版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領
文檔簡介
—房地產(chǎn)銷售員個人總結(jié)新的一年已經(jīng)來臨,我們將在總結(jié)過去得失的根底上,與時俱進,開創(chuàng)工作新局面,爭取取得更好的成果?!斗康禺a(chǎn)銷售員個人總結(jié)三篇》是為大家準備的,希望對大家有幫忙。房地產(chǎn)銷售員個人總結(jié)歲月匆忙,彈指一揮間,逝去的時間總是讓人如此的留戀。20XX年的腳步就要遠去了。一縷縷新年的光芒即將絢爛的迎接著我們。在各位友愛的同仁和領導們的關(guān)懷支持下,平凡的我,在自已的崗位上也腳踏實地的走完了充實的這一年。感謝潤東集團XXXXX夫人創(chuàng)立的平臺,讓我能兢兢業(yè)業(yè)的工作著,健康成長著。人的一生其實很短,但肯定要過得有意義;我認為有份穩(wěn)定的工作,有著簡潔主動向上精神生活,有份健康的身體,有著家人的平安團聚就是幸福的,因此,回首這一年。我的招商工作,雖然沒有取得特別驕人的成果,但也是可喜的??梢苑怕暤恼f:我也是幸福的。一年來,我努力進取,主動發(fā)揮自已,少說話,多做事,爭取為公司制造更多的價值。自XX年底到XX年12月份,勝利銷售商鋪26套,總價值為:元;收到款項約為1千多萬元,其中:二期商鋪22套,一期4套商鋪全部售畢,為客戶辦理好房產(chǎn)證手續(xù);相關(guān)資金按時催繳到位。 20XX年元月份,在本部門嚴峻少人的情況下,與XX一起,身兼數(shù)職,將工作中的各項環(huán)節(jié)緊密相扣,常常性加班較晚,仔細按時作好本部門的收費及房屋銷售工作??蛻糇呶覀儾艜摺W屑氉龊媒哟跋嚓P(guān)事務。 20XX年2月份,一些前期,拖欠公司費用長達半年之久的客戶,遲遲不愿露面,挖空心思,想盡方法。列清單,下催繳函,打電話,發(fā)短信。不厭其煩,常溝通聯(lián)系,耐煩作思想工作,并經(jīng)常發(fā)祝愿短信,友情聯(lián)絡,將拖欠的租金及呆帳、賴帳勝利收繳到位。也是工作中一項大突破。 20XX年3月份,本部門增加了新奇的血液,我們處外以身作責,作好示范,帶著新員工走訪客戶,上門收繳費用,熟識環(huán)境,抓緊時間培訓本崗業(yè)務,使之很快順應并把握所屬工作范籌,一個月內(nèi)就走向轉(zhuǎn)正行列。分工明確,并力爭超前完成每月的任務。應收帳款幾乎每月均達幾十萬元。 20XX年4、5月份,和新同事一起,動之以情,曉之以理,將三期陶瓷四大戶的年租金、及相關(guān)物業(yè)費全部收繳到位。總價款為:XXXX元。累計約二百多百萬元。 20XX年6月,并將新做的a3棟12間鋼構(gòu)商鋪勝利招租,并聯(lián)系廣告公司,作好各套倉庫的標識工作,并提前收繳年租金及相關(guān)物業(yè)費和水電費用。營業(yè)收入約為:XXXX元。廣告牌招租方面:公司沿二零六國道的路牌廣告42塊全部招商完畢,并按時完善后期畫面的補修效勞,創(chuàng)年營業(yè)收入約:XXXX萬元。 20XX年10月,當老行政辦公樓騰出時,也勝利招租,并將舊空調(diào)按時作價,讓公司財務不流失。充足發(fā)揮值。并按時作好客戶登記編排工作。增加租金及物業(yè)費相關(guān)年收入約:XXX多萬元。其他招租方面,所剩二期商鋪一層商鋪全部出租完畢,二層部分出租,并勝利將招租出售商鋪的價格上調(diào),每層漲XXXX的月租金。每平方米漲到五六百元的銷售額。另外新、老鋼構(gòu)倉庫全部出租出去,無一空余。一旦前面空出,立馬擅用電話營銷及網(wǎng)絡營銷方式,招商進駐市場。時辰以公司利益為前提,把客戶當好友,微笑掛在臉上,從不把個人心情帶到工作中當中。不辭勞苦,為公司那些零散的投資購房戶,推房,看房,勝利幫忙他們將空置商鋪全部轉(zhuǎn)租出去。主動搞活市場,時時樹立我是潤東人的窗口形象,讓客戶更加信任公司。到達良好的口碑效應。受到客戶好評。誠然,所取得的這些成果是我應當做的。更是與各部們的緊密協(xié)作是分不開的。在此表示深深的感謝。當然,自已工作中尚存些許缺乏,離公司高標準嚴要求還存在肯定的距離。在就要到來的20XX年,我將爭取更加勤奮,與客戶架好溝通的橋梁,定下目標,將盈余XX套商鋪多多招租招售出去。與房產(chǎn)部門按時溝通,做好合同的簽訂及網(wǎng)上備案工作,并將部分商鋪的資金和按揭款按時回籠。爭取公司利潤化。我會從以下方面做到:肯定戒驕戒躁,好好提高自已,端正學習看法,多把握市場行情,與同行業(yè)勤聯(lián)系,仔細細致作好市場調(diào)研,多學習本專業(yè)及相關(guān)管理學問。