安全生產(chǎn)責(zé)任制管理考核制度 1 為了認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，明確各級主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、安全生產(chǎn)職能部門和各工種的安全生產(chǎn)職責(zé)，明確權(quán)力和義做到時時、事事、人人落實安全責(zé)任，特制定本制度。一、企業(yè)法定代表人是本企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對本企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)。礦長是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人；礦井是本單位安全生產(chǎn)責(zé)任主體，是黨和國家及上級管理部門安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)、指令和管理制度執(zhí)行的責(zé)任主體單位，對本單位安全生產(chǎn)負(fù)全面管理責(zé)任。二、堅持各級領(lǐng)導(dǎo)“管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的原則，即：技術(shù)負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)技術(shù)的第一責(zé)任者，對技各級分管領(lǐng)導(dǎo)對正職負(fù)責(zé)，對分管范圍的安全管理負(fù)分管責(zé)任。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)經(jīng)營工作時，術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝時對其安全負(fù)責(zé)，在新建、改建、擴(kuò)建過程中對安全負(fù)全責(zé)。各級業(yè)務(wù)股室的股長是本專業(yè)的安全第一責(zé)任人。三、礦安全(安監(jiān))部門是該單位安全綜合監(jiān)督管理部門，負(fù)責(zé)對所在單位的安全工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、考核和評四、以技術(shù)負(fù)責(zé)人為首的各級工程技術(shù)人員是技術(shù)決策、決定、技術(shù)方案編制、技術(shù)措施制定、審核、現(xiàn)場技術(shù)管理的責(zé)任部門(一通三防、防治水、安全供電管理)。五、新建、改建、擴(kuò)建工程和環(huán)節(jié)系統(tǒng)改造工程堅持主體工程與安全衛(wèi)生設(shè)施同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用的“三同時”原則，并通過安全監(jiān)督檢查部門的驗收。六、由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)地面交通、防火、地質(zhì)災(zāi)害預(yù)防、職業(yè)病防治、工傷急救、大型群體活動等應(yīng)急救援。七、由勞動用工、培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)建立全員安全準(zhǔn)入責(zé)任八、建立由財務(wù)部門負(fù)責(zé)按規(guī)定足額提取，安全生產(chǎn)部門合理安排使用的安全投入責(zé)任制度。九、隊長是本單位安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者。負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)新技術(shù)、新工藝，管好、用好新設(shè)備、新材料，提高設(shè)備管理水平，及時消除事故隱患，如實報告安全生產(chǎn)事故。十、班組長全面負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)工作，是安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度的直接執(zhí)行者。主要職責(zé)是貫徹執(zhí)行本單位對安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求，督促本班組的工人遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和措施，切實做到不違章指揮，不違章作業(yè)，遵守勞動紀(jì)律。十一、崗位工人對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任，其主要職責(zé)是接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、措施和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，遵守勞動紀(jì)律、按章十二、各級職能部門是落實安全生產(chǎn)方針、業(yè)務(wù)管理、對各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)貫徹國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)，并將安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)分解到各個實施方案、作業(yè)計劃、作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)程之中，把隊伍建設(shè)、現(xiàn)場質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、安全文化建設(shè)細(xì)化到現(xiàn)場、分解到崗位、落實到人員。十三、礦屬各單位要根據(jù)機(jī)構(gòu)設(shè)置，人員配備情況，制定本單位各級安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制和職能部十四、礦屬各單位要針對不同工種制定具體的安全生產(chǎn)責(zé)任制,并要求每季度修訂一次，工種變更時要及時修訂完善?；鶎訂挝粚Π嘟M崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況實行班驗收評估，月度考核兌現(xiàn)。十五、安全檢查時，要對安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定及執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并將檢查結(jié)果納入安全績效考核之中。各單位嚴(yán)格考核責(zé)任制執(zhí)行情況，把履行安全生產(chǎn)責(zé)任制作為安全管理和干部任用的重要內(nèi)容，以推動本質(zhì)安全型為了把“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針和安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到實處，要求各級生產(chǎn)管理人員深入一線；加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理，及時排查和消除現(xiàn)場安全隱患，經(jīng)研究決定定期召開安全辦公會議，制定本制度：1、每月召開一次礦長安全辦公會議。2、會議由安全第一責(zé)任者礦長親自主持召開，礦長不在時由授權(quán)分管安全生產(chǎn)的副礦長主持。3、參加人員：礦級領(lǐng)導(dǎo)、生產(chǎn)業(yè)務(wù)股室負(fù)責(zé)人、各隊(1)礦長匯報上次安全辦公會議安排問題整改落實情況，上月礦井安全生產(chǎn)情況以及下月安全工作重點。(2)分管副礦長匯報上月以來分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)情況和下月安全工作重點及措施。(3)股長、隊長匯報本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)無法解決、需其他單位配合或需礦協(xié)調(diào)解決的重大安全生產(chǎn)問題。(4)礦長對上月安全工作進(jìn)行總結(jié)的同時，對本次會安排部署。(5)會議內(nèi)容包括安全生產(chǎn)理念和目標(biāo)、機(jī)構(gòu)配置和人員定編、年度安全投入計劃、重大災(zāi)害治理方案、應(yīng)急救援預(yù)案、重大風(fēng)險管控方案、采掘(采剝)接續(xù)計劃等工作(6)礦辦公室、群監(jiān)組織做好記錄，整理出會議紀(jì)要，經(jīng)礦長或有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)審查后，由礦辦公室將安全辦公會議紀(jì)要下發(fā)到各隊組，各隊組在班前會組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)、傳達(dá)為了加強(qiáng)礦安全生產(chǎn)管理，保證安全生產(chǎn)資金的有效投入，以改善勞動條件，防止工傷事故的發(fā)生，保障職工生命和身體健康，進(jìn)一步明確安全生產(chǎn)專項資金(以下簡稱專項《建設(shè)工程施工安全生產(chǎn)管理條理》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ59-99)等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，特制定本制1、嚴(yán)格執(zhí)行礦財務(wù)單獨(dú)設(shè)立“安全生產(chǎn)專項資金”科目，使專項資金做到?？