疫情防控期間復(fù)工應(yīng)考前須知一、企業(yè)防范篇（一）要儲(chǔ)藏哪些防控物資？復(fù)工企業(yè)要配備足量醫(yī)用口罩、體溫計(jì)、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過(guò)氧乙酸、噴霧器（超低容量）、消毒人員個(gè)人防護(hù)物品等防控物資。（二）防疫需要注意哪些方面？L做好室內(nèi)通風(fēng)換氣，改善室內(nèi)空氣質(zhì)量，可有效降低室內(nèi)空氣中微生物的數(shù)量與密度，減少人與病原體接觸的機(jī)會(huì)，這是簡(jiǎn)單、有效的室內(nèi)空氣消毒方法。公共場(chǎng)所可開(kāi)窗通風(fēng)或機(jī)械通風(fēng)。.大型公共設(shè)施如賓館、商場(chǎng)、超市、影劇院和會(huì)議中心等，應(yīng)確?？照{(diào)系統(tǒng)的供風(fēng)平安。在需要調(diào)節(jié)空氣溫度、濕度的情況下，應(yīng)保證充足的新風(fēng)輸入；在不需要調(diào)節(jié)空氣溫度、濕度的情況下，全面使用新風(fēng)輸入，關(guān)閉回風(fēng)通道。所有排風(fēng)要直接排到室外。空調(diào)的防塵濾網(wǎng)應(yīng)定期清洗消毒，可用有效氯含量1000毫克每升的84消毒液或500毫克每升的二氧化氯溶液或0.5%過(guò)氧乙酸溶液浸泡消毒30分鐘，消毒后清水沖洗、烘干。.企業(yè)可每天對(duì)大廳、走道、樓梯等地面、墻壁進(jìn)行噴霧消毒。墻面消毒可用0.2%至0.5%過(guò)氧乙酸溶液或1000毫克每升至2000毫克每升有效氯的含氯消毒劑溶液，按照先上后下、先左后右的方法噴灑至墻面充分濕潤(rùn)。地面消毒先由外向內(nèi)噴霧一次,再由內(nèi)向外重復(fù)噴霧一次，噴藥量為200毫升每平方米至300毫升每平方米，作用時(shí)間應(yīng)不少于30分鐘。.會(huì)議室、餐廳、娛樂(lè)室、衛(wèi)生間等場(chǎng)所無(wú)人時(shí)，用0.5%過(guò)氧乙酸溶液（20毫升每立方米）超低容量噴霧對(duì)室內(nèi)進(jìn)行空氣消毒，密閉門(mén)窗后，作用30分鐘，開(kāi)門(mén)窗通風(fēng)換氣。.餐（飲）具首選煮沸消毒15分鐘至30分鐘，或流通蒸汽消毒30分鐘；也可用0.5%過(guò)氧乙酸溶液或250毫克每升至500毫克每升有效氯的含氯消毒劑溶液浸泡30分鐘后，再用清水洗凈。.15%過(guò)氧乙酸原液活化：等量A、B液混合靜置24小時(shí)。0.5%過(guò)氧乙酸配制：量取335毫升活化后的過(guò)氧乙酸原液（15%）加水至10000毫升。二、員工防范篇.宿舍宿舍應(yīng)經(jīng)常保持室內(nèi)空氣流通（可通過(guò)開(kāi)窗透氣的方式，每次不少于30分鐘），地面可使用84消毒液進(jìn)行消毒，每天兩次；杯具等可采用開(kāi)水燙的方式進(jìn)行消毒，時(shí)間不少于15分鐘。桌面以及經(jīng)常需要用手接觸的地方，如門(mén)把手、水龍頭、遙控器等物體外表等用84消毒液進(jìn)行擦拭。.上班前員工上班出行前，應(yīng)確認(rèn)自己有無(wú)感染新型冠狀病毒的征象,具體可通過(guò)測(cè)量體溫，識(shí)別自己有無(wú)發(fā)熱，觀(guān)察自己有無(wú)咳嗽、咳痰、咽痛、頭痛、鼻塞、流涕、乏力、肌肉酸痛、呼吸困難、胸悶、結(jié)膜充血、惡心嘔吐、腹瀉、腹痛、頭痛等病癥。另外,員工應(yīng)確認(rèn)在春節(jié)期間是否有跟來(lái)自武漢或其他疾病流行地區(qū)確診或疑似新冠肺炎患者接觸過(guò)。如出現(xiàn)上述情況，員工應(yīng)繼續(xù)在家進(jìn)行隔離，暫時(shí)防止出行。.