保安培訓試用期工作總結總結是事后對某一時期、某一工程或某些工作進展回憶和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結論，它能夠給人努力工作的動力，為此要我們寫一份總結?？偨Y怎么寫才不會一模一樣呢?下面我?guī)肀０才嘤栐囉闷诠ぷ骺偨Y，盼望大家喜愛。

保安培訓試用期工作總結1

一、以情效勞、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待保持著熱忱耐性地匡助他們對他們提出的題目自己不能答復時我向領班、老隊員請教后賜予解答工作中時刻想著自己代表的是公司對處理違規(guī)違紀的事情都是做到‘禮先到’不擺架子耐性地和他們溝通于他們談心幸免和他們沖突影響公司形象。

二、遵守軌制、敢抓敢管。

奧特萊斯、四樓影院施工期間我按軌制、按程序對工人進展治理每天對進出的職員、貨物進展嚴格的檢查以免可疑職員進入、公司財物被盜對于那些平安措施不到位的好比‘進入施工區(qū)域沒戴平安帽高空功課沒系平安帶動火時沒有滅火舉措措施’等之類的現象我都遵照公司的軌制、程序進展整改懲罰把各項平安措施落實到位以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。

對領導的鋪排是完全的聽從并不折不扣的執(zhí)行以堅持到‘最終一分鐘’的心態(tài)去工作一如既往地做好每天的職責糊口中我也經常關懷同事時時于他們談心、溝通他們不快樂時我就會去開導他們給他們講笑話逗他們快樂。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經歷。

工作中我也有良多缺乏處但我時刻以“合格金源人”的尺度來要求自己以同事為典范去提示自己爭取能做一名合格的金源人能在世紀金源這個大舞臺上展示自己能為世紀金源的絢麗奉獻自己的一份氣力。

保安培訓試用期工作總結2

我于20_年12月7日進入公司，依據公司須要，目前擔當_社區(qū)保安一職，負責小區(qū)平安護衛(wèi)工作。本人工作謹慎，細心且有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富有工作熱忱;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協作實力;責任感強，的確完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和諧。入職已來，我在公司領導和同事們的熱心協助及關愛下取得了必須的進步。

綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和缺乏：

一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到虛心慎重，敬重聽從;

二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注意約束自己;

三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和締造性不夠，離領導的要求還有必須的距離。

在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向公司領導、同事學習，我堅信靠著自己高度的責任心和自信念，必須能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。依據公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：盼望能依據我的工作實力、看法及表現給出合格評價。使我按期轉為正式員工。

來到這里工作。我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素養(yǎng)、工作實力上都得到了很大的進步與提高，也鼓勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美妙明天要靠大家的努力去締造，堅信在全體員工的共同努力下，公司的美妙明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，為公司的開展奉獻自己全部力氣。盼望上級領導批準轉正。

保安培訓試用期工作總結3

能夠在校領導的信任下轉正為學校保安讓我感到非常慶幸，但由于職責所在導致自己本就對當前的保安工作非常專心，也正因為轉正以后站在更高的起點才讓我發(fā)覺自己的保安工作還有著很多值得改良的地方，為了更好的相識自己并對以后的挑戰(zhàn)作出相應的部署自然須要對試用期間的保安工作進展總結。

對自身所負責區(qū)域進展巡察并有效保衛(wèi)了學校的相關規(guī)定，在學校各處巡察的過程中保證師生們的平安才是身為保安的職責所在，而且由于人手比擬足夠的原因導致自己在巡察的過程中不會影響到傳達室的看護工作，其中須要重點引起留意的那么是食堂后廚的用火問題以防造成平安方面的事故，但由于食堂負責人本身便重視這個問題的原因導致試用期并未出現任何火源引起的平安隱患。為了更好地保衛(wèi)學校的相關規(guī)定導致自己對學生的要求比擬嚴格，無論是上課鈴響起以后逗留在操場上的非體育課學生還是早上的遲到現象都會進展相應的指責，主要還是盼望能夠讓對方相識到自身的錯誤并對學習更加專心。

嚴格把控好校內出入口并做好師生與家長的登記工作，其中包含著家長來校以及學生請假出校之類的狀況，其中假設沒有校領導或者教師支配的話那么要制止隨意進入校內，無論是可能打攪到學生上課的狀況還是造成其他的影響都要將其考慮到，而且有些時候極少數壞學生也會以教師的名義偽造請假條出去，因此即便看到了教師的簽名也要聯系對方進展核實才行，這種檢驗方式同樣適用于早上遲到學生的姓名登記，主要還是盡量保證登記姓名以及所在班級的信息不會存在虛假的狀況。

制止下課期間車輛進入校內以及各種停放不標準的狀況，由于局部校領導開車出行的原因須要對其做好嚴格的把控才行，事實上由于學生下課時間較短的原因導致車輛在校外等待也是可以理解的事情，假設是輕易放行車輛導致出現學生出現意外的話可就有些得不償失了，其中外賣以及出租車是明確規(guī)定不準進入學校內部的，而且為了學生的身體安康著想也不允許攜帶油炸小吃之類的垃圾食品進入學校。

至今歷歷在目的試用期保安工作讓自己得到了很好的熬煉，至少根底打牢的自己面對轉正以后的學校保安工作也變得更有信念了，只不過在這個過程中自己要嚴格遵守學校支配并謹慎對待保安工作才能有所成就，無論是出于自己的職業(yè)規(guī)劃考慮還是在保安工作之中的成長都要有著嚴格的要求。