顚Ｓ茫魏尾块T和個人不得擅自挪2、煤礦安全費(fèi)用每月按照原煤實際產(chǎn)量從成本中提取，提取標(biāo)準(zhǔn)為每噸15元，專門用于煤礦安全生產(chǎn)設(shè)備，設(shè)施及其它與安全直接相關(guān)投入的資金。3、專項資金用途主要包括以下幾個方面：(1)安全技術(shù)措施費(fèi)用(含租賃設(shè)備費(fèi)用)。(2)勞動保護(hù)用品的費(fèi)用。(3)安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)費(fèi)用。4、項目組在編制安全生產(chǎn)資金計劃時，在充分考慮安全生產(chǎn)需要的同時，還要考慮利用現(xiàn)有的設(shè)備和設(shè)施，挖掘免安全生產(chǎn)資金脫節(jié)現(xiàn)象。5、屬于專項資金范圍內(nèi)費(fèi)用的使用與報銷，按財務(wù)規(guī)定要求，經(jīng)負(fù)責(zé)人審核簽字確認(rèn)后，方可向財務(wù)部門報銷，礦財務(wù)部門根據(jù)項目資金使用情況每季度予以匯總，并同項目組對帳，發(fā)現(xiàn)差錯，及時整改。6、礦財務(wù)部門每季度出專項資金投入與使用的報表。7、礦財務(wù)專項資金投入與使用的情況，由礦分管領(lǐng)導(dǎo)、安全部門負(fù)責(zé)人、財務(wù)負(fù)責(zé)人每季度進(jìn)行一次監(jiān)督檢查。8、工程編制的專項資金不足有缺額時，應(yīng)及時追加投入資金額，新增的計劃仍按上述審批的要求執(zhí)行。工程在竣或累計到下一個承接工程項目作為專項資金的積累。進(jìn)一步為做好安全生產(chǎn)工作，加大安全檢查整改復(fù)查的力度，建立日常安全檢查秩序，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的本質(zhì)安全，一、組織機(jī)構(gòu)組長：張龍副組長：高永紅賀江澤張子甲成員：李鵬郭曉輝陳曉毅杜紅俊武帥馬帥閆寧亮二、檢查范圍三、檢查內(nèi)容(一)現(xiàn)場檢查內(nèi)容主要有：1、礦井各系統(tǒng)的能力、可靠性、安全性經(jīng)濟(jì)性；2、礦井五大災(zāi)害及其它災(zāi)害的防治措施；、“一通三防”及專業(yè)會戰(zhàn)檢查；4、按行業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范進(jìn)行檢查。(二)資料檢查主要有2、學(xué)習(xí)傳達(dá)上級各類安全生產(chǎn)會議精神的情況；5、各級、各工種、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況；6、各種作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施、操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)化2、落實上級安排專項安全檢查。五、整改落實原則對各級領(lǐng)導(dǎo)檢查出的問題嚴(yán)格按照以下要求整改1、按各級現(xiàn)場安全生產(chǎn)隱患處理決定書的要求整改；2、按照“四定”(定整改項目、定整改內(nèi)容、定整改時間、定整改責(zé)任人)；3、對檢查的各類安全生產(chǎn)問題要及時、認(rèn)真、全面整改，重點是要做好落實工作，嚴(yán)禁各類安全隱患重復(fù)發(fā)生；4、復(fù)查工作針對上次檢查出的問題在下次檢查時進(jìn)行5、做好現(xiàn)場檢查、整改、驗收記錄。為進(jìn)一步落實業(yè)務(wù)保安責(zé)任制，加強(qiáng)技術(shù)管理，完善安全技術(shù)管理體系，特制定煤礦安全技術(shù)審批制度：1、礦井各項工程的設(shè)計、施工和使用，必須具有安全技術(shù)文字資料及圖紙，并報施工單位主管部門、各級安全技門審批簽字。2、礦井各種設(shè)備、材料的使用、實驗、維修和調(diào)試，各級安全技術(shù)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人審批簽字。3、采掘設(shè)計工程的施工，必須提前編制設(shè)計說明書、作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施，并經(jīng)上級主管部門、礦技術(shù)業(yè)務(wù)職能部門、分管副礦長、技術(shù)負(fù)責(zé)人審批簽字，在采掘施工中遇到地質(zhì)構(gòu)造等條件變化，發(fā)現(xiàn)有規(guī)程措施與現(xiàn)場不符，或指導(dǎo)現(xiàn)場施工有困難時，必須及時編制安全技術(shù)補(bǔ)充措施，并經(jīng)施工單位負(fù)責(zé)人、技術(shù)業(yè)務(wù)職能部門、安監(jiān)部門、礦分管技術(shù)負(fù)責(zé)人審批簽字。4、一通三防、防治水范圍內(nèi)的各種工程、設(shè)計、施工所涉及的規(guī)程措施，必須經(jīng)施工單位安全第一責(zé)任者、技術(shù)5、火工品所涉及的有關(guān)安全技術(shù)規(guī)程措施，必須經(jīng)施工單位安全第一責(zé)任者、技術(shù)業(yè)務(wù)職能部門、礦分管技術(shù)負(fù)6、運(yùn)輸所涉及的有關(guān)安全技術(shù)管理措施，必須經(jīng)施工單位安全第一責(zé)任者、技術(shù)業(yè)務(wù)職能部門、礦分管技術(shù)負(fù)責(zé)7、機(jī)電管理所涉及的有關(guān)安全管理措施，必須經(jīng)施工礦分管技術(shù)負(fù)責(zé)人審批簽字。8、除上述之外的有關(guān)臨時工程的設(shè)計施工，必須經(jīng)施工單位安全第一責(zé)任者、施工協(xié)調(diào)部門負(fù)責(zé)人、技術(shù)職能部門、礦分管技術(shù)負(fù)責(zé)人審批簽字。9、需要批報的設(shè)計或規(guī)程措施，必須在規(guī)定的時間內(nèi)，按對口分管的安全技術(shù)匯簽制度，及時請示并上報審批。10、本制度未涉及的有關(guān)事項，按《煤礦安全規(guī)程》及上級有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。一、礦用設(shè)備配套、安裝、回收、驗收、移交管理：(一)審批、支領(lǐng)、發(fā)放管理1、各單位支領(lǐng)設(shè)備時，兼職設(shè)備管理員必須詳細(xì)填寫設(shè)備支領(lǐng)單，并攜帶本單位的設(shè)備使用保管手冊，到機(jī)電科2、審批時必須審批設(shè)備名稱、型號、規(guī)格等參數(shù)是否填寫齊全，不齊全不得審批，同時必須注意使用地點所供電壓和支領(lǐng)單填寫是否一致，不一致時不得審批。3、工作面成套設(shè)備安裝時，必須按工作面設(shè)計圖審批4、支領(lǐng)單審批后，須加蓋動態(tài)專用章。5、節(jié)假日支領(lǐng)設(shè)備，必須經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)簽字后，由值班人員發(fā)放，正常工作后將支領(lǐng)單轉(zhuǎn)保管員。6、保管員發(fā)放設(shè)備時，必須到現(xiàn)場嚴(yán)格按指示發(fā)放，不得隨意改變；防爆電氣設(shè)備發(fā)放時，防爆檢查人員必須到7、發(fā)放結(jié)束后，必須將設(shè)備編號填入支領(lǐng)單備注欄，8、保管員、管理員對當(dāng)天發(fā)生的支領(lǐng)業(yè)務(wù)，必須當(dāng)天9、設(shè)備支領(lǐng)單必須按月、年裝訂，永久保存，任何人10、各單位設(shè)備管理員，每月25日前向機(jī)電股報一份本單位設(shè)備動態(tài)情況表。(二)一般設(shè)備的安裝驗收1、地面非大型固定設(shè)備和井下開采、掘工作面設(shè)備稱2、設(shè)備安裝前安裝單位工程技術(shù)人員要認(rèn)真研究設(shè)備使用說明書，收集現(xiàn)場施工資料，以及施工人員和施工單位情況，編制設(shè)備安裝的施工組織設(shè)計，并經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)組織會3、安裝單位接受安裝任務(wù)后，要按施工組織設(shè)計和有關(guān)會議要求，按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。施工過程中要嚴(yán)格按照工藝流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和施工安全措施能夠作業(yè)，做好施工過程中的各種記錄，特別是隱蔽工程記錄。4、施工完成后，施工單位必須繪制竣工圖和有關(guān)竣工驗收報告，并書面申請驗收。5、機(jī)電礦長接到申請報告后，要及時組織機(jī)電股、安裝單位、設(shè)備接受單位和其他有關(guān)單位對安裝設(shè)備進(jìn)行驗收。驗收包括外觀檢查、隱蔽工程記錄，并要進(jìn)行不少于四小時的試運(yùn)轉(zhuǎn)。