上下班路上盡量選擇步行、騎行或自駕車(chē)；騎共享單車(chē)注意擦拭消毒;如乘坐公交車(chē)、地鐵等公共交通工具，要隔位、分散就座，防止用手觸摸車(chē)上物品。.餐廳飯點(diǎn)時(shí)，大量人群涌進(jìn)食堂，員工要盡量錯(cuò)峰就餐，防止面對(duì)面就餐和扎堆就餐；代前應(yīng)洗手，坐下吃飯的最后一刻才脫口罩，防止就餐說(shuō)話(huà)；大家也可打包回工位，單獨(dú)用餐。.辦公室辦公室基本為固定人員流動(dòng)，雖然風(fēng)險(xiǎn)相對(duì)較小，但仍需重視。員工應(yīng)佩戴口罩，到單位第一時(shí)間洗手，談話(huà)保持適度距離；辦公室保持良好通風(fēng)，對(duì)經(jīng)常接觸的辦公用品進(jìn)行酒精消毒；吃東西前先洗手，從電梯間、食堂等地回來(lái)應(yīng)洗手；手接觸自己面部特別是鼻孔、眼睛前先洗手。在天氣不是太冷時(shí)，建議不開(kāi)中央空調(diào)，以減少病毒循環(huán)傳播。.電梯間電梯間是“高危場(chǎng)所”，空氣不流通，人流量大。員工在搭乘電梯時(shí)，一定要戴口罩，如需接觸電梯按鍵時(shí)，可使用紙巾或戴帽的筆尖代替手指接觸電梯按鍵、門(mén)把手等，假設(shè)用手指直接觸碰后請(qǐng)及時(shí)洗手。三、心理篇尋求心理咨詢(xún)幫助面對(duì)疫情，局部人員可能會(huì)在回歸工作的同時(shí)，不自覺(jué)地感到無(wú)助、恐慌，情緒、思維、生理、行為等方面表現(xiàn)異常，比方難以集中注意力、感覺(jué)被隔絕，出現(xiàn)睡眠障礙、食欲減少或增加、藥物濫用等。針對(duì)這些心理病癥，萬(wàn)榮文建議，大家要保持必勝的信念和信心，現(xiàn)在有興旺的科技、醫(yī)療以及信息手段，堅(jiān)信一定能成功戰(zhàn)勝這場(chǎng)疫情。有意識(shí)地主動(dòng)選擇、篩選信息，通過(guò)正確途徑學(xué)習(xí)防控知識(shí)應(yīng)對(duì)恐慌；接納自己已經(jīng)存在的各種情緒及情緒轉(zhuǎn)折，尋求親人、同事、朋友、醫(yī)生的幫助，提供感受，互相慰藉、幫助和支持。四、醫(yī)療篇確診或疑似患者醫(yī)療費(fèi)怎么算？如果有員工是確診或疑似新冠肺炎患者，醫(yī)療費(fèi)用怎么算？記者從長(zhǎng)沙市醫(yī)療保障局獲悉，為確保患者不因費(fèi)用問(wèn)題影響就醫(yī)，該局?jǐn)U大醫(yī)保政策，開(kāi)通綠色通道，在醫(yī)?？挂弑Ｕ戏矫媲袑?shí)做好患者醫(yī)療費(fèi)用的綜合保障工作。對(duì)于確診新冠肺炎患者發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，在基本醫(yī)療、大病保險(xiǎn)、醫(yī)療救助等按規(guī)定支付后，應(yīng)由財(cái)政補(bǔ)助的個(gè)人負(fù)擔(dān)局部先由就診醫(yī)療機(jī)構(gòu)在醫(yī)保預(yù)付專(zhuān)項(xiàng)資金中先行墊付，疫情結(jié)束后再統(tǒng)一與財(cái)政清算。對(duì)于確診新冠肺炎的異地就醫(yī)患者，先救治后結(jié)算，報(bào)銷(xiāo)不執(zhí)行異地轉(zhuǎn)外地就醫(yī)支付比例調(diào)減規(guī)定。確診新冠肺炎患者使用的藥品和醫(yī)療目錄，符合衛(wèi)生健康部門(mén)制定的新冠肺炎診療方案的，臨時(shí)性納入醫(yī)保基金支付范圍。對(duì)于疑似新冠肺炎患者在各定點(diǎn)發(fā)熱門(mén)診發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用，由醫(yī)保預(yù)付專(zhuān)項(xiàng)資金墊付，疫情結(jié)束后再根據(jù)實(shí)際發(fā)生費(fèi)用按政策統(tǒng)一清算。