保安培訓試用期工作總結4

不知不覺試用期就已經飛速的過去了，而我立刻也將成為一名正式的物業(yè)保安了。雖然只是一名保安，但是我也有著我身為一名保安的責任和義務，讓小區(qū)的住戶住的安心，住的放心就是我最大的責任。我也在運用期間不斷的付出著努力，讓自己對于保安工作能夠有著更多的體會和經歷，也在這期間學習到了許多，作為一名保安的技巧和方式方法。我想我此時此刻的實力足夠支撐我成為一名正式的保安，并且保持自己始終以來優(yōu)良的工作作風和工作看法堅持工作下去。

在這短短的一個月試用期中，我我經驗了許多，收獲了許多，而這些都讓我特別的感謝大家。在我剛剛確定來到這里工作的時候非常擔憂自己能不能工作的好，能不能擔當起作為一名保安的責任。所以內心非常的惶恐，等來到了這里之后我放心了很大，同事們相處起來大家都很和諧，我也順當的參加了這個大家庭和大家打成了一片。而我在剛起先工作的時候也要多虧其他同事對我的協助，讓我學習到了許多東西，否那么光是靠我自己一個人自己摸索我想我是很難留下來的。雖然只是短短的一個月我卻也和大家建立了很深的感情，大家也都對我特別的好，讓我沒有來到一個生疏地方的那種迷茫，無助的感覺。

而在這段試用期，我也從一起先什么都不懂，只知道站在那里傻站著，變成了此時此刻知道了一些保安工作要點的合格保安。像是生疏人假如進入小區(qū)的話，是必須要做登記，留下電話和名字的。否那么假如小區(qū)出現了什么問題，那么責任也是我擔當不起的，也會更各位業(yè)主帶去麻煩。還有就是消防平安這一點，以前只是自己一個人所以沒覺得這點有什么難的，但是此時此刻成為了一名保安，要愛護一個小區(qū)的平安，突然覺得想要讓一個小區(qū)做好消防工作還是挺難的，須要我們保安人員不斷的努力和每位業(yè)主的協作。而大多數業(yè)主也都是很情愿協作我們的，但也有極少數的業(yè)主也是比擬難溝通的。而這就須要我們不斷的努力了給業(yè)主做功課，讓業(yè)主們意識到這一點的重要性，終歸假如真的出現了什么問題，那就不單單是一兩家的事了，而是整個小區(qū)的問題。雖然試用期完畢了，但是我有信念能夠在將來的工作生活里保持此時此刻自己虛心的看法，接著向老員工學習，接著進步。

保安培訓試用期工作總結5

一、以人為本，提高保安隊伍整體素養(yǎng)

保安效勞是一項特別的效勞性工作，企業(yè)要不斷開展，關鍵是人員素養(yǎng)的凹凸。為此，公司堅持“以人為本、效勞至上”為工作理念，狠抓保安隊伍建立，不斷提高保安隊伍整體素養(yǎng)。一是嚴把“進人關”，在聘請人員方面，嚴格面試、政審關，按條件錄用，對新招收的保安人員嚴格遵照：崗前培訓、班長帶班實習，實行傳、幫、帶制度。二是要求各部門要定期或不定期開展軍訓與消防演練，以增加隊員的體能和應變實力。三是樹品牌，公司每半年度評比一次品牌保安員、品牌班組，被評比上的班組及保安員發(fā)放證書及獎金，以增加保安員愛崗敬業(yè)的意識。四是關懷保安員的衣食住行，大家來自全國各地，公司領導始終將解決保安員的衣食往行當作一件大事來抓，公司為各駐點保安配置電視機18臺、熱水器11臺、空調7臺，電飯煲33臺，有條件的為保安人員租集體宿舍，配專人為保安辦理伙食，讓大家感受到保安大家庭的暖和，使大家能夠安心工作，確保受保單位平安。

二、標準管理，做好各項保安工作

為了提高隊伍的整體素養(yǎng)，公司將隊伍的標準管理放在第一位。公司領導遵循以“三抓三定”為核心的管理模式，三抓為：抓隊伍、抓思想、抓工作;三定為：各受保單位的重點要害部位要做到定人、定崗、定職責。公司制定每周一為部門工作匯報例會，各部門匯報上周工作狀況及本周工作支配，對在工作中遇到的難題剛好在會上提出，公司領導依據實際工作狀況做出解決方案。周二為部門保安員例會，由各部門負責對公司的各項工作打算進展傳達與部署，使保安員能夠做到各項工作目標明確，對公司的任務心中有數，行為有章可循，隊伍整體綜合素養(yǎng)得到了提高。全體保安員工作謹慎負責，勤勤懇懇，受到了受保單位領導的相同好評。

三、清理整頓，專項整治工作取得成效。

為了切實有效搞好今年專項整治清理工作，謹慎落實市委創(chuàng)立“平安福州”戰(zhàn)略設想，全方位推動社會治安綜合治理，進一步標準保安效勞市場，加強我保安隊伍建立安康有序開展，我們先后出動督察調查模底15次，參與人員有30人次，調查模底共發(fā)覺本轄區(qū)非法保安組織有22家237人，其中企事業(yè)單位7家35人，物業(yè)管理公司15家202人。我們在調查模底的同時現場均對單位領導進展有關市“五局”榕公綜(_)24號文件，市局榕公綜(_)79號文件等的傳播和做耐性細致的思想發(fā)動工作。同時我們還重點進展專項整治，先后專項行動12次，參與人員33人次，先后發(fā)出整改通知書14份，并現場一再對單位法人代表進展上級有關文件的傳播和思想教育工作，由此先后納入聯建托管與派駐的共有聯建9家78人，派駐1家7人(聯建企事業(yè)單位2家8人，聯建物業(yè)公司7家70人。整治查處共有12家單位152人，不再以保安名義稱呼。專項整治工作取得必須成效。

四、嚴格督察，落實各項規(guī)章制度

公司依據保安工作的實際