驗收人員要嚴(yán)格按照安裝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的要求進(jìn)6、驗收完成后，驗收人員要填寫驗收三定表，將所提的問題匯總安裝單位，安裝單位按會議要求在所定時間內(nèi)解決所存在的問題，對于所存在的問題，機(jī)電礦長要組織有關(guān)單位進(jìn)行第二次驗收，對于第一次提的問題第二次驗收時沒有解決，給予一定的經(jīng)濟(jì)處罰。7、安裝驗收后，安裝單位和使用單位填寫驗收移交單，雙方簽字后，設(shè)備移交使用單位投入使用。安裝單位要將安裝的各種原始資料和有關(guān)圖紙等一并移交機(jī)電股存檔。(三)大型固定設(shè)備和采、掘設(shè)備1、設(shè)計部門必須根據(jù)生產(chǎn)需要提前兩個月拿出工程方案，機(jī)電股設(shè)計人員接到工程方案實施通知后，要及時了解現(xiàn)狀、收集數(shù)據(jù)、資料，在一個月之內(nèi)完成采、掘工作面設(shè)備布置設(shè)計和供電系統(tǒng)設(shè)計，機(jī)電股長應(yīng)組織對設(shè)計進(jìn)行會審簽字后，方可進(jìn)行描曬。機(jī)電股要做好設(shè)備的配套工作。2、工程完工后，由生產(chǎn)股牽頭，調(diào)度室、機(jī)電股等有關(guān)單位參加對工程進(jìn)行驗收，對于機(jī)電股提出的有關(guān)影響設(shè)備安裝問題，及時督促有關(guān)單位限期解決。機(jī)電股設(shè)計人員根據(jù)工程驗收情況有必要及時修改設(shè)計，機(jī)電科長要及時召集調(diào)度、生產(chǎn)、機(jī)電、安全等部門對設(shè)計進(jìn)行會審簽字，施工組織設(shè)計審批完成后，要及時印制并下發(fā)有關(guān)單位。物力按時按質(zhì)按量完成任務(wù)。安裝好的設(shè)備要求完好率達(dá)95%以上，不完好的設(shè)備應(yīng)無重大隱患，且不影響設(shè)備的正常運(yùn)行。安裝單位要對設(shè)備進(jìn)行聯(lián)合試運(yùn)轉(zhuǎn)，一切正常后方4、各大型、關(guān)鍵設(shè)備安裝前，安裝單位要編寫施工組織設(shè)計及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全措施，并建檔。5、設(shè)備安裝過程中，要認(rèn)真做好安裝記錄，沒有記錄或記錄不詳?shù)?，不?zhǔn)移交生產(chǎn)使用。6、設(shè)備的驗收、移交由機(jī)電股組織按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。凡第一次移交時提出的問題，進(jìn)行第二次移交，如有特殊情況，可暫緩并限期處理。驗收移交必須三方(機(jī)電股、生產(chǎn)或安裝單位、接受單位)簽字方可生效。移交后，由安裝單位設(shè)備管理員同接受單位管理員到主管部門機(jī)電股辦理移交過(四)設(shè)備回收1、各單位要根據(jù)生產(chǎn)情況和設(shè)備的使用情況，定期指2、對回收設(shè)備，機(jī)電股設(shè)備管理人員要與各單位負(fù)責(zé)回收設(shè)備的人員共同清點零部件數(shù)量，對數(shù)量不全者，要根據(jù)短缺情況，做出罰款處理。3、對回收設(shè)備，由機(jī)電股配合，回收單位負(fù)責(zé)卸至機(jī)電股指定地點，并分類碼放整齊。4、非特殊情況，我礦遵循設(shè)備誰使用誰回收的原則。5、設(shè)備回收單位在設(shè)備回收的全過程中必須負(fù)責(zé)保護(hù)6、機(jī)電股設(shè)備庫人員負(fù)責(zé)開據(jù)回收設(shè)備驗收單，注明設(shè)備回收的實際情況，驗收單一式兩份，設(shè)備庫流一份，回7、各單位對回收出井的設(shè)備、配件必須及時實施移交8、設(shè)備零件回收標(biāo)準(zhǔn)：地面設(shè)備零件回收率100%，按9、由機(jī)電股牽頭，組織對回收設(shè)備進(jìn)行檢修工作。二、設(shè)備使用管理詳細(xì)研究學(xué)習(xí)隨機(jī)帶來的說明書和其它技術(shù)資料，弄懂設(shè)備的各種技術(shù)問題，從而制定出設(shè)備使用的操作規(guī)程，并要對設(shè)備的使用或操作者進(jìn)行必要的技術(shù)培訓(xùn)，使操作人員達(dá)到本設(shè)備操作的技術(shù)等級“應(yīng)知”“應(yīng)會”要求，方可操作設(shè)禁違章作業(yè)和違章指揮。對任何違章現(xiàn)象，任何人都有權(quán)制止。對違章而造成的不良后果要追究有關(guān)人員的責(zé)任。3、各單位根據(jù)實際情況，建立相應(yīng)的崗位責(zé)任制、操作規(guī)程、干部上崗查崗制度，按有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的有關(guān)要求，定期檢查，對于各種設(shè)備隱患和違章現(xiàn)象及時通知有關(guān)人員進(jìn)行處的要求，定期對設(shè)備進(jìn)行完好檢查和防爆性能檢查。對于存在的問題，使用單位要及時解決。5、嚴(yán)禁設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn)，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。三、設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)1、設(shè)備投入使用前，要對設(shè)備維護(hù)人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，是維護(hù)人員達(dá)到本設(shè)備操作的技術(shù)等級“應(yīng)知”“應(yīng)會”要備必須指定專人負(fù)責(zé)，對多班制生產(chǎn)的設(shè)備，必須嚴(yán)格執(zhí)行3、采、掘設(shè)備每天至少要有4-6小時的檢修或維護(hù)保養(yǎng)時間，大型固定設(shè)備每天應(yīng)有不少于兩小時的維護(hù)時間；設(shè)備要定期進(jìn)行技術(shù)性能測定和精度檢驗，以及整定試驗等4、設(shè)備上所有的各種儀表，包括壓力表、溫度表、電流表、電壓表等要定期進(jìn)行檢驗和校驗，保證靈敏、準(zhǔn)確、有關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行處罰。2、電氣設(shè)備包機(jī)人必須是電工;機(jī)械部分包機(jī)人必須是3、包機(jī)人必須刻苦鉆研技術(shù)，細(xì)心維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備，充分發(fā)揮設(shè)備效能，提高設(shè)備完好率。4、包機(jī)人必須按時檢查所包機(jī)設(shè)備性能、完好狀況等。5、每次檢查和維護(hù)完畢后，要記入有關(guān)記錄本內(nèi)。其它人代檢，保證設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)。7、若所包設(shè)備發(fā)生故障，包機(jī)人要積極主動搶修。8、因工作粗心或不負(fù)責(zé)任，設(shè)備發(fā)生故障，包機(jī)者要承擔(dān)責(zé)任，并視情節(jié)輕重給予一定處分。9、包機(jī)者要知設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能和安全保護(hù)設(shè)施。10、包機(jī)者必須在所包設(shè)備上掛好牌和責(zé)任牌，若有人員變動要及時更換。五、交接班管理對口”，你不來，我不走。4、交班時要把本班運(yùn)行情況說清，能解決的問題，交班人員要及時解決，不能解決時要將情況告知接班人員，并要在運(yùn)行日志上寫清楚，并匯報值班領(lǐng)導(dǎo)。一遍，對出現(xiàn)的問題記入巡回檢查記錄本。6、對于不按交接班要求進(jìn)行交接班，要按違章論處，由此而引起的一切不良后果由交接班人員負(fù)責(zé)。、總則第一條為加強(qiáng)礦井主要災(zāi)害的預(yù)防和管理，控制重特大生產(chǎn)安全事故，確保安全生產(chǎn)，根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本礦實際，制定本制度。第二條根據(jù)礦井實際，確定火災(zāi)、水災(zāi)、煤塵爆炸、第三條必須認(rèn)真分析礦井自然條件和采掘工程情況，進(jìn)一步明確本礦井可能導(dǎo)致重大事故的主要災(zāi)害，并有針對性地分別制定專門預(yù)防管理制度。第四條每年在制定《礦井災(zāi)害預(yù)防與處理計劃》時，要把礦井主要災(zāi)害預(yù)防措施納入《計劃》內(nèi)容。在每季開始前15天，礦技術(shù)負(fù)責(zé)人根據(jù)礦井自然條件和采掘工程的變動情況，及時組織有關(guān)部門進(jìn)行修改和補(bǔ)充。第六條礦井各種安全技術(shù)措施不得違犯礦井主要災(zāi)害預(yù)防管理的規(guī)定。各職能部室負(fù)責(zé)進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)不二、瓦斯爆炸事故預(yù)防管理制度第七條必須每年對礦井瓦斯等級和二氧化碳涌出量進(jìn)行鑒定，并按鑒定結(jié)果對礦井瓦斯進(jìn)行管理。