不怕吃苦,不怕累,把腿放勤勞些,嘴放甜一些,為客戶作好參謀,當好公司的主人翁,在完成招商各項工作的同時,并按時作出相應的售后效勞,且主動幫助物業(yè)各項費用的收取,迎難而上,到處做好帶頭工作,按時與各部門協(xié)調(diào)配和,與同事們團結(jié)友愛,擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使。成為工作中的多面手。也力爭作公司優(yōu)秀標兵。請各位友愛的領導及同事們,幫忙指導和監(jiān)督!我會加油!并祝潤東集團――咱們這可愛的暖和的大家庭更加興盛興旺!謝謝!房地產(chǎn)銷售員個人總結(jié)范文時間過得真快,轉(zhuǎn)瞬緊急繁忙的20XX年即將過去,新的挑戰(zhàn)又要在眼前顯現(xiàn)。深思回想這一年,作為部門負責,在公司領導的正確引導下與各同仁合作中,努力的工作,一年來取得了一些成果,現(xiàn)將總結(jié)如下:一、全年完成銷售業(yè)績統(tǒng)計分析:(一)業(yè)績統(tǒng)計 1、第一時創(chuàng)寫字樓與底商截至十二月份完成銷售面積n平米,完成銷售n萬元,完成租賃面積n平米,租賃收益n萬元,盈余面積;僅三套底商現(xiàn)狀出售出租中。 2、XX別墅截止十二月份完成銷售n套,盈余n套。 3、逸園小區(qū)尾房銷售n套,盈余兩套。 4、那日XX美食街開盤至今截至十二月份,除預留兩套外,盈余全部完成租賃目標。(二)業(yè)績分析;從上面的銷售業(yè)績上看,這半年工作側(cè)重于租賃,銷售做的不抱負。個人認為客觀上影響銷售的一些負面因素也存在。 1、國家宏觀政策使購房客戶群體產(chǎn)生變更,從7月份開頭客戶訪問量急劇削減。 2、工程沒有進行專業(yè)的策劃; 3、XX別墅工程本身在本地區(qū)的高價位因素 4、工程廣告投入空白,客戶訪問量少; 5、售樓中心(對外窗口)的建設空白; 6、XX工程銷售答應證辦理滯后,造成部分客戶流失。 7、樣板間建設滯后錯過本年度銷售時間,等因素。二、人為因素:銷售團隊人員自身素養(yǎng)都不高,專業(yè)性很弱,在工作中一些做法也有很大的問題,主要表如今:銷售工作最根本的溝通不夠深化。銷售員與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況非常清楚的傳達給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議或要求,不能做出或做到快速的反應。在傳達產(chǎn)品信息時不明白客戶對我們的產(chǎn)品有幾分了解或多大接受程度,諸多客戶反映價格高不能承受是個明顯的例子。三、市場分析:XX別墅工程為例,現(xiàn)錫林浩特市別墅項與我公司別墅工程,從功能上比擬,我公司工程存在肯定的劣勢,諸如門前沒有小花園,沒有私家獨立車庫,戶型布局差等,但在價格上屬偏高的價位,在年末兩個月銷售過程中,牽涉問題最多是產(chǎn)品的價格。四、銷售團隊的精簡化:伴著公司各地區(qū)工程不斷開發(fā),有必要對銷售隊伍進行優(yōu)劣淘汰,進行人才儲藏,專業(yè)性強,素養(yǎng)高的銷售員從銷售本錢方面稍加考慮,我認為在影響銷售的根底上可再進行聘請,我們的隊伍需要有效整合。五、總結(jié)建議:從以上總結(jié)分析除硬件的建設。銷售部建議配備數(shù)據(jù)員,與各個部門連接,以及各種重要數(shù)據(jù)和合同的管理,其次銷售目標銷售方案也需要大批數(shù)據(jù)的支撐,就相當于打靶需要有望遠鏡幫忙看靶心一樣。每次放槍,都應當檢討成果,以便于不斷調(diào)劑而盡量到達目標正確度。目前銷售部的銷售數(shù)據(jù)管理依靠紙、筆來統(tǒng)計或簡潔文檔,沒有完成一律電子化專人統(tǒng)一管理。銷售部與財務部門因工作飽和等因素不能按時每天一一對接。諸如銷控,欠款追繳,合同管理,各類答應證證件的管理等,與財務分工不明確不能劃清責任,我認為配備銷售秘書也可將客戶資源以及公司各類重要數(shù)據(jù)按時進行統(tǒng)一電子化專人管理,這不僅能極大提高各部門工作效率,也可作為公司數(shù)據(jù)員為公司儲藏管理各類重要數(shù)據(jù)和資料,便于今后各工程各類資料數(shù)據(jù),各部門能資源共享。六、年初工作方案:在年初的工作方案中下面的幾項工作作為主要的工作來做: 1、建立一支熟識地產(chǎn)行業(yè),而相對穩(wěn)定的銷售團隊。人才是企業(yè)最珍貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在年初的工作中建立一支具有殺傷力的團隊,因作為一項主要的工作來抓。 2、完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務管理方法。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。 