WORD格式整理WORD格式整理專業(yè)知識分享專業(yè)知識分享上海海運物業(yè)管理有限公司QEO/HW-B-5.4.1(4.3.3/4.3.3) A/0方針、目標（指標）和管理方案控制程序編制：審核：批準：2009年xx月xx日發(fā)布 2009年xx月xx日實施方針、目標（指標）和管理方案控制程序目的制定并實施質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針、目標（指標）和管理方案，為物業(yè)管理服務質量的提高、環(huán)境污染事故的預防和員工職業(yè)健康安全以及管理體系的持續(xù)改進提供保證。適用范圍適用于本公司質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針、目標（指標）和管理方案的制定、更改和實施。職責安全目標（指標）和管理方案的審批。XX部門組織制定質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標（指標）督和檢查管理體系方針、目標(指標)和管理方案的實施。工作程序質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針的制定總經理以提高質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理水平為目的，針對本公司實際情況，同時考慮法律法規(guī)及相關方的要求，制定質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針并形成文件，傳達到全體員工。質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針應確保：與本公司的宗旨相適宜。健康安全風險的性質和規(guī)模。病作出承諾；對遵守有關質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全法律法規(guī)和其他要求作出承諾。提供建立和評審目標（指標）的框架。與本公司的其他方針一致。質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針的更改每次管理評審，均需對質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針進行評價，確保其適宜性。當質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針需要更改時，需報經總經理批準，形成文件后重新向為公司或代表公司工作的人員傳達。質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針的管理方針的制定、修訂、評審，均需聽取員工或其代表的意見。職業(yè)健康安全方針。以適當的方式(如建立宣傳牌)并保證相關方獲得質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針。質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(指標)質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(指標)的制定質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標（指標）制定的時機總辦每年12月底(本年度最后一次管理評審之后)組織各部門根據質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針，本年度質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全狀況以及其他外界因素的變更，制定新的質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(指標)總經理批準后生效。(指標)，由管理者代表根據企業(yè)現狀診斷(其中包含初始環(huán)境安全評審等)結果，組織各部門制定，總經理審批后予以傳達和實施。質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(指標)制定時應考慮的事項：本公司的質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針；生產和服務要求及滿足生產和服務要求所需的內容；法律、法規(guī)和其他要求；重要環(huán)境因素、不可接受風險；相關方要求；技術、財務及實施的可行性；預防為主和持續(xù)改進的精神；應盡可能量化，并設置可測量參數；將目標（指標）細化到有關職能部門；為目標（指標）的實現設置完成時間。質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標（指標）的更改在方針、相關法律法規(guī)及其他要求和環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案的進度狀況以及其他內外界因素(包括市場、產品、活動、服務發(fā)生變化等)等發(fā)生變更時，目標（指標）可重新評審和修訂。質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標（指標）分別由管理者代表組織進行更改，報總經理批準后生效。質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標和指標的管理清楚本公司及本部門目標（指標）并付諸實施。標（指標。各部門根據公司的目標（指標，制定本部門分目標（指標）總辦每年統(tǒng)計目標（指標）的完成情況，填寫《目標（指標）程序》的要求，歸口管理部門對質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標（指標）進行檢查。要適時針對存在的問題，采取糾正、糾正措施和預防措施。每次管理評審時，均需對質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標（指標）審，確保其適宜性。環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案的編制環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案編制的要求辦公室組織相關部門根據環(huán)境、職業(yè)健康安全目標（指標業(yè)健康安全管理方案，并填寫《管理方案表制定環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案時，應考慮與實現環(huán)境、職業(yè)健康安全目標（指標）有關的作業(yè)場所、過程、設備、作業(yè)組織，包括必要的資金投入和人力資源。環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案的內容依據的環(huán)境、職業(yè)健康安全目標、指標；方法措施、技術手段；責任部門；預算經費、資源要求；開始時間和完成時間。其他應包含的內容等等。環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案的實施環(huán)境/效果進行監(jiān)督和檢查。5.3.3環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案的更改當因措施發(fā)生變更、目標(指標)有變化或公司的活動、產品、服務、運行條件發(fā)生變化等情況需要更改環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案時，重新編制《管理方案表》報管理者代表審核，報經總經理批準后實施，原《管理方案表》附后留檔。4.3.4環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案的評審每次管理評審時，均需對環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方案進行評審，確保其適宜性。相關文件《文件控制程序》《管理評審控制程序》記錄《目標（指標）完成情況統(tǒng)計》 QEO/HW-D-5.4.1(4.3.3/4.3.3)-01《管理方案一覽表》 QEO/HW-D-5.4.1(4.3.3/4.3.3)-02《管理方案表》 QEO/HW-D-5.4.1(4.3.3/4.3.3)-03WORD格式整理WORD格式整理目標（指標）完成情況統(tǒng)計序號部門序號部門目標（指標）完成情況專業(yè)知識分享WORD格式整理WORD格式整理管理方案序號管理方案序號名稱方法措施執(zhí)行部門計劃進度經

管理方案一覽表專業(yè)知識分享WORD格式整理管理方案表QEO/HW-D-5.4.1(4.3.3/4.3.3)-03 №:環(huán)