第八條每月初必須對瓦斯管理重點區(qū)進(jìn)行排查，對排查出的瓦斯管理重點區(qū)制定專門防治措施，并嚴(yán)格按措施執(zhí)第九條礦井總回風(fēng)巷中瓦斯或二氧化碳濃度超過0.75%時，必須查明原因，進(jìn)行處理。第十條采區(qū)回風(fēng)巷、采掘工作面回風(fēng)流中瓦斯?jié)舛瘸^1.0%或二氧化碳濃度超過1.5%時，必須停止工作，撤出人員，并由通防部立即查明原因進(jìn)行處理。第十一條采掘工作面及其他作業(yè)地點風(fēng)流中瓦斯?jié)獾谑l必須從采掘生產(chǎn)管理上采取措施，防止瓦斯第十三條必須有因停電和檢修主要通風(fēng)機(jī)停止運(yùn)轉(zhuǎn)或通風(fēng)系統(tǒng)遭到破壞以后恢復(fù)通風(fēng)、排除瓦斯和送電的安全第十四條發(fā)生瓦斯積聚或瓦斯超限時可采取以下措施進(jìn)行處理：1.當(dāng)瓦斯涌出異常系由通風(fēng)系統(tǒng)或通風(fēng)參數(shù)變動引起時，應(yīng)考慮換用大功率局部通風(fēng)機(jī)、調(diào)壓、堵漏等措施。2.當(dāng)瓦斯源范圍小，且由較集中的裂隙漏出時，可采用3.當(dāng)瓦斯來自小型儲藏空間時，可用注水材料等方法填隔絕瓦斯源。4.當(dāng)瓦斯來源為與采空區(qū)無直接的聯(lián)系時，可用風(fēng)筒等5.當(dāng)掘進(jìn)面瓦斯涌出量較大，加大風(fēng)量不能將瓦斯稀釋到允許濃度時，可采用邊排邊掘的辦法。先采用鉆孔自然排放，仍不奏效時，改用機(jī)械抽放。6.采煤面回風(fēng)隅角瓦斯超限時，應(yīng)首先采用加大工作面風(fēng)量的措施，并配合導(dǎo)風(fēng)簾等措施進(jìn)行治理；在加大風(fēng)量仍不能杜絕工作面回風(fēng)隅角瓦斯超限時，應(yīng)使用瓦斯抽排風(fēng)機(jī)第十五條當(dāng)發(fā)生有害氣體突然涌出時，可采用調(diào)整通必須嚴(yán)格檢測影響區(qū)域內(nèi)風(fēng)量和有害氣體變化情況，若有害氣體涌出異常時，應(yīng)立即停止調(diào)整，并采取相應(yīng)措施處理。第十六條對有高溫、自燃的區(qū)域，必須嚴(yán)格監(jiān)視瓦斯變化，防止瓦斯燃燒或爆炸。三、外因火災(zāi)事故預(yù)防管理制度所有地面建筑物、煤堆、矸石山、木料場等處的防火措施和制度，必須符合國家有關(guān)防火的各項規(guī)定，并符合當(dāng)?shù)叵啦康谑藯l木料場、矸石山、爐灰場與進(jìn)風(fēng)井的距離不第十九條礦井必須設(shè)地面消防水池和井下消防管路系統(tǒng)。井下消防管路系統(tǒng)應(yīng)每隔100m設(shè)置支管和閥門，在第二十條井口房、以井口為中心的聯(lián)合建筑，都必須第二十一條有防止煙火進(jìn)入礦井的安全措施。第二十三條井筒與各水平的連接處及井底車場，主要不燃性材料支護(hù)。第二十四條井下嚴(yán)禁使用燈泡取暖和使用電爐。第二十五條井下和井口房內(nèi)不得從事電焊、氣焊焊接等工作。如果必須在井下主要硐室、主要進(jìn)風(fēng)井巷和井口房內(nèi)進(jìn)行電焊、氧焊等焊接或切割等工作時，每次必須有針對性的安全措施，經(jīng)礦長和技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并有專人在場檢第二十六條井下使用的汽油、煤油和變壓器油必須裝入蓋嚴(yán)的鐵桶內(nèi)，由專人押送至使用地點，剩余的汽油、煤油和變壓器油必須運(yùn)回地面，嚴(yán)禁在井下存放。第二十七條礦井必須在井上下設(shè)置消防材料庫。第二十八條機(jī)電設(shè)備硐室、檢修硐室、材料庫、井底車場、使用帶式輸送機(jī)或液力偶合器的巷道以及采掘工作面附近的巷道中。所有井下工作人員都必須熟悉滅火器材的使用方法，并熟悉本職工作區(qū)域內(nèi)滅火器材的存放地點。四、內(nèi)因火災(zāi)事故預(yù)防管理制度第二十九條每年初應(yīng)根據(jù)礦井全年接續(xù)情況制定防滅火工程計劃，并按計劃實施防滅火措施，當(dāng)?shù)V井接續(xù)改變或現(xiàn)場情況發(fā)生變化時，應(yīng)及時調(diào)整防滅火工程計劃。在第三十一條優(yōu)化采煤工作面接替順序，避免尾隨采煤工作面沿空掘進(jìn)，以防掘進(jìn)頭與采面間漏風(fēng)。不得已出現(xiàn)該情況時，掘進(jìn)頭與采面間距應(yīng)不少于500m。第三十二條沿空掘進(jìn)應(yīng)留設(shè)不小于2m的煤柱，避免第三十三條正常情況下，對沿空掘進(jìn)巷道每周取一次氣樣，分析測定采空區(qū)有害氣體情況。若出現(xiàn)異常，每班必須至少進(jìn)行一次溫度測定、一次鉆孔氣樣分析。根據(jù)鉆孔的溫度和氣體濃度，分別繪制出與時間的變化曲線。第三十四條沿空掘進(jìn)揭露聯(lián)絡(luò)巷、廢棄巷道時，要及時采取措施，進(jìn)行防滅火處理。第三十五條對于巷道冒預(yù)、煤柱破碎區(qū)域或巷道揭露的斷層、廢棄巷道的首先進(jìn)行背幫、用不然材料充填、并根據(jù)現(xiàn)場條件設(shè)置測溫、取氣鉆孔，孔底距表面距離必須大于2m，用水泥或聚氨酯密封。第三十七條對巷道采空區(qū)自然危險區(qū)域應(yīng)采用加快第三十八條對采過的聯(lián)絡(luò)巷與采空區(qū)相通的巷道，必須采取可靠的封堵措施。工作面風(fēng)量，并進(jìn)行自然危險性預(yù)測，有危險時應(yīng)采取預(yù)防第四十條采煤工作面回采結(jié)束后，應(yīng)及時組織回撤，并進(jìn)行永久性密閉，從停采之日起最遲不得超過45天，并預(yù)留注漿管理和觀測孔。第四十一條礦井必須制定綜合防塵齊抓共管責(zé)任制，實行工程質(zhì)量驗收綜合防塵一票否決制度。第四十二條礦井主要進(jìn)風(fēng)大巷、采區(qū)進(jìn)風(fēng)巷、采煤工作面進(jìn)回風(fēng)巷必須安裝凈化風(fēng)流水幕，水幕要能覆蓋全斷第四十三條按沖塵制度定期對礦井及采區(qū)巷道、采掘工作面等地點進(jìn)行沖塵，杜絕煤塵堆積現(xiàn)象。第四十四條采煤工作面有必要實施煤層注水時，應(yīng)按礦設(shè)計進(jìn)行煤層注水，煤層注水設(shè)計應(yīng)在工作面設(shè)計中明第四十五條采煤機(jī)必須安裝使用內(nèi)噴霧裝置，噴嘴完好，不堵塞，霧化效果好，采煤機(jī)外噴霧應(yīng)安裝使用負(fù)壓二次降塵裝置或高壓荷電噴霧裝置。第四十六條掘進(jìn)機(jī)必須有內(nèi)外噴霧裝置，噴嘴完好，不堵塞，霧化效果好(內(nèi)噴霧壓力不低于3MPa，外噴霧壓力第四十八條必須采用濕式打眼，使排出的煤(巖)粉第四十九條放炮前后對放炮地點前后20m范圍灑水降第五十條井下所有轉(zhuǎn)載點(含裝載點和卸載點)必須霧裝置。第五十一條隔爆設(shè)施的安裝地點、數(shù)量、水量、安裝質(zhì)量符合《煤礦安全規(guī)程》的規(guī)定，并懸掛隔爆設(shè)施牌板。第五十二條采掘工作面防塵的監(jiān)督檢查采取檢查表的方式，檢查表應(yīng)列明區(qū)域內(nèi)應(yīng)具有的防塵設(shè)施及完好狀況，區(qū)域內(nèi)的巷道沖刷及粉塵積聚情況。安檢員必須認(rèn)真對照檢查，填寫清楚，發(fā)現(xiàn)問題，必須立即督促整改，并將檢六、礦井水災(zāi)預(yù)防管理制度第五十三條礦井每月初根據(jù)生產(chǎn)接續(xù)及礦井水文地質(zhì)條件對礦井水害進(jìn)行分析，編制水害分析報告，并將主要內(nèi)容納入礦井災(zāi)害預(yù)防及處理計劃。第五十四條每月初對采掘工作面水害(情)進(jìn)行預(yù)測預(yù)報，并根據(jù)生產(chǎn)情況，對水害地點提前5~6天發(fā)出水害通知單。水情預(yù)報和水害通知單要發(fā)放到有關(guān)隊組、分管領(lǐng)導(dǎo)及調(diào)度室。第五十五條礦井、采區(qū)排水能力必須符合《煤礦安全第五十六條采掘工作面排水能力不小于該工作面預(yù)第五十七條凡水文地質(zhì)條件不清的采掘工作面，必須明條件。第五十八條堅持“有疑必探、先探后掘、先探后采”原則，認(rèn)真搞好探放水工作。第五十九條采空區(qū)密閉墻必須留設(shè)泄水裝置，以防人。第六十條封閉不良鉆孔，必須超前啟封處理。第六十一條各項防治水工程列入安全技術(shù)措施計劃，第六十二條健全地下水動態(tài)觀測系統(tǒng)，按《礦井水文地質(zhì)規(guī)程》要求做好觀測及資料整理工作。第六十三條各種防水隔離設(shè)施要有專人負(fù)責(zé)，確保完第六十五條每半年對相鄰礦井采掘情況及積水情況第六十六條掘進(jìn)工作面嚴(yán)禁空頂作業(yè)。在松軟的煤、巖層或流砂性地層中及地質(zhì)破碎帶掘進(jìn)巷道時，必須采取前探支護(hù)或其他措施。第六十七條采煤工作面必須按作業(yè)規(guī)程的規(guī)定及時支護(hù)，嚴(yán)禁空頂作業(yè)，所有支架必須架設(shè)牢固，并有防倒措施。遇頂?shù)装逅绍浕蚱扑椤⑦^斷層、過老空、過煤柱或冒頂區(qū)，必須制定安全措施。第六十八條采煤工作面初次放頂及收尾時，必須制定第六十九條采煤機(jī)采煤時必須及時移架。采煤與移架之間的懸頂距離，應(yīng)根據(jù)頂板的具體情況在作業(yè)規(guī)程中明確規(guī)定；超過規(guī)定距離和發(fā)生冒頂、片幫時，必須停止采煤。第七十條維修巷道支護(hù)時，必須有安全措施。嚴(yán)防頂板冒落傷人、堵人和支架歪倒。第七十一條下列情況應(yīng)列為頂板管理隱患，必須編制安全邊界(受水、火、瓦斯威脅地點)及重要技術(shù)邊界。2.