記錄在案，用來指導理論，同時也進步自己的業(yè)務程度?？傊?，在消費理論中做到規(guī)章制度上墻，嚴格按規(guī)章制度辦事。多年來，工廠未發(fā)生一起電氣引起的人生平安故障，而工廠通過屢次技術改造，設備運行更加科學化、合理化。水泥廠實訓總結為期一個月的實訓已完畢了，在這一個月里，學會了許多東西，比方：機械設備的原理及故障處理方法、處理問題的先后順序等，在這一個月的過程中，有很多復雜的情緒：有喜悅，有困惑、有感動……當然最重要的是我學會了許多在課堂在學不到的東西。從杭州總部培訓完畢后，我們機械班的18個人來到了槐坎南方水泥，在這里進展為期一個月的實訓，開場的一個星期里，我們主要是在室內上課，上課的主要教師及內容：朱建軍教師給我們上關于“平安消費”的課、謝薈、段文虎、朱旭華三位教師給我們分別上關于“粉磨工藝”、“煅燒工藝”、“水泥機械設備”這三門課、朱旭華教師給我們上的課是關于“設備管理制度”，講了設備管理制度的分類及作用，并為了讓我們明白的更徹底，朱教師帶我們到現場講解。從8月1號開場，我們正式進入車間內實訓，分別是原料車間、燒成車間、發(fā)電車間。在原料車間實訓的6天里，教師帶我們看了不同的機械設備，關于這些設備常發(fā)生的故障，教師也給我們詳細的介紹，并帶我們巡檢了這些設備，讓我們清楚了工作流程，加深印象，然后，我們又拆了二臺機器：擺線針輪減速機和液力耦合器，由于在學校里我們雖然學過，但并沒有實際拆卸，所以這次學到了很多知識，比方：第一，有理論經歷，再結合所學，能更好的理解設備的運轉及原理，第二，認識自己的缺乏，對于設備，不能只停留在理論上，要有實際操作實驗，這樣才能學到的更多。通過這兩次拆卸和組裝，讓我對機械設備的運轉、工作原理、內部構造有了更明晰的認識，理論聯絡實際才能更好的完本錢職工作。之后我們幾個來到了燒成車間，在這個車間我們同樣也要待上6天，我們主要由俞國柱師傅帶我們，在跟著俞師傅的這幾天里，也學到了許多以前沒有接觸的東西，比方他的工作態(tài)度，就讓我很是佩服，在我看來，這是一個很無聊、很枯燥的崗位上，也能干的這么有勁，他的工作態(tài)度是非常值得我學習的，對待枯燥的工作崗位，我們的工作態(tài)度也要非常的端正，對待工作要有責任心，另外在工作中也非常的小心慎重平安第一，還有的是工作無大小之分都要按標準完成，不能應付了事。最后一個車間，我們來到了發(fā)電車間，在這里，劉建良教師給我們講了余熱發(fā)電的開展及設備、原理等，比方：余熱發(fā)電窯是采用采用立式余熱鍋爐和補汽式汽輪發(fā)電機組的二級余熱發(fā)電系統(tǒng)。立式余熱鍋爐徹底解決了臥式余熱鍋爐漏風及爐內溫度場實際分布與鍋爐設計時所假想的溫度完全不一樣的問題，可以大大進步鍋爐蒸汽產量；篦冷機或立式余熱鍋爐排出的200℃左右廢氣余熱可以充分回收并用以發(fā)電。再有預分解窯及預熱器窯，為了克制帶補燃鍋爐的中低溫余熱發(fā)電系統(tǒng)存在的缺點，采用補汽式汽輪機組，充分回收200℃以下的廢氣余熱等內容，讓我們對電廠的有一個大概的認識。在這個一個月的實訓里，學到了很多東西，比方：關于設備維修，首先，維修重型設備是非常困難的，因為這些設備雖然很大，但它們都有很高的精度要求，再加上其自身的重量，必須借著其它設備才能搬運、挪動等動作，然后經歷是非常重要的，特別是有些設備的故障不能用儀器來判別時，所以要有理論知識，還要有豐富的經歷，還有假如一個設備能有一個好的預防措施，設備的壽命能變的更長。然后是工作態(tài)度，在任何崗位上，我們也要干的有勁、有熱情。對待枯燥的工作崗位，我們的工作態(tài)度也要非常的端正，對待工作要有責任心，工作中要有熱情，專注度，只有這樣才能更好的完成工作。一個月的實訓已經完畢了，讓我明白，學無止境，我需要學的東西還有很多，將來我還是要努力，踏實，認真的向別人學習。水泥廠員工工作總結水泥化驗局部為化驗分析^p部、化驗質控部、化驗物檢部。他們各司其責、全面完好的保證著全公司水泥消費、水泥發(fā)放、水泥出廠各環(huán)節(jié)的質量。它把脈著公司質量的每一道檻，如先進的雷達體統(tǒng)，無時無刻掃視著，奔波著，勞累著。一、加強消費質量管理、做好每小時監(jiān)測工作1、水泥消費質量控制放于首位。水泥質量是公司生命的泉，水泥質量的好壞直接關系單位的效益和信譽，嚴把質量關，保證水你每小時檢驗數據準確無誤。