3、培育銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,不斷自我提高的習慣。培育銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素養(yǎng),在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,幫忙銷售人員在業(yè)務力量提高上到達一個新的檔次。 4、銷售目標:今年的銷售目標最根本的是做到月月有進帳的單子。依據(jù)公司下達的銷售任務,把任務依據(jù)詳細情況分解到每月,每周,以每月,每周的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的根底上提高銷售業(yè)績,我認為公司明年的進展是與整個公司的員工綜合素養(yǎng),公司專業(yè)團隊的建設是分不開的。提高執(zhí)行力的標準,建立一個良好的團隊和有一個好的工作模式是工作的關(guān)鍵。以上是我年終總結(jié)與年初工作方案。如有不成熟或不妥處敬請各位領導及同仁指正。房地產(chǎn)銷售員工作總結(jié) 20XX年2月26日,我作為一個房地產(chǎn)新人榮幸的參加了俊地潤豐房地產(chǎn)代理有限公司這個大家庭,并在公司的工程尚城街區(qū)做置業(yè)參謀。非常感謝公司領導給我的這個時機!因之前從未接觸過房地產(chǎn),初到工程時,對于新環(huán)境、新事物比擬生疏。但在領導及同事的熱心幫忙下對房地產(chǎn)的專業(yè)名詞及房地產(chǎn)市場有了大致了解,并很快熟識了工程學問和工作流程,快速進入了工作角色。非常感謝他們給我的幫忙和指導!他們讓我熟悉到作為銷售部中的一員,身肩重任。作為企業(yè)的門面、企業(yè)的窗口銷售部的一員,自己的一言一行也同時期表了公司的形象。所以要不斷地提高自身的素養(yǎng),高標準的要求自己。在高素養(yǎng)的根底上更要強化自己的專業(yè)學問和專業(yè)技能。此外,還要廣泛了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),走在市場的前沿。經(jīng)過一段時間的學習,20XX年1月23日工程開盤了,我預約了16個號,共6套,但最終僅成交了一套。其中工作中存在的問題分析如下: 1、首次與房地產(chǎn)工作親切接觸,作為新人實踐經(jīng)驗缺乏。 2、在引導客戶方面有所欠缺; 3、工作主動意識需進一步強化,特別是在回訪客戶方面總存在肯定心里障礙所以不夠主動主動; 4、缺少統(tǒng)一說辭,面對顧客時的口頭傳遞消息的精確性打了折扣。新的一年工作方案及目標: 1、明年公司的任務是4、5個億,我給自己的任務是5千萬,一步一個腳印踏實前進。 2、強化銷售技巧;努力制造出適宜自己的銷售方法和技巧。 3、調(diào)整心態(tài),建立自信念; 4、強化業(yè)務力量及溝通力量的學習,補充能量,為迎接下一個挑戰(zhàn)做好準備; 20XX年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下,在新的一
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年高職(工業(yè)分析技術(shù))食品成分檢驗綜合測試試題及答案
- 2025年大學通識選修(藝術(shù)鑒賞)試題及答案
- 2025年高職建筑工程技術(shù)(模板支護工藝)試題及答案
- 2025年高職航空裝備類(航空裝備基礎)試題及答案
- 2025年高職水路運輸與海事管理(海事管理實務)試題及答案
- 2025 小學四年級思想品德下冊公共場合優(yōu)化禮儀學習效果反饋課件
- 養(yǎng)老院老人心理健康制度
- 養(yǎng)老院康復設備管理制度
- 2026年學生檔案管理崗位面試指南含答案
- 2026年鄉(xiāng)村醫(yī)生信息化小測含答案
- 2026年蘇州高博軟件技術(shù)職業(yè)學院單招綜合素質(zhì)筆試備考試題帶答案解析
- 2026年張家界航空工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院單招職業(yè)技能考試參考題庫附答案詳解
- 北師大版(2024)三年級數(shù)學上冊 期末專項復習一-數(shù)與代數(shù)(含答案)
- 校長在期末教師大會上精彩發(fā)言:2026先善待自己再照亮學生的路
- 2026屆1月浙江鎮(zhèn)海中學首考模擬英語試卷
- 重慶酒吧市場行業(yè)分析報告
- 優(yōu)衣庫的論文
- 《企業(yè)會計準則應用指南(2025年版)》
- 請做飯人員合同協(xié)議
- 學生體檢結(jié)果反饋家長通知制度
- 雨課堂學堂在線學堂云《C語言程序設計精髓(哈工 )》單元測試考核答案
評論
0/150
提交評論