采煤工作面過落差大于采高的斷層以及工作面傾角4.采煤工作面過廢棄巷道及內(nèi)錯布置的聯(lián)絡(luò)巷。6.在動壓影響區(qū)進(jìn)行巷道掘進(jìn)或維修。八、職業(yè)危害事故預(yù)防制度第七十二條凡有粉塵作業(yè)的單位應(yīng)采取綜合防塵措施和無塵或低塵的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備，使作業(yè)場所的粉塵濃度不超過國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。第七十三條職工使用的防止粉塵危害的防護(hù)用品，必須符合國家的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。各單位應(yīng)當(dāng)建立嚴(yán)格的管理制度，并教育職工按規(guī)定和要求使用。對初次從事粉塵作業(yè)的職工，按規(guī)定進(jìn)行防塵知識教育和考核，考試合格后方可從事粉塵作業(yè)。第七十四條作業(yè)場所的粉塵濃度超過國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，又未積極治理，嚴(yán)重影響職工安全健康時，職工有權(quán)拒絕操第七十五條對新從事粉塵作業(yè)的職工，必須進(jìn)行健康檢查。對在職的離職的從事粉塵作業(yè)的職工，必須定期進(jìn)行健康檢查。檢查的內(nèi)容、期限和塵肺病診斷標(biāo)準(zhǔn)，按衛(wèi)生行政部門有關(guān)職業(yè)病管理的規(guī)定執(zhí)行。對已確診為塵肺病的職工，必須調(diào)離粉塵作業(yè)崗位，并給予治療或療養(yǎng)。塵肺病患者的社會保險待遇，按國家有關(guān)第七十六條下列病癥之一者，不得從事接塵作業(yè)：1.活動性肺結(jié)核及肺外結(jié)核??；2.慢性肺疾病，嚴(yán)重的慢性上呼吸道或支氣管疾病；3.顯著影響肺功能的胸膜，胸廓疾病；心血管系統(tǒng)疾病；5.經(jīng)醫(yī)療鑒定，不適合從事粉塵作業(yè)的其他疾病。第七十七條作業(yè)場所的噪聲，不應(yīng)超過85dB(A)。大于85dB(A)時，需配備個人防護(hù)用品；大于或等于90dB(A)時，還應(yīng)采取降低作業(yè)場所噪聲的措施。第七十八條礦區(qū)水源和供水工程應(yīng)保證礦區(qū)工業(yè)用水量，其水質(zhì)應(yīng)符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。第七十九條按照國家對使用放射性同位素與射線裝置的單位實行許可登記制度,許可登記證由礦醫(yī)院防疫站牽第八十條不得安排患有禁忌癥的人員從事所禁忌的作業(yè)。對已發(fā)現(xiàn)受到職業(yè)性損害的人員，應(yīng)及時安排治療或?qū)⑵湔{(diào)離原工作崗位。第八十一條對檢查出的職業(yè)病患者，必須按國家有關(guān)規(guī)定及時給以治療、療養(yǎng)和調(diào)離有害作業(yè)崗位，由職防部門第八十二條建立健全職工健康檔案，妥善保存職工上崗前、離崗及退休前和定期職業(yè)性健康檢查資料，并及時將檢查結(jié)果通知本人。為了進(jìn)一步嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，促進(jìn)全礦安全生產(chǎn)形勢的健康發(fā)展，確保安全奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)，制定安全管一、實行《安全獎》有關(guān)獎勵制度凡在本礦井上、下所有職工都享受安全獎勵待遇，實現(xiàn)2、獎勵標(biāo)準(zhǔn)(1)礦長：500元/月；(2)技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全、生產(chǎn)、機(jī)電副礦長、礦長助(3)黨支部書記：400元/月；(4)會計：400元/月；(5)各隊長：300元/月；(6)各組長：280元/月；(7)井下職工：200元/月；(8)地面職工：150元/月；(1)井下職工當(dāng)月出勤天數(shù)不低于24天。(2)地面職工當(dāng)月出勤天數(shù)不低于26天。(3)當(dāng)月本單位本轄區(qū)未發(fā)生重傷或傷亡事故，符合以上兩個條件，按標(biāo)準(zhǔn)付給當(dāng)月安全獎勵。(4)當(dāng)月本單位、本轄區(qū)發(fā)生傷事故：礦長、副礦長、專職安監(jiān)員、值班隊長的安全獎勵扣除，本轄區(qū)組長和職工(5)當(dāng)月本單位發(fā)生一起重傷事故(或損失超過5000元)，本單位所有人員全年度安全獎勵全部扣除。(6)當(dāng)月本單位發(fā)生傷亡事故，當(dāng)月所有人員安全獎全部扣除，并對所有人員處罰同等獎金罰款。對相關(guān)責(zé)任人按《事故處理辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。二、關(guān)于加強(qiáng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查的規(guī)定1、檢查時間及檢查依據(jù)(1)時間：每月適時檢查。(2)檢查依據(jù)：《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評2、檢查驗收責(zé)任分工(1)安全管理由安全股負(fù)責(zé)。(2)應(yīng)急救援專業(yè)由隱患排查辦負(fù)責(zé)(3)機(jī)電、運(yùn)輸專業(yè)由機(jī)電股負(fù)責(zé)。(4)采煤、掘進(jìn)專業(yè)由生產(chǎn)地測股負(fù)責(zé)。(5)“一通三防”專業(yè)由通風(fēng)股負(fù)責(zé)。(6)地面設(shè)施專業(yè)由辦公室負(fù)責(zé)。(7)地測防治水專業(yè)由地測股負(fù)責(zé)。(8)信息調(diào)度專業(yè)由監(jiān)控調(diào)度室負(fù)責(zé)。(9)職業(yè)健康專業(yè)由職業(yè)衛(wèi)生辦公室負(fù)責(zé)。3、檢查驗收及評定辦法每月由安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室負(fù)責(zé)牽頭，組織有關(guān)職能礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)及考核評級辦法》內(nèi)各專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定現(xiàn)場進(jìn)行評分。將結(jié)果在每月的安全工作評估會議上進(jìn)行公布，并按照評比結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎罰。4、獎罰規(guī)定(1)單項超過90分的，獎勵1000元。(2)單項低于80分的，罰款1000元5、存在的問題及處理檢查人員在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要給被檢單位下發(fā)檢查意見書，其一式兩份，一份由質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室存根，一份期整改，整改完畢后，相關(guān)科室對重點問題進(jìn)行復(fù)查確認(rèn)。為近一步規(guī)范安全管理行為，使安全操作規(guī)程管理更規(guī)1、各隊組在開工前，必須認(rèn)真組織作業(yè)人員學(xué)習(xí)作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程、相關(guān)技術(shù)措施。參加學(xué)習(xí)人員要簽字并經(jīng)考試合格后，方可作業(yè)。2、各隊組在入井前，每班必須組織作業(yè)人員召開班前會，布置當(dāng)天安全生產(chǎn)任務(wù)，落實當(dāng)班安全操作管理措施，并嚴(yán)格執(zhí)行安全操作管理制度。3、作業(yè)人員必須按作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程和安全技術(shù)措4、各隊每周必須召開一次全體人員安全例會，總結(jié)一周安全管理工作中存在的問題，檢查安全管理操作管理制度5、各隊組在施工過程中，如發(fā)現(xiàn)規(guī)程、制度和措施與實際強(qiáng)況不符，或無法按規(guī)程實施，及時向相關(guān)股室提出，相關(guān)股室要在最短時間內(nèi)做出修正。一、為進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理，強(qiáng)化事故管理工作，全面掌握事故情況，查明事故原因，認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，研究分析事故發(fā)生規(guī)律，防止同類事故發(fā)生，減少企業(yè)財產(chǎn)損失，保證職工生命安全，及時采取針對性措施，依據(jù)國家法律、法規(guī)及企業(yè)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我礦實際，特制定本制度。二、事故匯報程序1、事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場人員(安全員、班組長、跟班管理人員等)要立即報告礦調(diào)度室。