因此，化驗室堅持質量第一的方針。當消費任務與檢驗質量發(fā)生矛盾時，化驗室堅持質量第一。水泥檢驗質量控制當發(fā)生波動的時候，質量員總是不厭其煩的加標樣分析^p、留取樣品分析^p、還和消費部門一起考慮。檢驗質量是化驗室的生命，所以化驗室的一切工作都是圍繞進步化驗室檢驗準確度而進展的，他們在質量管理方面下大力氣。每個月對質量控制員進展一次質量控制考核。組織人員參加質控學習和考試。通過質控考核，化驗質控人員積累了一定的經歷并且具有了處理質控方面問題的才能。2：XX年，由于公司推從清潔消費，節(jié)能增效，果斷使用脫硫石膏球、煤干石、煤渣、脫硫濕石膏、這些輔料都是一種廉價的廢棄排放料，化驗室從來沒有用過，一開場他們都頂著很大的壓力反復試驗，取數據，大膽探究。一個一個的不眠之夜，一次一次的汗水凝聚，終于用自己的經歷索取了成功。公司粉煤灰供給緊張，難免會造成供不應求。為解決這個問題，公司決定用多種粉煤灰。但是用新的粉煤灰作為混合材料前，必需要知道它的各個成份。這就需要我們反復試驗，及時歸納數據，并與現有的粉煤灰進展比照。這樣無形中給整個化驗室?guī)砹撕芏喙ぷ鳎欢?，全體化驗室成員擰成一股繩，遇到工作任務從不推諉，而是搶著干。大量運用輔料以后，客商對水泥的個別數據有了新的要求。為更好的控制水泥的燒失量和游離鈣，他們增加了測試頻率。發(fā)現異常數據及時分析^p并上報，為水泥的高質量出了一份力。近期，進廠狄港熟料易磨性極差，熟料質量差，面對這個情況，他們個個不退宿，反而爭著，搶著，頻繁著，竭力著去做。3：為驗證化驗室人員的檢驗程度，他們還每月定期向國家質量檢測中心寄樣并比照，合格率始終為100%。年年在全國質量大比照中喜獲“全優(yōu)單位”殊榮。獲得這樣的成績，靠的是勤學苦練、孜孜不倦的良好學風，靠的是精益求精、精業(yè)敬業(yè)的工作精神。二、加強理論學習，進步業(yè)務技術程度1、定期對部門人員進展一次計量法規(guī)、計量常識、有關質量面的政策、法令、法規(guī)等業(yè)務知識的輪訓。每年組織多起專業(yè)技術學習(包括質控、分析^p、物檢等)，根據需要派專業(yè)人員參加國家組織的有關學術交流會，不斷進步專業(yè)程度，定期對各類人員進展理論及實際操作技能的考核。⒉帶著本室人員加強計算機理論根底知識的學習，熟悉計算機網絡方面的知識，利用計算機進展技術交流和質量交流。⒊和本室人員加強政治理論學習，積極深化的學習三大標準，讓同事明確工作職責。貫徹三大標準，深化學____公司下發(fā)的各項法令法規(guī)政策文件，加強職工道德標準建立，做有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的職工。⒋在我室內部實行獎勵制度，對成績突出奉獻重大的人員實行獎勵，促進本室人員好學上進積極性，挖掘技術人員的潛力，讓人盡其材，人盡其能。三、加強平安教育，進步平安意識平安第一，預防為主，這是公司遵循的平安原那么，化驗室對平安毫不放松，積極探究更平安的途徑，把平安做實做細。常言道：平安高于生命，責任重于泰山?；炇业拇笮头治鯺p儀器，有一局部需要用到高壓鋼瓶，要作好高壓鋼瓶的管理。易燃易爆及有毒物品的保管發(fā)放設立一定的程序制度。部室員工堅決做到四不傷害原那么，把平安時刻放在第一位。公務員之家四、擺正位置，做好配角、當好參謀部室員工首先對本室里的工作，能盡職盡責，向主任提供合理建議和主張，幫助主任正確作出決策。其次，好多骨干員工有統(tǒng)籌兼顧的意識，當好參謀和助手，使做出的決策符合大多數人的意愿。當主任外出時，自己首先是堅守崗位，妥善處理內部事務工作，尤其當本室計算機系統(tǒng)出現問題時，更能獨擋一面，順利解決各類問題?？偠灾麄儌€個可以要做到盡職不越權，幫助不添亂，補臺不拆臺。五、團結同志，虛心學習，協(xié)作開展天時不如地利，地利不如人和，團結就是力量。只有團結，工作才能形成合力。水泥化驗室全體員工就有這種精神，也許就是那種精神的指引，他們都非常主寬和疏通民主渠道，遇事大家一起商量，虛心真誠地聽取同志意見，嚴于律己，誠懇待人，尊重同志，關心同志，設身處地為同志著想，努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。