五、警示篇不造謠、不傳謠、不瞞報(bào)疫情防控期間嚴(yán)禁行為，其中包括：.嚴(yán)禁編造傳播與疫情相關(guān)的虛假信息或者明知是虛假信息，故意在微信、微博、QQ等社交工具和網(wǎng)站、論壇等信息網(wǎng)絡(luò)或其他媒體上傳播；.嚴(yán)禁散布謠言、謊報(bào)疫情，故意擾亂公共秩序；.嚴(yán)禁不戴口罩乘坐公共汽車(chē)、軌道交通、出租汽車(chē)、班線(xiàn)客車(chē)、輪渡等公共交通工具，以及進(jìn)入車(chē)站、港口、機(jī)場(chǎng)、商場(chǎng)等公共場(chǎng)所，不聽(tīng)勸阻，擾亂公共秩序；.嚴(yán)禁明知已經(jīng)感染或者疑似感染新型冠狀病毒，卻故意向不特定人傳播病毒或者通過(guò)其他方式故意傳播病毒危害公共平安；.嚴(yán)禁阻礙醫(yī)療救護(hù)人員、疫情防疫人員和其他有關(guān)部門(mén)工作人員為預(yù)防、控制、消除傳染病所采取的防疫、檢疫、強(qiáng)制隔離、封鎖疫區(qū)、封閉醫(yī)院等預(yù)防、控制措施……當(dāng)前正值疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期，市民配合疫情防控工作有序開(kāi)展，要自覺(jué)抵抗網(wǎng)絡(luò)謠言，做到不造謠、不信謠、不傳謠。對(duì)未經(jīng)核實(shí)的信息，不隨意轉(zhuǎn)發(fā)，更不能故意杜撰改編。對(duì)故意傳播、散布謠言信息的，公安機(jī)關(guān)將依法追究其法律責(zé)任。另外,市民要如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人異常病癥、往返疫區(qū)行程和密切接觸史，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療”，切實(shí)對(duì)自己、家人和他人的生命平安負(fù)責(zé)。六、用工篇.員工因疫情無(wú)法返崗，企業(yè)能否解聘？各類(lèi)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和用人單位不得發(fā)布拒絕招錄疫情嚴(yán)重地區(qū)勞動(dòng)者的招聘信息。各類(lèi)用人單位不得以來(lái)自疫情嚴(yán)重地區(qū)為由拒絕招用相關(guān)人員。對(duì)因疫情導(dǎo)致勞動(dòng)者暫不能返崗提供正常勞動(dòng)的，企業(yè)不得解除勞動(dòng)合同或退回勞務(wù)派遣用工。.疫情防控期間工資如何算？受疫情影響的延遲復(fù)工或未返崗期間，對(duì)用完各類(lèi)休假仍不能提供正常勞動(dòng)或其他不能提供正常勞動(dòng)的職工，要指導(dǎo)企業(yè)參照國(guó)家關(guān)于停工、停產(chǎn)期間工資支付相關(guān)規(guī)定與職工協(xié)商，在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的按照勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資；超過(guò)一個(gè)工資支付周期的按有關(guān)規(guī)定發(fā)放生活費(fèi)。對(duì)受疫情影響導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的，鼓勵(lì)企業(yè)通過(guò)協(xié)商民主程序與職工協(xié)商采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時(shí)等方式穩(wěn)定工作崗位；對(duì)暫無(wú)工資支付能力的，要引