2、不論礦井還是地面只要發(fā)生傷亡事故，現(xiàn)場人員必須及時將事故情況(事故時間、地點、經(jīng)過、傷亡情況、采取措施)上報礦調(diào)度室，并立即采取得力措施，組織搶救，要追究單位負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員的責(zé)任。然后逐級上報。傷亡事故報告應(yīng)當(dāng)按規(guī)定的時間進(jìn)行上報。4、調(diào)度室接到事故報告后，要及時匯報。由安全股組織，分管領(lǐng)導(dǎo)參加及相關(guān)人員到事故現(xiàn)場進(jìn)行調(diào)查，事故單位必須設(shè)法保護(hù)好現(xiàn)場，并做好事故調(diào)查、取證、分析的準(zhǔn)備工作，對故意破壞現(xiàn)場，拒絕接受調(diào)查或拒絕提供相關(guān)情況和資料的單位負(fù)責(zé)人或直接責(zé)任者給予行政處分。5、地面交通事故及其他事故(與工作有關(guān))的匯報，由事故責(zé)任人匯報到本單位負(fù)責(zé)人及值班人員做好記錄，本單位負(fù)責(zé)人匯報到調(diào)度室、地面安全科組織分析處理。6、地面交通事故及其他事故(與工作有關(guān))的匯報時間執(zhí)行相關(guān)規(guī)定，超出時間固定的上、下班途中行徑路線不符的，相關(guān)手續(xù)不全以及不符合國家規(guī)定的一律不予辦理工三、事故調(diào)查與責(zé)任追究保衛(wèi)等部門有關(guān)人員組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。2、凡發(fā)生二、三級非傷亡事故，由礦調(diào)度室組織生產(chǎn)、機(jī)電、通風(fēng)、地測、安全科等部門參加進(jìn)行事故調(diào)查。調(diào)查處理結(jié)果及時上報公司。3、凡發(fā)生重傷以上事故、一般非傷亡事故和重大未遂司有關(guān)規(guī)定處理。5、發(fā)生一般以上責(zé)任事故，責(zé)任單位黨政正職免職，對相對責(zé)任人給予降級處分或經(jīng)濟(jì)處罰，涉及犯罪的交相關(guān)6、有下列行為之一的，給予經(jīng)濟(jì)處罰。萬元，公司扣除事故單位當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資。(二)凡年內(nèi)礦井發(fā)生1人重傷責(zé)任事故，公司處罰礦(三)凡年內(nèi)發(fā)生技術(shù)管理輕傷責(zé)任事故1人次或發(fā)生二級以上非人身事故，公司扣除事故單位當(dāng)月安全結(jié)構(gòu)工資7、技術(shù)管理事故責(zé)任追究堅持從嚴(yán)處理的原則。8、事故調(diào)查處理結(jié)果由事故調(diào)查組報公司安委會辦公會議決定，對事故有關(guān)責(zé)任人處分，由公司執(zhí)行。9、對受到事故處分的責(zé)任人員，嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)處分種類及處分期間的有關(guān)規(guī)定。：1、具有事故調(diào)查所需要的某一方面的專長；2、與所發(fā)生事故沒有直接利害關(guān)系；3、相關(guān)業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)。五、事故調(diào)查組職責(zé)1、查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因和人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失等情況;2、確定事故的性質(zhì)和責(zé)任者；3、提出事故處理意見和防范措施的建議；4、寫出事故調(diào)查報告。六、事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故單位的有關(guān)人員了解情況和調(diào)閱有關(guān)資料，任何單位和個人不得阻礙、拒絕、干涉事故調(diào)查組的正常工作。七、事故分析事故調(diào)查結(jié)束后進(jìn)入事故分析和事故責(zé)任認(rèn)定及責(zé)任下規(guī)定：(一)基本原則：2、依法辦事、規(guī)范處罰原則3、懲前毖后，治病救人原則。4、科學(xué)分析、超前防范原則。(二)事故調(diào)查分析步驟：1、整理和閱讀內(nèi)容進(jìn)行分析。2、按以下七項內(nèi)容進(jìn)行分析。狀態(tài)、不安全行為。(三)確定事故的直接原因：直接原因是直接引發(fā)事故的因素，包括：人的不安全行為，如：誤操作、違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀(jì)律等；物的不安全狀態(tài)，如：機(jī)械、物質(zhì)、環(huán)境等方面的事故隱患(四)確定事故的間接原因：間接原因是指管理上出現(xiàn)紕漏，或沒有有效預(yù)防事故，或在一定程度上促進(jìn)了事故發(fā)生，或造成事故后果擴(kuò)大的因1、設(shè)計、技術(shù)、管理機(jī)制或制度上的缺陷；3、未經(jīng)培訓(xùn)或教育培訓(xùn)不夠，缺乏或不懂安全操作技4、沒有操作規(guī)程、安全技術(shù)措施或不健全、不完善；5、對現(xiàn)場工作缺乏應(yīng)有的檢查、指導(dǎo)或指導(dǎo)錯誤；6、對事故隱患沒有及時整改或整改不徹底。一、根據(jù)煤礦安全生產(chǎn)突發(fā)事故及應(yīng)急救援要求我礦特制定事故應(yīng)急救援制度，并根據(jù)具體情況及時修改。二、《預(yù)案》由礦技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織通風(fēng)、采掘、機(jī)電、地質(zhì)、技術(shù)等單位有關(guān)人員參加，并邀請專業(yè)救護(hù)隊進(jìn)三、《預(yù)案》在每年開始前一個月，由相關(guān)人員審閱并1、《預(yù)案》由礦長和礦技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行。2、《預(yù)案》應(yīng)立即向全體職工貫徹，組織學(xué)習(xí)，并熟悉避災(zāi)路線。各隊組應(yīng)負(fù)責(zé)組織本隊組職工學(xué)習(xí)，并進(jìn)行考試。沒有學(xué)習(xí)或考試不及格，不熟悉避災(zāi)路線和《預(yù)案》相織職工重新必須采取措施，立即糾正。4、發(fā)生重大事故后必須立即召集的單位和人員名單。(2)井下值班礦長和各副礦長小時內(nèi)報至主管部門并報安監(jiān)、公安、保險、工會等部門；事6、上報內(nèi)容：①事故發(fā)生的時間、地點、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)。②未從井下撤離的人數(shù)和位置。③生命安全受到威脅的人數(shù)和位置。④事故性質(zhì)的初步判定。①迅速查明并組織撤出災(zāi)區(qū)和受威脅區(qū)域的人員，積極組織礦山救護(hù)隊搶救遇難人員。同時探明火區(qū)地點、范圍和發(fā)火原因，并采取措施，防止火災(zāi)瓦斯向有人員的巷道工蔓②切斷火區(qū)電源。④無論是正常通風(fēng)或增減風(fēng)量、反風(fēng)、風(fēng)流短路、隔絕風(fēng)流及停止主要扇風(fēng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)等都必須：a．不致造成瓦斯積聚、煤塵飛揚(yáng)；b．不致危及井下人員的安全；c．不使超限的瓦斯通過火源或不使火源蔓延到瓦斯積d．有助于阻止火區(qū)擴(kuò)大，抑制火勢，創(chuàng)造接近火源的e．在火災(zāi)初期，火區(qū)范圍不大時，應(yīng)積極組織人力物力控制火勢，直接滅火。直接滅火無效時，應(yīng)采取隔絕滅火法封閉火區(qū)，并規(guī)定為隔離火區(qū)而建筑的密閉墻的位置和建筑順序。封閉火區(qū)時，采取措施防止瓦斯爆炸；f．必要時應(yīng)將排水管和壓風(fēng)管路臨時改為消防管路。時：①迅速組織撤退災(zāi)區(qū)和受威脅區(qū)域的人員，全力以赴搶救遇難人員，組織礦山救護(hù)隊探明事故地點和范圍。為了防止二次爆炸，發(fā)現(xiàn)火源立即撲滅，并切斷災(zāi)區(qū)電源。②迅速恢復(fù)被破壞的巷道和通風(fēng)設(shè)施，以恢復(fù)正常通風(fēng)，并規(guī)定為處理事故所必需的設(shè)備，材料的儲存數(shù)量和存②在現(xiàn)有排水設(shè)備能力不足時，應(yīng)增設(shè)水泵和管路(包括利用其它管路作臨時排水管)；③針對具體情況進(jìn)行阻水；④在有流砂涌出時，應(yīng)建筑濾水墻，并規(guī)定濾水墻的建⑤必須保護(hù)排水設(shè)備不被淹沒，其中，當(dāng)水和泥砂威脅到泵房安全時，在下部水平的人員撤出后，應(yīng)將水和泥砂引⑥在有瓦斯從水淹區(qū)域涌出的危險時，應(yīng)規(guī)定排除瓦斯⑦防止二次透水的措施。①探明冒頂區(qū)范圍和被埋壓、堵截的人數(shù)和位置；②積極恢復(fù)冒頂區(qū)的正常通風(fēng)。如一時不能恢復(fù)時，可利用水管、壓風(fēng)管等對被埋壓、堵截的人員輸送新鮮空氣；③在處理中，必須始終堅持由外向里，加強(qiáng)支護(hù)防止二次冒頂。