兼聽那么明，偏信那么暗，做好領導和同志，同志和同志之間的協(xié)調工作，多和大家交流思想和感情，做大家的知心朋友，努力營造一個互相信任、互相幫助、心情舒暢的工作氣氛。六、效勞奉獻，勇爭一流公司化驗部門領導，他們始終認為當領導就意味著要吃苦在前，只有奉獻，不求索取，公正廉明。同時率先學習，帶著學習，一起學習。用自己的人格魅力，做好表率?？鬃釉凇墩撜Z》中就有“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。這句話無疑是對他們的最好寫照。正因為他們以身示范。所以形成了律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人的良好管理風氣?；炇覇T工總非常愿意和他們領導接近，工作也非常順，也許就是這個原因吧。水泥廠中控室工作總結在對即將過去的一年里，我在操作方面獲得了一定的進步。一年以來，我克制了操作中的一些困難，在自身技能薄弱的情況下，加強自身技能的學習，利用上、下班期間勤下現場，掌握設備、工藝的實際狀況，與現場巡檢人員多交流，理解巡檢人員對故障的處理過程與結果，并討論更好的處理方式，進一步進步操作員的消費指揮才能，下面是我一年來工作的簡單回憶：一、勤做操作筆記，進步操作技能。自身操作技能的進步，很大一局部是通過對消費中處理的各種故障不斷總結完善后才能到達的。俗話說“好記性不如爛筆頭”對工況調整做好記錄。例如前期46.2米處高溫，雖然前期檢修時檢查剩余磚厚在150-170mm，但耐火磚工作面已受化學侵蝕，強度下降，抗熱工變化性能下降，曾經此處還易接跨圈存在較大的平安隱患，尤其遇窯系統(tǒng)熱工不穩(wěn)時，磚的損壞較大。當時窯內光點位置：近光：40m，遠光：50m，主光點：45m，燃燒器小車前輪距軌道限位鐵：700mm，標尺刻度：上下：8.5，左右8.5。當時高溫區(qū)極不穩(wěn)定，經研討后制定了高溫預案：系統(tǒng)總風控制在-4300pa，分解爐出口控制在-800pa-1100pa，分解爐出口在855-866之間，五溜子控制在840-850之間，窯速2.3-3.2r/min，頭煤11.8t/h羅茨風機電流及壓力在24.5kpa/103A左右，內外流100/70燃燒器小車前輪軌道限位鐵：700mm，標尺刻度：上下：6.5，左右：7，三次風擋板在10%，為以后的應急操作提供了便利。二、按操作規(guī)程控制，不斷進步自己的操作技能。我始終按照《中控操作規(guī)程》來標準自己，它是三班統(tǒng)一操作思想的有效工具。通過定期開展的操作會，對規(guī)程中不適宜的控制參數，進展及時的調整。前期消費使用大量無煙煤，當時由于不甚理解無煙煤的特征，使窯況出現波動，甚至停窯清窯尾集料，極大的增加的現場的勞動量，使消費造成被動。水泥廠化驗室個人年終自我總結不知不覺在化驗室里工作了近兩個月了，在這兩個月里，學到了很多專業(yè)方面的經歷，同時也得到了不少的教訓?，F將兩個月的工作做一個總結。一、通過學習，不斷完善自我從工作的第一天開場，就感到工廠和學校的不同，化驗室不像學校的實驗室，假如是在學校實驗室里是戰(zhàn)前練兵，那在化驗室里就是真刀____的實戰(zhàn)了。為了保證打樣的質量和數量，我必須每天12個小時的工作時間都緊繃一根弦，不讓自己因為大意而出錯。但是，光是仔細是不夠的。過去在學校學的都是理論上的知識，如今要使之系統(tǒng)化并融會貫穿，需要不斷的理論。通過兩個月的工作，我的化驗專業(yè)程度進步到了一個新的起點。有了新的起點，下一步就是通過不斷的理論累積經歷，利用自己所掌握的知識，鉆研業(yè)務，高標準要求自己，從而能更好的在化驗室盡職盡責。二、擺正心態(tài)，培養(yǎng)良好的工作態(tài)度化驗室的工作是極其重要的，假如不能嚴格按照客戶的要求仿出他們需要的樣，不僅會有或多或少的經濟上的損失，更重要是會影響到公司聲譽。所以化驗室的工作態(tài)度要嚴謹、過程要有科學根據、結果經的起推敲和考驗。要在這個崗位上盡職盡責，不僅要有過硬的理論知識，而且治學態(tài)度一定要慎重、仔細。更要標準實驗流程，確保打樣結果的準確性。同時還要承當起這份責任，不辜負領導的信任與期望。三、團結別人，協(xié)作開展沒有最強的個人，只有最強的團隊。只要團結，工作才能形成合力。遇