必要時，可開掘通向受困人員的專用巷道；④遇有大塊巖石威脅受困人員時，可使用千斤頂?shù)裙ぞ咭苿邮瘔K，但應(yīng)盡量避免破壞冒落巖石的堆積狀態(tài)；8、礦領(lǐng)導(dǎo)及全體職工在預(yù)防災(zāi)害和處理事故過程中的任務(wù)和職責(zé)：能部門業(yè)務(wù)安全責(zé)任制的規(guī)定，明確各單位，各部門和有關(guān)人員在預(yù)防災(zāi)害事故中的任務(wù)和職責(zé)，使預(yù)防事故的各項措施都能落實到每個人身上。(2)發(fā)生重大事故后，礦長是負(fù)責(zé)處理事故的全權(quán)指揮者。在礦長未到前，由值班礦長負(fù)責(zé)指揮。礦長：是處理災(zāi)害事故的全權(quán)指揮者。在有關(guān)人員和礦山救護(hù)隊隊長協(xié)助下，制定營救受困人員和處理事故的作戰(zhàn)計劃，簽發(fā)搶救事故專用的入井特別許可證。礦技術(shù)負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)技術(shù)工作和負(fù)責(zé)指揮某一方面的救有關(guān)副礦長：根據(jù)營救受困人員和處理事故作戰(zhàn)計劃，負(fù)責(zé)組織召集為處理事故所必需的待命工人，保證調(diào)集救災(zāi)所必需的設(shè)備材料和嚴(yán)格控制入井人員。礦山救護(hù)隊隊長：領(lǐng)導(dǎo)礦山救護(hù)隊和輔助救護(hù)隊，根據(jù)營救受困人員和處理事故作戰(zhàn)計劃所規(guī)定的任務(wù)，完成對災(zāi)有關(guān)隊、組長：負(fù)責(zé)查明留在工作面內(nèi)的人數(shù)，并采取措施將他們有組織地撤退到安全地點或直至地面；將在現(xiàn)場所見到事故性質(zhì)、范圍和發(fā)生原因等情況詳細(xì)報告礦井調(diào)度室，并隨時接受礦長的命令，完成有關(guān)搶救任務(wù)；時向下傳達(dá)作戰(zhàn)指揮的命令；通知值班電話召集有關(guān)人員到礦燈房負(fù)責(zé)人：根據(jù)燈牌號碼查清在井下的人數(shù)及其姓名，并迅速報告礦調(diào)度室外，對沒持有經(jīng)礦長簽發(fā)的特別許可證的所有人員，立即停止發(fā)給礦燈；材料供應(yīng)負(fù)責(zé)人：及時準(zhǔn)備必要的搶救器材，并根據(jù)礦機(jī)電股長：根據(jù)礦長的命令，負(fù)責(zé)改變礦井主要扇風(fēng)機(jī)工作制度，并掌握礦井的停送電工作和完成其它有關(guān)任務(wù)；運(yùn)輸隊長：負(fù)責(zé)將遇難人員及時運(yùn)往井上，保證救災(zāi)的人員和器材能及時運(yùn)到事故地點，滿足救災(zāi)需要；值班電話接線員：接到礦調(diào)度室的事故通知后，立即切斷與事故沒有直接關(guān)系的一切通話，開放事故信號，并按照《預(yù)案》中所規(guī)定的《發(fā)生事故后必須立即召集的單位和人室報到待“三違”管理制度為認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，全面落實安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和相關(guān)制度，有效杜絕“三違”現(xiàn)象行為，進(jìn)一步落實兩個規(guī)范(規(guī)范管理、規(guī)范操作)，保障員工生命安全和身體健康，促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定健康協(xié)調(diào)發(fā)展。根據(jù)上級文件精神要求，結(jié)合我礦實際情況，制定“三違”管理制度一、“三違”的識別“三違”是指違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律(一)(一)違章指揮的識別1、違章指揮:是指違反國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律條例、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、制度及生產(chǎn)經(jīng)營單位的規(guī)章制度的指2、違章指揮的原因:不從實際出發(fā)，盲目追求完成生產(chǎn)任務(wù);沒有安全防護(hù)設(shè)施，設(shè)備、人員、方法等條件不具備;安全意識淡薄，不懂安全技術(shù)和規(guī)程，不尊重專家與職工的建議強(qiáng)令或指揮他人冒險作業(yè)。3、常見的違章指揮行為:不按照安全生產(chǎn)責(zé)任制有關(guān)本職工作規(guī)定履行職責(zé);不按規(guī)定對職工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，強(qiáng)令職工冒險違章作業(yè);新建、改建、擴(kuò)建項目不執(zhí)行“三及時采取措施，1、違章作業(yè)行為:是指在勞動過程中違反國家法律法規(guī)和生產(chǎn)經(jīng)營單位制定的各項規(guī)章制度，包括工藝技術(shù)、生產(chǎn)辦法和制度以及有關(guān)安全生產(chǎn)的通知、決定等。2、出現(xiàn)違章作業(yè)行為的原因:安全技術(shù)水平不高，不掌握正確的操作方法;明知是違章行為，但冒險作業(yè);明知正確的操作方法，但怕麻煩，圖省事而采取違章操作行為;僥幸心里嚴(yán)重，明知這種違章可能導(dǎo)致事故發(fā)生，仍采取試試看3、常見的違章作業(yè)行為:不按規(guī)定正確佩帶和使用勞動防護(hù)用品;工作不負(fù)責(zé)任;發(fā)現(xiàn)設(shè)備或安全防護(hù)裝置缺損，不向領(lǐng)導(dǎo)反映，繼續(xù)操作;不執(zhí)行規(guī)定的安全防范措施，對違章指揮盲目服從，不加抵制;不按操作規(guī)程、工藝要求操作(三)違反勞動紀(jì)律的識別1、違反勞動紀(jì)律:是指違反勞動生產(chǎn)過程中為維護(hù)集體利益并保證工作的正常進(jìn)行而制定的要求每個職工遵守的規(guī)章制度的行為。勞動紀(jì)律包括:組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、技術(shù)紀(jì)律以及規(guī)章制度等。2、常見違反勞動紀(jì)律的表現(xiàn):遲到、早退、脫崗、串崗睡崗:工作時間干私活辦私事;工作中不服從分配，消極怠工;不聽從指揮，無理取鬧、糾纏領(lǐng)導(dǎo)、影響正常工作:不遵守二、“三違”處理辦法為了加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，降低事故的發(fā)生率，堅決杜絕違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律的行為(下面簡稱三違)，進(jìn)一步細(xì)化“三違”管理，將“三違”分為輕微、一般、嚴(yán)重三類；在檢查過程中發(fā)現(xiàn)“三違”行為時，根據(jù)堅持先警告教育后處罰的原則。育，經(jīng)考試合格后方可上崗。對性質(zhì)惡劣的可能造成事故的嚴(yán)重“三違”現(xiàn)象，責(zé)令停班3-5天的學(xué)習(xí)教育、反思，經(jīng)考試合格后方可上崗。對屢糾屢犯的“三違”人員和嚴(yán)重“三違”要從嚴(yán)處理，情節(jié)嚴(yán)重者解除勞動合同。建立三違故那里檔案，時刻對“三違”情職能股室股長、隊長、安檢員每月抓“三違”指標(biāo)不低四、抓“三違”制度與考核辦法1)凡是違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律均為“三2)全礦職工都有抓“三違”權(quán)利。3)多人同時檢查到一個“三違”行為，經(jīng)查處后，只能統(tǒng)計為一個人完成的指標(biāo)，不得同時作為多人共同的指4)出現(xiàn)集體違章作業(yè)的，視當(dāng)班干部和班長違章指揮5)所有抓“三違”指標(biāo)的人員必須按月完成抓“三違”指標(biāo)，未完成抓“三違”指標(biāo)，每少一條罰款200元，輕微標(biāo)。五、“三違”處罰程序1)管理人員抓到“三違”后，必須在現(xiàn)場指出違章事實，并采取有效糾正措施，督促現(xiàn)場落實整改；升井后當(dāng)天2)“三違”人員必須在24小時內(nèi)到安全股接受處理。3)“三違”人員處理程序：①對查到的“三違”人員首先停班然后培訓(xùn)、學(xué)習(xí)直到正確認(rèn)識到“三違”的危害性為止。行為所涉及的《煤礦安全規(guī)程》、所在單位《作業(yè)規(guī)程》及③由安全股組織對“三違”學(xué)習(xí)人員進(jìn)行考試，考試合格后“三違”人員方可恢復(fù)工作，否則將繼續(xù)停班學(xué)習(xí)，直超過規(guī)定時間“三違”人員考核仍不合格，需繼續(xù)培訓(xùn)直至對查到的“三違”行為，安全股按照“三違”界定范圍及后果處理意見在公示欄通報一次。六、對“三違”行為的處罰規(guī)定1)上級檢查中發(fā)現(xiàn)的“三違”行為加倍處罰。2)凡“三違”處罰當(dāng)天自動交款并接受教育態(tài)度表現(xiàn)4)各級干部及管理人員抓到的“三違”人員，要嚴(yán)格00—300事故影響的，按責(zé)任追5)具體罰款定額參照《山西鄉(xiāng)寧焦煤集團(tuán)臺頭前灣煤業(yè)有限公司煤礦“三違”認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及處理辦法》。七、“三違”人員幫教為了更好的夯實安全管理的基礎(chǔ)，增強(qiáng)職工自我安全意到安全的重要性。要及時出具違章通知單、學(xué)習(xí)通知單。二、工人接到“三違”學(xué)習(xí)班通知后，第二天到安全股息遷就，堅決針對違章的情況進(jìn)行幫教。三、嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)行“三違”人員查處及幫教程序：一是做好“三違”人員的檢查工作，檢查方式有礦領(lǐng)導(dǎo)跟班下井檢查、各級管理人員下井檢查、安檢員現(xiàn)場監(jiān)督檢查、不定期組織突擊檢查、職工群眾舉報。檢查人員升井后及時將查處的“三違”行為報安全股，由安全股負(fù)責(zé)處理。二是下達(dá)處理意見，處理意見以“三違查處通知單”的形式通知相關(guān)部門，一聯(lián)存檔備案，二聯(lián)下達(dá)至“三違”人員所在隊組或部室(附罰款單)，包括經(jīng)濟(jì)處罰和停工學(xué)習(xí)三是幫教約談，檢查人員現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)“三違”行為時，及時制止，并現(xiàn)場說教，指出正確的操作作業(yè)行為，監(jiān)督現(xiàn)場按章作業(yè)。一般及以上“三違”人員按規(guī)定進(jìn)行停工培訓(xùn)學(xué)習(xí)，到期由培訓(xùn)股組織考試，考試合格后由安全股下達(dá)“復(fù)工通知單”方可恢復(fù)上崗。對重復(fù)或嚴(yán)重“三違”人員按規(guī)四是恢復(fù)上崗，上述程序完結(jié)后，安全股及時予以辦理恢復(fù)上崗的手續(xù)，并以“三違復(fù)工通知單”的形式通知相關(guān)為認(rèn)真貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)【2010】23號)、《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及監(jiān)督檢查規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第33號令)的規(guī)定精神，以及集團(tuán)公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)不下井帶班的相關(guān)規(guī)定，落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，督促各級領(lǐng)導(dǎo)深入現(xiàn)場了解安全生產(chǎn)實際情況，及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，有效制止違章違紀(jì)現(xiàn)象，結(jié)合我礦的實際情況，特制定本制度。般規(guī)定1、帶班領(lǐng)導(dǎo)范圍：礦長、生產(chǎn)副礦長、安全副礦長、技術(shù)負(fù)責(zé)人(技術(shù)負(fù)責(zé)人)、機(jī)電副礦長、通風(fēng)區(qū)隊長(兼礦長助理)、副總工。2、帶班人員出入井時間：早班23:30-8:00、中班7:30-16:00、夜班15:30-24:00，每班至少有一名礦級領(lǐng)導(dǎo)管理人員、實行井下現(xiàn)場帶班(交接地點中央變電硐室)、3、帶班人員在井下記錄本中必須包括：出、入井時間，經(jīng)過路線、檢查的主要地點、發(fā)現(xiàn)的問題、處理情況及意見 (記錄表后必須附有帶班領(lǐng)導(dǎo)下井軌跡圖)。次進(jìn)行安排，且礦級領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)月輪流帶班下井工作計劃報集團(tuán)位置公示。領(lǐng)導(dǎo)每月下井工作計劃的完成情況，應(yīng)當(dāng)在煤礦公示欄公示，接受群眾監(jiān)督。5、帶班領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格按照帶班計劃的班次進(jìn)行帶班，如遇特殊情況不能帶班時，必須提前與其他帶班人員協(xié)商調(diào)換，并經(jīng)礦長批準(zhǔn)，同時通知礦調(diào)度室，嚴(yán)禁私自調(diào)換，確保每班至少有一名領(lǐng)帶帶班下井。1、領(lǐng)導(dǎo)帶班下井前必須參加班前會，掌握當(dāng)班的安全生產(chǎn)狀況。即人員到崗情況、設(shè)備情況，生產(chǎn)(作業(yè)環(huán)境)安全情況，生產(chǎn)任務(wù)完成情況等，對當(dāng)班的安全生產(chǎn)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)2、帶班人員必須做到“兩同時、三不放過”?！皟赏瑫r”即與工人同下同上?！叭环胚^”即隱患和不安全行為不放過、對安全隱患找不出原因不放過、安全隱患得不到處3、帶班人員必須堅守崗位，加強(qiáng)對重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視，及時發(fā)現(xiàn)并組織消除事故隱患和險情，及時4、認(rèn)真檢查各作業(yè)地點的工作人員是否按操作規(guī)程執(zhí)行，有無違章作業(yè)現(xiàn)象，協(xié)調(diào)所在區(qū)域內(nèi)隊組之間、各環(huán)節(jié)的關(guān)系，維護(hù)安全生產(chǎn)秩序。5、發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的重大隱患和嚴(yán)重問題時，帶班人員必須立即組織涉險區(qū)域人員及時、有序撤離到安全向礦調(diào)度室匯報。6、礦級領(lǐng)導(dǎo)下井帶班必須做到“五個三”三在：上班在前、下班在后、班中在崗。三必清：當(dāng)班任務(wù)清楚、入井人數(shù)清楚、任務(wù)執(zhí)行情況三走到：新工作面要走到、掘進(jìn)工作面要走到、最遠(yuǎn)的三掌握：瓦斯情況要掌握、探放水情況要掌握、頂板壓三指導(dǎo)：出現(xiàn)緊急情況要指導(dǎo)、出現(xiàn)疑難問題要指導(dǎo)、發(fā)現(xiàn)較大安全隱患要指導(dǎo)。2、領(lǐng)導(dǎo)帶班下井月計劃及帶班下井工作計劃的完成情進(jìn)行通報，并在井口公示欄進(jìn)行公示。接受群眾監(jiān)督。3、公布工作必須由礦井安監(jiān)人員對礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井記錄進(jìn)行認(rèn)真統(tǒng)計，與調(diào)度室?guī)О嘞戮唤影嘤涗浐藢?，?jīng)礦安監(jiān)副礦長審核后，進(jìn)行公示。4、調(diào)度室負(fù)責(zé)井口公示欄填寫。公示欄填寫內(nèi)容必弊、弄虛作假現(xiàn)象。礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井公示接受上級部門、為認(rèn)真貫徹《前灣煤業(yè)有限領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度》，落實帶班人員管理責(zé)任，建立正常的生產(chǎn)秩序，保證各項生產(chǎn)活動有序進(jìn)行，根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)【2010】23號)、《煤礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井及監(jiān)督檢查規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第33號令)的規(guī)定精神，結(jié)合我礦實際情況，特制定本制度。1、帶班領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格按照帶班計劃的班次進(jìn)行帶班，如遇特殊情況不能帶班時，必須提前與其他帶班人員協(xié)商調(diào)換，班至少有一名領(lǐng)導(dǎo)帶班下井。2、帶班人員嚴(yán)格按照規(guī)定的時間接班，未履行交接手續(xù)之前，交接人員不得離崗。3、禁止在事故處理時交接班，交接班期間如遇事故應(yīng)停止交接班，由交接班人員負(fù)責(zé)處理，接班人員在交班人員指揮下協(xié)助處理，一般事故未處理完時不得進(jìn)行交接班。4、交班應(yīng)口對口進(jìn)行交接，交接班必須嚴(yán)肅認(rèn)真，做到交的清楚接的明白。5、交班人員向接班人員全面講清后，交班人員方可離(1)井下各工作面生產(chǎn)系統(tǒng)運(yùn)行情況。(2)事故處理、設(shè)備檢修、工器具等情況。(3)相關(guān)作業(yè)遺留情況，安全措施落實、布置情況。(4)工作面爆破情況及工作面、巷道頂板管理情況。(5)儀器、儀表、工具、材料、用品、設(shè)備、環(huán)境情(6)領(lǐng)導(dǎo)指示、上級部門的安排。(7)與安全、生產(chǎn)有關(guān)的其它事項。煤礦員工不安全行為是導(dǎo)致事故的主要原因，要加強(qiáng)不安全行為的管控，就要對安全不放心人員進(jìn)行教育管理，安全教育培訓(xùn)工作致力于調(diào)控職工群眾個體的安全行為，通過調(diào)控使之自覺遵章作業(yè)，養(yǎng)成安全行為，從而確保我礦安全健康發(fā)展，為了從制度上規(guī)范不安全行為管理，根據(jù)《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系基本要求及評分辦法(試行)》要求，特制定我礦“不安全行為管理制度”如下：一、人員準(zhǔn)入管理凡我礦職工均應(yīng)